篇一:《关于xx同志的考察材料》
关于**同志的考察材料
**同志, 男，1975年01月出生，汉族，**人，1994年9月参加工作，1998年05月入党，大专，2005年7月中央委党校**函授站经济管理专业毕业，现任任中共**县纪委副书记。任纪委副书记以来，认真学习和全面贯彻党各项方针政策以优良扎实作风带头实践“三个代表”重要思想和科学发展观的重要理论，坚持理论联系实际学风，不断提高自己政治思想修养；充分利用业余时间学习努力提高自己综合素质，不断提升自身领导和开展纪检监察工作的能力和水平，矢志不渝地战斗在反腐倡廉工作的前沿阵地，恪尽职守、勤政务实，用清风正气树立起纪检监察干部的崇高形象。
一、在工作中善于独立思考，勇于开拓创新，驾驭全局能力比较突出。 对于重点工作能够及时提出富有见地思路和措施，并善于抓主要矛盾和关键环节，善于预见工作中可能出现问题；讲究工作方法能够协调和团结各方面力量共同完成工作；注重工作效率对于比较复杂工作能够及时拿出科学合理方案组织有关方面尽快落实；在处理紧急和重大问题时，善于听取各方面意见和建议，比较沉着冷静表现了较强原则性和灵活性；坚持原则，秉公执纪。无论在查办案件工作中，还是在处理违纪人员的决策中，他都甘当“黑脸”。在查处违法违纪案件中，他不知得罪过多少人，也不知经受过多少次利诱和恐吓，但他无怨无悔，他始终把查办案件工作作为反腐败斗争的中心环节来抓，把查办案件工作与服务经济建设、保障社会稳定相结合，既讲究策略，又注重实效。具体工作中，他进一步大办案工作力度，注重案件查处的综合效果。始终坚持把查办各类违法违纪案件作为从严治党、惩治腐败、促进改革发展稳定的重要
环节来抓，注重发挥办案工作的政治、经济和社会效果突出查办大要案。在具体工作中，充分发挥信访主渠道作用，加强同审计、公检法等执法执纪部门的联系，从开展执法监察和纠风等工作方面挖掘案件线索，拓宽案源渠道；经常听取案件情况汇报，重点过问大案要案，并及时为查办案件排除干扰和阻力；加强对执纪执法部门的协调，建立了办案人才库，形成了查办大案要案的合力。同时，充分发挥案件管理的统计、分析、协调、监督职能，使案件查处工作取得了重大突破。2008年以来，县纪委共查处党员干部违纪违法案件**起，党政纪处分**人，对有关单位或个人发出《监察建议》**份；受理来信来访和电话举报——件次，直查快办信访案件累计——起，其中大要案——起，挽回直接经济损失多万元。
二、具有强烈事业心和责任感。
任职以来，牺牲了大量休息时间用于深入基层开展调查研究和督查工作，对重要工作从安排部署到落实每一个环节都要仔细研究反复指导；对一般工作要求件件有着落事事有效果不图形式不走过场；对疑难工作能够深入研究集思广益打不开新局面，决不轻易放弃。对所分管部门领导干部一贯严格要求，要求们他既要充分发挥积极性创造性地开展工作又要求真务实带头实干；既要在工作上作出表率又要在作风上成为楷模；除抓好分管工作外还能够协助县纪委其它领导抓好全局性和重点性工作，表现出较强协作精神和大局意识
三、始终注重学习，不断提高自身素质。
在政治理论学习方面，能够认真参加县委中心组的理论学习和县纪委常委班子的政治学习，认真学习了十七大精神和《中共中央关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》，比较系统地研读邓小平理论和《“三
个代表”理论学习纲要》和科学发展观的重要论述，及时了解和掌握党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平，切实增强了政治敏锐性和政治鉴别力。在业务学习方面，他能够主动学习查办案件、信访、执法监察、案件审理等业务知识以及现代科技、法律等相关知识，有效提高了做好纪检监察工作的能力和水平。同时，他还坚持做到学以致用，能够积极将所学的知识自觉运用到工作实践中去，有效地指导各项工作的开展，提高了驾驭全局工作的能力和决策水平
四、性格开朗，作风民主，工作干练，富有朝气。
善于在自己身边营造一种活泼、宽松、进取工作氛围，使人充分发挥自身潜力圆满完成工作任务，并在工作中不断增长才干；善于调动各方面积极因素消除工作障碍形成工作合力推动工作顺利进展；坚持民主集中制原则，认真遵守县纪委常委会工作规则，顾大局，讲原则，自觉维护班子团结。在县纪委班子中，重要工作及时向一把手汇报，日常工作坚持与一把手沟通，坚持与其他分管领导商量；自觉同县纪委其他领导搞好团结。正确处理个人与班子成员之间的关系，做到相互补台不拆台。
五、同志处处严格要求自己，模范遵守领导干部廉洁自律各项规定。 任职以来，在实际工作和生活中，自觉用道德规范、党纪政纪和法律法规约束自己，自觉接受组织监督、群众监督，做到心不偏、嘴不贪、手不伸。在工作上高标准，在生活上低要求，无论是下乡调研，还是下乡检查工作，都能轻车简从不搞特殊化。能够深入群众了解民情、听取民意，想方设法帮助群众解决生产生活中困难，在群众中树立了较高威信。同时，经常教育自己家属、
亲属和身边的工作人员，严守反腐倡廉防线，始终保持清政廉洁。自任职以来从没有发生过利用权力为亲友安排工作、为自己捞取好处现象。
篇二:《纪委书记下基层考察汇报听取材料》
纪委书记下基层考察汇报听取材料
一、油洪经济社会发展总体情况
油洪是全国十四个海岛县（区）之一，全县拥有大小岛屿168个，素称“百岛之县”、“海霞故乡”。县域总面积892.3平方公里，其中海域面积792平方公里，（根据六普最新统计）户籍人口12.81万，现辖4街1镇1乡。油洪虽是个陆域小县、人口小县，但有着美好的发展前景和发展条件。一是具有稀缺的海洋资源。海岸线总长约333.5公里，10米以上等深线总长50公里，深水岸线总长达30多公里，可布臵1-20万吨级泊位90多个，海洋渔场4800多平方公里，海水可养殖面积 260万公顷，浅海滩涂可养殖面积26.6万亩，可围垦造地超过10万亩。2010年实现海洋经济总产出约84亿元。二是具有秀美的生态环境，整个油洪，县是一处景，景是一个县，是全国唯一以县域命名的4A级旅游景区，是唯一的全国海钓基地，是唯一列为联合国生态人居实验园区案例工程的海岛县。台湾著名诗人余光中先生游览油洪时，以“洞天福地，从此开头”赞誉百岛油洪的秀美。三是具有优良的港航条件，大小门和状元岙两个深水港均建有5万吨级泊位码头，在建的国家一级渔港有两个。状元岙港距国际航线30海里，距台湾基隆港138海里，航程仅需8小时，是浙江沿海到台湾海上航线距离最短的港口。（去年底累计完成港口货物吞吐量1760万吨，海运业总运力达到33.7万吨）油洪与台湾地理相近、语言相通、习俗相似、人缘相亲，两岸半屏山同根同源，有浓浓的乡音乡情。2009年10月19日，顺利开通了温州至台湾
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篇三:《县纪委书记述职报告》
述 职 报 告
中共##县委常委、纪委书记
（2011年元月）
2010年，按照县委常委分工，我负责全县纪检监察和党风廉政建设工作，分管农业工作，联系农村公路建设、教育重点工程建设和秸秆禁烧及综合利用等工作。一年来，在市委、县委的正确领导下，在县人大、县政府、县政协和有关部门的支持、配合下，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻十六届六中全会和十七大精神，全面贯彻落实科学发展观，恪尽职守、扎实进取，创造性地完成了分管的各项工作任务。现将一年来的工作述职如下：
一、以扎实推进惩治和预防腐败体系建设为主线，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争
（一）深化了领导干部廉洁自律工作。一是认真落实中央关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的清理工作。全县6387名党员干部先后进行了自查自纠。二是深入开展清理和纠正违规建设楼堂馆所工作。对查出的3宗建设项目，已全部整改到位。三是全面推行招待费等“三项费用”公示制和党政领导干部配备更换公务用车备案制度。对5个公示不到位的单位在全县进行通报批评。备案公务用车56台，清理公车入私户车辆9台，已全部进行处理。四是严肃机关
工作纪律，狠刹公款吃喝和公费旅游等歪风。先后组织人员突击检查机关上班纪律和午间饮酒等现象，6名违纪人员受到严肃处理；会同有关部门深入宾馆、饭店等娱乐场所对公款消费现象检查11次，查处违纪人员7人。同时，严肃查处公费旅游案件1起，除没收违纪资金外，在全县进行通报批评。五是狠抓党风廉政建设责任制的落实工作。9名领导干部因违反党风廉政建设责任制的有关规定，被追究责任，其中科级干部5人，切实维护了责任制的严肃性。
（二）狠抓了案件查处工作。集中力量查处了一批群众反映强烈、社会高度关注、影响经济发展的典型案件。2010年，全县各级纪检监察机关共受理群众信访举报39起，初核违纪违法案件线索68起，立案57起，给予党政纪处分58人，其中科级干部8人，为国家和集体挽回经济损失150余万元。同时，认真执行中纪委《关于严格依纪依法办案的意见》及其他有关规定，切实加强对办案工作的领导，通过完善制度，规范程序，使全县案件结构得到进一步改善，案件质量和依纪依法的能力也不断得到提高。
（三）坚持了纠风治乱专项治理工作。一是治理中小学乱收费工作继续深化和完善。全面实行了农村义务教育阶段免收学杂费和“两免一补”政策，加大对“一费制”落实情况的专项检查力度，共查出违纪金额135万元，已全部退还给学生。二是大力纠正医药购销中的不正之风。全面落实了药品
招标采购制度和住院患者费用“一日清单”制度，让利患者200余万元。同时，加大对药品经营、医疗广告等整治力度，有效净化了药品经营及流通市场环境。三是减轻农民负担工作常抓不懈。督促有关部门落实各项支农惠农资金5487万元。同时，立案查处涉农乱收费案件3起，涉案金额8.14万元，已全部退还群众。四是治理公路“三乱”工作始终保持高压态势，有效巩固了多年来全县公路基本无“三乱”的治理成果。五是民主评议政风行风工作扎实进行。对县工商局等41个政府部门和县电业局等21个服务行业的政风行风情况进行了民主评议，加强了对存在问题的整改处理。同时，在全市首家开通“沟通无界限、行风大家谈”栏目，通过热线电话，现场接受群众、企业商户的政策咨询和问题投诉，解决实际问题。至目前，栏目已播出15期，受理投诉或解答问题82起次，受到了社会各界的广泛赞誉。
（四）注重了源头治腐工作。一是不断深化行政审批制度改革。在全县继续深入开展为民服务全程代办工作，从根本上解决群众办事难问题。2010年，县、乡、村三级为民服务全程代理网络共受理群众各类申办事项23.4万件，办结23.1万件，接受咨询超过万余人（次）。二是不断加强财政资金的监督检查。狠抓经费支出会审会签制度的落实，全县公用经费支出比上年减少15%；纠正不合规票据108张，涉及金额201万元，拒付金额80万元。三是不断推进干部人事制
度改革。建立健全了干部考察、评价、任用、监督和激励机制，实行了干部任用“票决制”。同时，坚持领导干部任期经济责任审计制度，对12名科级干部和9名股级干部进行了离任审计，查出违规违纪资金1059万元，全部进行了纠正处理。四是不断完善并严格执行，建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、产权交易和政府采购等四项制度进一步落实。2007年，全县共招投标建筑工程21项1.8亿元，招标覆盖率100%。招拍挂出让土地50.6万平方米，价款6513.4万元。挂牌出让探矿、采矿权2宗，出让金5.2万元。通过实行政府采购，节约财政资金1420万元，节约率13%。同时，全县政务公开、厂务公开、村务公开和公用事业单位办事公开不断深化，通过健全公开监督保障措施，公开的针对性和时效性进一步增强。
（五）充分发挥了行政监察职能。一是以县勤政投诉中心为依托，促进行政效能监察。勤政投诉中心共受理各类投诉350起，立案7起，处理9人。同时，有效督促行政机关及其工作人员认真贯彻落实各项行政法规，确保了政令畅通。二是积极围绕群众关心的热点问题开展执法监察工作。对建筑企业噪音污染进行了专项整治；清理涉嫌入股煤矿国家工作人员12人，对3人做出了相应处理；清理土地违法违规行为56起，拆除违法建筑物7.13平方米，行政处罚32.8万元。同时，积极做好了煤矿安全生产监督检查和重大事故调查工
作，共立案2起，行政处分7人；对包驻煤矿单位无故脱岗的29名工作人员进行了处理，其中行政处分9人，确保了全县煤矿安全生产形势的稳定好转。三是不断创新行之有效的减负治乱措施，为经济建设创造宽松环境。出台了《关于加强制度建设、优化经济环境的意见》，在继续坚持企业维权五项制度的基础上，制订完善了企业“宁静日”、首查先行责令改正等七项制度，进一步规范了执法部门的收费行为。同时，找准自选动作，从4月份开始，利用半年时间在全县深入开展“整顿执法队伍、服务经济建设”和“两清一整一创”活动。活动开展以来，共清查出违规收费项目16个，违规金额263万元，已全部进行了处理。查处涉企“四乱”案件12起，处理违纪人员10人，由于我们的突出工作，省优化办在全省推广了我们的做法。
（六）筑牢了党员干部拒腐防变的思想防线。一是认真开展“讲正气、树新风”主题教育活动。按照省、市委的安排部署，全县各级党组织在活动中坚持学习求“深”、查摆求“真”、整改求“实”、面貌求“新”的要求，着力解决实际问题。活动共收到党员干部理论文章417篇，征求到对领导班子和党员干部的意见和建议260余条，共解决群众反映的热点、难点问题2500多个，为群众办实事、办好事3000多件，群众对“讲正气、树新风”活动满意率达99%，达到了改进作风、促进工作的目的。二是在全县掀起学习贯彻十七大精神
篇四:《在县(市、区)纪委书记座谈会上的发言》
在县（市、区）纪委书记座谈会上的发言
中共xx县纪委、xx县监察局
（2011年11月16日）
尊敬的xxx，各位领导：
根据会议安排，现就xx县纪委的工作思路和明年工作打算以及班子、队伍建设有关情况做一简要汇报，敬请批评指正。
一、总体工作思路
按照县第十二届党代会纪委工作报告提出的今后五年的指导思想和总体目标，我们的总体工作思路是：以服务和保障科学发展为核心，以“坚持方针、构建体系、拓展领域”为主线，重点抓好责任制落实、农村基层党风廉政建设、优化发展环境、惩防体系建设、维护群众利益、干部队伍建设等六项工作，以改革求发展，以创新求突破，以实干求实效，力求xx的纪检监察工作具有xx地域特色，切合xx建设生态经济强县战略目标的实际。 二、明年工作
（一）主要工作打算和措施
1、狠抓党风廉政建设责任制落实。完善落实党风廉政建设“宏观指导、组织领导、工作运行、综合考核、责任追究”五大机制，解决责任意识“弱”、责任内容“粗”、责任考核“虚”、责任追究“软”的问题。一是开展以落实党风廉政建设责任制为内容的反腐倡廉“龙头工程”创建活动，以有效的载体促进责任制的落实。二是建立具体可行的工作机制，通过签订党风廉政建设责任书、述职述廉、工作报告、检查考核等措施，以有效的机制促进责任制的落实。三是实行公开评议评价，
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在人大代表、政协委员以及群众中公开评议和测评，同时积极探索建立党风廉政建设综合信息化管理系统，采用“制度+科技”的手段，提升落实责任制的科学化水平。四是强化责任制考核成果的运用，使之成为年终工作目标考核、评先评优、晋职晋级的硬指标。
2、着力推进农村基层党风廉政建设。重点抓好“三项工作（加强对涉农政策落实情况的监督检查、解决损害农民群众利益的突出问题、严肃查办损害农民利益的违纪违法案件）、建好两个中心（便民服务中心、公共资源监管中心）、推进三大建设（组织机构建设、权力运行监督体系建设、基层党员干部作风建设）”。一是强化乡镇招投标监督和“三资”监管职能。在各乡镇建设“公共资源监管中心”，做到有专门的工作场所、明确的工作职责、专业的技术人员、规范的运作程序，凡涉及村级财务核算，集体资产资源处置、集体投资10万元以下建设项目的承包发包、工程管理、审计结算，必须进入“监管中心”办理，有效加强对农村集体资金、资产、资源和小额工程项目的监管。二是进一步完善乡镇便民服务中心建设。解决好项目进驻有限、服务功能不强的问题。完善服务制度，规范服务程序，拓展服务功能。新农合、财政、村建、民政等凡与群众生产生活密切相关的涉农部门都要进驻中心，设立办事服务窗口；将县级职能部门的政务服务向下延伸，下放能够下放的审批事项，方便群众办事；同时进一步提高电子监察效率。三是重点抓好乡镇纪委班子和村民监督委员会建设。配备乡镇纪委副书记、村级纪检员，推行村级事务“五议五公开一监督”机制，完善“勤廉双诺双述双评”和“三公开”（即公开干部的基本信息、勤廉承诺、日常考评记录）干部监督机制，建立农村基层权力运行的监控机制。
3、推动发展环境优化上台阶。集中开展“查效能、正作风、促发展”千人问卷调查和民主测评活动，全面了解县直（驻{县纪委书记考察材料}.
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县）单位机关作风、服务态度等方面的情况，公开征求社会各界对发展环境的意见和建议；建立机关效能积分预警、效能评议评价、效能巡查、纪检监察干部联系企业和效能监督员信息互动反馈机制等四项制度等，用制度来强化管理、约束行为、提升效能。同时，建立效能投诉案件速查快办机制，做到有诉必接、有接必查、有查必果，快速反应、速查快办，严查干扰和破坏发展环境的案件。继续办好“阳光政务面对面”、“效能追踪看”电视节目，加强社会宣传和社会监督。
4、扎实开展惩防体系建设。一是抓好“三廉”活动。警示“促”廉。在县看守所建立警示教育基地，有计划开展党员干部警示教育活动，保证活动次数、丰富活动内容和形式、延伸教育范围、扩大教育领域、提高教育实效；媒体“传”廉。继续办好《廉政在线》电视专栏和xx廉政手机短信台，开办“xx清风网”，开设廉政教育、廉政文化专题，办成党员干部廉政教育新平台，纪检工作动态的“新窗口”；文化“倡”廉。在深化已经开展的廉政文化进学校“十个一”主题活动和廉政“坝坝戏”巡演活动的同时，组织开展廉政文艺作品创评、廉政文化主题演讲、廉政书画展览等活动，在纪信广场、莲花湖打造廉政文化景区，结合张澜故里景区开发建设廉政教育基地，结合党日活动开展廉政教育。二是抓好制度建设。着力解决好制度体系完善和已有制度的执行两方面的问题。抓好“一把手”和权重部门及权重岗位的监督，重点完善“三早”预警机制，着力机关单位内控管理，完善“三费”限额管理，规范限额核定程序，建立限额指标核定参照体系，推行机关单位民主理财、公务卡消费制度。三是加强体制机制改革。重点抓好规范行政处罚自由裁量权工作，对行政处罚自由裁量项目进行细化、量化并向社会公开，引入信息化手段，尽可能减少执法人员的可操纵空间，增加条规的刚性，促进行政自由裁量权的“阳光”透明。四是加强网络反腐舆情信息收
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集整理和研判处置，发挥网络的监督作用。
5、加大案件查办力度。重点在强化协作办案机制和提高办案能力上进行探索，集中优势兵力，突破大要案件。建立“全员参与、集中查办，借助外力、整合资源，分组包案、领衔主办”的查办案件模式，加强委局机关和县内纪检监察系统内部，纪检监察与公安、检察、法院、审计、安监等执法部门，县内与县外的办案协作，完善案件线索共享、案件移送、案件情况通报、联动协作办案等协调机制，提高有效突破大要案的能力，有效突破一批大要案件。
6、切实维护群众利益。重点打造“五安工程”。一是“安农”工程，加强对中央省市强农惠农政策执行情况的监督检查，纠正和查处截留挪用、克扣支农惠农资金等损害农民利益的行为；二是“安康”工程，加强对医疗、食品、药品监管工作的监督检查；三是“安困”工程，加强对民政救灾救济款物、扶贫、移民资金的监管；四是“安保”工程，加强对社保基金和新农村合作医疗基金的监管，强化审计监督和财政监督；五是“安教”工程，加强对义务教育政策落实情况的监督检查，严查中小学校违反规定举办收费辅导班、补习班，违反自愿原则组织购买教辅资料、校服等学习和生活用品从中牟利的行为。
（二）存在的问题及建议
1、同级监督难以落实。由于纪检监察机关人财物都在地方或部门，特别是部门纪检机构具有很强的依附性，监督同级甚至监督下级有时也有阻力。建议逐步加强上级纪委对下级纪委的管辖权，上级纪委对下级党政组织多组织开展一些专项监督活动。强化部门纪检组长配备、管理，探索党组书记兼任纪检组长模式。
2、查信办案整体能力不强。这些年纪检监察系统人员流动逐步加快，新手较多，业务能力还不能完全适应工作需
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