第一篇 东营市老年大学2017年网上报名《老年大学的审批》
老年大学的审批
一、办事程序
申请开办老年大学的组织，应向审批机关提供下列材料：
1、申办报告；
2、申办者的资格证明文件；
3、拟任校长及拟聘教师的资格证明文件及学历证书；
4、拟办校的资产（校园、校舍图及图书、仪器设备清单）及经费来源的证明件；
5、拟办校的方案、章程、设置专业说明和发展规划；
6、审批机关要求填制的表格和其他材料；
7、联合办学的应提交联合办学协议书；
审批机关对批准设立的教育机构发给办学许可证。办学机构取得办学许可证后，应依照举办非企业单位登记的行政法规予以登记。
二、申报材料
1、申请开办老年大学的机构，应当是具有法人资格的组织和单位。申请开办老年大学的公民个人，暂不予批准。
2、老年大学可组成校务管理委员会（简称校委会）负责建校工作。老年大学可实行校委会领导下的校长负责制。校委会主任为法人代表。
3、校长负责领导学校的全面工作，代表校委会主任承担一般的法律和经济责任。校长应有大学本科以上文化水平；具有十年以上的教育工作和领导经验；管理能力较强的，热爱老年教育工作的同志担任。
4、要有一支 素 质高、相 对 稳 定的专 职 教 师 队 伍。至少 应有讲师以上职称5人，其中副教授以上职称1人。
5、要有固定、安全、相对集中的校舍。教室不少于3间，办公室不少于2间。
不得租借简易建筑物或危房等不适宜教学的房屋做校舍。
6、要按学生人数和所设课程要求，正确配备必要的教学仪器、设备和生活用品，有条件的要设置应急医疗用品。
7、要有稳定的经济来源，建校、办学费用需要有关部门审检、验资，应有30万元以上人民
币注册资金。并建立社会捐资捐物的登记和向上级机关备案的制度。
三、承诺时限
审批机关每年第三季度前受理，于第二年四月底前以书面形式答复。
四、 收费标准
（具体收费标准正在与省物价局协商）
五、政策依据
《中组部、文化部、教育部、民政部、全国老龄委办公室关于做好老年教育工作的通知》文社图发
[2001]22号
第二篇 东营市老年大学2017年网上报名《东营市2017年公需科目考试试题及答案》
《公需科目考试试题》
一、单项选择
1专业技术人员作为劳动者享有（ C ）等权益。
A.享有作为生命个体所固有的人身和人格等基本人权
B.享有宪法和法律规定的基本权利
C.享有自由、平等择业等劳动权利
D.拥有着一定的与履行其职责密切相关的职业权利
2《中华人民共和国宪法》将公民权利提到国家机构等章节之前是在（ D ）年。
A.1980 B.1985 C.1984 D.1982
3国家将“尊重和保障人权”写进宪法是在（ C ）年。
A.1983 B.2007 C.2004 D.1997
4国际劳动法学界所说的“劳动三权”不包括（ D ）。
A.结社权 B.集体劳动权 C.罢工权 D.参与管理权
5专业技术人员权益保护的国家主体是（ D ）。
A.政府 B.立法机构 C.司法机构 D.用人单位
6可以不适用《劳动合同法》的情况是（ C ）。
A.我国境内企业与劳动人员签订劳动合同
B.个体经济组织与劳动人员签订劳动合同
C.某事业单位依据国务院的相关规定聘用劳动人员
D.民办企业与劳动人员签订劳动合同
7关于聘用合同说法不正确的是（ C ）。
A.聘用合同和劳动合同的区别是中国特有的现象
B.聘用合同涉及的是公共服务关系，一般称之为人事关系
C.人事关系双方的权利义务等同于劳动关系中的权利义务
D.在许多国家这样的劳动关系有专门的法律规定
8（ C ）开启了我国专业技术人员管理和任用机制改革的序幕。
A.《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》
B.《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》
C.《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》
D.《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》
9（ B ）年中组部和人事部《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》提出要破除干部终身制，引入竞争机制。
A.1986 B.2000 C.2002 D.1996
10（ D ）明确了事业单位原有职工签订聘用合同的优先权。
A.《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》
B.《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》
C.《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》
D.《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》
11用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（ A ）倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同。
A.2 B.3 C.4 D.5
12不适用事业单位人员聘用回避制度的是（ D ）。
A.夫妻关系 B.直系血亲关系 C.近姻亲关系 D.师生关系
13用人单位违反规定，以担保或者其他名义收取劳动者财物的，除了退还财物外，还应接受（ B ）元的罚款。
A.500-3000 B.500-2000 C.1000-3000 D.1000-2000
14《事业单位人事管理条例》针对一些单位聘用合同期限较短，不利于专业技术人员专业发展的问题，规定事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（ B ）。
A.2 B.3 C.4 D.5
15（ C ）情况下用人单位应该与劳动者签订至退休的劳动合同。
A.工作满5年，且与退休时间不足10年
B.工作满8年，且与退休时间不足15年
C.工作满10年，且与退休时间不足10年
D.工作满15年，且与退休时间不足10年
16小王在某企业人事部工作5年，后因公司要发展海外业务，小王被任命到公司旗下林格外一家海外企业工作10年，后来小王离开海外企业回国，并解除劳动关系，试问如果按工作年限进行经济补偿，应该是（ C）年。
A.5 B.10 C.15 D.20
17劳动合同试用期设置正确的情形是（ C ）。
A.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过三个月
B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过四个月
C.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过半年
D.公司根据自己的情况自由设立
18《劳动合同法实施条例》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的（ A ）。
A.80% B.60% C.75% D.70%
19实习人员在实习期满前（ B ）天，通知用人单位后可以解除劳动合同。
A.2 B.3 C.4 D.5
20一般来讲签订竞业限制合同的最长期限不得超过（ B ）。
A.一年 B.两年 C.三年 D.四年
21（ D ）不属于用人单位与专业技术人员合同履行义务原则。
A.保护专业技术人员劳动报酬权的义务
B.保护专业技术人员休息休假权的义务东营市老年大学2017年网上报名
C.保护专业技术人员生命安全和身体健康的义务东营市老年大学2017年网上报名
D.其余选项都不对
22拖欠劳动者工资，经责令限期支付逾期不支付的，应责令用人单位按应付金额（ C ）的标准向劳动者加付赔偿金。
A.50%-80% B.50%-90% C.50%-100% D.80%-100%
23影响到劳动合同履行的情况是（ C ）。
A.用人单位变更名称 B.用人单位变更法定代表人
C.用人单位因为财务状况申请破产保护 D.用人单位大股东发生变化
24劳动合同变更的原则不包括（ C ）。
A.平等自愿原则 B.协商一致原则
C.用人单位利益至上原则 D.合法性原则
25用人单位因员工患病要解除劳动合同，必须提前（ B ）天递交书面的通知，否则要补发一个月的工资。
A.20 B.30 C.40 D.45
26用人单位违反规定单方面解除劳动合同，劳动者如果不再要求继续履行合同，用人单位应该按照正常补偿金的（ A ）倍对其进行补偿。
A.2 B.3 C.4 D.5
27按照劳动合同法的附随义务，用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存（ B ）年备查。
A.1 B.2 C.3 D.4
28下列合同解除情形无需经济补偿的是（ C ）。
A.用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的
B.劳动者因用人单位过错解除劳动合同的
C.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
D.因用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散而终止合同的
29根据我国相关法律，解除劳动合同经济补偿的最高年限不得超过（ C ）年。
A.18 B.20 C.12 D.15
30（ C ）不属于经济地位权。
A.经济平等权 B.经济自由权 C.交易权 D.财产权
31（ C ）不属于员工薪酬。
A.职工工资、奖金、津贴和补贴 B.工会经费和职工教育经费
C.公司股份分红 D.非货币性福利
32（ C ）属于计件工资。
A.对已做工作按计时工资标准支付的工资
B.实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务（岗位）工资
C.按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资
D.新参加工作职工的见习工资
33如果劳动者本人原因给用人单位带来损失的，因按照劳动合同的约定，可以从劳动者的收入中扣除，但是扣除最多不得超过劳动者当月收入的（ B ）。
A.10% B.20% C.30% D.40%
34企业发生的福利费支出，原则上不超过薪资总额的（ C ）。
A.10% B.12% C.14% D.15%
35女职工生育多胞胎的，每增加一个婴儿，相应的产假就应该延长（ C ）天。东营市老年大学2017年网上报名
A.10 B.12 C.15 D.20
36国家规定的事业单位工作人员一次性抚恤金的计发基数（ C ）。
A.为个人生前最后一月岗位工资
B.为个人生前最后一月薪级工资
C.为个人生前最后一月岗位工资和薪级工资之和
D.为个人生前最后一月岗位工资和薪级工资加各类补贴之和
37不属于遗属生活困难补助费发放对象的是（B ）。
A.抚养死者长大的叔叔
B.妻45岁有劳动能力的
C.弟妹（包括同父异母或者同母异父弟妹）年满16岁尚在普通中学学习
D.前夫和前妻所生子女年未满16岁
38事业单位专业技术岗位统一分为（ C ）个等级。
A.11 B.12 C.13 D.14
39事业单位专业技术人员薪级工资分为（ C ）个薪级。
A.55 B.60 C.65 D.70
40在我国专业技术职务评审委员会实行任期制，每（ B ）年更换一届。
A.1 B.2 C.3 D.4
41下列权利是属于知识产权的是（ D ）。
A.生命权 B.健康权 C.身体权 D.专利权
42我国对发明专利权保护的期限时长为（ C ）年。
A.10 B.15 C.20 D.25
43（ C ）不属于专利权主体。
A.公民 B.法人及非法人单位 C.专利 D.外国人
44（ D ）不属于专利技术财产权。
A.复制权 B.出租权 C.展览权 D.署名权
45（ C ）不属于侵犯著作权应承担的民事责任。
A.停止侵害 B.消除影响
C.处以一个月以上的拘役 D.公开赔礼道歉
46当著作权受到侵害时，著作权人因侵权行为受到实际物质损失的，应当（C ）赔偿。
A.赔偿三分之一 B.赔偿三分之二 C.全额 D.赔偿全额并加罚金
47著作权人实际物质损失或者侵权人侵权收益金额不能确定的，人民法院根据侵权行为情节在人民币（ A ）万元以下确定赔偿数额。
A.50 B.100 C.150 D.200
48按照宪法规定除因国家安全或者追查刑事犯罪的需要由（ C ）依照法律规定的程序对通信进行检查外任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。
A.人民政府 B.人民法院 C.公安机关或者检察机关 D.武警部队
49个人住宅不受侵犯属于我国公民的（ B ）。
A.政治自由权利 B.人身自由权利
C.社会经济权利 D.人格名誉权利
50在我国公民一词的含义是指（ B ）。
A.出生在我国的人 B.具有我国国籍的人
C.享有政治权利的人 D.年满18岁具有我国国籍的人
51某画家将其名画以2万元卖给他人，他人因此取得（ C ）。
A.由该画产生的著作人身权 B.由该画产生的著作财产权
C.该画原件所有权和原件展览权 D.该画原件所有权和著作权
52《职业安全和卫生及工作环境公约》申明适用于所有（ A ）的各个部门中的一切工人。
A.经济活动 B.文化活动 C.生产活动 D.社会活动
53事故和职业病检查是指建立和实施由雇主、保险机构或任何其他直接有关机构通报工伤事故和职业病的程序，并对工伤事故和职业病建立（ C ）。
A.月度统计 B.季度统计 C.年度统计 D.一次性统计
54根据《职业病防治法》，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在（ B ）中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
A.一切社会活动 B.职业活动 C.工作 D.日常生活
55《职业病防治法》规定，用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的（ A ）。
A.工作环境和条件 B.工作环境 C.工作条件 D.工作环境和福利
56《国家职业卫生标准管理办法》，规定国家职业卫生标准分为强制性标准和（ C ）。
A.指令性标准 B.建议性标准 C.推荐性标准 D.选择性标准
57国家职业卫生标准中部分技术内容需要强制时称为（ B ）。
A.部分强制 B.条文强制 C.条例强制 D.全文强制
58设置警示标识是指，产生职业病危害的（ A ），应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
A.用人单位 B.工作单元 C.工作岗位 D.事业单位
59对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（ C ）承担。
A.劳动者 B.福利机构 C.用人单位 D.国家
60 2002年6月，全国人大常委会通过《安全生产法》，提出应坚持（ D ）方针。
A.安全第一，预防第二 B.预防第一，安全为主
C.预防第一，救治为主 D.安全第一、预防为主
61从业人员的紧急情况处置权是指从业人员有权拒绝违章指挥和（ B ）。
A.高危作业 B.强令冒险作业 C.违规作业 D.强制作业
62对怀孕（ D ）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.5 B.6 C.8 D.7
63 2007年2月，国务院发布的《残疾人就业条例》规定用人单位有安排残疾人就业的法定
义务。用人单位应当按照不得低于本单位在职职工总数的（A ）的比例安排残疾人就业。
A.1.5% B.1.6% C.2.5% D.2.6%
64根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除（ B ）的时限。
A.劳动关系 B.劳动合同 C.工作合同 D.雇佣关系
65随着人才强国战略的实施，专业技术人员不仅与其他公民一样享有国家所规定的基本社会保障，还将是国家（ C ）的主要受益者。
A.社会福利制度 B.社保制度 C.人才保障制度 D.人才福利制度东营市老年大学2017年网上报名
66基本社会保险是以（ C ）为主体，对有工资收入的劳动者在暂时或永久丧失劳动能力，或虽有劳动能力而无工作亦即丧失生活来源情况下，给这些劳动者以一定程度的收入损失补偿，使之能继续达到基本生活水平，保证社会安定的一种制度。
A.社会 B.用人单位 C.国家 D.保险公司
67“五险”中，工伤保险和生育保险完全由（ A ）承担。
A.用人单位 B.国家 C.职工 D.事业单位
68退休是指职工因年老或因工、因病致残（ B ）而退出工作岗位。
A.丧失劳动能力 B.完全丧失劳动能力
C.部分丧失劳动能力 D.基本丧失劳动能力
69国务院《关于安置老弱病残干部的暂行办法》同时提出了对新中国成立前参加工作的老干部实行（ C ）的制度。
A.退职休养 B.保职休养 C.离职休养 D.退休
70在东北和个别老解放区，1948年年底以前享受当地人民政府制定的薪金制待遇的干部，可以享受（ D ）待遇。
A.退职休养 B.保职休养 C.退休 D.离职休养
71对年满 60 周岁的少数女性高级专家，因工作需要延长退（离）休年龄，下列说法正确的是（ B ）。
A.本人自愿即可 B.应经批准
第三篇 东营市老年大学2017年网上报名《老年大学新学员报名名单》
老年大学新学员报名汇总表
第四篇 东营市老年大学2017年网上报名《军休一中心老年大学教学点2017年工作总结》
军休一中心老年大学教学点
2016年工作总结
2016年，在市军休办的领导，军休老年大学办公室的指导支持下，军休一中心教学点进一步改善办学条件，提升办学规模，教学管理各项工作取得了较好的成绩，圆满地完成了全年教学管理目标任务。
现就一年来的工作情况总结如下：
一、 坚持问题导向，改善办学条件
（一）多方筹集资金，改善办学条件。中心领导把办好老年大学列为重点工作之一，在办公经费比较紧缺的情况下新增了2个广场舞班和1个瑜伽班，更好地满足了学员的学习需求。
（二）采用一室多用方法，解决教室紧缺的难题。随着学员不断增加，班级由原先的22个增设到24个，随之出现教室不够用的情况。为解决问题，合理安排教室，实行动静课程分开安排，多功能活动室和文体娱乐活动室用于动态教学，综合教室、电教室和阅览室用于静态教学，充分发挥一室多用的功能，从而巩固了老学员，发展了新学员，保证了教学活动的正常进行。
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二、 坚持质量为本，改进服务管理方式
（一）实行班级自主管理机制。班级管理以学员自治为主，实行班委会管理机制，提高班级管理的自主性、和谐性与有效性，促进班级规范化建设。每个班都由学员推选班长一名，由班长管理班级事务，及时与工作人员沟通交流，反映教师教授情况、学员的生活和思想动态，以便更快更好的发现问题、解决问题。
（二）不断创新管理模式。紧跟互联网+E时代潮流，积极创新，分班级建立微信群，由工作人员和班长共同管理，既方便学员之间相互了解和交流学习，也利于老年大学信息的公布以及中心与军休干部的沟通，让互联网与老年大学管理进行深度融合，形成新的教学模式。
（三）积极提供亲情服务。强化亲情服务的意识，想学员之所想，急学员之所急，设身处地为学员着想，从教学工作的筹划运作到日常的茶水卫生、学习环境等，把学员当亲人，让每一位学员在中心教学点都能感受到家的温暖。
（四）落实精细化管理。随着精细化管理不断深化，老年大学的相关资料如班级日志、花名册、教学计划等都严格按标准打印成册，并由班长或老师填写，学期结束后再分班级、分内容、分年份进行归档，真正将精细化落实到工作中。
三、注重学为结合，展示学员风采
中心积极创造条件，有计划地组织学员参加交流、比赛、- 2 -
汇演、联欢等活动，为广大学员展示学习成果提供良好平台，增强了学员的学习积极性，展示了学员的风采，提升了一中心教学点的知名度。
武术队和气功队参加市体育局举行的第七届“力道杯”武术大会，取得了健身气功类团体二等奖、太极器械类团体三等奖，军休干部刘俊英获得个人老年女子传统器械类比赛二等奖；柔力球表演班的“舞蹈队”成员参加市第33届老年人运动会柔力球比赛荣获特等奖;合唱班的“老兵合唱团”成员参加第14届“春之声”合唱音乐会和武汉后方基地“纪念红军长征胜利80周年文艺演出”均获得了优异的成绩，同时，代表湖北军休干部参加“全国军休干部中部片区歌咏比赛”荣获二等奖和进京参加“纪念红军长征胜利80周年歌咏汇演”获得二等奖的好成绩。
为更好发挥学员的专长和特长，我们解放以往陈旧思想，更新观念，在学期末让每个班组织一场汇报演出，学员自编自演，展示自己一学期的学习成果，气功、京剧、舞蹈、合唱班教师对学员进行点评，书面打分，极大地提高了学员学习的积极性。
四、注重提高课堂质量，不断丰富教学内容
课堂是学校教学的阵地，课堂教学的质量是学校教育的生命线。学员是课堂的主人，教师的作用是引导帮助学员走向自主学习、合作学习、探索性学习，因此需要发挥教师的
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创造性，掌握老年人的心理特点，提高课堂教学的实效性。我们以个别谈心的方式，征求教师对搞好学校建设的意见和建议；加强教师业务进修和教育研究，提高课堂教育的质量。计算机教师应建平工作忙，但她为了解决学员接受知识慢、记忆能力差、操作动作慢的问题，花大工夫自己编写了适合学员的教材，在讲慢、进度稳、操作时间多的前提下，使学员真正听得懂、学得会。她适当调整教学内容、方法，将每堂课上所讲的内容都录制成视频再下发给每位学员，保证每位学员都能学以致用。
回顾全年工作，取得了一定成绩，但也存在问题和不足。一是学员人数不足，规模有待扩大；二是品牌课程少，学员兴趣不浓；三是教学管理不够规范，有待加强。
2017年，一中心教学点将顺应时代的进步和满足学员的学习需求，与时俱进，努力开发新的课程，传播新的先进文化，使老年大学常办常新，吸引和凝聚更多的军休干部前来学习，努力把教学点办成教学质量高、有特色、温馨和谐、深受学员喜爱的老年学府。同时将抓住各种有利契机，进一步解放思想，转变观念，认真谋划，扎实工作，不断开创老年大学教学工作的新局面。
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