按照市直机关工委的部署安排，现将本人履行第一责任人职责工作情况述职如下：
一、履行职责情况
1、全面落实基层党建工作责任。树立党支部书记为党建工作第一责任人的意识,切实负起领导和具体组织实施党建活动的职责，把党建活动摆上重要议事日程，有领导、有计划、有步骤地组织开展。全年党组中心组理论学习11次，组织机关党支部学习22次；建立和完善一批党建工作制度，围绕“两学一做”常态化制度化及党员作风整顿工作的开展，研究修订了《党员管理制度》、《机关内部管理制度》、《党务公开制度》等12项党建制度，推动了我委机关党建工作开展；加强对机关干部特别是班子成员的监督，重点加强对民主集中制、局班子议事规则、重大事项报告和领导干部述职述廉述学等制度执行情况的监督检查，确保局党组能按照议事规则行事，遵守民主集中制原则和廉洁自律各项规定，确保党建工作取得实效。
2、不断加强基层党组织建设。落实“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支委会和开展领导带头上党课活动。及时传达学习党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示，讨论制定了党建工作计划。同时，坚持党员领导干部上党课，领导为党员上党课5次；丰富学习形式，为深入贯彻落实“十九大”精神和“两学一做”常态化制度化工作要求，12月14日市旅游委在市凯撒酒店三楼多功能会议室对各县（市）区25名旅游执法人员进行专题培训。通过培训，切实增强旅游执法人员的法律应用能力，确保了我市旅游市场秩序运营平稳；积极开展“支部争星、党员积分”活动，16名党员全部按照市直机关工委要求，填实际情况《市直机关党员管理积分手册》，对党员综合能力、工作表现等方面进行考评，强化了党员队伍建设。
3、扎实推进“两学一做”常态化制度化工作。认真安排，周密部署。成立了领导小组，制定了方案、计划，并于4月21日召开了全体党员动员大会，正式启动“两学一做”常态化制度化工作。通过学习《章程》、《准则》、《条例》和习近平总书记重要讲话精神尤其是对黑龙江省两次重要讲话精神等学习内容，统一全体党员思想，强调从严从实抓好学习，让每一名党员都能深刻认识到“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义，确保完成学习教育常态化制度化各项工作；强化宣传，营造氛围。利用召开“两学一做”学习教育常态化制度化动员会开展集中宣传外，还利用旅游网站、微信群、QQ群等载体，宣传“两学一做”学习教育常态化制度化内容，使“两学一做”人人知晓，营造浓厚的学习氛围；明确重点，丰富内容。建党96周年来临之际，以党员固定活动日为契机，开展重温入党誓词、党组织书记讲党课、建党96周年党建知识测试等活动，进一步激发我委党员干部的爱党、爱国、敬业的热情，调动党员干部发挥先锋模范作用的积极性，努力为旅游事业发展做贡献，向党的十九大献礼；注重形式，讲究方法。把个人自学与集中学习结合起来，明确自学内容和要求，引导党员搞好自学。目前，已开展集中学习22次，全体党员干部在学习的同时，认真做好学习笔记，积极撰写心得体会，达到了“入脑入心”的目的。
4、积极推进党员干部作风整顿工作。进一步修改完善了市旅游委工作规则制度、党建工作制度、督办检查制度、财务管理制度等,运用制度规范推动作风整改;深刻查摆存在问题，查摆领导班子问题10条，班子成员自身对照检查出问题37条，相互批评意见13条，剖析查找问题原因10条，确定问题整改措施13条;对照作风整顿要求认真组织开展学习教育，提升思想认识，筑牢思想根基,全机关实行请假、上下班打卡考勤制度，将机关工作人员每月考勤结果，以文件的形式，要求全体人员传阅，使工作人员可以随时查看，互相监督，并将考勤结果与年度考核等次挂钩，与晋升挂钩；优化旅游发展环境，将旅行社审批前置件由原来的10项改为8项，审批时限由15个工作日缩减为1个工作日。只要要件齐全，做到即时办理。
二、存在的主要问题及原因
1、对党建工作缺乏创新。对新形势下落实好党建工作观念不新、办法不多，工作缺乏开拓性和主动性，不敢闯、不敢试，多数时间等待上级党组织安排和部署，对新情况、新问题，不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作。
2、组织活动内容、方式单一。党组织生活形式不灵活，仅满足于政治说教。在工作中，继承不够，创新不多，对支部党员干部的教育监督职能没有得到充分的发挥，致使个别党员干部宗旨意识淡化，作风不实。
主要原因：一是在思想上仍然存在重业务轻党建的倾向，认为行政部门抓经济是硬指标，抓党建是软任务，缺乏抓好党建工作是保障中心工作高标准完成的思想基础和组织基础的认识。二是只要“三重一大”按程序办理，党员干部必要的思想教育跟上就可以了。因而抓党建工作的责任意识有欠缺、投入精力有差距。
三、下步工作和主要措施
1、强化队伍建设。突出抓好班子自身建设，牢固树立政治意识、大局意识、责任意识、担当意识。党员干部要把思想政治建设放在首位，尤其要学懂悟透习近平总书记系列重要讲话精神，不断加强世界观改造，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。
2、加强制度执行力。在建立健全党建工作制度的基础上，重点强化制度的贯彻执行。通过细化执行标准，量化检查方式，对党组织党内民主决策、民主生活会制度、“三会一课”制度等的执行情况进行考核，做到亲力亲为，有始有终，确保各项工作切实落实到位。
3、强化作风建设。牢记党的宗旨，坚持密切联系群众，切实解决好群众最关心、最直接、最现实的问题，把维护人民群众的利益放在首位。严格执行领导干部联系点工作制度，坚持带头深入基层，广泛听取群众意见，更好的掌握基层人员的思想变化及工作进展情况，多为群众办实事、办好事。
4、提高拒腐防变能力。坚持从源头抓起，从自身做起，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观，做到自重、自警、自省、自励。工作中，要加强对干部的教育和监督管理，守住底线、不越红线、筑牢防线，进一步增强领导班子的向心力、凝聚力、战斗力和执行力；生活中，要抵得住诱惑，耐得住寂寞，经得住考验，坚决抵制歪风邪气，严格执行党风廉政建设的各项要求和规定。