第一篇 团风县有几个乡镇《全省100个重点中心镇名单》
全省100个重点中心镇名单
第二篇 团风县有几个乡镇《2017-2022年团风县体育特色小镇市场前景调查及投资咨询报告(目录)》
团风县体育特色小镇市场前景调查及投资咨询报告 2017-2022年
前 言
特色小镇“非镇非区”，不是行政区划单元上的一个镇，也不是产业园区的一个区，而是按创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，结合自身特质，找准产业定位，科学进行规划，挖掘产业特色、人文底蕴和生态禀赋，有明确产业定位、文化内涵、旅游特色和一定社区功能，形成“产、城、人、文”四位一体有机结合的重要功能平台。
目前小镇主要有三种创建模式，一是企业主体，政府服务，政府负责小镇的定位、规划、基础设施和审批服务，引进民营企业建设特色小镇。二是政企合作、联动建设，政府做好大规划，联手大企业培育大产业。三是政府建设、市场招商，政府成立国资公司，根据产业定位面向全国招商。
2016年10月，住建部公布第一批中国特色小镇名单，团风县有5个镇入选。《团风县省人民政府关于开展特色小镇规划建设的指导意见》指出：团风县特色小镇应聚焦新一代信息技术、高端装备制造、新材料、生物与新医药、节能环保、海洋高新、旅游、互联网经济等新兴产业，兼顾工艺美术（木雕、石雕、陶瓷等）、纺织鞋服、茶叶、食品等传统特色产业，选择一个具有当地特色和比较优势的细分产业作为主攻方向，力争培育为支撑特色小镇未来发展的大产业。每个细分产业原则上只规划建设一个特色小镇。
在全民健身国家战略新闻通气会上，国家体育总局副局长赵勇表示，中国武林有125个门派各门派之大成，体育总局考虑创造出一个全新的‘中国功夫’，把它向全球推广；并计划成立一个“共享健身”公司，就像共享单车一样，广大群众可以通过用手机扫描健身器上的二维码来随时随地健身。此外，100个运动休闲特色小镇的建设也在计划之中。运动休闲特色小镇要求特色体育产业、有5至6平方公里的区域、与旅游结合、有体育文化内涵，每个小镇包涵30至40个运动项目，吸引以家庭为单位的人群来旅游健身。
中商产业研究院发布的《2017-2022年团风县体育特色小镇市场前景调查及投资可行性研究咨询报告》,首先介绍了体育特色小镇相关概念，接着分析了体育特色小镇的中国发展环境和发展现状，然后报告重点对团风县体育特色小镇投资建设现状及模式做了详细分析，以及团风县体育特色小镇投资建设重点案例分析，最后报告对团风县体育体育特色小镇投资建设前景及可行性做了详细分析。本研究报告由中国产业市场研究咨询第一股（股票代码：838497）的特色小镇运营专领衔撰写。贵单位若想对团风县体育特色小镇项目投资建设有个系统深入的了解、或者想投资团风县体育建设特色小镇相关领域，本报告将是您不可或缺的重要参考工具。
【出版日期】 2017年4月
【交付方式】 Email电子版/特快专递
【价 格】 14800元
（说明：此报告为通用研究框架、中商产业研究院还提供专业特色小镇申报、特色小镇产业定位调研规划、特色小镇概念性规划、特色小镇产业招商、特色小镇运营、特色小镇产业基金等服务，欢迎联系交流）
第一章 特色小镇市场发展概况
第一节 特色小镇的概念及特点
一、特色小镇的定义
二、特色小镇的特点
第二节 特色小镇的建设意义
一、特色小镇是走在前列谋新篇的重要作为
二、特色小镇是创新推动转型升级的重要实践
三、特色小镇是加快探索供给侧改革的重要举措
四、特色小镇是推进新型城市化的重要载体
第二章 中国特色小镇建设状况分析
第一节 中国特色小镇投资状况
一、特色小镇建设资金支持
二、特色小镇招商引资情况
三、部分特色小镇的投资情况
第二节 中国特色小镇建设状况分析
一、首批中国特色小镇名单
二、首批特色小镇区域分布
三、首批特色小镇功能分布
四、首批特色小镇建设成效
第三节 中国特色小镇开发运营模式研究分析
一、特色小镇的架构研究
二、特色小镇的综合开发架构
三、特色小镇的运营
四、特色小镇项目建设模式分析
第四节 中国特色小镇投资商机分析
一、通过PPP模式介入特色小镇投资
二、特色地产
三、特色产业
四、特色旅游
五、相关配套产业
第三章 2017年团风县特色小镇发展环境分析
第一节 团风县经济环境发展分析
一、团风县GDP规模及增长
二、团风县工业发展形势
三、团风县固定资产投资
四、团风县居民收支情况
第二节 团风县特色小镇发展政策环境分析
一、《关于深入推进新型城镇化建设的若干意见》
二、《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》
三、《关于开展特色小镇培育工作的通知》
四、《关于推进政策性金融支持小城镇建设的通知》
第三节 团风县特色小镇发展社会环境分析
一、团风县人口规模情况团风县有几个乡镇
二、团风县体育市场分析
三、团风县城镇化率情况
四、团风县乡镇发展情况
第四节 团风县特色小镇发展人文环境分析
一、自然环境
二、资源禀赋
三、历史文化习俗
第四章 2017年团风县体育特色小镇发展状况分析
第一节 团风县体育特色小镇发展态势
第二节 团风县体育特色小镇发展建议
一、重差异定位，显自身优势
二、聚优势产业，促充分就业
三、孕创新品牌，育内生机制
四、注重任期目标，提供“教练式”服务
五、寻特色组合，觅优势重组
第五章 团风县特色小镇发展状况
第一节 团风县体育发展状况
一、团风县发展现状
二、团风县市场规模
三、团风县企业竞争
四、团风县区域竞争
第二节 团风县特色小镇建设状况
一、团风县特色小镇建设现状
二、团风县特色小镇发展优势
三、团风县特色小镇发展特点
四、团风县特色小镇需求状况
五、团风县重点特色小镇情况
第三节 团风县体育特色小镇建设存在问题及对策
一、团风县特色小镇建设存在问题
二、团风县特色小镇建设发展策略
第六章 2017年团风县体育特色小镇PPP模式发展分析
第一节 团风县体育特色小镇应用PPP融资模式的必要性
一、减轻财政压力，开拓融资渠道
二、降低和分散风险
三、扩大社会资本的投资领域
第二节 团风县体育特色小镇应用PPP融资模式的可行性
一、良好的运作基础
二、有利的政策导向团风县有几个乡镇
三、稳定的投资回报
第三节 团风县体育特色小镇PPP模式运作流程设计
第四节 团风县体育特色小镇项目建设模式分析
一、特色小镇应用PPP融资模式的必要性
二、特色小镇应用PPP融资模式的可行性
三、特色小镇PPP模式运作流程设计
四、对特色小镇运用PPP模式的政策建议
第三篇 团风县有几个乡镇《2017-2022年团风县体育小镇市场前景调查及投资咨询报告(目录)》
团风县体育小镇市场前景调查及投资咨询报告 2017-2022年
前 言
特色小镇“非镇非区”，不是行政区划单元上的一个镇，也不是产业园区的一个区，而是按创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，结合自身特质，找准产业定位，科学进行规划，挖掘产业特色、人文底蕴和生态禀赋，有明确产业定位、文化内涵、旅游特色和一定社区功能，形成“产、城、人、文”四位一体有机结合的重要功能平台。
目前小镇主要有三种创建模式，一是企业主体，政府服务，政府负责小镇的定位、规划、基础设施和审批服务，引进民营企业建设特色小镇。二是政企合作、联动建设，政府做好大规划，联手大企业培育大产业。三是政府建设、市场招商，政府成立国资公司，根据产业定位面向全国招商。
2016年10月，住建部公布第一批中国特色小镇名单。《团风县省人民政府关于开展特色小镇规划建设的指导意见》指出：团风县特色小镇应聚焦新一代信息技术、高端装备制造、新材料、生物与新医药、节能环保、海洋高新、旅游、互联网经济等新兴产业，兼顾工艺美术（木雕、石雕、陶瓷等）、纺织鞋服、茶叶、食品等传统特色产业，选择一个具有当地特色和比较优势的细分产业作为主攻方向，力争培育为支撑特色小镇未来发展的大产业。每个细分产业原则上只规划建设一个特色小镇。
在全民健身国家战略新闻通气会上，国家体育总局副局长赵勇表示，中国武林有125个门派各门派之大成，体育总局考虑创造出一个全新的‘中国功夫’，把它向全球推广；并计划成立一个“共享健身”公司，就像共享单车一样，广大群众可以通过用手机扫描健身器上的二维码来随时随地健身。此外，100个运动休闲特色小镇的建设也在计划之中。运动休闲特色小镇要求特色体育产业、有5至6平方公里的区域、与旅游结合、有体育文化内涵，每个小镇包涵30至40个运动项目，吸引以家庭为单位的人群来旅游健身。
中商产业研究院发布的《2017-2022年团风县体育小镇市场前景调查及投资可行性研究咨询报告》,首先介绍了体育小镇相关概念，接着分析了体育小镇的中国发展环境和发展现状，然后报告重点对团风县体育小镇投资建设现状及模式做了详细分析，以及团风县体育小镇投资建设重点案例分析，最后报告对团风县体育体育小镇投资建设前景及可行性做了详细分析。本研究报告由中国产业市场研究咨询第一股（股票代码：838497）的特色小镇运营专领衔撰写。贵单位若想对团风县体育小镇项目投资建设有个系统深入的了解、或者想投资团风县体育建设特色小镇相关领域，本报告将是您不可或缺的重要参考工具。
【出版日期】 2017年4月
【交付方式】 Email电子版/特快专递
【价 格】 14800元
（说明：此报告为通用研究框架、中商产业研究院还提供专业特色小镇申报、特色小镇产业定位调研规划、特色小镇概念性规划、特色小镇产业招商、特色小镇运营、特色小镇产业基金等服务，欢迎联系交流）
第一章 特色小镇市场发展概况
第一节 特色小镇的概念及特点
一、特色小镇的定义
二、特色小镇的特点
第二节 特色小镇的建设意义
一、特色小镇是走在前列谋新篇的重要作为
二、特色小镇是创新推动转型升级的重要实践
三、特色小镇是加快探索供给侧改革的重要举措
四、特色小镇是推进新型城市化的重要载体
第二章 中国特色小镇建设状况分析
第一节 中国特色小镇投资状况
一、特色小镇建设资金支持
二、特色小镇招商引资情况
三、部分特色小镇的投资情况
第二节 中国特色小镇建设状况分析
一、首批中国特色小镇名单
二、首批特色小镇区域分布团风县有几个乡镇
三、首批特色小镇功能分布
四、首批特色小镇建设成效
第三节 中国特色小镇开发运营模式研究分析
一、特色小镇的架构研究
二、特色小镇的综合开发架构
三、特色小镇的运营
四、特色小镇项目建设模式分析
第四节 中国特色小镇投资商机分析
一、通过PPP模式介入特色小镇投资
二、特色地产
三、特色产业
四、特色旅游
五、相关配套产业
第三章 2017年团风县特色小镇发展环境分析
第一节 团风县经济环境发展分析
一、团风县GDP规模及增长
二、团风县工业发展形势
三、团风县固定资产投资
四、团风县居民收支情况
第二节 团风县特色小镇发展政策环境分析
一、《关于深入推进新型城镇化建设的若干意见》
二、《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》
三、《关于开展特色小镇培育工作的通知》
四、《关于推进政策性金融支持小城镇建设的通知》
第三节 团风县特色小镇发展社会环境分析
一、团风县人口规模情况
二、团风县体育市场分析
三、团风县城镇化率情况
四、团风县乡镇发展情况
第四节 团风县特色小镇发展人文环境分析
一、自然环境
二、资源禀赋
三、历史文化习俗
第四章 2017年团风县体育小镇发展状况分析
第一节 团风县体育小镇发展态势团风县有几个乡镇
第二节 团风县体育小镇发展建议
一、重差异定位，显自身优势
二、聚优势产业，促充分就业
三、孕创新品牌，育内生机制
四、注重任期目标，提供“教练式”服务
五、寻特色组合，觅优势重组
第五章 团风县特色小镇发展状况
第一节 团风县体育发展状况
一、团风县发展现状
二、团风县市场规模
三、团风县企业竞争
四、团风县区域竞争
第二节 团风县特色小镇建设状况
一、团风县特色小镇建设现状
二、团风县特色小镇发展优势
三、团风县特色小镇发展特点
四、团风县特色小镇需求状况
五、团风县重点特色小镇情况
第三节 团风县体育小镇建设存在问题及对策
一、团风县特色小镇建设存在问题
二、团风县特色小镇建设发展策略
第六章 2017年团风县体育小镇PPP模式发展分析
第一节 团风县体育小镇应用PPP融资模式的必要性
一、减轻财政压力，开拓融资渠道
二、降低和分散风险
三、扩大社会资本的投资领域
第二节 团风县体育小镇应用PPP融资模式的可行性
一、良好的运作基础
二、有利的政策导向
三、稳定的投资回报
第三节 团风县体育小镇PPP模式运作流程设计
第四节 团风县体育小镇项目建设模式分析
一、特色小镇应用PPP融资模式的必要性
二、特色小镇应用PPP融资模式的可行性
三、特色小镇PPP模式运作流程设计
四、对特色小镇运用PPP模式的政策建议
第四篇 团风县有几个乡镇《2016年黄冈市团风县乡镇幼儿园公开招聘20名幼儿园教师公告》
2016年黄冈市团风县乡镇幼儿园公开招聘20名幼儿园教师
公告
湖北教师考试网为广大考生提供湖北教师招聘笔试、面试资料。湖北教师考试网为广大考生提供湖北教师考试笔试、面试资料，希望广大考生都能取得良好成绩，能够进入自己理想的岗位！！!
为满足事业单位用人需要，促进就业公平，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（鄂人[2003]16号）和《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》（鄂人社发[2016]23号）要求，经研究决定，面向社会公开招聘20名幼儿园教师。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
根据全县幼儿园编制、岗位空缺情况及工作需要，2016年面向社会公开招聘20名乡镇幼儿园教师。具体岗位见《团风县2016年乡镇幼儿园教师公开招聘岗位表》（见附件1）。
二、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵纪守法，品行端正；
（三）具备岗位所需专业知识和业务能力；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）具备岗位所必需的其他条件（见附件1）；
有以下情形之一的不能参加本次公开招聘考试：
(一)涉嫌违法违纪正在接受调查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
(二)在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
（三）在读全日制普通高校非2016年应届毕业生；
（四）现役军人；
(六)法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
三、报名及审核
（一）发布招聘公告：招聘公告拟于2016年7月13日通过县人社局官网、县教育局信息网面向社会发布。
（二）报名
1、报名方式：现场报名
2、报名时间：2016年7月20日—22日，每天上午8:00-12:00，下午14:30-17:30。
3、报名地点：县人事考试中心（县就业和社会保障服务中心一楼大厅，县就业局院内）。
4、通过资格初审的报考人员须按规定（鄂价费字〔2007〕18号、鄂价费规〔2011〕100号）缴纳笔试考试费50元/科，两科合计100元。
5、领取笔试准考证时间及地点：凭报考人员身份证于7月27日到县人事考试中心（县就业和社会保障服务中心一楼大厅，县就业局院内）领取该考生笔试准考证。
6、报考人员应该仔细阅读招聘公告，只能选择一个岗位报名，填报多个岗位的，取消报名资格。
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（三）报名要求
1．报考人员应如实填写有关信息，信守诚信报考。报考人员要对照《岗位表》“报考资格条件”要求，填写和提供材料，要对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。
2、报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员在现场报名时须持本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证等相关原件和复印件各一份，提供近期免冠登记照片3张，并填报《团风县公开招聘事业单位工作人员报名登记表》一式两份。 享受政策优惠的“三支一扶”人员（含资教生）在报名同时需提供服务期满且考核合格证书或相关证明。未提供相关证明的，视为自动放弃享受政策优惠的笔试成绩加分资格。
加盖单位公章的书面证明。
4、招聘计划与报名人数原则上应达到1:3的开考比例。未达到规定比例的，经招考工作主管部门批准同意可在相同类别岗位、相同专业中公开调剂。如没有调剂的或调剂不成功，则取消或核减该岗位招聘计划。
（四）资格审查
1、资格审查工作要求。报考人员的资格审查工作由县人社局和县教育局共同负责，并贯穿于整个招聘全过程。报考人员要对填报信息的真实性、准确性负责，对伪造证件、材料、填报内容虚假，骗取考试资格的，一经查实，取消报名或聘用资格。对符合报考条件的，不得拒绝报名。
2、资格审查的内容。
⑴关于报考年龄等相关截止时间要求：年龄截止日期为2016年7月30日（1986年7月30日以后出生），毕业证取得时间截止为2016年7月31日。对到期未能按要求提供相应证件的考生，视为自动放弃。
⑵关于学历要求的说明：《岗位表》中学历一栏标明的：“中专及以上学历，指具有中专学历及以上学历的人员。”
四、考试的形式和内容
考试采取笔试和面试相结合的方式进行，统一笔试和面试。
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（一）笔试。
（1）笔试采用闭卷方式进行，占招聘成绩总分的40%。
（2）笔试内容为《教育教学专业知识》和《综合知识》两科，均实行百分制，满分100分，各占笔试成绩的70%和30%。
《教育教学专业知识》科目根据教学需要和招聘条件，以学科专业知识为主要内容。
《综合知识》科目涵盖政治、经济、法律、历史、时事、英语等方面知识，同时考察考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、竞争发展能力和心理素质。
（3）考生的笔试成绩=教育教学专业知识考试成绩×70%+综合知识考试成绩×30%。
（4）笔试时间：
2016年7月30日（星期六）上午
8∶00－10∶00 《教育教学专业知识》
10∶00－11：30 《综合知识》
（5）笔试地点详见准考证。
本次考试不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)面试。
⑴ 面试人员确定。按照笔试成绩从高到低的顺序，原则上每一岗位按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试的人选。未达到规定比例的，经招考工作主管部门 批准同意、考生自愿申请可在相同类别、相同专业岗位未入围面试考生中公开调剂。已确认进入面试和弃权的考生不参与调剂。如没有调剂的或调剂不成功，则取消 或核减该岗位招聘计划。面试入围最后一名有并列者，一并进入面试。 ⑵资格复审与现场确认。
笔试成绩公布后，由县人社局、县教育局组织对进入面试人员进行资格复审，提前3天在网上发布资格复审公告，并由县教育局同步通知进入面试的初步人员。面试资格复审应在面试公告发布前完成。
参加资格复审的考生应按照报名条件及要求及时提供相应的学历证书及教师资格证等原件。 其中对属2016年应届毕业生暂未取得学历证书的考生，应提供所在学校出具的可获得相应学历证明，2016年7月31日前应向县教育局提供正式学历证书原件及复印件。
面 试初步人选不按照指定时间地点参加资格复审视为自动放弃，取消面试资格。在面试资格复审期间，出现自动放弃或资格复审不合格情况的，面试人选缺额 需要递补的，在报考人员中依笔试总成绩由高到低的顺序依次递补。考生放弃资格复审或面试资格，应出具书面声明备查，直接提供书面声明有困难的可将声明通
本人的，应由县人社局、县教育局2名以上工作人员确认并记录在案。
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⑶进入面试人员名单公示。经过资格复审和递补调剂，确定进入面试人员名单并予以公示，公示时间不得少于5个工作日。
⑷面试内容及方式。面试重点测试应聘人员与岗位相适应的教育教学能力，测评考生的专业素质和教学能力等内容。面试以说课（占面试成绩40%）和特长展示（占面试成绩60%）组成，特长展示以现场讲故事、表演舞蹈、弹唱的形式展示，具体办法见面试公告。
（5）发布面试公告。面试办法另行发布公告，面试的具体时间和地点见《面试通知书》。
（6）缴纳面试考试费。通过面试资格复审的考生须按规定（鄂价费字〔2007〕18号、鄂价费规〔2011〕100号）缴纳面试考试费50元/次。
（7）面试成绩的计算。面试实行百分制，满分100分，按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效考官评分平均分的方法计算。面试成绩占综合成绩的60%。
面试时如出现考生缺考、违纪情况，其面试成绩按零分计算，但该岗位招聘计划不再调减。对因上述原因导致有效面试人数与招聘人数相等无法形成竞争的岗位，实行最低面试合格分数线控制。面试分数达到75分以上的（含75分），方能进入考核体检阶段。
五、成绩计算
（一）总成绩计算
1．笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%计入总成绩。即考生综合成绩＝笔试成绩×40%+面试总成绩×60%。综合成绩精确到小数点后两位，遇特殊情况，可精确到小数点后两三位。
2． 为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，本次招考对“三支一扶”（含资教生、特岗生）人员实行政策倾斜。截止2016年7月31日，“三支一扶” 人员服务期满两年且考核合格的，报名参加本次招考，可在笔试成绩上增加5分。该类考生笔试成绩计算公式为：考生笔试成绩＝教育教学专业知识考试成绩 ×70%＋综合知识考试成绩×30%+5。“三支一扶”人员中已经通过考试等途径成为公务员（参照公务员法管理机关（单位）工作人员）或事业单位工作人员 的，不再享受“三支一扶”人员加分政策优惠。
（二）对考生成绩相同的处理。