第一篇:《产假请假条》
产假请假条
尊敬的***领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。 特此请假，恳请批准!
申请人：*****
***年**月**日
附：法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
第二篇:《产假请假条格式》
产假请假条格式
产假请假条格式
尊敬的领导：
本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。恳请领导给予批准。
申请人：
申请日期：
产假请假条格式
1、标题
在请假条上方的中央位置，用较大的字体注明请假条三个字，根据请假事由的不同，也可以将产假两个字加上，注明产假请假条也是可以的。
2、向谁请假
3、正文
不管是什么类型的请假条，正文都是最主要的内容，也是很多请假人最不会写的部分。产假请假条格式产假请假条格式。第二步写完称呼之后，另起一行，空两格写请假条的正文内容。根据国家规定，产假一般为90天，但也有其他的特殊情况，可以参照注意事项。产假请假条的正文应该写明预产期和具体的请假日期，譬如本人是____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，到____年____月____日假期结束......
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晚婚晚育产假多少天{产假请假单格式}.
产假规定20xx年中国将女职工生育享受产假由90天延长至98天。晚婚晚育产假法规都是地方在制定，各地的情况并不一样，各个单位的规定也不一样。
1、符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假15天，男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者，必须有女方所在单位出具晚育（孩子生病请假条）的证明。
2、女方15天假期应当在规定的产假后连续使用。产假请假条格式文章产假请假条格式出自，此链接！。男方3天假期应当在女方产假期间使用。
3、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。
从晚婚晚育产假新规定可以看出，晚婚晚育产假期间视作出勤，不影响工资、奖金及福利待遇。晚婚晚育产假期间享受婚假同等待遇。
产假请假条格式
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。产假请假条格式保证书。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
XXX
第三篇:《产假请假条格式范文》
产假请假条格式范文
产假请假条格式范文
实在产假请假都会被批准的，由于国家规定了产假至少是90天。不外员工在事业单位请假的时候语气要委婉一点。
请假语气比拟强硬的：
xx(单位)办公室：
因自己行将临产，依据国度划定产假为90天，自即日起向办公室请产假。 特此请假，恳望同意!
xx(单位)
xx(部分)xx(姓名)
年月日
下面是语气比较委婉的：
xx(单位)办公室：
因本人下个礼拜就要到预产期，而且目前上班有好多不便的处所，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请引导谅解。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日 >u>产假请假条范文/u>
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增添产假十五天;多胞胎生育的，每多生养一个婴儿，增长产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证实，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天
第四篇:《产假请假条范本》
产假请假条范本{产假请假单格式}.
产假>u>请假条/u>范本
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。 特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年 月 日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。 产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量
第五篇:《产假申请格式》
1、休正常的产假这么写：
请假申请书
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，
特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定，
正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产
假，预计从X月X日--X月X日，请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给
XXX同志，经过近期的交接工作，XXX同志已经可以胜任本岗位工作了。非常
感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，恳望批准!
申请人：XXX
XX年XX月XX日{产假请假单格式}.
2、正常产假休完了，还想再休。
续休产假条{产假请假单格式}.
尊敬的公司领导:
我于2008年X月XX日剖腹产生下BB，根据国家及公司相关规定，剖{产假请假单格式}.
腹产增加30天，独生子女假增加35天，共65天。我现特向公司申请续休产假，
预计从XX年XX月XX日—XX年XX月XX日。
请予准假.
申请人：
X年X月X日{产假请假单格式}.
附：1.医院剖腹产证明
2.独生子女光荣证
第六篇:《事业单位产假请假条》
事业单位产假请假条
请假条
尊敬的领导：
我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为某年某月某日到某年某月某日，请准予批准为盼! 请假人：某某某
第七篇:《产假申请单》
员工休假申请单
第八篇:《企业事业单位产假请假条1》
产假请假条
尊敬的领导：
本人已怀孕** 个月，预产期在20**年**月**日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从20**年**月**日至 20**年**月**日，共计** 天。恳请领导给予批准。
申请人：*********
申请日期：****年**月**日
附：法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
第九篇:《产假请假条》
产假请假条
本人于xx-xx年____月____日的预产期，经医生建议，定于xx-xx年____月____日提前待产，特从xx-xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人:_______________
xx-xx年____月____日