【国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会】国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会6篇

时间：2021-09-30 00:00:00 工作报告

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会（一）

群众路线是中国共产党在中国革命、建设和改革发展的长期实践中创造和发展起来的，被实践证明是正确的、行之有效的党的思想路线、政治路线、组织路线的根本工作路线，是党的生命线。开展党的群众路线教育实践活动，是新时期党中央审时度势，增强党自我净化、自我完善、自我革新的重大举措。按照公司组织开展群众线路教育实践活动的要求和部署安排，作为一位党员干部，我按照活动的要求认真进行了学习，并结合自己的工作进行了深入思考。通过学习思考，我深刻认识到：党来自于人民、植根于人民，我们的一切都是人民赋予的，离开了群众、离开了百姓，就一无所有、一事无成。作为国有企业，我们既要承担经济责任，也要承担政治责任，还要承担社会责任。因此，要想在复杂的市场环境里，获得企业的保值增值、和谐发展和保障好职工的根本利益，就必须要全心全意依靠职工群众，坚持从职工群众的角度想问题、定措施，站在他们的立场上做决策、办事情，只有这样，才能凝聚起广大职工群众的力量，让广大职工群众在各自的岗位上勇于拼搏善于攻坚乐于奉献，才能使企业更加健康持久发展。

一、全心全意依靠职工群众就是要发挥好党员干部的模范表率作用，树立党员干部良好作风形象

开展党的群众路线教育是一场集中解决“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”的深刻洗礼，目的是通过活动开展，使党员、干部思想进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。古人说：“教者，效也。上为之，下效之。”河南公司要求要充分发挥“一把手”的表率示范作用，用严格的尺子衡量自己，用无私无畏的勇气对照、检查、改进、提高自己，做到认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决问题好一筹，把一级做给一级看、一级带着一级干落到实处。一把手模范带头作用能否发挥，关键在于是否在思想上真正与河南公司党组保持高度一致，切实拿起批评和自我批评的武器，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，对作风之弊、行为之垢进行一次大排查、大扫除，真正把“为民务实清廉”的基本要求内化于心外化于形，做到从小事做起，从点滴做起，在广大职工群众的心里树立党员干部良好作风形象。发挥好一把手模范带头作用，要从三个方面做起。首先要注重学习。要通过学习，切实解决群众路线的认识问题，进一步坚定理想信念，不断提高自己的理论水平和业务水平。其次要加强自律。骄纵起于奢侈，危亡起于细微，要做到慎独、慎始、慎微，时刻自警、自省、自律，守住做人、处事、用权、交友的底线，始终保持清廉正派。最后要有服务意识。领导就是服务，要牢固树立宗旨意识，时刻把职工群众的利益放在首位，主动融入职工群众，实实在在地体察民情，关心民生疾苦，真正把为职工群众服务的意识根植于心。

二、全心全意依靠群众，就是要维护好职工群众的合法权益，尊重职工群众在企业生产过程中的主体地位

“为民、务实、清廉”实际上是回答了“为了谁、依靠谁、我是谁”的基本问题。作为一家燃机发电企业，多发电发好电是企业的根本，完成好发电任务主要依靠广大职工群众的努力，而让机组能够安全经济稳定的运行，更要靠员工积极性主动性的调动和发挥，其中的重要工作之一就是要维护好职工合法权益，让员工深刻认识到自己在企业生产经营过程中的主体地位，增强职工对企业的归属感，从而将自己的人身价值和对生活的美好追求与企业的发展相结合。维护好职工群众的合法利益，就是依法依规执行好《劳动法》等国家法律法规和企业的各项管理制度，为职工群众创造安全健康的工作环境，保障职工群众的知情权、参与权和监督权。为职工创建安全健康的工作环境，是尊重职工群众主体地位前提和基础，没有良好的工作环境就没有职工群众的安心工作。创建良好工作环境，就是要高度重视安全生产和职业卫生工作，认真贯彻落实河南公司关于开展安健环体系建设的各项要求，通过加强安健环体系知识、危害辨识、风险评估与控制的培训，开展现场整治，建立更加规范、更加高效的管理体系等措施，达到人、物和管理的本质安全。知情权和监督权是职工群众依法参与企业管理所应该享受的基本权利，也是企业激发和调动员工工作积极性必须要着力做好的工作。要认真落实职代会制度和厂务公开制度，把企业重大决策、生产经营、班子建设、党风廉政建设和涉及职工切身利益的事项作为重点内容，进一步创新民主管理和民主监督形式。注重加强宣传引导，使职工充分认识到企业利益与自身利益的一致性，发挥主力军作用，弘扬主人翁精神，形成团结奋进的和谐稳定局面。

三、全心全意依靠职工群众就是要为职工群众搭建成长平台

每个职工刚从学校毕业时都是踌躇满志，梦想着自己能够有一番作为，施展自己的本领，实现自己的抱负。作为企业，也希望每位职工能够把日常工作干好做到位，做到干啥像啥干啥是啥，但是往往结果却不尽如人意，到头来，职工埋怨，企业受损。其中的主要原因之一就是职工个人没有得到很好的发展，潜力没有被挖掘，不知道如何将工作干好，甚至能力不够，就干不好工作。企业要想获得长久发展，必须保持相对固定的员工队伍和技术力量，尤其是作为燃机发电这样行业性特别强的企业，社会上同工种的工作本来就不多，具备相应技术力量的人也比较少，只有靠自己去培养人才能满足工作需要。作为企业，要把为职工搭建成长平台作为提高职工履职能力的重要措施，把人才培养贯彻到企业各项工作的始终，引导员工立足岗位，坚持在干中学在学中干，实现个人和企业的双赢。一是要深化全员培训，引导员工自我加压、自我学习、自我培训。二是要强调员工参与培训的权利和义务，注重培训管理的投入与产出，将员工培训成本与履职尽责年限和工作量挂钩，形成有效的激励约束机制。三是积极开展劳动竞赛和技能比武活动，健全竞赛工作机制和激励机制，以赛促训以赛促学，并帮助员工在竞赛中脱颖而出。四是“创先争优”活动，激励职工群众积极投身创先争优评比活动，增强荣誉感。

四、全心全意依靠职工群众就是要急职工群众所急想职工群众所想，为职工群众解决热点难点问题

企业与职工的命运紧密相连，没有企业的兴旺发达，就没有职工群众的幸福生活，反之亦然。在郑州燃机的建设、发展过程中，广大职工群众舍小家、顾大家，谱写了一曲又一曲的感人故事。在他们心中，企业就是他们赖以生存的衣食父母，他们以企业的强大为荣，以企业的衰败为耻。作为国有企业，履行好员工的责任，保持好企业的和谐稳定的工作局面是我们必须履行的社会责任。因此，无论是从企业的定位还是从企业自身发展的根本需要来看，关心关爱职工，最大限度的为职工解决热点难点问题，赢得职工群众的理解、信任和支持是我们当仁不让的责任。首先经常深入基层想法设法了解职工群众所思所想。作为党员领导干部，不能高高在上，满足于听汇报、念稿子，要经常深入基层深入职工的岗位，诚心诚意的跟职工聊聊天，充分了解掌握职工真实的思想动态，摸清职工的思想脉络。不要担心职工有话不说，也不要怕职工说话不好听，只要职工觉得你真诚他一定就会真诚回报。要通过这种聊天谈心，帮助职工及时驱逐烦恼，化解心结。其次要对职工群众反映的热点难点问题高度重视，组织进行梳理归纳，能解决的要本着把好事办好的态度办到底，对于不能解决的工作要耐心进行解释，千万不能放任不管，以免失信于民最后失心于民。最后要建立关心关爱职工群众的长效机制。无论是做职工的思想工作，为职工解忧，还是关心慰问职工等为职工解决难点热点问题的做法是企业应当长期坚持的一项工作，要制定制度，形成企业的传统习惯，不能一人一个政策，一件事一个政策，否则，更容易引起职工的反感。

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会（二）

根据党中央的部署，在全党深入开展群众路线教育活动，是新一届中央领导集体的英明决策，是坚持从严治党、顺应群众期盼、推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。通过系统学、认真思、对照查，我对党的群众路线——马克思主义政党的生命线有了更加深刻的认识。

我们党在90多年长期奋斗的实践中，把马克思主义基本原理运用在党的全部活动中，逐步形成和发展了群众路线。这一路线不仅是党领导人民夺取新民主主义革命胜利、建立人民民主专政政权，顺利实现向社会主义过渡的力量源泉和根本保证，也是开创中国特色社会主义道路、夺取全面建设小康社会新胜利的力量源泉和根本保证。

我们党代表着先进生产力的发展要求，代表先进文化的前进方向，代表最广大人民的根本利益，经过了90余年的发展壮大，把一个贫穷落后的旧中国发展成为国家富强、人民幸福、国际地位大大提升的发展中国家，这其中饱含着中国共产党的英明领导，也蕴含着广大人民群众的艰辛。但我们也必须清醒的看到，我们的党也面临能力不足、精神懈怠、消极腐败和脱离群众这“四大”危险，在作风上也存在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的现象。党的作风影响和决定着党同人民群众的关系，党同人民群众的关系反映和体现着党的作风。十八大明确指出：“坚持以人为本、执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系。”密切党群、干群关系，保持党同人民群众的血肉联系，始终是我们党立于不败之地的根基。我们要适应新形势下群众工作的新特点和新要求，深入做好组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众工作，虚心向群众学习，诚心接受群众监督，始终植根人民、造福人民，始终保持党同人民群众的血肉联系，始终与人民心连心、同呼吸、共命运。要从人民伟大实践中汲取智慧和力量，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，纠正损害群众利益的行为。加强和改进党的作风建设，始终保持党同人民群众的血肉联系，这是我们党的老传统，也是新时期新要求。只有始终保持党同人民群众的血肉联系，才能保持党的先进性和纯洁性，增强党的创造力、凝聚力和战斗力。具体到企业的发展来看，群众路线是党的生命线，是进行中国特色社会主义现代化建设的基石，也是做好工作的基础、动力和力量源泉。因此，在开展群众路线教育实践活动中必须牢牢把握群众这个核心，要把相信群众、依靠群众、尊重群众的首创精神摆在首位，切实向群众学习，为民办实事，为民谋利益。结合到工作实际，我认为“群众”就是是本单位的职工。如何走群众路线？相信职工，依靠职工，到职工群众中去，向职工群众学习，充分发挥大家的能动性，集思广益、群策群力，让每一个人都有体现自身价值的机会，充分发挥各自的优势和长处。只有支持职工干好本职工作，调动大家的积极性，让职工自觉地把自身的成长进步和企业的发展有机统一起来，才能把本职工作干好。我们必须坚持职工的主体地位，真正解决“为了谁，依靠谁、我是谁”的问题。

“思想是行动的先导，理论是实践的指南”。在我们的现实生活中，少数党员干部把群众观点淡漠了，比如：党员干部和人民群众谁是主人谁是仆人？党和人民群众谁是工具谁是工具的使用者？干部的权力是由人民所赋还是由领导机关所授？群众是靠自己解放自己还是靠领导者包办恩赐？领导干部是人民群众的学生还是人民群众的先生？这些问题如果没有明白，个别干部在日常工作中就会出现由“公仆”变为“主人”，看不起群众，从心理上拒绝了群众，不关心群众，从感情上伤害了群众等等。这些行为，损害了党的形象，败坏了党的声誉，腐蚀了党的肌体，玷污了党的纯洁，伤害了人民的感情，降低了人民对党的信任度，削弱了党同人民群众的血肉关系。在发展与改革面临拐点的关键时刻，中央看到了问题的所在，及时启动自我教育、自我净化、自我校正程序，果断部署在全党开展“群众路线教育实践活动”，十分及时、相当关键，体现了中央的政治眼光、群众情怀、忧患意识。所以，在学习教育，听取意见阶段，全体党员，特别是党员领导干部，一定深入学习党的历史，认真实践党的章程，首先解决思想认识问题。认识到位还是不到位，理论深度够不够，就会直接影响我们的实际工作，也自然会影响我们党的优良作风——群众路线是否能贯穿始终。要真正解决认识问题，又必须要有一定理论基础，所以，归结起来，还是要加强学习，特别是有关群众观点、群众路线的理论学习。

按照习总书记提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，结合中央的八项规定，我们每一位党员、党员干部在认真学习，掌握好一定理论的基础上，结合自己的工作实际，仔细查找自己在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是否存在一些不良现象，具体表现在哪里。就个人而言，在学风、勤政、服务意识及党性修养上，也有做的不到位的地方。面对企业发展的新形势，作为一名党员领导干部，一定要严格要求自己，发挥党员领导干部的表率作用，以关注企业发展和改善民生为重点，以改进作风为目标，想职工之所想，急职工之所急，切实实现好、维护好和发展好职工的根本利益。实现个人进步与企业改革发展的有机统一。

目前，豫新公司正处在扭亏为盈、冲刺年度目标任务的关键期，新时期、新任务对各级领导干部提出了新要求。要紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，以为民之心、务实之行、清廉之举，切实转变作风，“踏石留印、抓铁有痕”的劲头取得教育活动和经营业绩的双丰收。

要抓住“为民”这个根本，切实提高执行力建设。官僚主义的要害就是脱离群众。做“官”先做人，万事民为先。实践表明，只要我们把握住“一切为了群众”这个总原则，发展过程中存在和出现的困难与问题就一定能够得以克服和解决；即使一些困难和问题暂时无法彻底解决，群众也能够给予理解。

要抓住“务实”这个关键，谋求工作实效。形式主义的本质就是脱离实际。习近平总书记强调“空谈误国、实干兴邦”。实践党的根本宗旨，核心就在于坚持思想上求实、工作上务实、行动上落实，继承、巩固和发扬求真务实、真抓实干的良好思想与工作作风，正所谓“实干就是能力，落实才是水平”。

要抓住“清廉”这个基础，营造清风净土。享乐主义和奢靡之风的实质就是腐败。转作风不能坐等，惟有想在前、做在前，才能以作风的切实转变赢得群众的真正信任。

结合实际工作，在工作中自己要牢固树立正确的权力观，严格执行中央八项规定和集团公司、河南公司规定，经常照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，坚持言与行、修身与立业相统一。元旦春节将近，更要严控公务接待费用支出，严禁超标接待，厉行勤俭节约，反对铺张浪费。在思想上清晰红线、坚守底线、筑牢防线，在厉行节约、反对浪费方面率先垂范，在改进工作作风、密切联系群众方面从严律己，在反腐倡廉、党风廉政建设方面做好表率。

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会（三）

30日，在公司本部召开了党的群众路线教育实践活动动员大会后，公司高度重视教育实践活动，认真组织学习了中央和集团关于开展党的群众路线教育实践活动的一系列文件精神。11月6日，公司党的群众路线教育实践活动动员活动正式启动，根据河南公司党组和豫新公司党委深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案的安排部署，近一段时间我以高度的自觉性认真学习研读了《党章》和习近平总书记等中央领导同志的一系列重要讲话，以及党中央的一些重要文件规定等。同时和班子成员一起还学习了公司下发有关群众路线教育活动文件及《论群众路线-重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约反对浪费-重要论述摘编》等学习资料，学习了十八届三中全会精神。现将学习体会汇报如下：

一、通过学习，使我对党中央开展群众路线教育实践活动的全局性、战略性意义有了更加深刻的认识

开展群众路线教育实践活动体现了党中央的高瞻远瞩，具有重要的全局性、战略性意义。在全党深入开展群众路线教育实践活动，是党的十八大和新一届中央领导集体作出的重大战略部署。群众路线是党的建设的永恒课题，是我们党的政治优势。从党的历史来看，在革命、建设、改革各个历史时期，每进入一个新的阶段，我们党就会集中开展一次群众路线学习和教育，强化群众观点和群众立场，认真查摆和整改党员队伍中存在的突出问题，从而保证党的机体健康，密切与人民群众的血肉联系。一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去，这是我们党领导人民夺取革命、建设和改革开放伟大胜利的根本所在，是我们党制胜的法宝。从面对新形势、新挑战来看，“四大考验”、“四种危险”更加尖锐地摆在全党面前。随着社会的发展进步，人民群众对执政党的要求和期望也越来越越高，党的执政地位能不能得到巩固，党和国家能不能长治久安，关键在于我们必须适应时代发展的要求，不断获得人民群众的支持和拥护，赢得人民群众最广泛的认同。当前，党员干部贯彻落实党的群众路线总体是好的，但也存在着不符合“为民务实清廉”要求的问题，特别是有的领导机构、领导班子和一些领导干部形式主义、官僚主义、享乐主义突出，奢靡之风严重，这些问题严重损害党在人民群众中的形象，严重损害党群、干群关系。如果党脱离群众、失去人民拥护和支持，最终就会走向失败。在这个大背景下，党中央开展教育实践活动，具有高瞻远瞩的重大战略性意义，是坚持从严治党的重大部署，是顺应民意的重大举措，有助于我们不断增强党领导和执政的合法性，增强党的创造力、凝聚力、战斗力。通过这次活动，真正解决了坚持群众路线问题，我们就能很好地经受考验、化解风险，不断提高党的执政能力，巩固党的执政地位，提高党的纯洁性，永葆党的生机和活力。

二、通过学习，使我充分认识到必须聚焦“四风”，切实解决领导干部作风上的突出问题，来推动公司各项中心工作开展

在集团公司和河南公司教育实践活动动员大会上，陆启洲总经理和贾斌董事长分别罗列了“四风”方面的主要问题，这些问题是我们在企业经营管理过程中发现的问题。教育实践活动开展以来，我们又通过9种方式开展了“听取意见”工作，广泛听取了基层单位和党员职工群众的意见和建议，新发现了一些具体问题，我们对这些问题进行了梳理汇总。对于这些问题，我们必须要集中精力进行解决。解决“四风”问题，关键在党政“一把手”，我是责无旁贷的。我认为，要在以下几个方面切实下功夫：

一是要有勇气。我们不怕出现问题，就怕遮掩回避问题，就怕不去解决问题。有直面问题的勇气，就是要按照习近平总书记所讲的，“以上率下，自上而下，一级带一级，一级做给一级看”；就要放下架子、抛开面子，深入开展领导干部间的谈心活动，把“群众提、上级点、互相帮”落到实处；就要摆正心态，动真碰硬、触及灵魂，以整风的精神，以对自己、对同志、对企业高度负责的态度，深入开展批评和自我批评，对作风问题进行一次“排查”和“大修”。

二是要真抓实做。开展教育实践活动，最大的危险就是走过场，以形式主义的办法来解决形式主义问题，这样不仅解决不了实际问题、还会失信于职工群众。为保证活动不虚不空不偏，我们一定要真抓实做。真抓，不是假抓，不是应付，而是把开展活动作为重要政治使命，认真对待、集中精力，下大力气、下真功夫，真学真查真改。不搞花架子，认真做好每件事情，每项工作。

三是要有决心。“踏石留印，抓铁有痕”，这是中央对于改进作风的决心。我们要以此次教育实践活动为契机，围绕“四风”问题，对照各种不良作风，对各级领导班子、领导干部存在的问题进行认真梳理，一旦发现就要下大力气、下定决心进行解决，什么问题突出就着重抓，什么问题普遍就重点抓，什么问题紧迫就抓紧改，改就要改好、改到位、改彻底。要特别注重建章立制，通过制度的制定、执行来改进作风。要把改进作风工作与公司中心工作结合起来，通过实践来检验作风建设的成效。

三、通过学习，使我充分认识到必须坚持“两手抓、两不误、两促进”，肩负起国有企业义不容辞的使命责任

在公司专题学习十八届三中全会精神的中心组（扩大）学习会上，通过学习使我认识到，作为国有企业，必须在促进国民经济发展中承担着义不容辞的责任和使命。检验群众路线教育实践活动成效的根本标准，就是能否推动和促进企业发展。我们把企业的各项工作认认真真做好了，把经济效益搞上去，把安全生产抓住了，在改革中让职工多受益，让国有资产最大化发挥影响力、控制力和活力，就是最具体、最直接的群众路线。引领广大党员干部职工心往一处想，劲往一处使，一心一意抓管理谋效益，做到“两手抓、两不误、两促进”，完成集团公司提出的年度目标任务，让企业更好发展，让职工普遍受益，就是走群众路线。反“四风”，目的也是要从作风上解决制约企业发展的突出问题。从这个意义出发，抓好教育实践活动，是不能与推动企业生产经营管理和改革发展稳定的工作任务相分离的。开展教育实践活动的目的是为了强化群众观点、服务职工群众，做好中心工作的目的也是为了让员工共享发展成果、创造幸福生活，二者相辅相成。对于我们工作中存在的管理方法、管理手段相对粗放，管控能力、执行力、协调配合能力偏弱，工作质量和工作效率还未达到最优。部分中层干部在素质能力方面，还不能满足生产经营及改革发展的需要，经营意识、创新意识及执行意识需进一步提高等问题，要认真剖析产生问题的深层次原因，对于出现的“四风”问题，要不等不靠，采取有力措施，坚决加以整改。

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会（四）

党的十八大明确提出：“要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高新形势下群众工作的能力”。

按照集团公司党组的统一部署，自今年7月份起，自上而下分两批在公司系统开展教育实践活动。平东热电党委坚决贯彻执行集团党组一系列安排部署，聚焦“四风”突出问题，紧扣“四个着力，四个提升”，按党的群众路线教育实践活动方案要求，把握重点、扎实突进。

作为集团公司党组第二批开展教育实践活动单位及公司主要参与者，近一个月来，我再次深入系统地学习了党的群众路线的相关学习资料，深刻领会了这次活动的重大意义，通过聆听专题辅导、座谈讨论、召开专题中心组学习、基层调研等方式，广泛征求群众意见，并结合自己的一些观察和思考，有以下心得体会：

党的群众路线不是一个新的命题。纵观党史，党从小到大、从地下党到执政党成长的历程，有很多经验值得总结，但根本一条就是党的群众路线。十一届六中全会通过的决议指出，毛泽东思想三个“活的灵魂”之一，即“一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动”；改革开放后，邓小平同志把是否“三个有利于”作为衡量各方面工作成败的标准；江泽民同志提出的“三个代表”重要理论，指出要“立党为公、执政为民”；党的十六大以来，胡锦涛同志更要求全党要“以人为本”开展各项工作。去年11月8日召开的党的十八大《报告》中指出当前执政党所面临的“四大考验、四大危险”，在党的建设八项任务中，明确提出要在全党开展本次教育实践活动。

平东热电有限公司作为中央企业的一个基层单位，我们改如何理解本次教育实践活动的意义呢？

央企被喻为“共和国的长子”，应该履行更多的政治责任、社会责任。平东热电的最前身是成立于1967年的平顶山电厂，历经近50年的风雨，一路由最小单机25Mw发展为现在拥有两台210Mw机组的集发电、供热于一体的大型火电企业，也是目前平顶山市区集中供热的唯一热源厂。公司自2006年机组投产以来，始终恪守“奉献绿色能源服务社会公众”的企业精神。近些年，受煤电倒挂、地方经济、资金紧缺等诸多不利因素影响，我公司自投产以来连年处于大幅亏损之中，目前合计资产负债率高达107。尽管背负着巨大的经营压力，但仍将“责任”二字铭刻于心，躬践于行，认真履行着“保民生、保供热，构建和谐社会”的政治责任及社会责任，为全市工商业和居民采暖以及党政军机关提供了可靠的供热保障；完成重大会议、活动的保电供热任务；主动投身社会公益事业，在扶贫帮困、爱心助学等方面作了大量卓有成效的工作；在节能环保方面，严格履行国家方针政策，持续优化能耗指标，高标准控制污染物排放，先后投资5000多万元对环保设备进行了改造，每年可减少各类污染物排放3000吨，粉尘排放浓度小于30mg/Nm3，远低于国家标准，树立了中电投企业良好的社会形象。这一切，得益于我公司坚定不移地贯彻“全心全意依靠职工办企业”的方针战略，将改进作风作为推进和谐稳定持续发展的切入点，把群众满意作为检验工作的硬杠杠，充分发挥热电联产优势，找准主攻方向，全力打造服务性、奉献型、和谐型的魅力“平东”。

在认真履行央企政治责任、社会责任的同时，作为公司总经理我清醒的认识到，在市场经济的大潮中，如果无法履行好企业的经营责任，一切工作都将成为无本之木、无源之水，将给企业、员工、稳定带来严重的伤害。

我公司目前有在职职工728名、离退职工574名，三个职工家属院共1500多户民众。由于近年来经营连续亏损，尽管进行了多轮改革，但职工收入近乎零增长、家属区管理问题丛生、为了支援鲁阳公司建设造成公司发展后续乏力等问题，职工感觉幸福指数日趋下降。如何依靠发动群众，为企业扭亏做贡献并使职工享受到企业改善经营发展取得的成果，才是是我们企业的强企之本，也是企业持续履行政治责任、社会责任的力量源泉。

通过近期调研，在群众身边，我听到看到认识到，令群众满意首先要解难题办实事，为民造福。近两年，公司正处于扭亏增盈的攻坚阶段，身为总经理，我告诫自己，时刻不忘党的宗旨，要始终致力解决职工群众所需、所盼、所求，通过关注职工的权益保障、精神文化及工作生活需求、福利待遇、身心健康等等方面，维护职工切身利益，解决群众实际困难，让大伙儿心无旁骛地立足岗位做奉献，企业依靠职工在电力市场疲软的大环境下攻坚克难逆势而上：

一是畅通沟通渠道，完善了总经理联络员及总经理信箱管理制度，今年聘任了10位来自生产一线的职工为新一届总经理联络员，定期召开的联络员会议，集中反映企业生产经营、改革发展、后勤保障等方面的热点、焦点问题，能当即解决的，责令有关部门立即落实，不能马上解决的说明原因，刚性的政策性问题对职工做好解释疏导，最终实现“件件有回声、事事有着落”的闭环管理。同时坚持合理化建议月活动及职代会制度，通过“定期下基层汲取谏言”、“新入厂大学生交流见面会”等等方式积极搭建沟通交流平台，及时了解职工思想、工作状况及实际困难。

二是坚持办好惠民实事，满足职工工作生活需求。“群众利益无小事”，大到改善工作生活环境、整治厂区文明卫生、家属院改造、装修单身楼、加强班组硬件建设、鸿翔公司资产清算、处理历史遗留问题、职工医院改革、原两年一次的职工体检改为现在的一年一次，小到完善休闲娱乐设施、修建职工体育馆、澡堂、创新运行食堂管理模式、送温暖、为过生日的职工送祝福等等，件件惠民实事受到了职工的好评，密切了党群干群关系，促进了和谐稳定。

三是纯洁作风，务实清廉，得到群众的真诚信赖及拥护。近期，本人结合党的群众路线教育实践活动，对照中央“八项规定”和集团公司24条细则，认真查找和解决“四风”方面、在贯彻群众路线、党性修养、履职尽责等方面存在的问题，在公司广泛开展的“查问题、转作风，促进管理提升”主题活动中，通过和班子成员一起“自查”、“互查”、“帮查”，批评和自我批评，带头自我教育、自我净化、自我校正；各部门通过开展“转作风讨论会”“业务知识小讲堂”“读书学习活动”“民主生活会”等形式，拓展视野、查摆问题、提升素质；同时在企业生产经营重点领域，突出加强对物资采购、设备招投标、设备维修定价、工程验收、职工招聘等环节的全程监督，有效促进了反腐倡廉工作的开展，提升了职工信赖度、满意度。

近期走访调研中还发现少数党员干部认为自己文化水平高于群众，见识多于群众，没必要花精力、费时间征求群众意见，或是觉得走走形式罢了；二是部分党员干部不敢走群众路线，不敢正视改革和发展中面临的困难和问题，怕“走”不好，有意回避群众意见，掩饰矛盾和问题；三是一些党员干部不会走群众路线，面对不断变化的新形势、错综复杂的新问题，缺乏解决的办法。

究其原因，既有党员干部个人宗旨意识淡漠、利己思想严重、务实意思不强、思想观念陈旧、工作能力不足等主观因素，也有群众素质参差不齐、群众诉求日趋多元、社会矛盾复杂多样等客观原因，还有体制机制政策制约的因素。

我认为走群众路线主要存在几个难点：一是教育容易流于形式。教育内容缺乏针对性，党员干部学习易被动应付，学用脱节；二是制度不够完善。许多制度偏向于“应该做什么”，而没有规范“应该如何做”，缺乏可操作性；三是管理体制创新滞后。中层干部“官小事多，权小责大”，忙于应付与工作目标、管理提升有关的工作，对联系服务群众感到心有余而力不足；四是监督机制不够健全。对党员干部密切联系群众的监督标准不完善，没有科学的测评标准，监督运作不够科学。

总之，通过本次党的群众路线教育实践活动的不断开展，我切实认识到习总书记提出的“要切实改进工作作风，牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的思想，深入实际、深入基层、深入群众，力戒奢靡之风，坚决反对大手大脚、铺张浪费，以实际行动践行全心全意为人民服务的根本宗旨”根本意义。通过认真回顾今年以来所做的一些工作，我仔细对照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求深入分析自己的思想以及下一步应该采取的措施，我深深地感觉到本次教育实践活动的实质是要以实际行动来密切党群关系、干群关系，这也将是我今后工作的基本原则，也将是我今后检查“三观”的根本标准。我将通过自己的努力，以实际行动为公司的健康稳定发展、为职工群众的幸福安康做出自己的贡献。

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会（五）

公司参加第二批在全党开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。作为公司党委书记、公司教育实践活动领导小组组长，必须先学一步，必须要更加准确的理解活动、认识活动，从而组织好本单位活动的扎实开展。按河南公司党组和实施方案的要求，在学习教育听取意见阶段，我坚持带头学，主动学，细致深入的学习了十八大会议精神，认真研读了习近平同志的系列讲话和党的群众路线教育文件书籍，更加充分认识到全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动的重要性；更加有决心带领领导班子集体和成员认真查找和解决“四风”方面存在的突出问题，确保教育实践活动取得实效；更加有信心深入基层，关心职工，认真履行岗位职责，着力解决职工群众反映强烈的突出问题，攻坚克难，全力促进平东公司管理效益上台阶。

开展党的群众路线教育实践活动，是我们党在新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼，加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署，是推进中国特色社会主义的重大举措，对保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位，对全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦，具有重大而深远的意义。

一、开展党的群众路线教育实践活动无论是在全党还是在本单位本部门都具有重要的现实意义。

作为三级单位的党员干部，与职工群众直接联系最紧密、作风建设最重要、群众关注最强烈。我深刻认识到开展教育实践活动，是当前首要的政治任务。

开展党的群众路线教育实践活动，是进一步团结和凝聚职工的迫切需要。平东公司作为一个老小企业，困难多，包袱重，前进难。面对目前急迫的发展形势，面对广大职工殷切的期待，面对许多亟待解决的问题。怎样全心全意依靠职工办企业，怎样凝聚全体职工群众的智慧和力量，怎样带领广大职工团结奋进开拓发展新局面，这都离不开全公司上下的齐心协力，全都离不开广大职工群众的积极参与，大力支持。我们一定要以这次群众路线教育实践活动为契机，教育引导党员、干部牢固树立马克思主义群众观点，深入基层，关心职工，强化责任意识，认真履行岗位职责，更好地调动和集中各方面的力量，与广大职工群众齐心协力、同心前行。

开展党的群众路线教育实践活动，是转变党员干部工作作风，解决存在的突出问题的迫切需要。这次教育实践活动的重点是领导班子和领导干部，聚焦点是解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。今年八月份，平东党委利用半个月时间，在全公司范围内开展了“转作风促管理”大讨论及整改活动。通过开展查作风、查思想、查学习活动；通过开展形势任务教育，积极性、主动性引导活动；通过开展明确责任，制定整改措施，限期整改活动，虽使党员干部的作风有明显好转，但还是不尽人意。“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”问题，在平东公司仍然有不同程度地存在。会议效率低，会上安排的多落实的少；领导干部的政治学习不扎实，有走形式摆花架子现象；缺少责任意识，认真学习主动性不够，创新工作的积极性不强；与职工面对面交流少，开展工作不深入；安于现状，缺乏攻坚克难、拼搏进取的精神，责任感不强；节约意识不强，有招待费超标准等浪费现象。这些“四风”问题的存在，已经严重影响了广大党员干部在职工群众中的表率形象；已经严重钝化了职工群众的爱岗爱企精神，已经严重制约了公司的稳定健康发展，对此必须要引起我们的高度重视。要结合实际，按集团公司、河南公司统一部署，扎扎实实开展教育实践活动，认认真真解决存在问题，确确实实保证活动取得实效，彻彻底底解决“四风”方面的突出问题。

二、开展教育实践活动必须与学习贯彻习近平同志重要讲话精神相结合

在全党深入开展党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的重大战略部署。中央出台“八项规定”及实施细则，是贯彻落实党的十八大精神、弘扬党的优良传统和作风的重要举措。习近平总书记在中央政治局会议上关于改进作风、密切联系群众的重要讲话，充分体现了党要管党、从严治党的要求，充分体现了中央领导同志以身作则、率先垂范的品质和境界，是加强和改进党的作风建设以及开展党的群众路线教育实践活动的重要指导性文件，作为领导干部必须要把学习贯彻习近平同志重要讲话精神与学习贯彻十八大精神紧密结合起来，与学习贯彻中央“八项规定”紧密结合起来，与深入落实集团公司、河南公司实施细则各项规定紧密结合起来。习近平总书记指出：这“四风”是违背我们党的性质和宗旨的，是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。“四风”问题解决好了，党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。我们必须在思想上更加重视、在学习上更加深入、在领导上更加有力，做到带着真情、带着责任抓好学习贯彻习近平总书记讲话精神，抓好群众路线教育实践活动的深入开展，切实把思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来，统一到中央和集团公司、河南公司决策部署上来，凝心聚力，开拓进取，务实重干，努力开创公司发展新局面。

三、开展教育实践活动必须要结合实际，开门搞活动，接地气。

平东热电近几年来，虽然不断经过加强内部管理，细化管理流程及标准化良好行为创建、ERP运行等现代管理手段，使干部作风、内部控制与企业管理都有了长足提高。但只要真挖细管严查，可以发现大家还存在一些模糊思想，四风问题还不同程度的存在。有的认为这些年活动搞得不少，但不一定能解决多少问题，“走走过场”就行；有的认为企业就是以生产经营为目的，开展教育实践活动主要是政府和领导的事，没必要太认真；有的认为“四风”问题多在政府和领导层，教育活动和基层党员没多大关系，；有的认为群众路线教育实践活动主要是针对县处级以上领导机关和领导干部，整改和民主生活会应付应付就行了。这些模糊思想的存在都充分说明大家对中央开展教育实践活动重大意义的认识性不充分，重要性不明确，执行力不坚决。通过这次活动必须要有清醒的认识、必须要引起足够的重视，必须要端正思想，做好充分的准备，必须要彻底解决党员干部的思想问题、作风问题。

为使这项活动取得实效，开门搞活动是非常主要一环，要做到确实让活动接地气，让职工广泛参与。在学习教育听取意见环节，公司通过板报、网站、电子屏、简报等各种宣传形式，广泛加强引导和宣传，使广大党员、干部、职工都融入进来；认真组织各类座谈会，开言路、听意见；班子成员都到基层班级听取意见、谈体会，与职工群众零接触；做到面对面、点对点直接听呼声、知民情；公司组织进行专题汇报会，班子成员将听取到的意见原汁原味在班子会上传达，沟通交流意见，研究解决办法，以达到活动真接地气，实见效果。党员干部只要牢固树立马克思主义群众观点，深入基层，关心职工，强化责任意识，认真履行岗位职责，就能与广大职工群众齐心协力、同心前行。

四、开展教育实践活动必须坚持建立长效机制，融入中心，两手抓、两不误、两促进。

教育实践活动要与建章立制相结合。习近平总书记特别强调，要建立健全促进党员、干部坚持为民务实清廉的长效机制。作为基层企业单位要以这次活动为契机，制定新的制度，完善已有的制度，废止不适用的制度。通过活动探索建立党员领导干部诚信机制，进一步深化党务公开和干部绩效考核工作，促进领导干部勤政廉政。要整合各类检查考核，精简会议活动，精减文件简报，正文风、改会风、转作风，树新风。要大力推进联系群众长效机制建设，健全联系群众制度，不断完善调查研究制度，层层建立领导干部联系点制度、责任连带问责制度等，促使广大领导干部深入基层多调查、深研究、勤思考，通过听取群众意见，了解群众心声，帮助解决困难，加强党同人民群众的血肉联系。通过活动必须把制度的硬约束建立和完善起来，让制度经常、定期在全党范围内对作风之弊、行为之垢开展大排查、大检修、大扫除，保持长效、严控复发。

这次教育实践活动标准高、要求严，尤其在年底生产经营任务十分繁重的情况下开展活动。还一定要处理好教育实践活动与中心工作的关系，统筹兼顾建立长效机制，合理安排推进责任落实，切实做到“两手抓、两不误、两促进”。使教育实践活动融入中心，贴近生产，坚决不搞“两张皮”。在抓好教育实践活动开展的过程中，全力推进各项工作任务的落实，在强力推进企业经营生产的进程中确保活动的每个环节、每项措施效果明显、作用突出。

开展教育实践活动意义重大,我们一定要按照“真学真懂、真信真用、真抓真改”的要求，自觉加强学习，努力在学习上深一步，认识上高一层、实践上先一着，切实发挥好党员干部的模范表率作用。我们要按照集团公司、河南公司要求扎扎实实开展好这次教育实践活动，用教育实践成果检验我们的作风，检验我们的队伍；用教育实践成果进一步巩固和加强党的先进性和纯洁性，进一步增强党员干部的创造力凝聚力和战斗力；用教育实践成果全力促进企业管理效益上台阶，全力推动企业发展稳步前行。

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会（六）

从党的十八大报告上“四个危机”和“四个考验”的提出，到“八个规定”、“六项禁令”的形成，再到“党的群众路线教育实践活动”明确提出反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题”，党中央坚定的向全国党员群众传递出了“对党负责，对政府负责、对人民群众负责”决心，和“党要管党”、“立党为公、执政为民”的党建理念和执政理念。

把党的群众路线主题教育活动开展好、坚持好、贯彻好、实现好，是顺应形势要求，创新群众工作、增强党员领导干部与群众血肉联系的有效工作方法，更是“全心全意依靠工人阶级办企业”的具化要求。作为一名党员领导干部，既要善于从党建角度看待党的群众路线问题，也要善于从管理者的角度看待企业管理问题，更要善于从活动中汲取营养，吸取教训，总结经验，将群众的政党建设好，将职工的企业运营好，才能实现企业各项工作的大融合、大发展。通过学习，有以下体会：

一、坚持党的群众路线要把群众满意作为第一标准。

人民，只有人民，才是我们工作价值的最高裁决者。我们想事情，做工作，想得对不对，做得好不好，有一个根本的衡量尺度，这就是人民拥护不拥护，人民赞成不赞成，人民高兴不高兴，人民答应不答应。凡是对人民群众有利的事情都要全力做好，凡是对人民群众不利的事情都坚决不做。这是检验我们一切工作的成效，衡量政绩的最终标准。人民是否真正得到了实惠，人民生活是否真正得到了改善，这是坚持立党为公、执政为民的本质要求，是党和人民事业不断发展的重要保证。

坚持党的群众路线，是党员先进性的具体体现。坚持群众观点，要能深入联系群众，摒弃高高在上、遥控指挥、不切实际等工作作风；要真心体贴群众，将职工关注的焦点问题解决好，将职工的切身利益维护好；要以真情感动群众，将自己等同与普通群众，忧职工所忧，想职工所想，解职工所难；要正确引导群众、依靠群众，始终维护和保护大多数职工群众的切身利益。

党的历史证明，只有紧紧地依靠群众，密切地联系群众，随时听取群众的呼声，了解群众的情绪，代表群众的利益，才能凝聚起强大的力量，顺利地完成自己的各项任务。

二、党的群众路线教育实践活动的重心是党员领导干部。

相对于普通领导干部，党员领导干部是全心全意为人民谋利益的党员，具有政治先进性；始终代表和维护最广大基层人民群众的根本利益，具有最广泛的群众性。

领导干部的一句话、一个决策、一项制度、一个计划的提出和实施，少则影响三五名普通群众，多则影响成百数千上万职工。从这个角度上讲，领导干部肩头的责任重达千军，而用好职权、正确用权尤为重要。要在心中时刻绷紧群众意愿这条弦，切不可自以为是党员，是领导，是干部，比群众懂得多，遇事不向群众学习，不同群众商量，不代表职工决策，不维护职工利益。

极少数党员领导干部一切以自我为中心，党员理想信念动摇，对个人名利斤斤计较，自以为“领导”，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在或多或少的问题，有些有的甚至跌入腐败的泥坑，这些问题的发生，一个直接的原因就是有些共产党员及党员领导干部缺乏、淡漠了群众观点。

各级党员领导干部要放下架子，多同群众交朋友，多向群众请教。要在全党形成坚决相信群众，紧紧依靠群众，真正把人民群众当主人、当亲人、当老师。要坚决反对形式主义，要着重解决工作不实的问题；反对官僚主义，要着重解决在人民群众利益上不维护、不作为的问题；反对享乐主义，要着重克服及时行乐思想和特权现象；反对奢靡之风，要着重狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气。全党必须警醒起来，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓好作风，善始善终、善作善成。

当然，普通党员分布在各自的岗位生，其自身言行和工作形象代表着党的形象和党的作风，随对普通影响较浅，但仍需不断加强党秀修养和党性锻炼，自觉维护党的形象。

三、开展党的群众路线教育实践活动是化解内部矛盾，增强内部团结，凝心聚力促发展的重要载体。

习近平强调，群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。开展党的群众路线教育实践活动，就是要使全党同志牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨，以优良作风把人民紧紧凝聚在一起，为实现党的十八大确定的目标任务而努力奋斗。习近平指出，人心向背关系党的生死存亡。党只有始终与人民心连心、同呼吸、共命运，始终依靠人民推动历史前进，才能做到坚如磐石。开展党的群众路线教育实践活动，就是要把为民务实清廉的价值追求深深植根于全党同志的思想和行动中，夯实党的执政基础，巩固党的执政地位，增强党的创造力凝聚力战斗力，使保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位具有广泛、深厚、可靠的群众基础。

长期以来，工作中有没有积累不为职工群众所喜欢、所拥护的作风，不为职工接受的决策和做法，不为职工愿意看到的问题和矛盾，向人民群众学习，既要通过思想作风上的查摆，找出问题症结所在，更需要通过具体改进工作的实施和长效机制的约束，使类似问题不再发生，持续改进，不断进步，实现党员与群众、企业与员工、领导和基层同呼吸，共命运，这是此次群众路线主题教育实践活动的主要目的。

四、党的群众路线教育活动是党员领导干部自我约束、自我规范、自我提升的长效过程。

干部的权力是人民赋予的。权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务。行使权力就必须为人民服务、对人民负责并自觉接受人民监督，决不能把权力变成牟取个人或少数人私利的工具，做到为民用权、公正用权、依法用权、廉洁用权。

要少讲空话，多做实事；大力倡导说实话、办实事、求实效，出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不务虚功。坚持为民务实清廉，切实转变工作作风，做到讲实话、干实事，敢作为、勇担当，言必信、行必果。

要常怀谦逊之心，常修为官之德，常立为民之志，常绷警惕之弦。要摒弃无为职工群众所喜、所接受的作风、行为，成人自身不足，不断增加知识理论修养，贯穿为民、人本思想，尊重和爱护普通群众，呵护其利益和权益，在不断学习提升过程中实现领导水平、领导艺术和管理水平的切实提高，让职工更满意、形象更突出、业绩更显著、企业更需要。

要加强长效机制建设，使符合群众意愿，合乎法律政策标准、企业能为的工作持之以恒的做下去，使群众路线的内部不断丰富，渠道不断拓宽，企业和群众的联系更加密切，为企业生产经营发展各项中心工作的完成提供不竭的力量源泉。

五、开展党的群众路线教育实践活动，是既要依靠群众又要教育和引导群众前进的过程。

群众利益无小事。只要我们信任群众，走群众路线，把情况和问题向群众讲明白，任何问题都可以解决，任何障碍都可以排除。我们必须坚持从群众中来、到群众中去，深入了解民情，充分反映民意，多干让人民满意的好事实事，广泛集中民智，切实珍惜民力，不断实现民利，保证我们党的路线方针政策和全部工作更好地体现人民群众的利益。

要扎实做好联系群众、依靠群众、组织群众、服务群众、团结群众工作，还要深入研究和把握新形势下群众工作的新特点新要求，在总结运用成功经验和有效做法的基础上不断创新，综合运用法律、政策、管理等手段，提高群众工作的针对性和实效性。越是矛盾突出、问题复杂，越要耐心细致地做好宣传教育、疏导解释等群众工作。要讲究方式方法，善于摆事实、讲道理，努力做到深入浅出、以理服人，使群众能听得明白、听得进去，真正产生实际效果。要深入了解和善于兼顾不同方面群众的利益，正确处理企业内部矛盾，依法及时合理地处理群众反映的问题。要拓宽社情民意表达渠道，把群众利益诉求纳入制度化、规范化轨道。要建立健全社情民意长效机制，加强群众心理研究，及时了解群众心声和实际需求。

六、开展党的群众路线，要持续做好艰苦奋斗和预防腐败工作。

艰苦奋斗是党保持同人民群众密切联系的法宝。要始终牢记“两个务必”，大力发扬艰苦奋斗和勤俭节约的精神，切实改进工作作风，牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的思想，力戒奢靡之风，坚决反对大手大脚、铺张浪费，真正把钱用在刀刃上，以实际行动践行全心全意为人民服务的根本宗旨。

腐败是社会毒瘤。为政清廉才能取信于民，为政清廉才能干净做事。如果不注意加强党同人民群众的联系，不注意克服脱离群众的现象，任凭腐败问题愈演愈烈，最终必然亡党亡国。

艰苦奋斗必须持之以恒，反腐倡廉必须常抓不懈。各级党员领导干部坚持做到有腐必反、有贪必肃，以清廉、高效的干部队伍形象、务实为民的工作态度，奋发有为的工作作风取信于民；要坚持“老虎”、“苍蝇”一起打，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题；带头约束自己的行为，增强反腐倡廉和拒腐防变自觉性，守住廉洁自律的底线。

国有企业党员干部党的群众路线教育实践活动心得体会6篇】

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