年度安全生产目标承诺书
作者：安全管理网来源：安全管理网点击：776评论：0更新日期：2013年02月21日
根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产监督管理规定》和底发[2012]10号文件精神，为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强对安全生产工作的组织领导，强化责任意识，正确处理好安全与生产的关系，将安全生产责任层层分解，不断改善安全生产条件，加大安全资金投入，把安全生产保障措施切实落到实处，确保全年安全生产目标的全面实现，经镇党委、政府研究决定，特与XXX有限责任公司签订安全生产目标管理承诺书。
一、安全生产责任目标
1、本公司严格杜绝一般及以上伤亡的责任事故发生。
2、本公司安全生产指标控制在:轻伤1人（含1人）以下责任事故或一次造成直接财产损失5000元以下责任事故，及年累计因安全责任事故造成直接财产损失1万元以下；杜绝重伤事故发生。
3、本公司万元产值火灾损失控制在0.5元以下。
二、工作任务
1、认真贯彻落实国家各项安全生产法律、法规和政策。
2、建立健全安全机构，做到人员、制度、装备、经费、管理五到位，并建立安全管理档案。
3、全面落实安全生产责任制，将安全责任层层签订，落实到工区、班组和每个工人。
4、积极配合上级安全监管部门和上级业务主管部门组织的各项检查，对查出安全隐患整改到位，并做到“五落实”。
5、全面制定落实安全生产预防措施和应急救援预案。
6、认真开展安全生产宣教活动，将强职工的安全思想教育和安全技术培训，使企业法人、安全管理人员和特种作业人员全部经专业培训并持证上岗。
7、严禁瞒报、误报本公司安全隐患和伤亡事故情况。
8、认真做到“三同时”，即新建、改建、扩建项目工程，安全卫生设施同时设计、同时验收、同时使用。
9、按照有关规定给职工购买工伤事故保险。
10、本公司建立健全安全管理档案。即安全管理人员、特殊工种人员、重大危险源和安全隐患排查治理情况，自身安全检查情况等记录备案。
三、实行安全风险抵押金制度
本公司缴纳安全风险抵押金20000元，并与镇政府签订安全生产目标管理承诺书，将安全风险抵押金交到镇财政所，公司
四、奖惩
根据区政府下达的安全生产控制指标和镇党委政府《XXX年安全生产工作的意见》，为激励先进，鞭策后进，做到奖罚分明，规定如下:
1、本公司年底圆满完成镇政府下达的各项安全任务目标、安全隐患，能够按时整改，并经考核为优秀，镇政府除将安全风险抵押金全额返还外，再嘉奖本公司5000元用于奖励法人代表和安全矿长各2000元，其他对安全工作有功人员1000元；
2、本公司对突破安全生产控制指标或出现下列情况之一，应取消本公司当年评选先进单位和主要负责人当年评选先进个人的资格，风险抵押金予以没收，并予以通报批评。
（1）瞒报、漏报、迟报或未按安全事故报告程序上报事故和安全生产事故突破控制指标。
（2）年度内被区以上安监部门以文件形式通报一次或下达停产整改指令两次以上。
（3）未按规定对重特大事故隐患进行排查治理。
五、考核
1、考核办法:实行定期与不定期检查结合，根据本公司安全现状和隐患治理情况作为年终考核的重要依据。
2、考核内容:将按照年初制定的各项安全生产责任目标完成情况进行考核。
3、考核标准:继续按照《2011年度安全风险抵押金管理使用和考核意见》严格进行考核。
4、考核时间:自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。
5、考核机构:由镇政府安全生产委员会组成考核组，对本公司进行年终安全考核。
六、本责任书一式两份，双方各执一份。
XXX人民政府（盖章）
法人代表（签字）:
XXX有限责任公司（盖章）