篇一:《东亚银行业务营运支援处2013年第二次分行例会会议纪要0227》
日期
时间
地点
总行参加人员 东亚银行(中国)有限公司 业务营运支援处-2013年第二次分行例会 会议记录 编号： BOSDBR130002 ： 2013年2月27日 ： 10:00a.m.～11:30a.m. ： 东亚银行金融大厦2902会议室 ： 钱绮雯 李珏 张怡 蔡蕴贞 缪宁宁 王达 戴聆 刘晓丰 瞿
维莹 唐蓓玲
高凤儿、邓耀生、叶子青
： 各分行主管副行长
： 丁凌 分行参加人员 记录
会议摘要：
一、 钱绮雯总监介绍会议重要事项：
1. 监管先进集体及个人表彰：
近期多家分行受到当地人民银行、外管局、公安局等的表扬或获得奖项，
银监也对我行不少分行的统计、安防、支付结算工作评出了先进集体和个
人奖项。在此对相关分行表示热烈的祝贺！希望各分行今年继续严格遵守
政策、法规的要求，同时关注监管报表报送/系统录入的准确性、及时性，做好当地政府部门日常的维护工作，在2013年再接再厉争取好的成绩。
2. “八项规定、六条禁令”：
中央“八项规定、六条禁令”对各政府部门都有一定影响，我行也收到了
政府对节约和规范公款使用，做到公正廉明的指示。请分行在各类宴请等
活动中务必避免铺张浪费的情况。相关材料经管理层审阅后，将很快下发
分行参考执行。
3. 资本项目接口验收通过：
我行资本项目接口上周已顺利通过外汇局的验收。 零售银行及综合业务
支援部会统筹跟进后续的联调测试、投产上线、历史数据补入、清理等工
作，也希望各分行予以配合，并关注相关管理部门的通知。
4. 员工ID使用风险：
去年年底内审部发现有分行员工把自己的ID和密码交给其他员工使用。
这属于比较严重的风险。借此会议重申，请分行务必加强基本的风险意识，防止此类情况再次发生。
各部门主管汇报：
二、 资讯科技处邓耀生及其他同事请各分行关注资讯科技处下列事项：
1. Windows 7系统升级工作：
因2014年起微软将不再支持目前的Windows系统，分行目前正逐步进行Windows 7系统的升级，目前仅完成3%的升级率。大连、成都、青岛、深圳分行完成良好。计划1-3月内完成15%的升级率。请各分行领导向分行IT转达。
2. 分行IT预算情况汇报：
2013年1月各分行IT预算环测情况中发现有不少分行在入账时入错科目，导致部分科目超预算，且其他科目预算不平均。在分行IT例会上我部会对预算工作进行培训和答疑。1月广州分行对IT预算的控制较为平均，并且没有超预算，达到较好的预期。
3. 1月分行IT工作评分：
第一名：青岛分行
第二名：上海、西安、珠海、厦门、杭州、成都、武汉、天津、合肥、
乌鲁木齐、哈尔滨、长沙、宁波分行。
篇二:《第二监理组2011年3月6日监理会议纪录(第九次).》
新建贵广铁路
GGJL-1标第二监理组
第九次监理会议记录
监理单位：大西南监理公司贵广铁路项目部 项目总监：雷国辉 时间： 2011.3.6 地点：监理二组
主持人：侯开容 记录整理人：何朝婷 参加会议人员：监理二组全体人员（见附件签到表）
会议记录内容
2011年3月6日10：00，由成都大西南铁路监理 贵广项目部第二监理组组长侯开容主持，全体监理人员参加，召开第九次监理会议，传达和学习了关于开展2011年安全专项整治活动的要求、施工安全质量“红线”管理办法及近期上级下发有关安全质量大检查文件，各监理人员对照自身工作情况认真剖析、踊跃发言，形成会议记录如下：
一、由监理二组组长侯开容对大家进行相关业务知识的学习培训，其内容如下：
1、关于开展2011年安全专项整治活动：坚持“安全第一，预防为主，综合治理”方针，牢固树立以人为本、安全发展理念，认真贯彻落实部、局运输安全工作会议精神，按照公司公司《2011年加强安全生产的决定》的要求，以监理标准化建设为载体，坚持安全生产“三坚决、三绝不”的工作理念，加大安全专项整治力度，进一步夯实安全基础，全面落实项目管理责任制，强化项目管理考核，充分发挥各级监理人员的安全控制作用，落实逐级负责制和专业负责制，提升安全管理水平，确保公司安全形式持续稳定，全面实现公司安全生
产目标。
2、成都铁路局工程建设领域“八严禁”红线规定：严禁违反规定干预和插手招投标活动，谋取私利；严禁为施工企业指定或授意分包施工单位及物资供应商；严禁直系亲属在其所管辖范围承揽工程、推销物资；严禁在验工计价和设计变更等环节与参建单位串通，弄虚作假，损害国家和集体利益；严禁挪用、套取建设资金和私设“小金库”，超拨或恶意拖欠工程款；严禁接受参建单位的礼金、礼品、有价证券和支付凭证；严禁到参建单位报销个人费用；严禁与参建单位人员赌博。
3、《施工安全质量“红线”管理办法》：根据贵广安质„2011‟3 号文件要求对“红线”范围（营业线施工，路基施工，桥梁施工，隧道施工）、责任追究等做了相关要求严格按照贵广安质„2011‟3 号文件要求施工等。
三、参会人员一起学习“铁道部局长1、2号令”、 “关于加强既有线施工安全管理的紧急通知”、“ 贵广安质电[2011]13号关于立即开展贵广铁路、沪昆客专贵州段安全质量大检查活动的通知”、“ 贵广监
[2011]2号2011年度培训计划安排的通知”、“ 成铁安电[2011]132号关于深化安全大检查活动的紧急通知” “监理办„2011‟1号2011年加强安全生产的决定”等文件。
四、监理二组组长侯开容会上提出：
1、会后将组织进行二组管段内安全质量大检查活动，认真落实路局《关于开展2011年安全生产专项整治工作的通知》（成铁安„2011‟77号）、多元集团《关于开展2011年安全专项
整治工作的通知》(多元安监„2011‟47号)、 《2011年加强安全生产的决定》的要求，结合公司《2011年加强安全生产的决定》(监理办„2011‟1号)的相关部署，及时消除重大安全隐患，切实加强安全防范措施的落实，加强安全关键环节和现场安全控制，规章、制度进一步完善，安全监理进一步规范，确保公司《2011年加强安全生产的决定》中确定的年度安全目标全面实现。
2、以施工（铁道、建筑）作业、高空作业、单人单岗作业、雨雾（冰雪凝冻）季节作业和高铁路段人身安全为监控重点，完善防止车辆伤害、机械电气伤害、高处坠落、烧伤、物体打击和列车碾压等人身安全惯性事故预防安全措施，按照制定与修订、实施与监督、考核与问责的流程加强监理管理，开展经常性的安全检查和定期的季节性、节假日检查。
3、规范劳动保护工作，严格防护用品标准。落实劳动保护各项规定，及时发放、使用劳保用品，改善作业安全防护设施。及时解决隧道施工粉尘、电焊烟尘等职业危害问题，切实保障监理人员安全与健康。
4、机动车交通安全专项整治。进一步健全完善机动车道路交通安全管理规章制度，强化和规范对机动车驾驶员的安全培训教育、检查监督、定期考核管理，开展以查处“非专职驾驶员驾车、超范围用车、超速、疲劳驾驶”等为重点的机动车交通安全整治；严格落实派车单制度，确保机动车
交通安全。
五、下一步监理组重点工作安排：
1、作好桥梁人工挖孔桩施工过程管理：人工挖孔桩，孔口要设置防护支撑，以防石块等物滚落井内伤人，孔外四周应挖排水沟，及时排出孔口外边积水；人工挖孔桩应设置混凝土护壁支撑，挖一段支护一段，孔内如有漏水、漏砂时，要采取有效措施治水、治砂；人工挖孔桩孔内爆破应控制药量并设安全防护；人工挖孔桩要及时检测洞内有无有害气体，并加强通风。
2、作好桥墩（台）施工过程安全管理：模版内外均应安设稳固的支撑，落地处要加设垫木，并有防支点滑动措施；使用吊机吊装模板合缝时，模板底端用撬棍等工具拨移，不的徒手操作；拆除模板时，先栓牢吊具挂钩，再拆模板；脚手架除能够承受一定荷载外，还要求具有良好的稳定性、牢固性和可靠性，保证施工过程中不发生倒塌，确保人工安全作业。脚手架应是独立体系，不得与模板连结；脚手架经过大风大雨后，应进行安全检查，遇到倾斜、下沉、松扣等应及时修复；拆除脚手架大横杆、剪刀撑时，先拆中间扣，再拆两头扣，由中间操作人员往下顺拆；高空作业滑模施工应挂好安全网和安全绳，上下信号；全网安装时，在每一个系结点上边绳与支撑物靠紧，并用一根独立的系绳联结，系结点沿网边均匀分布，联结要牢固而又容易解开，受力后不会散脱。
3、要求作好隧道开挖过程安全管理：隧道开挖要加强地质情况的观察，穿过节理发育、易于风化的岩层时候要加强观测，合理开挖，
防止坍塌；隧道开挖方法要充分考虑地质、环境和安全等因素，多采用光面爆破和预裂爆破，以减少对围岩的扰动，尽量使隧道周边轮廓圆顺，避免棱角突变处应力集中；应有专人找顶找帮。对开挖面要经常检查，特别是爆破后的工作面及附近尤应加强检查，如可能产生险情的，应及时采取措施进行处理；工作人员到达工作面时，应首先检查工作面是否处于安全状态，并详细检查支护是否牢固，顶板和两帮是否稳定，如有松动石块或裂缝，应及时予以清除或支护；两工作面接近贯通时，两端施工应加强联系，统一指挥。
4、作好隧道支护作业过程安全管理：根据设计及时施作密贴于围岩的柔性喷射混凝土和锚杆支护，以控制围岩的变形和松弛；在软弱破碎围岩地段，应使断面及时闭合，以有效地发挥支护体系的作用，保证隧道的稳定；支撑架立前，应将工作面危石清除干净，以保证施工人员的安全；喷射混凝土作业前应先清除喷射地段的危石，用高压水冲洗岩面清除岩粉，使喷射层与岩面密贴，脚手架平台牢固可靠并设置防护栏杆，同时加强工作面的照明；向锚杆孔注浆，压力不宜过大，如发现压力过高，应立即停风，排除堵塞。注浆管喷射嘴严禁对人放置，以防止高压喷射物喷出伤人；加强围岩量测，当发现数据有不正确变化或突变时，洞内或地表位移值等于或大于允许位移值，洞内或地面出现裂缝以及喷层出现异常裂缝，必须立即通知现场作业人员撤离现场，待制定处理措施后方可进行继续施工；衬砌使用的脚手架、工作平台、跳板、梯子等应安全牢固，不的有露头的钉子和突出尖角，靠近运输道一侧应有足够的净空，以保证车辆、行人安全通行，
篇三:《乡镇党委关于治庸问责民主生活会会议记录》
XX乡“治庸问责"民主生活会议记录
会议名称：“治庸问责”民主生活会
会议时间：2011年10月20日上午9时
会议地点：乡二楼会议室
参会对象：X A B C D
E F G H
列席人员：
缺席人员：
主 持 人：X
记 录：T{一问责八清理调度会会议记录}.
会议内容：
X：
同志们，根据市委关于召开专题民主生活会的文件要求，今天我们在这里召开乡党委“治庸问责”民主生活会，今天 也在百忙之中抽出时间来参加我们的会议，大家欢迎。召开这个会之前，已经给各位同志做了提示，以便让大家做好准备，发言的时候能够做到有的放矢。开展治庸问责，目的就是要有针对性地解决机关干部慵懒散的问题。因此一定要把治庸问责作为当前的一项重要政治任务，以“社会真震动、干部真触动、工作真推动”为标准，务必把各项工作要求落到实处。接下来请大家各抒己见，踊跃发言，开
展积极健康的批评与自我批评，谈谈自己对治庸问责活动的理解，也可以结合我乡具体工作谈谈怎样改进工作，提高办事效率，优化投资发展软环境。好了，现在我首先结合自身工作的实际情况，作一下汇报。
一、存在的突出问题
一是政治理论学习有待进一步加强。近年来，我对学习特别是政治理论学习的程度不够，抓得不紧，主要精力一般都是放在日常工作等实务工作上，有时即便是抽时间学习了一些理论知识，但学习的深度还不够，精神内涵领会得还不够透彻，导致政策理论水平进步不快，与新形势、新任务的高要求还存在一定差距，思想不够解放，凭经验办事的情况还比较多。
二是工作方式方法有待提高。工作中对一些群众关心的热点难点问题和困难掌握不够充分。有时为了当即立断地解决一些具体问题，脾气显得有些急躁，处理问题特别是批评教育干部群众时心直口快，语气不够温和，方式方法还有待进一步改进。
二、分析问题原因
对存在的以上问题，认真分析其产生的根源，虽然也有客观原因，但主要还是主观方面的原因。而主观原因又主要是思想不够解放。有时感觉业务工作实在太多，休息时间太少，特别是有时有多个重要事情同时要处理，感觉比较累，
于是出现了懒惰思想。正是由于这些主观想法，才造成了自己或多或少存在思想松懈，自律不严，作风急躁等问题。
三、整改措施
一、加强学习，解放思想，不断增强工作的责任感和紧迫感。面对新形势、新任务、新要求，认真加强政策理论学习，真正做到与时俱进，坚持用新的知识充实思想，用新的理论武装头脑。在学习上注重理论与实践相结合，学以致用。通过学习，进一步解放思想，明确思路，切实将解放思想落实到解决实际问题上，落实到完善发展思路上。
二、是转变工作方式方法，不断提高科学跨越发展的决策水平。经常深入群众，既要全面了解掌握详实的情况，具体问题具体分析，根据实际做好决策，又要善于发出和解决工作的具体问题，多提一些建设性建议，努力为XX乡发展多做一些实实在在的事情。要始终坚持以经济建设为中心，围绕大局，致力于推进XX经济社会跨越式发展。
三、是改进作风，严格自律，不断树立和维护党员干部良好形象。进一步认真学习领会治庸问责会议精神，始终做到心里装着群众，想着群众，从群众中了解真实情况，用真心、用实劲为群众排忧解难，为群众多办实事、多办好事。不断提高个人素质和修养，时刻注意工作特别是批评教育方法，营造更加融洽的工作氛围。严格遵守党风廉政建设责任制等各项规章制度和工作纪律，改掉“庸、懒、散”，以身
作则，当好表率，主动接受监督，在一言一行中不断树立和维护党员干部的良好形象。好，下面请同志们做出批评。 A：
X书记提到的问题比较客观，这与平时工作量大、头绪繁多、事务缠身有一定的关系，希望以后能够有所改进。自从开展治庸问责活动以来，我结合自身工作实际，剖析自己存在问题及原因，提出切实可行的整改措施，切实转变作风，提高工作效率，现在我给大家汇报一下：
我个人存在的不足是：1、学习缺乏主动性，不够深入。学习不够主动；2、工作主动性有所欠缺，自己对自己没有严格地要求，往往满足完成任务，如何创造性地开展工作思考得不够；3、进取意识不强，有时工作中遇到困难思想消极，使自己工作陷于被动。
存在原因是：1、自身学习不够，思想素质、理论知识、认识水平不高；2、宗旨观念不强，自身定位不准，作为一名共产党员，没有以人民公仆的标准严格要求自己，一定范围内、某些事情上等同于普通群众；3、自我要求不够严格，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有图“完成任务”，的观念，不讲究精益求精。
整改措施是：1、认真学习，强化宗旨教育，树立良好的服务意识，克服“懒”；2、树立更高的工作标准，保持积极的心态和强烈的进取之心，摒弃“庸”。3、主动接受新生
事物，勤于学习、善于思考，勇于创新，敢于失败，改掉“散”；
4、在原则问题上做到是非分明，在非原则问题上做到严于律己、宽以待人。
B：
刚才X书记和A谈了谈针对“治庸问责”的看法以及自身的问题，总的说来，X书记和A政治过硬、作风扎实，能够凝聚人心、干事创业，都是优秀的领导干部，当然存在的这些问题也不能忽视。
C：
X书记切实发挥了表率带头作用，对我们是很好的启发，能够认清自身的不足，对率领整个班子前进是积极的作用。 D：
A同志的个人剖析深刻具体，分析原因细致到位，整改措施针对性强，希望能够抓好落实。听了大家的自我剖析，我深受触动，你们说的这些问题在我身上也存在，想想还是放松了平时的学习，造成了工作中“慵懒散”现象，今后我一定要加强学习，不论是政治理论学习，还是业务学习，都要好好加强，请大家监督。
A：
谢谢大家的指正，我一定再接再厉，改正不足，争取更大进步。
X：
大家都说的很好，谢谢大家的批评指正，我会按照大家
篇四:《党员大会会议记录》
响石镇中心学校党支部党员大会
会议名称：支部党员大会
会议时间：2013年1月4日
会议地点：大会议室
参加人员：全体党员
出勤记录：全勤
主持人：郭建强
会议记录：刘盛彬（记录及整理）
会议内容：
杨奎书记作2012年度我校党支部工作总结以及2013年度我校党支部工作计划的报告
一、2012年我校党支部工作总结
刚刚过去的一年，是我校发展开局之年，也是很不寻常的一年。我校在党的建设个方面都取得了一些新成绩。{一问责八清理调度会会议记录}.
1、健全制度、加强学习，努力提升全员素质
我们始终坚持党员干部月月有学习活动、各党小组有学习活动制度。学习内容有：优秀党员的先进事迹；“加强和改进未成年人的思想道德教育”和“加强党
的执政能力”等。观看电影《延安魂》《永