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时间:2021-11-10 18:17:31 200字

篇一:《2015年江苏南通农村商业银行招聘45人公告》

2015年江苏南通农村商业银行招聘45人公告

江苏人事考试网 2015江苏省农商行备考QQ群:152692380 江苏华图官方微信号:jiangsuht

江苏南通农村商业银行股份有限公司现有在职员工1200余人,下辖86个营业网点、至今年9月末资产规模达450亿元,是苏中、苏北地区唯一一家晋身全球银行业千强榜的农村商业银行。南通农商行按照起步与先进同步的理念,坚持以品质链就品牌。以效能提升效益。全力以赴服务“三农”、服务中小企业、服务市民、为加快南通现代化建设发挥好强有力的金融支持作用。

现诚邀优秀青年学子加盟,期待与您同发展、成长。

一、招聘条件

(1) 具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信;

(2) 全日制普通高校国民教育系列大学本科及以上学历(不包括成人教育、自学考试、远程教育等形式)。专业要求详见招聘职位;

(3) 年龄26周岁以下(1989年1月1日以后出生),研究生年龄放宽到28周岁(1987年1月1日以后出生)

(4) 身体健康、无残疾、品貌端正;

(5) 政治上无处分记录

二、招员计划

南通农村商业银行2015年共计招聘正式编制员工45人。具体要求如下:

综合类1.职员计划38名,其中男30名、女8名。学历专业调剂为全日制普通高校国民教育系列大学本科及以上学历、金融、经济、财会等相关或相近专业。

综合类2.职位计划3名,男女不限。学历专业条件为全日制普通高校国民教育系列研究生及以上学历、工商管理相关或相近专业。

法学类。职位计划2名,男女不限,学历专业条件为全日制普通高校国民教育系列研究生及以上学历、法学相关或相近专业。

计算机类,职位计划2名,男女不限,学历专业条件为全日制普通高校国民教育系列研究生及以上学历、计算机相关或相近专业。{江苏南通农村图片}.

三、招聘程序和方法

招聘工作坚持“公正、平等、择优”原则,包括初选、报名、笔试、面试、体检、政审和聘用等环节。

本年度招聘我行将采取网络报名与预试面审相结合的方式进行。

报名网址:本地图片,请重新上传

初试面审地址:

南通开发区安惠国际大酒店

江苏南通经济技术开发区中央路68-A号{江苏南通农村图片}.{江苏南通农村图片}.

1. 网络报名时间:2014年11月7日-2014年11月20日。

2. 预试面审时间:2014年11月7日-2014年11月21日,每天上午8::3-12:00,下午1:30-6:00,晚上19:00-21:00。初试面审请提供以下材料:身份证、学生证|毕业证或就业推荐表、学业成绩单、四(六)级英语成绩单等原件、复印件;自我就业推荐报告、各类荣誉、资质证书等复印件。所有网络报名申请考生都必须接受我行预试面审。请考生在我行上述指定的预试面审时间段和地点妥善安排时间参加。我行将根据预试面审结果决定报考者是否有笔试资格,未参加预试面审人员,视同放弃招聘资格。

3. 预试面审预约制,报名考生须在网络报名成功之日起三日起三日内参加预试面审,具体面试时间请致电【4001121515】,预约。

友情提醒:预计我行2015年报考人数较多,望有意报我行的考生按要求提前计划。合理安排预试面审时间。尽量错开周六、周日高峰期。避免失去招聘机会。

4.笔试资格确认时间:2014年11月7日 ~ 2014年11月22日12:00

报考这到报名网站进行查询。{江苏南通农村图片}.

5.补报名:2014年11月22日 12:00~16:00

因报考专业被取消的考生。经本行通知可以在补报名时间内改报本行其他招聘专业或全省农商行系统其他招聘单位。

6.缴费确认:2014年11月24日 ~ 11月26日。

通过资格审查的应聘者完成缴费确认后。方取得考试资格。考生可直接在缴费网站缴纳有关费用。缴费网址:本地图片,请重新上传

本次考试考生按90元、人进行预缴费。如参加考试。则在考试结束后退还报名费用(扣除快钱退款手续费):如不参加考试。费用不予退还。

7.准考证打印:报名通过的报考人员,可与2014年12月3日-12月5日登录缴费网站,下载打印准考证(届时会以短信及邮件形式通知。请注意查看)。

1.笔试时间:2014年12月6日 13:00 – 16:00。

2.本次笔试分为综合、法学和计算机3大类。均采用机考形式。笔试内容为综合能力测试。法学、计算机类考生另有专业加试。

3.笔试成绩公布时间另有通知。

(三)资格复审与面试

本行将组织资格复审和面试。资格复审不合格的,取消面试资格;通过资格复审的,由本行通知统一参加面试。相关审核材料要求原件并提供复印件。复印件本行予以保密,请自留底稿,恕不退还。

(四)体检政审

本行将对拟录用人员组织体检和政审体检。不合格者取消录用资格。空缺可按综合成绩依次替补。

(五)聘用

本行将择优录用应聘者。并按规定办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同,本行有权不聘或解聘。

四、注意事项

1.本行根据考生网上提交的信息进行审核,应聘者应对申请资料的真实性负责。如与事实不符,本行有权取消其考试及录用资格。由此导致的后果由应聘者自行负责。

2.应聘者在全省范围内只能选择一个招聘单位进行报名,请在报名前认真了解招聘职位有关说明要求。

3.因未达到开考比例导致招聘职位计划取消的,该职位报考人员可在补报名时间内改报其他专业或招聘单位。

4.报考人员可在缴费时自行选择考点参加笔试。

5.在各招聘环节,本行会及时通知进入下一环节的应聘者,请保持通讯畅通。

6.本次招聘工作接受社会监督。

咨询电话:0513-86108187.

监督电话:0513-86513496.

本简章由南通农村商业银行负责解释。

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篇二:《农村劳动力就业状况调查--以南通市为例》

论文编号:

中国农业大学现代远程教育 课程论文(设计)

课程名称:05 公共管理学

论文题目:农村劳动力就业状况的调查——以南通市为例

学生姓名

专 业 园林

层 次 高起专

批 次 102

学 号

学习中心 苏州农职院

2011年 10 月

中国农业大学网络教育学院制

农村劳动力就业状况的调查——以南通市为例

摘要:关于农民就业问题,一些人存在着认识上的误区,他们认为就业是城市人的事,目前全国城镇登记失业人数约860万,下岗职工未就业的约780万,如果再谈农民就业问题,势必加剧城市就业矛盾。我们应该重视农民就业问题,农村劳动力占我国劳动力总量的71.2%,农民的充分就业有利于缩小城乡差别,有利于推进城市化发展战略,有利于提高农民收入,促进农村经济社会的发展。本文拟就目前南通市农民就业状况和影响农村劳动力的转移的因素进行调查分析,以期对有关部门决策有所启发。

关键词:农村劳动力 转移 就业状况

1.农村劳动力就业的现状

目前,南通市总人口为784.53万人,农业人口为531.94万人,其中农村劳动力为369.19万,农村劳动力的53.62%从事农林牧渔,总产值246.88亿,劳均12500元,其中种植业劳动力为164.23万人,总产值为89.21亿元,劳均5432元。随着社会主义市场经济的进一步发展,南通市劳动力结构和劳动力就业结构发生了显著变化,呈现出如下特征:

1.1随着南通市农业人口的下降,农村劳动力的数量呈下降趋势 建国以后,南通市农业人口的发展呈先扬后抑态势。1949年至1982年农业人口呈增长趋势,1982年以后农业人口的绝对数量大体呈下降趋势。1949年南通市农业人口为430.18万人,1982年农业人口为672.77万人,达到历史最高峰,之后,农业人口数量有所下降。2000年农业人口为531.94万人,毫无疑问,农业人口的下降影响到了农村劳动力的数量。建国初期的1949年,农村劳动力人数为227.75万。从1949年至1991年,农村劳动力呈增加趋势,1991年,农村劳动力为408.48万人,达到历史最高峰,1991年以后,农村劳动力呈下降趋势,2000年为369.19万人。1991年以后,农村劳动力数量的下降主要受出生率下降和农业人口下降的影响。

1.2小学和初中文化水平的占农村劳动力的大多数

在南通市农村住户从业人员中,初中和小学文化程度的从业人员占农业人员总数的77.31%,可见,农村住户从业人员的文化水平明显偏低,但与其它省市的

劳动力素质相比,又相对略高一些。(详见表一)

表一:1997年南通市农村住户从业人员文化程度{江苏南通农村图片}.

注:数据来源于《中国第一次农业普查南通市资料汇编》(1998)

1.3农村劳动力逐步向二、三产业转移

改革开放以来南通市农民的就业已经发生了较大的变化,农民就业逐渐由第一产业向第二产业和第三产业转移。(详见表二)

表二:南通市农民就业结构统计表 单位(万人

)

注:数据来源于1995、1996、1997、1998、1999、2000年《南通市统计年鉴》

从表二可以看出,1995年至2000年从事第一产业即农林牧渔的农村从业人员呈下降趋势。近几年由于一部分乡镇企业的技术含量有所提高,部分乡镇企业进行改制,精简人员,再加上由于市场不景气,使乡镇企业吸纳劳动力的数量有所下降,因而农民在第二产业的就业人数呈下降趋势,而近年来由于市场经济进一步发展,第三产业就业需求不断增加,1995年至2000年南通市农民在第三产业就业的人数不断增加。

2.影响农民就业和农村剩余

劳动力转移的因素分析长期以来,我们中的许多人对农民就业问题重视不够,认为农民就业就是农民在农业就业。这种观点与我们实行的城乡分割管理体制不无关系。建国以后,由于城市经济发展缓慢,粮食供应问题压力很大,因此实行城乡分割的管理体制,将农民固着在土地上,而农村中的劳动力实行的是虚假就业,致使农村富余劳动力大量存在,影响了农民的增收,影响到农村经济社会的发展。{江苏南通农村图片}.

2.1影响农民就业的主要因素

2.1.1农业生产资料短缺

土地是农业生产的最重要的资源。由于我国人多地少,人均占有耕地是世界上最少的国家之一。澳大利亚人均占有耕地为46亩,加拿大28亩,阿根廷14亩,美国13亩,菲律宾2.5亩,荷兰1.9亩,德国、英国1.8亩。我国目前共有耕地14.3亿亩,但人均耕地不足1.2亩,为世界平均数的1/4,仅高于日本和孟加拉国。就南通市来说,2000年底耕地面积为724.2万亩,人均0.92亩,低于全国平均水平,农业人口人均耕地仅1.36亩,而劳动力人均耕地仅1.82亩,种植业内人均耕地4.4亩。由于人均土地较少,势必导致大量农村劳动力在农业内难以实现充分就业,并使大量劳动力剩余。

2.1.2农业技术进步和农业机械化程度的提高,提高了农村劳动生产效率,减少了对农村劳动力的需求

从表三可以看出1991年至2000年,南通市农业机械化程度不断提高。 表三:1991年—2000年南通市农村农业机械总动力拥有量 单位:万千瓦

注:数据来源于1999、2000年《南通市统计年鉴》

由于机械化程度的提高,再加上化肥和农药的使用,大大提高了农业生产效率,减少了土地对劳动力的需求,进而增加了农村劳动力的过剩。

2.1.3农业结构调整使种植业内的隐形失业显性化

相当长的一段时期内,由于我们强调以粮为纲,农业生产的计划种植,使农村的林牧副渔发展缓慢,农村劳动力大量滞留在种植业。随着联产承包责任制的推行,以及农业产业结构的调整,过去那种计划种植的局面已经得到改变。由于土地效益较低,特别是粮食作物的种植效益较低,因而大量农村劳动力脱离种植业向林牧渔业和二、三产业发展。农业结构调整一方面提高了农村劳动力的就业质量,另一方面使农民隐性失业显性化。

2.2制约农村劳动力转移的主要因素

由于土地资源的短缺,再加上农业机械化水平的提高,以及农业结构的调整,致使农村劳动力大量剩余。随着社会主义市场经济的迅速发展,农村劳动力逐渐向二、三产业和城市转移,在农业内部由粮食作物向经济作物转移,并向林牧渔业发展。农业结构的调整和农村劳动力的转移,一方面部分解决了农村劳动力的隐形失业问题,另一方面也推动了农村经济社会的发展。

2.2.1一些地方出台的限制农村劳动力流动的规定尚未取消

一些地方的限制外地农村劳动力流入的规定对农村劳动力的流动产生着阻碍作用。改革开放后,由于城市经济发展较快,许多农村劳动力流入城市。但是近期由于城市就业压力相对较大,许多城市为了解决待业青年的就业和下岗职工的就业问题出台了一系列的限制措施和政策,清退企事业单位的农民合同工和临时工,使农村劳动力难以进入国有企业和事业单位。并且,一些地方对农民进城进行了限制,如办理暂住证、就业证等,并加收一定的费用。目前,一些地方已在考虑和正在清理这些限制措施,但许多地方仍在执行对农村劳动力进城的限制性措施。

2.2.2农村劳动力文化素质普遍不高

南通市的农村劳动力的文化水平与我国农村劳动力的文化水平相比,总体上不相上下,但与目前的城市劳动力的文化水平相比,差距较大,因而在就业竞争方面缺乏竞争力。据2002年2、3月份对南通市海门、通州、海安三县(市)的部分乡镇农村劳动力转移情况的抽样调查显示,目前未上过学或小学未毕业的占16%,小学毕业的占20%,初中文化程度的为38%,高中为11%,大专以上的为1.5%。而我国城镇常住人口的文化水平大大高于农村劳动人口的文化水平。在城镇劳动力人口中,高中毕业的占44.1%,初中文化水平的占35.9%,小学文化程度的仅占13.5%。据调查显示,农村流出的劳动力往往高于流出地的劳动力的文化水平,但低于流入地的劳动力的文化水平。由于农村劳动力的文化水平相对较低,在技术型产业的就业方面无法与城市劳动力相竞争,因而,他们只能从事那些城市劳动力所不愿从事的工作,如劳动密集型产业中的建筑、保洁、保姆、餐饮等脏、苦、累工作。

2.2.3乡镇企业发展缓慢,影响了农村劳动力的转移

乡镇企业一直是吸收农村劳动力的主渠道之一。我国的乡镇企业大多是劳动密集型企业,资本的技术构成不高,对劳动力的文化和专业要求不高,同时,农村

篇三:《江苏省南通市2015-2016学年高二下学期学业水平测试历史(必修)试题(图片版)》