煤矿党委书记七一表彰大会讲话

时间:2021-10-27 05:32:38 节日作文

篇一:《集团公司领导在2015年七一表彰会上的讲话》

践行三严三实 发挥政治优势

奋发有为开拓进取推动企业持续健康全面发展 ——在***能源公司2014年度“七一”表彰会上的讲话

***

(2015年**月**日)

同志们:

在建党94周年即将来临之际,我们隆重召开大会,回顾和总结2014年以来的党建工作,表彰奖励在公司各项工作中涌现出的先进党委、先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者,动员和团结各级党组织和广大党员,进一步坚定理想信念,弘扬先进精神,在推动公司全面发展的过程中,更好地发挥政治核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。在此,我代表公司党委,向奋战在各条战线上的全体党员和离退休老党员致以节日的问候,向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺和崇高的敬意!

2014年以来,在集团党组的正确领导下,在公司党委领导班子的带领下,公司各级党组织以党的十八大精神为统领,认真学习党的十八届三中、四中全会精神,巩固和拓展群众路线教育实践活动成果,认真践行“三严三实”,正确把握企业改革发展稳定的大局和方向,紧紧结合集团“***”发展思路,坚定不移贯彻落实公司“二十四字方针”。围绕

“四个***”发展目标,深化党建“3331”工程,强化“四个”建设,打造“五为”党建品牌,完善党建考核体系,推进党建信息化和企业文化建设,提升党建科学化水平,积极将党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业创新优势、竞争优势和发展优势。同时,广大党员爱岗敬业,艰苦奋斗,勇于奉献,为公司的健康持续发展做出了重要贡献。

——重实效、转作风,扎实开展群众路线教育活动。按照集团公司党组的统一部署,公司党委周密安排,精心组织,自上而下,分两批认真开展了党的群众路线教育实践活动。活动中,紧扣主题和总要求,制订了切合实际的活动方案。组织了两期为期6天的封闭式集中培训,公司处级以上200多人参加学习培训;开展调查研究,收集整理了610条意见建议;制定了各类整改台账,召开了高质量的领导班子专题民主生活会,增进了班子团结,形成了思想共识;坚持边查边改、边学边改,制定立行立改五定表,重点推动了一系列涉及民生热点难点问题、作风问题的有效解决。会议文件大幅精简, 2014年收、发文数量同比分别缩减21%和29%,会议数量同比减少27%;压缩“七项费用”57万元,同比降幅8.7%,“三公”费用同比降幅24%,清理评比达标表彰项目26项。通过教育实践活动,取得了企业发展战略进一步清晰、改善民生成效更加显著、干部作风建设进一步加强、企业政治生态更加和谐、应对困局措施更加有力的显著成效,得到了集团公司的充分肯定。

——抓基层,打基础,基层组织建设成效显著。在基层党组织中开展了“达标、升级、创优”活动。全公司100%的党支部实现“达标”目标,60%的党支部实现“升级”目标,40%的党支部实现“创优”目标。完善了党委中心组学习制度,积极推行党委中心组“辅导制、交流制、课题制”“三制”学习模式,下发学习书籍4300册,光盘71套,指导基层采取“党课大讲堂”、“党员夜校”等形式,开展党的十八大、群众路线、十八届三中、四中全会的学习,提升了职工队伍的整体素质。坚持以安全、质量、效益为中心,指导基层开展“星级党支部”创建活动,研究制定了《 进一步加强和改进党支部建设的实施方案》、《无职务党员设岗定责的管理办法》、《党务公开实施方案》等一批文件;着力深化“党员创标准化示范岗位、党支部创无事故区队、党委创标杆矿井、树立先进典型”为主要内容的“三创一树”活动,强化党支部“7+5”组织活动等创先争优特色活动的落实,更好地将基层组织在教育实践活动中释放出的生机活力融入生产经营之中,使支部成为保证经济指标和工作目标完成的战斗堡垒。同时,创新党建管理模式,与宁煤基建组建外委施工队伍共建党支部。2014年以来,***煤矿党委被评为自治区“创先争优先进基层党组织”,一名同志荣获***集团创先争优十大标兵称号,公司党建工作达2014年度***集团A级。

篇二:《乡镇党委书记在七一表彰大会上的讲话(定稿)》

在“七一”表彰大会上的讲话

(2015年6月 日)

同志们:

在中国共产党成立94周年之际,镇党委在这里召开大会,主要目的为了回顾党的光荣历史,全面总结我镇党的建设工作,表彰奖励在我镇各项工作中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员,动员和团结全镇各党组织和广大共产党员,进一步坚定理想信念,在加快全镇各项事业发展的过程中更好的发挥政治引领作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。在此,我代表镇党委,向奋斗在全镇各条线工作上的全体党员和离退休党员致以节日的问候和崇高的敬意,向受到表彰的先进基层党组织和优秀共产党员表示热烈的祝贺。

自1921年诞生至今,我们党走过了光辉灿烂的94个春秋,从一个只有50多人的党组织发展成为拥有8000多万党员、执政60多年的世界最大执政党。94年来,中国共产党始终代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益,领导中国人民完成了新民主主义革命,开创了中国特色社会主义道路,为实现中华民族的伟大复兴指明了方向。尤其是党的十八大以来,以习近平总书记为领导核心党中央,为实现中国梦,提出“四个全面”

的总体布局,强调要主动把握和积极适应经济发展新常态,协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党,推动改革开放和社会主义现代化建设迈上新台阶。今天,显著增强的综合国力、日益攀升的国际地位、不断改善的人民生活,无可辩驳地证明:中国共产党是伟大、光荣、正确的党;是富于创新精神、不断开拓进取、坚持与时俱进的党;是经得起历史考验,勇于在困难和挫折中奋进的党;是脚踏实地为人民群众利益奋斗不息,深受全国各族人民拥护和爱戴的党。

在庆祝建党94周年之际,回顾我镇的工作,我们同样感到无比骄傲和自豪。2014年以来,全镇广大党员群众在区委、区政府的正确领导下,紧扣发展第一要务,坚定不移地抓产业,抓项目,惠民生,促和谐,在经济、社会、政治等各个方面都取得了十分辉煌的成绩。2014年,全街道实现国民生产总值xx亿元,实现地方财政收入xx亿元,完成固定资产投资xx亿元。今年1—6月份,预计实现国民生产总值xxx亿元,同比增长xx%;实现地方财政收入xxx万元,同比增长xx%。我们欣喜的看到,今天的xx经济结构显著优化,特色化发展步伐坚定,人民群众生活水平不断提高,经济社会各项事业取得了明显进步。这些成绩的取得,关键得益于坚持不懈地加强和改进党的领导,得益于各党组织{煤矿党委书记七一表彰大会讲话}.

团结带领广大党员真抓实干、努力拼搏。得益于每位共产党员的无私奉献和先锋模范作用的有效发挥。今天受到表彰的先进基层党组织和优秀共产党员就是其中的优秀代表。希望各党组织和广大共产党员,学习他们的先进事迹和崇高精神,解放思想,大胆创新,比学赶超,争当典型;也希望受到表彰的先进基层党组织和优秀共产党员,珍惜荣誉,戒骄戒躁,再接再厉,再创佳绩。

加强和改进党的建设,不断增强党的创造力、凝聚力和战斗力是全镇各项工作取得成功的根本保证,今年以来,我们正是紧紧抓住这一基本经验,全面落实从严治党要求,持续巩固党的群众路线教育实践活动成果,深入践行“三严三实”,不断把我镇的党建工作推向深入。

一是进一步营造了“抓好党建是最大政绩”的氛围。按照从严治党要求,明确了镇党委抓党建的主体责任,镇党委专门召开会议围绕“两个清单”进行责任分工,3次党政联席会议都对党建责任进行落实推进,建立镇党政领导干部与村支书联系约谈制度,上半年每名领导干部围绕党建工作分别约谈村支书、.....真正把党建主体责任落实到了“末梢神经”,初步在全镇形成“抓好党建是最大政绩”的氛围。

二是进一步构建了结构合理的农村干部队伍梯次。首次把《党政领导干部选拔任用工作条例》运用到村党

组织书记选任中,按照程序调整了xx村等4个村党组织书记,运行良好,党员群众普遍认可。建立xx名农村后备干部资料库,通过与村负责人沟通和考察了解、潜能分析,遴选xx名优秀村后备干部进行重点培养,鼓励符合条件的后备干部报考社区工作者考试,建立了包村镇干部与村后备干部结对帮扶的机制。坚持标准考察党员重点发展对象,按照成熟一个发展一个原则,上半年考察重点发展对象xx名。

三是进一步完善了基层党组织的服务体系。通过健全党组织“统一活动日”和“三会一课”等制度,严肃全镇各党组织的组织生活,全镇xx个村党组织都能够规范有序的开展各项活动;通过“四议两公开”工作法规范村级重大事项决策,上半年学习、xx个村通过“四议两公开”工作法推进重大事xx项;在组织部的协调下,全镇xx党代表工作室实现规范化运作,自5月份以来有76名区、镇党代表到岗履行接访、走访职责,切实了解社情民意,结合“五解五促”、xx协助解决问题14件,充分发挥了党代表工作室的职能;在全镇各村推行“民事代办”制度,为群众提供民政社保、计生、妇幼、公安等119项公共服务代办。提升了xx村、学习村社区服务中心的功能,xx社区服务中心已经完成规划,即将进行招投标。

四是进一步充实了xx党建品牌的内容。成立xx

农家乐党支部,实行党员农家乐服务承诺上墙,为5家经营较好的农家乐挂“党员示范农家乐”,在党员农家乐布臵困难党员募捐箱,开展为困难党员募捐活动。组建党员志愿服务队伍,在第xxx节期间,组织党员志愿者在xx广场和xx村开展志愿服务2次,展示了xx镇党员新形象。。

在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到,我们的工作中还存在着一些不足,我们的事业还面临着不少的困难,主要表现在:一是基层党组织抓党建力度有待加强。少数支部虽然签订了责任状、制定了问题清单,但是在执行上不够严格,部分党组织的“三会一课”制度落实不到位,存在党员教育管理措施少、在制度执行方面存在走形式现象。二是干部责任意识有待提高。个别干部自我要求不严,责任意识不强,在遇到难点问题、中心工作时有推诿现象,“四风”问题还在部分干部身上有不同程度的存在,少数干部存在理论学习自觉性不高、对党的理论、政策把握片面等问题。三是村级干部队伍建设有待加强。村级后备干部储备不足,来源渠道单一,不善于培养梯次,党员干部执行联系群众制度力度不大,落实不到位,服务群众意识有待提高。

下面,我就进一步加强和改进党的建设,努力做好今年各项工作,讲几点意见:

一是继续从严落实党建工作责任。在全镇树立“从

篇三:《党委书记“七一”表彰会讲话》

树形象 强素质 比贡献 促发展

为争创和谐##发挥先锋模范作用

在20##年“七一”表彰会上的讲话

党委书记 ####

(20##年6月29日)

同志们:

值此“七一”到来之际,我们在这里隆重集会,共同庆祝建党86周年,以缅怀党的历史,展望光辉未来。同时表彰2007年度“两先两优”先进集体和先进个人,以激发党员斗志,鼓舞队伍士气。这对于激励全厂各级党组织和广大党员认真贯彻落实党的十六届六中全会精神、######公司“三讲六要”和员工守则,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,全面完成我厂2007年各项任务指标,推进企业和谐发展具有十分重要的意义。

刚才,###主席宣读了“两先两优”表彰决定,厂领导为先进集体和先进个人颁发了奖牌和证书。受到表彰的4个先进党支部、15个先进党小组、6名优秀党务工作者、94名优秀共产党员,是我厂党员队伍中的优秀代表。他们中间既有战斗力强、凝聚力高、关键时刻顶得上的基层党支部;也有率先垂范、敢为人先、处处发挥模范作用的党务干部,又有立足岗位、任劳任怨、无私奉献的普通党员。虽然角色不同、岗位各异,但都有一个共同的特点,那就是:识大体、顾大局,立足岗位,无私奉献,在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献,同时以党员形象影响和带动了周

围同志。在他们身上,集中展现了##人执著进取、敬业奉献的高尚情操,体现了##人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神风貌。在此我代表厂党委,向受到表彰的先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者表示热烈的祝贺,希望你们戒骄戒躁,再接再厉。同时号召全厂基层党组织和党员向先进学习,在各自岗位上,开拓进取,奋勇争先。

2006年下半年以来,我们在####公司新一届党组领导下,全厂党员和职工团结进取,刻苦攻坚,千方百计围绕扭亏增盈这个中心,强化班子、细化管理、狠抓各级执行力,出实招、办实事、求实效,生产经营保持了良好发展势头,成本细化管理工作不断加强;燃煤管理水平稳步提升;电、热营销取得重大突破;扭亏增盈工作取得明显成效;五期扩建工程高水平达标投产;8号机顺利建成并网发电; 11、12号机组脱硫工程如期投产;多个节能技改项目成果显著;党建和思想政治工作不断深化;和谐车间、和谐部室、和谐班组建设全面展开,企业的凝聚力和向心力大大增强。这些成绩的取得,是全厂职工团结一心、奋力拼搏的结果;是全厂广大党员身先士卒、无私奉献的结果;更凝聚着“两先两优”先进集体和个人的辛勤汗水。正是这些先进典型的模范带头作用,鼓舞着全厂职工在困难面前不气馁,在压力面前不后退,在成绩面前不松劲,振奋精神、扎实工作,克服了一个又一个困难,确保了各项工作的顺利推进、如期完成。

同志们,今年的时间已经过半,客观审视我们的工作,认真盘点全年的任务,困难依旧很多,压力倍感巨大。我们必须清醒

地看到,加入####公司4年来,我厂在企业精细化管理方面有了长足的进步,但是差距仍旧不容乐观。特别是在一些关键经济技术指标上,我们距离####先进水平还有较大差距,距离####公司“十一五”规划的总体定位和公司党组的要求,还有许多具体的工作要做。就当前来说,如何在经营形势日趋严竣的现实情况下,确保#####公司和董事会下达的#####万元利润指标以及其他工作任务的完成,是摆在我们面前的最大课题。除此之外,我们安全生产的基础还不牢固,习惯性违章违制现象依然顽固存在。通过首次安全性评价,充分暴露了我们在安全管理上的薄弱环节和管理漏洞,安全整改的任务十分繁重。同时,12号机组大修、六期筹建、节能减排、挖潜增效、市场营销、和谐企业创建等工作任务也十分紧迫。能否高质量地完成全年的各项工作任务,既是对全厂干部职工责任心和执行力的严峻挑战,也是对全厂共产党员先进性作用发挥与否的实战考验。

针对这种情况,厂党委就如何强化新形势下的党建和思想政治工作进行了深入的调研和思考。3月底#####集团公司党建思想政治工作专题会议之后,厂党委审时度势,贯彻与时俱进和实事求是的思想,初步明确了今后我厂党建思想政治工作的基本方针,归结为一句话就是:“融入中心,服务大局,促进和谐,为争创优秀热电企业提供坚强保障”。“融入中心”,就是要进一步强化党建思想政治工作与企业生产经营工作的统一,实现我厂党建和经营工作的无缝连接,这是今后我厂党建思想政治工作的切入点。“服务大局”,就是要进一步拓展党建思想政治工作服务企

业“效益”和“发展”的能力,保证我厂各项方针目标的实现,这是今后我厂党建思想政治工作的出发点。“促进和谐”,就是要进一步强化党建思想政治工作的服务、监督和保证职能,维护我厂稳定、健康、和谐的发展局面,这是今后我厂党建思想政治工作的立足点。最终的目的,就是要以生产经营工作的强基固本为基础,以党建思想政治工作的凝心聚力为保障,力争实现优秀热电企业的创争目标。这个方针即是今后一个时期我厂党建工作的“纲”,纲举才能目张。方针明确之后,关键还要靠落实,落实的主体就是全厂的党员干部。我们常讲,共产党员要站在讲政治的高度。具体到我们厂,所谓讲政治就是要把厂党委的方针意图,原原本本地落实到统一的思想认识上来,就是要把厂党委的各项工作,扎扎实实地细化落实到具体工作实践当中,时时、处处唱响“融入中心,服务大局,促进和谐”的主旋律,团结一心为争创优秀热电企业奠定坚实保障。因此,全厂党员应当责无旁贷地挺身而出,立足岗位发挥模范带头作用,发扬“安全、高效、求实、创新”的###精神,以时不我待、只争朝夕的紧迫感和责任感投入到各项工作中,在岗位实践中树形象、强素质、比贡献、促发展,确保全年任务目标的顺利实现。下面,我代表厂党委对全厂党员提出四点希望:

一是要树形象。要树立党员形象,发挥一名党员一面旗的作用,要有区别于普通群众的党员身份意识,自觉地在各项工作中发挥模范带头作用。我厂目前共有党员644名,占全厂职工总数的37%,党员队伍不仅充当着####发展的中坚骨干力量,言行举

止中还担负着党员的示范带动作用,不主动发挥正面示范作用,就必然会导致负面影响。因此,党员干部要坚持在作风建设中树立形象,认真贯彻落实胡锦涛同志关于倡导党员干部“八个方面良好风气”的讲话精神,进一步增强“三种意识”,即忧患意识、公仆意识和节俭意识,带头践行####公司“三讲六要”,时刻做到“讲政治、讲学习、讲效益”。普通党员要在带头践行“员工守则”中树立形象,在日常工作中忠于职守、务实创新,争当优秀员工;勤学苦练、精益求精,争当岗位能手。真正做到平凡岗位展风范,急难险阻冲在前。12号机组大修已经拉开序幕,考验我们的战场就在眼前,共同的使命要求我们的党员队伍,必须能够知难而进、排难而上,忘我工作、无私奉献,充分发挥“党员突击队”、“青年突击队”的生力军作用,坚决做到党员身边无违章、党员身边无事故,真正发挥“党员示范岗”、“党员责任区”的示范带动作用,优质高效地确保大修任务提前完成。

二是要强素质。说到素质,首先就是做好各项工作的业务能力。当前要努力提高做好和完成各项工作、适应企业发展需求的能力。首先我们的运行人员要提高机组运行操作水平,确保各项运行指标压红线运行,一方面要增强节能降耗意识,一方面要保证机组的经济稳定运行状态,机组少停一次机,少投一些油,度电成本节约一厘钱,我们的效益就出来了。检修人员要提高机组维护消缺的能力,增强克服技术难关的信心,保证应修必修、修必修好,杜绝重复消缺。要通过精心检修,持续提高设备的健康水平,确保机组安全、经济、稳定运行。我们的市场营销和经营

篇四:《煤矿企业“七一”表彰会讲话》

在庆祝建党88周年暨“七一”表彰会上的讲话

同志们: 在这花红叶茂、芬芳争妍的季节里,在全矿上下深入学习实践科学发展观之际,我们在这里隆重集会,热烈庆祝中国共产党成立88周年,表彰一年来在企业发展中做出突出贡献的先进集体和先进个人,进一步加强和改进党的建设,动员全矿广大干部员工,凝心聚力,开拓进取,奋力开创我矿各项工作新局面。首先,我代表矿党委、矿行政向奋战在全矿各条战线上的广大共产党员,致以节日的问候!向受到表彰的个活力型党支部、对最佳搭档、名优秀党务工作者和名优秀共产党员以及宣誓加入党组织的名新党员表示热烈的祝贺!希望广大干部员工,以这次受表彰的先进集体和个人为榜样,团结奋斗,开拓创新,为实现全年180万吨的奋斗目标做出新的更大的贡献。下面,我讲三个方面的问题。

一、上半年党建工作的简要回顾

进入今年以来,矿党委紧紧围绕“提升管理、提升效益,稳步{煤矿党委书记七一表彰大会讲话}.

改革、稳定收入”的工作主题,以创建本质安全型、质量效益型、集约高效型、自主创新型、资源节约型、和谐文明型矿井为目标,深入学习实践科学发展观,团结和带领广大干部员工,开拓创新,拼搏进取,有力推动了企业和谐稳定平安发展。1-6月份,全矿生产原煤万吨,掘进进尺米,其中重点工程进尺米;安全形势总体稳定,发生了一起非人身事故,杜绝了重伤以上人身事故,消灭了严重“三违”,制止“三违”行为人次,实现了矿井的安全生产。

回顾上半年的党建工作,我们主要抓了六个方面:

一是加强思想作风建设,坚定了员工理想信念。按照集团公司

的要求,在全矿党员干部、员工群众中开展了以“严管理、保安全、增效益、渡难关”为主题的解放思想、应对危机大讨论活动,紧紧围绕“安全怎么保、生产怎么抓、成本怎么降、效率怎么升、工作怎么干、纪律怎么守、作风怎么转、形象怎么树”等重点问题展开讨论。通过讨论切实使“矿荣我荣、矿衰我耻”的理念深入员工心中,使广大员工充分认识到企业面临的形势和工作重点,使广大员工的责任意识明显增强、工作作风普遍得到改进,工作积极性、创造性得到充分发挥,有力推动企业各项工作的完成。

二是扎实开展学习实践活动,促进了干部作风转变。根据集团公司党委的部署,从3月份开始我矿启动了深入学习实践科学发展观活动。按照“党员干部受教育、科学发展上水平、员工群众得实惠”的目标要求,在学习调研阶段中,重点抓好学习培训、调查研究和解放思想大讨论三项工作,发放了《科学发展观重要论述摘编》等学习读本本,开展集中讲座次,收集调研报告篇。在分析检查阶段中,征求了中层管理干部、专业技术人员、普通员工、离退休老同志的合理化建议40余条,为召开高质量的专题民主生活会奠定了基础。各支部、矿班子也已分别召开了专题组织生活会、专题民主生活会,从思想作风、工作方法进行了认真解剖,找出原因,提出整改措施,切实为刘桥一矿下一步工作的开展、为实现年初制定的奋斗目标打下了一个坚实的思想基础。目前,深入学习实践科学发展观已编印简期,上报信息条,其中条收入安徽省国资委学习实践活动专栏网站。

三是加强员工培训工作,提高了广大员工素质。首先,抓好常

规培训。按照集团公司下达的七大特殊工种和“三项岗位人员”培复训计划,及时按计划选送培(复)训人员,确保特殊工种人员持证上岗率达到100%。继续强化了365日安全教育,做好“三应”、“四个一”等日常培训。目前,举办各类培训班63期,受培人员3120人次。其次,实施“3513”工程。今年,针对员工素质与大力发展机械化不相适应这一现象,我们着力实施了“3513”工程。即培训30名骨干科区长、50名一二线单位骨干班队长和100名特殊工种骨干人才,完成300名井下员工初级工、中级工的培训、考核、鉴定工作。根据员工强烈的学习愿望,我和尹矿长商议,进行了公开、公平考试并按照考试成绩进行择优录取,分别选拔了名中层管理干部、名班队长,着力打造了一批能力强、作风硬、执行力强的中层管理干部和安全意识强、技能水平高、特别能战斗的员工队伍。

四是健全完善各类制度,规范了企业内部管理。针对部分员工自我约束能力差,矿出台了《准军事化管理办法》、《干部作风建设若干意见》、《干部请销假制度》、《中层管理人员考核办法》,严格执行了集团公司“十条”红线和矿“十六条”红线,着力培养了广大员工“勤思考、敢负责、重执行”的良好作风;矿还规范了《安全动态督查管理办法》,每月详细排出月度督察分工表,重点加大了现场交接班、三大员上岗情况、双休日管理人员下井带班情况的督查力度及制止“三违”行为。1-6月份,共动态督查次,排查安全隐患条,制止“三违”行为人次,促进了矿井的安全生产。

五是严抓党员发展过程,提高了党员发展质量。在发展党员公示制、责任追究制等七项制度的基础上,改变了党员发展模式,实

行“成熟一个,发展一个”,提高了普通员工的入党积极性。上半年,矿举办了一期入党积极分子培训班,受培人员人次,并严格考核。按照发展程序,共发展新党员人,预备党员转正人。其中大专以上学历占。希望这些新党员,要严格按照《党章》要求和矿有关规定,充分发挥共产党员的先锋模范作用,为企业发展做出积极地贡献。

六是切实关注员工生活,建设了和谐文明企业。年初至今,加

大了科区务公开工作的监督检查,规范了各单位备用金的使用与管理;规范了劳动用工,清理了长期伤病人员,消除了长期泡病假的现象;并按照集团公司的要求,通过优化劳动组合和工时利用,优化了170名员工;安排40余名优秀员工进行疗、休养;对患有重大疾病的员工发放慰问金2.2万元;对伤残子女进行“教育救助”,发放救助款3万余元;并为460名接尘员工进行体检,为564名原临时工办理社会保险,为75名离岗员工进行了体检,为256退休人员办理企业年金150多万元。

二、上半年党建工作的问题不足

党员干部管理上有所放松。虽然平时矿上也能注重加强党员干部的教育,但力度不够,特别是放松了对一些关键岗位党员干部的教育、监督工作,失之于宽、失之于软,出现了不该出现的问题,在全矿造成了不良影响。

党员干部学习的力度不够。从季度党建检查看,个别党员干部学习记录不是很全,记得也不多。甚至有的党员没有笔记本、不知道学习什么;有的即使记了一点,也只有开头,没有结尾,没有做到善始善终。希望监督检查组要认真检查,对检查出的问题,也能

以“五定表”的形式下发联系单督促整改落实,确保党员学习不走过场、不走形式。{煤矿党委书记七一表彰大会讲话}.

班子内部团结协作能力不够。在处理个人利益和集体利益上存

在分歧,致使班子内部出现步调不一致、声音不一样、思想不统一的不团结现象。{煤矿党委书记七一表彰大会讲话}.

还有我们少部分的党员干部作风浮漂,纪律松弛。大家也能看

到,无论是开会、还是上课,有几人在做记录?有几人在认真听?还有一部分党员干部工作时间从事打扑克、玩游戏、上网炒股等。这些都是思想不正、作风不正的一种表现。下半年,我们要坚决杜绝。

三、下一步党建工作的突出重点

针对上半年党建工作存在的问题,结合我矿全年的奋斗目标,下一步我们党建工作的重点在“六大加强,四大培养”上。

要大力加强党员干部教育工作。目前,包括新吸收的党员全矿

共有名党员。对全矿党员加强教育应该进行规范化运作,至少每月要组织一次党员干部学习会。首先,要突出重点,加强政治理论培训,对党员教育的内容要精心策划,紧紧围绕广大党员迫切需要的理论和实际问题,普遍关心的热点和难点问题,安排课程。其次,按照“缺什么、补什么、用什么、学什么”的原则,使之紧紧围绕中心、配合中心、服务中心,有针对性的进行岗位需要的能力培训,切实为中心任务的完成提高思想保障。第三,在学习载体上,要在党员自学的基础上充分利用政工例会、干部管理学院等形式,不断创新党员学习培训的载体,并在季度检查中测验学习效果。

关于党员干部自学问题我再谈谈我的观点:人民论坛杂志社组

篇五:《党委书记在“七一”暨表彰大会上的讲话》

集团党委书记在纪念建党88周年暨“七一”表彰大会

上的讲话

同志们:

今天集团党委召开大会,纪念中国共产党成立**周年,表彰了先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者,举行了新党员入党宣誓仪式。在此,我代表集团党委,向受表彰的先进集体、先进个人以及新加入党组织的同志表示热烈的祝贺! 向辛勤工作在生产经营管理岗位上的广大共产党员表示问候!向多年来为公司改革发展作出重要贡献的共产党员表示衷心的感谢!

几年来,集团公司在上级党委的领导下,认真贯彻落实科学发展观,围绕企业的中心任务,解放思想,不断改革,较好地发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,为企业的改革稳定和发展,提供了有力的政治保证和组织保证。集团先后获得“全国精神文明创建工作先进单位”,广东省“先进基层党组织”,“广东省文明单位”, **市“先进基层党组织”,**市“固本强基工程示范点”,**市“十佳”和谐文明企业等十几项荣誉称号。这些成绩的取得,是全体员工团结奋斗、顽强拼搏的结果,是公司近300名共产党员勇挑重担、勇于奉献的结果。今天受到表彰的先进基层党组织和先进个人,是公司各个岗位、各条战线共产党员的杰出代表。在他们身上,充分体现

了当代共产党人无私奉献、开拓创新的可贵品质。希望受到表彰的先进基层党组织、先进个人,珍惜荣誉,发扬成绩,再接再厉,再创新的业绩。

当前,集团公司正处于改革发展的关键时期,加强党的建设面临新任务和新要求,我们要以更加饱满的精神状态,昂扬向上的精神风貌,投入到企业创新发展的大潮中。为此,我着重提以下三点希望和要求:

一、深入学习实践科学发展观,全力以赴推动集团又好又快发展{煤矿党委书记七一表彰大会讲话}.

省委书记**近期在参加一家省属国有企业的民主生活会上指出,国有企业学习实践活动的核心是提高可持续发展的能力和水平,要靠练内功、调结构、强创新。市委市政府也明确,要按照“结构调整,战略重组”的思路,充分发挥市场在资源配臵中的基础性作用和国有资本在经济社会发展中的引导带动作用,把深化国有企业改革和优化国有经济布局、构建投融资平台结合起来,促进国有资本“进退结合、以进为主”,把握好国有资本进入的方向和领域,推动国有资本重点向基础设施建设、公用事业和战略产业发展,有机融入到**构建交通、产业、城市三大格局的新一轮大发展热潮中,做活做专、做优做强。特别是在**新一轮国企改革发展中,集团公司明确了定位,肩负“一院两馆” 和**的投融资和建设任务;**公司、**集团公司等企业整体产权和**

公司50%的股权无偿划转至集团公司,下一步还将有一些资源整合到集团公司,这既是市委、市政府对集团工作能力的考验,更是集团以此为契机,实现产业升级和快速发展的一个重大机遇。

**作为核心城市的新定位、**工兴建带来的新动力,在科学发展大背景下**日益凸显出新的优势。大势当前,不进则退。我们必须因势利导,奋力拼搏,抓住机遇,乘势而为,加快发展,科学发展。因此,我们要进一步转变不适应不符合科学发展观要求的思想观念,把集团广大党员干部的思想统一到增强创新能力,转变发展方式,提高企业核心竞争力上来,克服因循守旧、“满足现状”的思想,把学习实践科学发展观的成果转化为科学决策和正确的工作思路,转化为推动企业科学发展的动力,不断开创集团科学发展的新局面。

二、加强团结,形成合力,切实加强领导班子建设 加强企业领导班子建设,事关公司改革发展大局,同时也是衡量企业党组织作用发挥得如何的重要标志之一。公司各级党组织要切实加强领导班子建设,要按照“四好”班子的要求,优化班子结构,提高决策水平和企业管理能力,提高班子的执行力,着力解决干部的思路、责任、能力不到位的问题。

要深化改革,优化班子结构。**书记强调,要打造胜任

领导国有企业科学发展的过硬班子,要让能够科学发展的人上,让不会科学发展的人让,让阻碍科学发展的人下。我们要深化干部制度改革,在干部管理、选拔和培养上要有新举措,切实把靠得住、真心干事、专心干事、用心干事、沉心干事、能干事、群众信得过的优秀人才选拔到领导岗位上,在公司内部营造干事业、求上进、谋发展的良好氛围。

要加强领导班子能力建设。首先,要提高贯彻科学发展的能力。要牢固树立科学发展观,增强科学发展意识,深入分析、研究、解决影响本公司发展的突出问题,把加快发展、科学发展、又好又快发展作为领导班子工作的重中之重,切实抓好企业经营发展,真正做到对企业和员工负责。其次,要提高科学民主决策的能力。必须按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,完善领导班子的议事和决策机制,健全决策程序,努力提高重大问题决策的科学化、民主化和规范化水平,认真执行“三重一大”制度,尤其在重要人事安排、重大资金使用、薪酬分配上要坚持集体研究决策。要坚持集体领导与个人分工负责制相结合,主要领导要善于发扬民主,集思广益,进一步完善民主集中制。要在增强班子团结上下功夫,做到工作上分工,思想上合作;职能上分工,目标上统一;专业上分工,重大决策上一致,形成服从大局讲团结,齐心协力谋发展的整体功能。第三,要提高带队伍的能力。各级领导班子要着力加强干部、人才队

伍建设,把实施“人才强企”战略作为推进改革与发展的关键环节纳入公司发展战略,创新选用机制,抓住培养人才、吸引人才和用好人才三个关键环节,逐步形成广纳群贤、竞争择优、人尽其才的新局面,激发各类人才创造活力和创业热情,努力培养造就一批适应集团改革与发展需要的各类高素质专业人才,大力提升和增强集团的核心竞争力和综合实力,为集团的发展提供坚强有力的人才保证和智力支持。

要加强领导班子思想作风建设,弘扬求真务实精神。公司各级领导班子和领导干部要进一步增强发展的责任意识和紧迫意识,转变观念和经营管理理念,增强搞好企业的决心和信心。要脚踏实地,深入基层,深入一线、深入职工,倾听职工意见建议,拓宽了解职工需求的渠道和途径,保持与职工群众的密切联系。自觉接受组织监督和职工群众的监督,坚决不做职工看不惯、不满意的事,赢得职工的信任和拥护。

三、加强党风廉政建设,营造风清气正的发展环境 实践表明,腐败破坏生产力,瓦解凝聚力,削弱战斗力,腐败不除,改革难行,发展难促,稳定难求。我们必须按照上级纪委的要求,抓住重点、强化监督,认真落实党风廉政建设责任制,扎实推进构建教育惩治预防腐败体系,以培育廉洁文化为重点,以加强作风建设和反腐倡廉建设为核心,为公司又好又快发展和构建和谐企业提供坚强的保证。

篇六:《煤矿七一总结表彰大会主持词》

煤矿七一总结表彰大会主持词

同志们,今天我们隆重表彰了党建工作中涌现出的先进集体和先进个人。新党员在党旗下进行了入党宣誓,全体党员重温了入党誓言。矿党委书记谭泽平同志代表矿党委,对前一阶段工作进行了总结并对下一步工作提出了要求;(最后,局做了重要讲话,对我矿的工作提出了要求和希望,的讲话情真意切,他的讲话既是对我们的鼓励,又是对我们的鞭策。)会后,我们要认真学习本次大会的讲话精神,并以本次大会为动力和契机推动我矿下半年各项工作的开展。

现在我就如何贯彻本次会议精神,讲三点意见:

一、会后,各单位要及时传达本次会议精神,组织广大党员认真学习,认真总结,积极探索、研究新时期党建工作的新思路、新情况、新问题,加强党风廉政建设,发挥党组织的政治核心作用,把党组织建设成为带领群众,拼搏进取,安全发展的战斗堡垒。要进一步明确下年度创先争优活动规划,结合矿井安全生产实际,在活动的形式、载体上多下工夫,突出实效,落实好党建工作目标。要教育引导广大党员干部不断增强政治意识、大局意识、危机意识和责任意识,把安全发展作为工作的主题,营造上上下下一切为了安全发展、一切服务安全发展、努力推动安全发展的氛围,为安全发展提供强有力的保证。要以时不我待的紧迫感和使命感,全力推进我矿各项工作健康有序发展。

二、各单位要以今天被表彰的先进为榜样,对照典型找差距,在全矿掀起一个学先进、赶先进的氛围,激发广大党员干部职工为全面完成今年各项目标而努力奋斗的积极性。

三、今年我矿的各项工作进入了关键时刻。各单位要以这次会议为动力,充分调动各方面的积极性,始终坚持安全管理为中心,着力抓好双增双节工作、安全质量标准化工作和瓦斯综合治理示范矿井建设,坚决确保年初确定的各项工作目标的兑现。