第一篇 衡中邯郸分校招聘老师《2016关于学习的承诺书》
关于学习的承诺书
一．立书背景：
根据我目前学习成绩，高三毕业很难考入理想大学，这样不但会影响我就业，还会降低我以后的生活质量。为避免这一现象的出现，春节期间全家对我的学习状态进行了调查、走访、分析，结果一致认为：我学习意识不够，欠缺努力。
二．学期目标：
本学期，我要通过努力提高学习意识，充分利用和老师交朋友、和同学多沟通、努力提高课堂效率、抓紧每一分钟时间等方法，以现在班内40名为基础，想方设法保证每次月考前进五个名次，到高一毕业进入班内20名。
三．时刻铭记：曹燕说：只有自己想学好，成绩才能上去，被动的学习不会有太大效果。
我要用衡中的时间观念来要求自己，挤出一切时间来应付我薄弱的科目。
我不再考虑吃、穿、玩的问题，我要一心抓在学习上。
努力要坚持、坚持、再坚持，没有耐力就没有成功！
四．自我处罚：
我如果不能实现以上目标，自愿接受以下两项处罚：
1.以每月零花钱100元为基础，完成目标领取全额；不达目标没有；超过目标一名可多得20元。没有零花钱时不得挤占生活费，不得向别人借钱，否则将严格处罚。
2.每次月考不达目标，我自愿接受：每差一名，狠挨板子打屁股一下。我不怨爸妈，因为他们是很爱我的，这样做全部是为了我着想。
五．从今天开始：
我要振作精神，以积极的心态，以全新的面貌，开始我人生又一新的征程！立书人：监督人：
2016-2-8中学生学习生活保证书模板尊敬的老师、学校领导：
我是____班的学生___________，因本人多次违反校规校纪，经老师和学校领导多次教育，认识到了自己的错误，并决心对自己以前所犯的错误进行改正。在此，我做出以下两方面的保证。
一、 在学习方面，我保证如下：
1. 我保证早上起床不睡懒觉，能在早上6：30分前回到教室，晚上也能够在18：30分前回到教室。
2. 在回到教室后，作为一个合格的学生，要遵守班规班纪，我保证在学校规定的学习时间内，不影响其他同学的学习，不喧哗，不打闹，不影响老师的常规教学等。
3. 当课堂预备铃响的时候，我保证能准时回到教室，不迟到，不早退，不旷课，在课上不睡觉，能专心听老师讲课。
二、 在生活方面，我保证如下：
1. 在午晚休的休息时间内，我保证不影响其他同学的休息，不聊天，不打扰。当其他同学休息时，我也能安静地休息。
2. 在班级轮值劳动时，我能尽我的义务去做好劳动，无论宿舍的值日还是班级清洁区和教室的值日，都能按标准做好清洁。
3. 在学校必须要遵守学校的校规校纪遵守校规校纪，我保证不吸烟，不翻爬围墙，不打架。
以上是我生活学习经常违反校规校纪所作出的保证，如有再犯或多次违反经老师和学校领导教育未改，我愿意接受老师和校领导作出的处理方案。
____年____月____日
学校：___________
好好学习保证书范文我不对，我有错，我辜负了父母的期望，老师的教诲，从今往后，一定好好学习，不在看一些跟学习无关的书、电视什么的。不再玩游戏，尽量少玩电脑，用电脑的话基本不超过3个小时，老妈如果，你发现我多玩了就关电脑，不给我零花钱。我也不会再调皮，以后上课，我会好好听老师讲的什么，有不会的也会积极的找老师寻求帮助，争取把不会的问题都搞明白。老师留得作业，我会把它先写好再玩或者休息，作业写完后，我会先把作业给老妈看，得到老妈肯定后，我再去玩。
以上几点，我向老师和家长保证，以上几点在以后绝对不会再出现了，我今后，一定会好好学习，天天向上，做一名真正的好学生。
同时，我也会制定一个日常生活计划，例如几点起床，起床后干什么，放学后干什么，让自己不再想以前一样懒散，让自己的学习成绩有一个明显的提升。我也会给自己制定一个目标，比如说考试要考第几名，同时这些也，需要老妈的帮忙，督促我、监督我，看到我有什么不对的地方就指导我。
希望老妈再给我一次机会，我会证明给老妈看，你的选择是对的。
保证人：
20____年____月____日
学生关于学习的保证书我不对,我有错,我辜负了父母的期望,老师的教诲,学校的培养本来上课应该注意听讲记好笔记,下课钻研问题的勤奋精神.而我学习不认真的态度真是让我感到惭愧!
我对学习觉悟不深.在写检讨书的同时,我真正意识到了我的缺点,错误.再次，我这种行为还在学校同学间造成了及其坏的影响，破坏了学校的形象。同学之间本应该互相学习，互相促进，而我这种表现，给同学们带了一个坏头，不利于学校和院系的学风建设 老师是非常的关心我们，爱护我们，所以我今后要听老师的话，充分领会理解老师对我们的要求，并保证不会在有类似的事情发生.望老师给我改过自新的机会.老师是希望我们成为社会的栋梁，通过这件事情我深刻的感受到老师对我们那种恨铁不成钢的心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢老师对我的这次深刻的教育。
我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，我保证以后认真学习,天天向上!恳请老师相信我能够记取教训、改正错。
您的学生xx-x
认证学习的保证书期中考试结束，我们的卷子都还没发下来，我想：“这次考试，我一定考得很差。”结果不出我所料，这次考试我只考了81分。是多么地差啊！那可是我们班考试成绩的倒数第六啊！为此，我感到十分的内疚，又觉得对不起生我养我的父母、对不起我一天吃的三顿饭、更对不起老师，老师教了我们半个学期，我却只考了81分回来回报老师和家长。现在，我向家长和老师，说一声：“对不起，我对不起你们。“为此，我无话可说。导致我这一次考试差的原因，有以下几点：
1、上课不认真听讲.2、下课也不认真复习，上课还容易走神，也爱做小动作.3、不听老师和家长的话.4、考试前还经常迟到，而且，还不复习。等等等等……。
以上几点，是我的致命缺点，我向老师和家长保证，以上几点在以后绝对不会再出现了，我今后，一定会好好学习，天天向上，做一名真正的好学生。
第二篇 衡中邯郸分校招聘老师《2016写一一种是靠容貌的人，另一种是靠自己的能力。我生来就不是第一类 所以我必须认真点来争取，来改变这个处境，其实说实话生活在这种环境里 假如没有能力的话 你将随时面临着被淘汰的风险，我 现在想要的都不一定会如愿，，以前都怪自己的命运不好，现在想起来是自己不努力的结果，所以我认为现在假如还不努力，不改变自己的话，我以前想得到的没有得到，以后也照样得不到。我不详再这样了，我一定要改变，成为世界的主宰，假如自己没有能力的话，那你将面临着被世界淘汰，或是被别人主宰。有谁愿意这样呢？ 自我的话不愿意。
现在的我 没有一点能力 我总担惊害怕 害怕我拥有的将会因为我失败而失去/相反假如我有能力的话就不会这样了 所以 我要改变不要让自己明知结果还放错 劝自己不要那么幼稚 世界不是我想的那么简单。
这次这么大胆的饿建议：其实也是一个全新的我。为了在别人心中的美好形象，为了我现在拥有的不失去，也是为了爱我的人不要因为我的失败而悄然而去 我愿改变 亲爱的 为了你我愿改变 愿意学做每一件事 只愿你 的爱是永久的 同时也请你为了我而上进 有你的话 我会走得更好 爬得更远的。
学习保证书一．立书背景：
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二．学期目标：
本学期，我要通过努力提高学习意识，充分利用和老师交朋友、和同学多沟通、努力提高课堂效率、抓紧每一分钟时间等方法，以现在班内40名为基础，想方设法保证每次月考前进五个名次，到高一毕业进入班内20名。
三．时刻铭记：曹燕说：只有自己想学好，成绩才能上去，被动的学习不会有太大效果。
我要用衡中的时间观念来要求自己，挤出一切时间来应付我薄弱的科目。
我不再考虑吃、穿、玩的问题，我要一心抓在学习上。
努力要坚持、坚持、再坚持，没有耐力就没有成功！
四．自我处罚：
我如果不能实现以上目标，自愿接受以下两项处罚：
1.以每月零花钱100元为基础，完成目标领取全额；不达目标没有；超过目标一名可多得20元。没有零花钱时不得挤占生活费，不得向别人借钱，否则将严格处罚。
2.每次月考不达目标，我自愿接受：每差一名，狠挨板子打屁股一下。我不怨爸妈，因为他们是很爱我的，这样做全部是为了我着想。
五．从今天开始：
我要振作精神，以积极的心态，以全新的面貌，开始我人生又一新的征程！立书人：监督人：
2016-2-8中学生学习生活保证书尊敬的老师、学校领导：
我是____班的学生___________，因本人多次违反校规校纪，经老师和学校领导多次教育，认识到了自己的错误，并决心对自己以前所犯的错误进行改正。在此，我做出以下两方面的保证。
一、 在学习方面，我保证如下：
1. 我保证早上起床不睡懒觉，能在早上6：30分前回到教室，晚上也能够在18：30分前回到教室。
2. 在回到教室后，作为一个合格的学生，要遵守班规班纪，我保证在学校规定的学习时间内，不影响其他同学的学习，不喧哗，不打闹，不影响老师的常规教学等。
3. 当课堂预备铃响的时候，我保证能准时回到教室，不迟到，不早退，不旷课，在课上不睡觉，能专心听老师讲课。
二、 在生活方面，我保证如下：
1. 在午晚休的休息时间内，我保证不影响其他同学的休息，不聊天，不打扰。当其他同学休息时，我也能安静地休息。
2. 在班级轮值劳动时，我能尽我的义务去做好劳动，无论宿舍的值日还是班级清洁区和教室的值日，都能按标准做好清洁。
3. 在学校必须要遵守学校的校规校纪遵守校规校纪，我保证不吸烟，不翻爬围墙，不打架。
以上是我生活学习经常违反校规校纪所作出的保证，如有再犯或多次违反经老师和学校领导教育未改，我愿意接受老师和校领导作出的处理方案。 ____年____月____日学校：___________
河北邯郸武安市2016年公开招聘教师235人公告》
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河北邯郸武安市2016年公开招聘教师235人公告
通过最新河北教师招聘考试资讯、大纲可以了解到2016年河北教招时间分布比较分散，全年都有招聘，笔试科目一般为《教育综合知识》和《学科专业知识》等，河北中公教师考试整理了河北教师招聘备考资料大全供考生备考学习。 根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发[2011]9号) 和《河北省人民政府办公厅关于印发河北省乡村教师支持计划(2015年-2020年)实施办法的通知》文件精神，结合我市2016年招聘教师计划、岗位空缺情况和实际工作发展需要，计划面向社会公开招聘教师235名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
招聘单位：武安市教育局所属中小学校
单位性质：全民事业
单位职能：教育教学
二、招聘原则
坚持德才兼备，公平、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
三、招聘条件、岗位、人数
(一)招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍(其中农村初中教师岗位不受户籍限制，其他岗位仅限武安市常住户籍或已婚配偶为武安市常住户籍和生源地为武安市的考生报考);
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;
5、身体健康(参照《国家公务员录用体检通用标准》);
6、具备岗位所需要的其他条件。
(二)招聘人数和岗位条件
1、招聘人数：根据武安市教育局岗位空缺情况和2016年武安市教育局教师招聘计划和工作需要，我市决定公开招聘专业技术岗位(教师)人员235名，其中农村初中定岗教师80名，一般乡镇定岗教师70名，山区边远乡镇定岗教师60名(其中含寄宿制学校校医2名)，乡镇幼儿定岗教师20 名，体校体育岗位教师5名。
2、岗位条件：
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农村初中定岗教师：统招全日制普通高校本科毕业及以上学历并具备学士及以上学位，有初级中学及以上教师资格证(与所学专业一致)，专业对口的未就业的毕业生。
一般乡镇定岗教师：统招全日制普通高校本科毕业及以上学历并具备学士及以上学位，有教师资格证的未就业的毕业生。
山区边远乡镇定岗教师：统招全日制普通高校专科毕业及以上学历，有教师资格证的未就业的毕业生。
校医岗位：统招全日制普通高校医学专业专科毕业及以上学历，有执业医师证，有基层医院一年以上实习经历的未就业的毕业生，需提供加盖公章的医院实习证明;或符合上述学历要求，有执业医师证已就业的(与现单位没有人事纠纷的)在职医生，有2年以上工作经验的同等条件优先录用，年龄可放宽至30周岁。
幼儿定岗教师：统招全日制普通高校师范类专科及以上学历的幼儿教育、学前教育专业，有教师资格证的未就业毕业生;统招全日制普通高校专科毕业及以上学历有幼儿教师资格证的未就业毕业生。
体校体育教师：统招全日制普通高校本科毕业及以上学历并具备学士及以上学位，有初级中学及以上教师资格证(与所学专业一致)，一级运动员及以上，专业对口的未就业的毕业生。
岗位年龄要求：报考人员年龄不超过28周岁(1988年6月1日以后出生)，硕士研究生及以上学历年龄可放宽到不超过30周岁(1986年6月1日以后出生)。
具体招聘人数及岗位条件详见《2016年武安市教育局公开招聘教师岗位一览表》(附件1)。
(三)有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2、现役军人;
3、受过纪律处分的人员;
4、违反国家计生政策的人员;
5、参加以往武安市教师公开招聘(选聘)考试录取后，放弃录取资格的人员;
6、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、报名办法
报名采取现场报名的方式进行。
1、报名时间：2016年7月6日—2016年7月8日
2、报名地址及联系方式：
报名地址：教育局分院(原十处学校)南一楼
联系电话：0310-5652717
最全汇总>>>河北教师招聘历年真题衡中邯郸分校招聘老师
联系人：李永斌 袁有书
3、报名要求：报考人员应本人到报名现场报名，否则不予受理。
每名报考人员只能报考一个岗位。报考农村初中教师岗位、校医岗位和体校体育教师岗位的只能选择与所学专业一致的岗位(资格证书、毕业证书学科专业不一致的，不得报考该岗位)。
报考人员报名时提供《武安市2016年公开招聘教师报名表》(附件2)一式两份(从人社局网站和教育发展网下载打印并按填表说明填写)，并出具本人的毕业证、学位证(专科除外)、报到证、二代身份证、户口本、教师资格证等所有证件原件、复印件及近期同底一寸免冠彩色照片6张。已婚报名人员还需出具结婚证和计划生育证明(校医岗位还需提供执业医师证，加盖公章的医院实习证明;体校体育教师岗位还需提供一级运动员证)。报考人员应如实提交有关证件和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格或聘用资格;报名与考试时使用的身份证必须一致。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
4、资格审查及缴费。由市人力资源和社会保障局会同市教育局依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。资格初审结果现场确认。通过资格初审的考生交纳报名考试费100元。资格审查将贯穿招聘过程始终。发现问题随时取消招聘资格。
5、开考比例：所有岗位均不低于1：2。如某岗位报名人数达不到开考比例的，由市人社部门和用人单位共同协商确定在同类岗位中调剂岗位招考数量或按比例核减招考岗位。
6、准考证领取：报名结束后，请关注武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网发布的领取准考证的通知。
五、考试
(一)笔试。笔试由市人社局会同市教育局组织实施。
1、笔试方式：笔试采取闭卷方式。农村初中定岗教师岗位、校医岗位和体校体育教师岗位笔试内容为相对应学科专业知识;乡镇定岗教师岗位(一般乡镇岗位和山区边远乡镇岗位)笔试内容为教育公共基础知识(教育法律法规、教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念);幼儿教师岗位笔试内容为幼儿教育学、幼儿心理学和幼儿保教专业知识。
考试不指定考试辅导用书，不举办任何形式的考前培训班。笔试实行百分制，满分100分。
2、笔试时间：笔试时间统一为120分钟。考生的笔试具体时间、地点和有关要求详见准考证。
3、笔试成绩在武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网公布。
(二)面试
1、资格复审。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，所有岗位均按招聘计划数1：2的比例确定进入资格复审人员。比例内末位笔试成绩并列的一同进入资格复审。进入资格复审人员名单在武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网公布。
进入资格复审人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学位证和教师资格证等原件以及其它相关证实材料。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补，成绩并列的一同进入面试。
2、面试人选确定。资格复审合格人员确定为进入面试人员，人员名单在武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网公布。
3、面试时间和地点：请关注武安市人社局网站和武安市教育发展网发布的领取面试准考证通知，面试时间、地点详见准考证。
4、面试方式。农村初中教师岗位和校医岗位面试人员按专业定考场;乡镇定岗教师岗位(一般乡镇岗位和山区边远乡镇岗位)和幼儿教师岗位，面试人数20人以上，30人以下的岗位按岗位定考场。
面试人数20人以下的岗位，设置该类岗位的混合考场(同一类别两个以上岗位在一个考场面试，考试后，分别按岗位进行分数排序)。各考场均按抽签顺序进行面试。
面试采取讲课和回答问题的方式，由专家现场打分，每人面试时间10分钟，其中讲课7分钟，回答问题3分钟。农村初中教师岗位讲课题目限报考岗位的专业课程，不限年级，不限课段;乡镇定岗教师岗位(一般乡镇岗位和山区边远乡镇岗位)讲课题目不限专业、不限年级，不限课段;幼儿教师岗位限幼儿专业课程。校医岗位按专业进行面试。
面试成绩满分为100分。其中讲课70分，回答问题30分。讲课和回答问题分别打分，均按去掉一个最高分，去掉一个最低分，其他分数的平均分即为考生的面试得分。面试成绩当场公布。
体校体育教师类岗位不参加面试，参加体能技能测试(另行安排)。
5、总成绩合成
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。其中笔试、面试分别占50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
面试成绩和总成绩在武安市人社局网站与武安市教育发展网公布。
六、体检、考核与公示
根据考生总成绩，按照招聘计划，分岗位按1：1比例从高分到低分确定该岗位参加体检人选。如总成绩相同，取笔试成绩高的考生，如笔试成绩也相同，取学历高的考生，如
学历也相同，由公开招聘领导小组集体研究确定录取办法。确定的体检人选名单通过武安市人社局网站、武安市教育发展网进行公布。
体检工作由武安市人社局会同武安市教育局共同组织，体检前一天确定体检医院(具备二级乙等及以上资质)，并严格做好保密工作。体检参照最新的《公务员录用体检通用标准》执行。
体检合格的，由武安市人力资源和社会保障局与武安市教育局统一组织对其政治思想、道德品质、能力素质、学习表现等情况通过个人总结、查阅档案、了解谈话和出具证明等方式进行考察考核。体检或考核不合格的，取消拟聘人选资格，所空岗位不递补。衡中邯郸分校招聘老师
无故不参加体检或不配合考核工作的考生，视为自动放弃拟聘用资格，所空岗位不递补。
经体检、考核合格人员确定为拟聘用人员，在武安市人社局网站和武安市教育发展网进行公示，公示期为7个工作日。
七、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，所空岗位不递补。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理聘用手续。所有岗位被聘用人员首聘聘期均为10年，新聘用的人员试用期一年，试用期包含在首聘期内;试用期不合格的，由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准并办理相关手续。试用期自动放弃聘用资格的，记入考生诚信档案库。首聘期内所有岗位被聘人员均不得调整岗位，首聘期内辞职的被聘人员需按(聘期-服务年限)×10000元计算缴纳违约金。
八、 有关要求
(一)应聘者必须对提供的证件、证实材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，取消其报考资格、直至取消聘用资格。
1、伪造有关证件、证实材料或有其他弄虚作假行为的;
2、不服从安置的;
3、体检不合格的;
4、有其他不符合报考条件要求的。
(二)凡在规定时间内未领取笔试准考证、面试准考证，未参加笔试、面试、体检和考核，或在规定时间内未提交人事档案或有关证件、证明材料的均视为自动放弃。
(三)拟录用后、办理聘用手续前自动放弃岗位的，或办理聘用手续后自动放弃岗位的，今后一律不准参加我市的事业单位公开招聘考试。
九、信息发布及政策咨询
第三篇 衡中邯郸分校招聘老师《河北邯郸武安市2016年公开招聘教师235人公告》
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河北邯郸武安市2016年公开招聘教师235人公告
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一、招聘单位基本情况
招聘单位：武安市教育局所属中小学校
单位性质：全民事业
单位职能：教育教学
二、招聘原则
坚持德才兼备，公平、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
三、招聘条件、岗位、人数衡中邯郸分校招聘老师
(一)招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍(其中农村初中教师岗位不受户籍限制，其他岗位仅限武安市常住户籍或已婚配偶为武安市常住户籍和生源地为武安市的考生报考);
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;
5、身体健康(参照《国家公务员录用体检通用标准》);
6、具备岗位所需要的其他条件。
(二)招聘人数和岗位条件
1、招聘人数：根据武安市教育局岗位空缺情况和2016年武安市教育局教师招聘计划和工作需要，我市决定公开招聘专业技术岗位(教师)人员235名，其中农村初中定岗教师80名，一般乡镇定岗教师70名，山区边远乡镇定岗教师60名(其中含寄宿制学校校医2名)，乡镇幼儿定岗教师20 名，体校体育岗位教师5名。
2、岗位条件：
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农村初中定岗教师：统招全日制普通高校本科毕业及以上学历并具备学士及以上学位，有初级中学及以上教师资格证(与所学专业一致)，专业对口的未就业的毕业生。
一般乡镇定岗教师：统招全日制普通高校本科毕业及以上学历并具备学士及以上学位，有教师资格证的未就业的毕业生。
山区边远乡镇定岗教师：统招全日制普通高校专科毕业及以上学历，有教师资格证的未就业的毕业生。
校医岗位：统招全日制普通高校医学专业专科毕业及以上学历，有执业医师证，有基层医院一年以上实习经历的未就业的毕业生，需提供加盖公章的医院实习证明;或符合上述学历要求，有执业医师证已就业的(与现单位没有人事纠纷的)在职医生，有2年以上工作经验的同等条件优先录用，年龄可放宽至30周岁。
幼儿定岗教师：统招全日制普通高校师范类专科及以上学历的幼儿教育、学前教育专业，有教师资格证的未就业毕业生;统招全日制普通高校专科毕业及以上学历有幼儿教师资格证的未就业毕业生。
体校体育教师：统招全日制普通高校本科毕业及以上学历并具备学士及以上学位，有初级中学及以上教师资格证(与所学专业一致)，一级运动员及以上，专业对口的未就业的毕业生。
岗位年龄要求：报考人员年龄不超过28周岁(1988年6月1日以后出生)，硕士研究生及以上学历年龄可放宽到不超过30周岁(1986年6月1日以后出生)。
具体招聘人数及岗位条件详见《2016年武安市教育局公开招聘教师岗位一览表》(附件1)。
(三)有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2、现役军人;
3、受过纪律处分的人员;
4、违反国家计生政策的人员;
5、参加以往武安市教师公开招聘(选聘)考试录取后，放弃录取资格的人员;
6、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、报名办法
报名采取现场报名的方式进行。
1、报名时间：2016年7月6日—2016年7月8日
2、报名地址及联系方式：
报名地址：教育局分院(原十处学校)南一楼
联系电话：0310-5652717
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联系人：李永斌 袁有书
3、报名要求：报考人员应本人到报名现场报名，否则不予受理。
每名报考人员只能报考一个岗位。报考农村初中教师岗位、校医岗位和体校体育教师岗位的只能选择与所学专业一致的岗位(资格证书、毕业证书学科专业不一致的，不得报考该岗位)。
报考人员报名时提供《武安市2016年公开招聘教师报名表》(附件2)一式两份(从人社局网站和教育发展网下载打印并按填表说明填写)，并出具本人的毕业证、学位证(专科除外)、报到证、二代身份证、户口本、教师资格证等所有证件原件、复印件及近期同底一寸免冠彩色照片6张。已婚报名人员还需出具结婚证和计划生育证明(校医岗位还需提供执业医师证，加盖公章的医院实习证明;体校体育教师岗位还需提供一级运动员证)。报考人员应如实提交有关证件和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格或聘用资格;报名与考试时使用的身份证必须一致。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。衡中邯郸分校招聘老师
4、资格审查及缴费。由市人力资源和社会保障局会同市教育局依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。资格初审结果现场确认。通过资格初审的考生交纳报名考试费100元。资格审查将贯穿招聘过程始终。发现问题随时取消招聘资格。
5、开考比例：所有岗位均不低于1：2。如某岗位报名人数达不到开考比例的，由市人社部门和用人单位共同协商确定在同类岗位中调剂岗位招考数量或按比例核减招考岗位。
6、准考证领取：报名结束后，请关注武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网发布的领取准考证的通知。
五、考试
(一)笔试。笔试由市人社局会同市教育局组织实施。
1、笔试方式：笔试采取闭卷方式。农村初中定岗教师岗位、校医岗位和体校体育教师岗位笔试内容为相对应学科专业知识;乡镇定岗教师岗位(一般乡镇岗位和山区边远乡镇岗位)笔试内容为教育公共基础知识(教育法律法规、教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念);幼儿教师岗位笔试内容为幼儿教育学、幼儿心理学和幼儿保教专业知识。
考试不指定考试辅导用书，不举办任何形式的考前培训班。笔试实行百分制，满分100分。
2、笔试时间：笔试时间统一为120分钟。考生的笔试具体时间、地点和有关要求详见准考证。
3、笔试成绩在武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网公布。
(二)面试
1、资格复审。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，所有岗位均按招聘计划数1：2的比例确定进入资格复审人员。比例内末位笔试成绩并列的一同进入资格复审。进入资格复审人员名单在武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网公布。
进入资格复审人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学位证和教师资格证等原件以及其它相关证实材料。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补，成绩并列的一同进入面试。
2、面试人选确定。资格复审合格人员确定为进入面试人员，人员名单在武安市人力资源和社会保障局网站与武安市教育发展网公布。
3、面试时间和地点：请关注武安市人社局网站和武安市教育发展网发布的领取面试准考证通知，面试时间、地点详见准考证。
4、面试方式。农村初中教师岗位和校医岗位面试人员按专业定考场;乡镇定岗教师岗位(一般乡镇岗位和山区边远乡镇岗位)和幼儿教师岗位，面试人数20人以上，30人以下的岗位按岗位定考场。
面试人数20人以下的岗位，设置该类岗位的混合考场(同一类别两个以上岗位在一个考场面试，考试后，分别按岗位进行分数排序)。各考场均按抽签顺序进行面试。
面试采取讲课和回答问题的方式，由专家现场打分，每人面试时间10分钟，其中讲课7分钟，回答问题3分钟。农村初中教师岗位讲课题目限报考岗位的专业课程，不限年级，不限课段;乡镇定岗教师岗位(一般乡镇岗位和山区边远乡镇岗位)讲课题目不限专业、不限年级，不限课段;幼儿教师岗位限幼儿专业课程。校医岗位按专业进行面试。
面试成绩满分为100分。其中讲课70分，回答问题30分。讲课和回答问题分别打分，均按去掉一个最高分，去掉一个最低分，其他分数的平均分即为考生的面试得分。面试成绩当场公布。
体校体育教师类岗位不参加面试，参加体能技能测试(另行安排)。
5、总成绩合成
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。其中笔试、面试分别占50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
面试成绩和总成绩在武安市人社局网站与武安市教育发展网公布。
六、体检、考核与公示
根据考生总成绩，按照招聘计划，分岗位按1：1比例从高分到低分确定该岗位参加体检人选。如总成绩相同，取笔试成绩高的考生，如笔试成绩也相同，取学历高的考生，如
学历也相同，由公开招聘领导小组集体研究确定录取办法。确定的体检人选名单通过武安市人社局网站、武安市教育发展网进行公布。
体检工作由武安市人社局会同武安市教育局共同组织，体检前一天确定体检医院(具备二级乙等及以上资质)，并严格做好保密工作。体检参照最新的《公务员录用体检通用标准》执行。
体检合格的，由武安市人力资源和社会保障局与武安市教育局统一组织对其政治思想、道德品质、能力素质、学习表现等情况通过个人总结、查阅档案、了解谈话和出具证明等方式进行考察考核。体检或考核不合格的，取消拟聘人选资格，所空岗位不递补。
无故不参加体检或不配合考核工作的考生，视为自动放弃拟聘用资格，所空岗位不递补。
经体检、考核合格人员确定为拟聘用人员，在武安市人社局网站和武安市教育发展网进行公示，公示期为7个工作日。
七、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，所空岗位不递补。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理聘用手续。所有岗位被聘用人员首聘聘期均为10年，新聘用的人员试用期一年，试用期包含在首聘期内;试用期不合格的，由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准并办理相关手续。试用期自动放弃聘用资格的，记入考生诚信档案库。首聘期内所有岗位被聘人员均不得调整岗位，首聘期内辞职的被聘人员需按(聘期-服务年限)×10000元计算缴纳违约金。
八、 有关要求
(一)应聘者必须对提供的证件、证实材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，取消其报考资格、直至取消聘用资格。
1、伪造有关证件、证实材料或有其他弄虚作假行为的;
2、不服从安置的;
3、体检不合格的;
4、有其他不符合报考条件要求的。
(二)凡在规定时间内未领取笔试准考证、面试准考证，未参加笔试、面试、体检和考核，或在规定时间内未提交人事档案或有关证件、证明材料的均视为自动放弃。
(三)拟录用后、办理聘用手续前自动放弃岗位的，或办理聘用手续后自动放弃岗位的，今后一律不准参加我市的事业单位公开招聘考试。
九、信息发布及政策咨询
第四篇 衡中邯郸分校招聘老师《2016年河北邯郸市丛台区公开招聘小学教师99人公告》
最全汇总>>>河北教师招聘历年真题
2016年河北邯郸市丛台区公开招聘小学教师99人公告 通过最新河北教师招聘考试资讯、大纲可以了解到2016年河北教招时间分布比较分散，全年都有招聘，笔试科目一般为《教育综合知识》和《学科专业知识》等，河北中公教师考试整理了河北教师招聘备考资料大全供考生备考学习。 为进一步加强师资队伍建设，加快全区教育事业发展，根据我区教师岗位空缺情况，经研究，决定面向社会公开招聘小学教师99名。
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘岗位
本次招聘岗位详见《2016年丛台区公开招聘小学教师岗位信息表》附件1。
三、招聘条件
1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正。
2、热爱教育事业，恪守职业道德，具有爱岗敬业精神。
3、年龄在18周岁以上35周岁以下(含35周岁，1980年 8 月 31日以后出生)。
4、具有全日制普通类高校师范类专科及以上学历，同时具备相应等级及以上且与岗位学科相对应的任教学科教师资格证书的毕业生;全日制普通类高校非师范类本科及以上学历，同时具备相应等级及以上且与岗位学科相对应的任教学科教师资格证书的毕业生。
5、市内三区户籍(含丛台区、邯山区、复兴区及由邯郸市行政区划调整到市内三区的黄粱梦镇、三陵乡、户村镇、康庄乡等;市内三区生源，现户口在辖区外大学集体户口上的毕业生。不含非三区生源，现户口在辖区内大学集体户口上的毕业生)截止日期2016年 8 月 31日前。全日制普通类高校研究生学历毕业生不受户籍限制。
6、身体健康(参照《国家公务员录用体检通用标准》)。
7、未满基层服务年限的公务员和试用期内的事业单位工作人员不得报考。
8、报考英语、音乐、美术、体育学科的须专业对口。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报名。
四、招聘办法和程序
(一)报名时间、地点
2016年 9月12 日— 14日，上午8:30 —11:30 ，下午14:30—17:00，在丛台区教育体育局五楼现场报名(向阳路和郝庄巷交叉口)。
(二)报名办法
对符合招聘条件的，按照学科进行报名，每人限报一个岗位。报考人员持本人居民身份证、户口簿(含集体户口)、毕业证、教师资格证、就业报到证等材料原件及复印件，照片4张(同底1寸免冠彩色近期照片)进行报名，提交《2016年丛台区公开招聘小学教师报名表》一式两份(《报名表》需提前在“丛台教育网”下载填写)。经资格初审合格者缴纳报名考务费100元。
(三)报名注意事项
1、报名实行自律制度。即报名者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或不符合报名资格条件的，一律取消报考、聘用资格。
2、报考同一岗位，招聘计划与报名人数比例达不到1:3的，对该岗位招聘人数按比例进行相应核减。
(四)笔试
报考人员于2016年 9月 27日—28 日凭本人身份证和交费票据到丛台区人力资源和社会保障局二楼领取《笔试准考证》。考试时间、地点详见《笔试准考证》。笔试内容：一是公共基础知识，二是教师职业能力测试。不指定参考书目，不举办任何形式的考前培训班。考试时间为120分钟，满分100分，占总成绩40%(计算至小数点后两位)。根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加资格复审人选，同一岗位比例内最后一名笔试成绩出现并列时一同进入资格复审。笔试成绩及进入资格复审人员名单在“丛台教育网”公布，同时公布监督电话。
(五)资格复审
对进入资格复审的人员所提供的身份证、户口薄、毕业证、教师资格证、就业报到证等材料进行审核。对提供虚假材料、不符合招聘条件的考生，取消其考试资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
(六)面试
资格复审合格人员确定为面试人员。对于面试人员数较多的岗位，按笔试成绩由高到低的顺序采取“蛇形分组法”分组分招聘计划面试。同时在“丛台教育网”公布面试人员名单。进入面试环节后，因各种原因造成的岗位空缺，不再递补。
每组考生抽签决定面试顺序，本场考试前临时抽签决定面试题本。考官现场打分，当场公布，满分100分。面试成绩占总成绩60%(计算至小数点后两位)。
《面试准考证》的领取时间、地点及面试方法、程序和注意事项等在“丛台教育网”通知，面试时间、地点详见《面试准考证》。
(七)总成绩计算
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
考试人员的总成绩在“丛台教育网”公示，同时公布监督电话。
(八)体检和考察
对不分组分招聘计划的岗位按照总成绩从高分到低分以1:1的比例确定体检人员。对分组分招聘计划的岗位按每组总成绩从高分到低分以1:1的比例确定体检人员。当报考同一岗位的考生，最后一名总成绩出现并列时，面试成绩高的考生进入体检。笔试、面试成绩均相同时，一同进入体检。体检参照《国家公务员录用体检通用标准》进行。体检不合格的，取消其资格，不再递补。体检医院临时指定。
体检合格人员即进入考察程序。考察主要对个人档案和近年来的现实表现以及报考条件进行审查。考察不合格者，取消其聘用资格。体检、考察合格人员确定为拟聘用人员。
(九)公示
对拟聘人员在“丛台教育网”公示，公示期为7个工作日，同时公布监督电话。公示期间因各种原因导致拟聘岗位出现空缺的，不再递补。
(十)确定学校
对不分组分招聘计划的拟聘人员，依据各学科总成绩排序，由高到低依次选择聘用学校。对于分组分招聘计划的拟聘人员，以各组的总成绩第一名按笔试成绩由高到低依次选择聘用学校后，各组的总成绩第二名按笔试成绩由高到低依次选择聘用学校„„各组的总成绩最后一名按笔试成绩由高到低依次选择聘用学校。
五、聘用
(一)对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人员资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
(二)对经公示期满无异议的拟聘人员，或有反应问题但经核实不影响聘用的，由用人单位及主管部门提出聘用意见，报区公开招聘教师工作领导小组审批后，按照有关规定办理人事、工资、编制等相关手续。被确定的聘用对象接到通知一周内带身份证和准考证到丛台区人力资源和社会保障局报到办理相关手续，否则视为放弃聘用。报到者有下列情况之一的，取消聘用资格：
1、在聘用过程中和报到后弄虚作假的。
2、不能按时报到和违法违纪的。
(三)按照事业单位人事制度改革的要求，拟聘人员实行聘用制，由用人单位与其签订《聘用合同》。拟聘人员按照规定，实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的予以正式聘用;不合格的，解除聘用。
(四)工资福利待遇按国家事业单位工作人员有关规定执行。
(五)为确保基层教师队伍稳定，新招聘人员在聘任岗位上，必须工作满五年后方可流动。
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六、其他相关事项
(一)考生须保证电话畅通，凡在规定时间内未领取《笔试准考证》、《面试准考证》，未按规定参加笔试、面试、体检、考察的视为自动放弃。资格审查将贯穿招聘工作始终，不符合条件的，随时取消考试和聘用资格。
(二)本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位公开招聘命题组、专门培训班等名义举办的辅导班或发行的出版物等均与本次招聘考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
咨询电话：
丛台区人社局咨询电话： 0310-3115972
丛台区教体局咨询电话： 0310-3128173
丛台区纪委监察局监督举报电话：0310-3136570
点击下载>>>
1、2016年丛台区公开招聘小学教师岗位(学科)汇总表、丛台区公开招聘小学教师岗位(学科)信息表.docx
2、2016年丛台区公开招聘小学教师报名表.docx
丛台区人力资源和社会保障局
2016年 8月31日
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第五篇 衡中邯郸分校招聘老师《2016年河北邯郸磁县公开招聘教师的招聘程序》
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2016年河北邯郸磁县公开招聘教师的招聘程序
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(一)笔试和面试
笔试和面试由县编办、县人力资源和社会保障局、县财政局、县监察局、教育局统一组织。笔试时间、地点和要求见《准考证》。笔试由招聘领导小组委托外地市相关考试机构命题。笔试内容为公共基础知识和专业知识，笔试时间为120分钟，满分为100分。其中，公共基础知识占30分，专业知识占70分。公共基础知识为教育法律法规、教师职业道德修养基本要求、教育学、心理学、新课程理念;笔试中的专业知识为所报学科的相关知识。本次考试不指定参考书目，不举办任何形式的考前培训班。
依据笔试成绩，按照从高分到低分原则，一般按进入面试人数与拟聘人数不高于2：1的比例确定参加面试的人选，比例内末位出现并列的一同进入面试。笔试结束后，请关注县教育局网站，笔试成绩和参加面试人员名单在县教育局网站上公布。
面试采取试讲的方式进行，由招聘领导小组委托外地市相关考试机构命题并聘请有关方面的专家担任评委，每组评委7人组成，满分为100分。面试人员按抽签顺序进行面试，每人面试时间8分钟，由专家现场打分，均按去掉一个最高分，去掉一个最低分，其它分数的平均分即为面试人员的得分。
面试时间和地点，请关注县教育局网站发布的领取面试准考证通知，面试时间、地点及要求详见准考证。
按照笔试成绩×40%+面试成绩×60%之和的总成绩，从高分到低分以1：1的比例确定体检人员。当报考同一学科的考生，比例内末位总成绩出现并列时，笔试成绩高的考生进入体检，笔试成绩也并列的，取学历高的考生，如学历也相同，由公开招聘领导小组集体研究确定录取办法。面试成绩和参加体检人员名单在磁县教育局网站上公布。
(二)体检和考核
体检医院由招聘领导小组临时指定。体检参照《国家公务员录用体检通用标准》进行。体检不合格的，将取消拟聘资格，所缺名额依次递补。
对于体检合格人员，要进行考核。考核主要对个人档案和近年来的现实表现进行审查，考核不合格的，将取消拟聘资格，所缺名额依次递补。
(三)审核与聘用审批
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体检和考核合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员在县教育局网站进行公示，公示期为七个工作日。公示无异议，依据各学校招聘岗位计划，各岗位考生按照总成绩由高到低的顺序依次选择聘用学校。聘用人员填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批
表》，按照磁字〔2009〕67号有关规定办理聘用手续，实行聘用合同制管理。新聘用人员执行试用期制度，试用期一年，工资标准按相关规定执行。试用期满，经综合考核称职的，办理转正手续，不合格的，由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准。
五、凡在规定时间内未领取笔试准考证、面试证，未参加笔试、面试、体检的，或在规定时间内未提交人事档案或有关证件、证明材料的均视为自动放弃;资格审查将贯穿招聘工作始终，发现弄虚作假不符合报考条件的，随时取消考录资格，所缺名额依次递补。
政策咨询电话：
0310-2311620(磁县人社局)
0310-2391352(磁县教育局)
监督举报电话
0310-2326322 13932096350 15690005369
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