优抚工作专干述职报告

时间:2021-10-16 12:38:03 述职报告

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  优抚工作专干述职报告

  20xx年,优抚科紧紧围绕“喜迎十八大、争创新业绩”工作大局,在省厅和局领导高度重视和支持下,顺利完成了上级和局领导交办的各项双拥优抚工作任务,取得了一定的成绩。回顾过去的一年,我们做了12项工作,总结起来有 “三个亮点”,“九个完成”。

  “三个亮点”:第一个亮点是双拥授牌后宣传工作。黄冈市再获“全国双拥模范城”荣誉称号后,为进一步营造双拥工作氛围,我们做了六个方面的宣传工作:一是主动协调相关领导确定一名市主要领导赴京领双拥奖牌;二是市领导领牌返程时,又主动协调市委全体常委参加合影留念;三是将全市双拥创建工作事迹和黄冈市再获“全国双拥模范城”荣誉称号,在黄冈日报和市电视台进行专版和专题宣传;四是下发双拥工作简报三期;五是积极争取市政府就双拥创建工作对我局进行了通令嘉奖,此举,据省双拥办领导讲,开创了全省乃至全国的先河;六是在“八一”期间,为庆祝建军85周年,市双拥办举办了一次高质量双拥文艺晚会,得到了军地领导充分肯定。其中市委全体常委参与合影留念,我局受到市政府通令嘉奖,局干部职工增发一个月工资,“八一”双拥文艺晚会这三个方面既有影响又得实惠,我认为是20xx年双拥工作一大亮点。

  第二个亮点是启动“两个补齐”政策,并维护了两参人员的稳定。为在“两会”期间做好复退军人维稳工作,维护复退军人权益,我们适时启动了省委办公厅、省政府办公厅鄂办文[2009]59号文件精神贯彻落实工作。为做好具体工作,我们一是积极向市政府有关领导请示汇报,做好政策落实的思想认识统一工作;二是召开了全市优抚工作分管局长会议,统一了思想,并制定了统一表格,规定了统一时间、口径和完成工作任务要求;三是召开了市直财政、人社和市直各大战线政工科长两次专题会议,作了统一工作部署;四是为较好督办这项政策的贯彻落实工作,经与市财政协商沟通,全市在红安县召开优抚社保工作现场会议,对全市落实“两补齐”政策进行了一次现场督办。与此同时,我们在做好市直两参人员稳定的同时,落实“两补齐”对象在职3人,退休7人补差资金16.2万元,不仅为全市带了一个好头,而且此项工作还在全市维稳工作会上作了经验介绍。

  第三个亮点是零散烈士纪念设施保护工作得到省厅充分肯定。为做好零散烈士纪念设施建设管理保护工作,一方面,各地组织专班,按民发[20xx]32号《民政部、财政部关于加强零散烈士纪念设施建设管理保护工作的通知》和民办函[20xx]103号《民政部办公厅、财政部办公厅关于申报20xx年零散烈士纪念设施抢救保护项目的通知》精神,积极协调发改委、财政等相关部门,认真组织申报项目相关材料,在省厅规定的时间内一次性组织申报项目成功到位。另一方面,各地抢抓机遇,积极组织材料申报项目,在组织市优抚医院荣军康疗中心向民政部申报项目的基础上,争取了黄梅县、团风县2个烈士陵园建设,市福利中心、英山县2个光荣院维修改造建设纳入了省厅重点扶持项目。同时,各地不等不靠,干中求助。如武穴市抢抓机遇,自筹资金新建了烈士陵园并开园,受到了省、市领导高度赞扬;团风县零散烈士纪念设施三年建设任务,一年完成,赢得了全省在我市团风县召开了烈士纪念设施保护单位管理工作暨零散烈士纪念设施抢救保护工作推进会,推进会上全省有四个单位作典型发言,我市就有两个(团风和武穴)。

  “九个完成”:一是完成了优抚数据普查更新工作。继2011年底开展农村籍满60周岁退役士兵普查工作后,20xx年3月份,我们又开展了对农村籍满60周岁部分烈士子女和部分借杀平反子女的普查工作。同时,按照部、省《关于做好重点优抚对象数据更新工作的通知》精神,全市对重点优抚对象数据进行了一次全面梳理、更新和新增对象的审核、录入工作。通过我们过细地工作,全市被民政部认定的优抚对象已达109807人,占全市总人口11.4%,争取优抚资金4.1亿元,比上年度多9000多万元。另外,从2011到20xx年,国家两次对重点优抚对象进行了提标,为维护优抚对象的合法权益,全市把做好落实重点优抚对象政策作为民政工作的一项大事来抓,到目前,全市抚恤补助金执行落实差错率为零,无发现因抚恤提标政策未落实而出现上访现象,社会化发放满意度大幅度提升。

  二是完成对全市双拥领导小组机构进行了调整,并重新下发了全市双拥领导小组调整文件。

  三是完成市政府下达科室目标任务之一。按照上级文件精神,我们积极与财政部门沟通,起草并争取市政府办转发了《关于对市直城镇义务兵家庭实施优待和奖励的意见》,对市直城镇入伍义务兵家庭优待金和立功后享受待遇进行大幅度调整,市直城镇义务兵家庭优待金由每年600元提高到4500元,去年我们市直发放义务兵优待金近50万元。

  四是应部分优抚对象的要求和全市经济发展情况,我们以民、财两家联合下文,对全市优抚对象医疗门诊补助标准进行了调整,新的优抚医疗门诊补助标准额度在原来的基础上增幅50%-70%。

  五是将市优抚医院集中收治优抚对象纳入市政府十件实事之一,通过局下文,召开会议,并帮助优抚医院做好协调工作,到12月底止,全市已超额完成重点优抚对象集中收治任务,同时,还超额完成长住复退军人精神病人年度定额收费调整任务。

  六是组织了一次全市申报“模范光荣院”和“合格光荣院”迎接省横向交叉检查,我市申报11个光荣院,评为模范光荣院2个(英山、武穴),8个评为合格光荣院,只有1家浠水县光荣院评为不合格。

  七是做好了市“四大家”领导对驻军和困难优抚对象两节的慰问工作。

  八是完成评残、追烈、变更127人,其中新评20人、调整等级4人、残疾变更70人、纠错补证31人、换证4人追烈1人。

  九是科室接访105人次(例),其中个访96人次、群访9次、信访8例,特别是做好对重点人,如残疾军人周清明、王大桥、黄中齐,两参对象喻少云,以及浠水评残申请对象黄建寅等个案的思想和解困工作,较好地维护了复退军人的稳定。

  总结过去的工作,我认为成绩明显,但问题也不少,其问题主要表现在两个方面:一是工作做的多宣传少;二是有些工作做的还不够细致。究其原因是在家坐而指导多下基层调研、督办少,工作疲于应付不出问题为好!

  2017年工作,我想除进一步争取高效优质完成省厅和上级交办的双拥优抚各项工作任务的基础上,要在两个方面有所突破,一是在工作宣传上有所突破,二是在工作方法上有所突破,对重点工作变会上、电话督办为市县之间横向交叉督办,加大督办力度,提高双拥优抚政策落实的执行力。

  优抚工作专干述职报告

  一、认真做好优抚工作。

  一是落实政策法规,全面维护优抚对象的合法权益。严格按照省《关于调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准》的通知精神,联合市委组织部、财政局下发了《关于调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准的通知》,各县区按通知精神,及时调整了抚恤定补标准。并及时督促检查新优待标准春节前落实到位。农村义务兵家庭年优待金全市各县区均达到当地上年度农民人均纯收入水平,保证了优抚对象生活水平与当地群众生活水平同步提高。

  二是进一步规范完善优抚对象医疗保障制度建设。各县区认真贯彻落实市政府颁布的《XX市抚恤定补优抚对象医疗保障办法》,及时组织优抚对象加入相应的医疗保险,并实行了“一站式”即时结算服务程序,极大地方便了优抚对象就医和医疗费报销。从根本上解决了重点优抚对象的医疗难问题。

  三是规范了带病回乡退伍军人申报程序。按省厅通知要求,进一步规范了全市带病回乡退伍军人身份认定工作,各县区都与指定医院签订了带病回乡退伍军人体检委托协议。切实按照本人提出申请、乡镇初审、县级民政部门审核、组织体检、情况公示等程序严把审批关。四是在清明节期间组织开展了隆重的悼念革命烈士活动。清明节前,各县区按照市局下发的《关于在清明节期间开展烈士纪念活动》的通知,结合当地实际,充分发掘和利用活动资源,创新活动形式,以烈士纪念设施为载体,组织开展了祭扫烈士陵墓、参观陈列展览等形式多样纪念活动。五是深入开展“关爱功臣活动”。为改善优抚的生活质量,去年为45名残疾军人定制了新型假肢、病理鞋等康复辅助器具。根据省厅工作安排,市民政局统一组织全市115名优抚对象分别到省荣军医院和泰安荣军医院进行为期2个月的康复疗养活动。六是为配合做好山东籍抗美援朝烈士名录的搜集、编纂工作,赴沈阳完成了我市460名抗美援朝烈士核对任务。

  二、安置工作扎实有效开展。

  20xx年,我市共接收退役士兵1490人,其中城镇义务兵1370人、转业士官120人。全市安置工作以政府安置为主渠道,实行“双考”阳光安置和鼓励自谋职业的安置办法,取得良好成效。一是加强领导、完善政策。我们积极向市领导汇报阶段性工作,市、局领导高度重视,多次召开市“双退”安置领导小组会议,分析形势,研究措施,科学制定计划。市政府召开了全市退役士兵安置工作会议,下发了《关于做好2009年冬季退役士兵接收安置工作的通知》(东政发〔20xx〕14号)。市“双退”安置领导小组进一步完善了《20xx年XX市市直退役士兵实行“双考”、公开进行选岗安置暂行办法》(东安组〔20xx〕1号),各县区积极部署,制定措施,落实任务。二是成立了城乡退役士兵一体化培训基地。为提高退役士兵就业技能,我市在市技术学院成立了城乡退役士兵一体化培训基地。由政府买单,市财政投入50万元对722名城乡退役士兵分两期进行两个半月的技能培训,实行一体化、模块化教学,开展焊接加工、化工工艺、办公自动化等七大专业。学员毕业考试、考核合格者颁发国家承认的XX市技术学院毕业证书和中级职业资格证书,所有学员全部推荐就业,从而进一步拓宽了退役士兵的就业渠道。三是严格程序,公开透明。认真把好考核、考试和公开选岗“三关”。东营军分区、市民政局、监察局对符合市直“双考”条件的退役士兵组织了档案考核,市人力资源和社会保障局、监察局组织了文化考试;在市监察、人力资源社会保障、民政部门和社会群众的监督下,全部进行了公开选岗,实现了安置单位、安置对象和社会 “三满意”。

  三、全力抓好涉军稳定工作。

  坚持“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,严格落实稳控工作责任制,形成了齐抓共管的整体合力;采取多种形式,做好政策解释和说服工作,理顺情绪,化解矛盾,稳定主体部分。从实际出发,努力帮助他们解决生活困难。以真心和诚意赢得他们的理解和支持。在元旦、春节、全国全省“两会”、上海世博会等多个敏感时期,我市没有到省进京参与上访者,涉军稳定工作取得了明显的阶段性成果。

  强的特殊社会保障。保障优抚对象的基本生活与国民经济发展和人民群众生活水平相适应,是优抚工作的基本任务。针对我市优抚对象面广量大和属类多标准多攀比多的特点,我们从维护社会稳定、促进社会和谐的大局出发,认真贯彻落实各项优抚政策,强化优抚保障,二年来,优抚安置工作在局党组的正确领导下,始终坚持把贯彻落实优抚安置政策作为维护社会稳定的重要内容,以人为本抓服务,依法行政抓规范,把完善优抚台账、开展优质服务、落实政策法规作为工作重点,认真落实政务公开的规定,实行办事政策、内容、顺序、结果公开,坚决杜绝乱检查、乱收费、乱罚款等违法行为,确保各项优抚安置政策及时落实到位,全力提升优抚安置工作水平。主要体现在“四到位一确保”:即政策到位、款物到位、发放到位、服务到位,确保优抚对象的权益得到维护。实现了五个百分之百即:优抚政策落实率百分之百;城乡义务兵家庭优待金按标准发放率百分之百;符合最低生活保障条件的优抚对象纳入率百分之百;重点优抚对象享受医疗补助率百分之百;城镇退役士兵安置率百分之百。

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