国税局工作总结2017|国税局2016工作总结

时间:2021-10-02 00:00:00 工作总结
一年来,我在局党组的关怀和同事们的帮助下,在政治上始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在工作中坚持“聚财为国,执法为民”的国税宗旨,认真学习贯彻党的十七大精神,深刻领会十七大的精神实质,把十七大精神落实到各项具体工作中去,为推动我市国税事业和地方经济社会又好又快地发展,为实现党的十七大提出的目标和任务做出了自己应有的贡献。范文112www.fanwen112.com 小编精心为大家整理了国税局2016工作总结,希望对你有帮助。

  国税局2016工作总结 篇一

  县国家税务局2016年上半年工作总结

  2016年上半年,xx县国税局按照省、市国税工作会议和县政府财税工作会议的总体部署,落实科学发展观,牢牢把握税收工作宗旨,在组织收入、政策落实、征管服务、内部管理、队伍建设等方面作了大量扎实有效的工作,为全年各项税收任务的圆满完成打下了坚实基础。

  一、以组织收入为中心,税收收入稳步增长

  在整体税源结构发生变化形势和税源缺乏情况下,通过加强税源调查分析、强化重点税源监控工作、落实税收优惠政策、加强数据质量监控等措施,按序时进度努力完成“双过半”税收任务。

  截至2016年6月24日,我局共组织各项税收收入17724万元,同比增长17.1%,增收2584万元。

  二、以税源管理为主线,征管水平明显提高

  (一)做好汇算清缴工作。召开专题会议讲解新企业所得税报表的填报要求,通过互动答疑的方式明确申报注意事项及热点问题,做到户户辅导;明确宣传重点,加强政策公开,坚持流程简化,保证办结流程畅通,逐户排查落实情况;明确专人对汇缴申报信息实施动态即时监控,及时解决问题;细化汇缴申报质量标准,公布汇缴申报进度。2014年,企业所得税应申报989户,已落实年度申报汇算清缴980户。非正常户不能如期申报9户,汇缴面100%,汇缴入库金额537.08万元。

  (二)积极推行《全国税收征管规范1.0版》。制定《试行〈全国税收征管规范(1.0版)》工作方案》,编制《工作任务分解表》;举办征管规范1.0版培训班,树立征管规范理念,提高实际操作能力;开展岗位练兵活动,组织学习研究和座谈讨论,发挥“传、帮、带”作用;将试行工作纳入2016年绩效考评内容,强化责任分工。

  (三)做好多元化申报推广工作。成立推广应用工作领导小组,将推广工作纳入2016年绩效考评内容;制定了《多元化电子申报缴税推广应用工作方案》,各业务部门分工协调;采取广泛宣传、集中培训、统一安装、跟踪服务等举措,积极引导纳税人进行多元化电子申报缴税,实现自6月份申报期起多元化电子申报率达到90%以上的推广目标。

  三、以依法治税为核心,税收政策落实到位

  (一)积极落实税收优惠政策。从服务全县经济发展大局出发,认真落实了各项税收优惠政策。全年为农林企业、资源综合利用产品企业办理先征后返、即征即退、免征增值税的税收优惠。2016年上半年,我局审核办理增值税减免退税:报批类累计审批应退增值税2928.14万元,备案类累计审批应退增值税2657.5万元;为部分出口企业办理“免、抵、退”税收优惠,做到了“应调尽调,应退尽退”;认真落实小型微利企业所得税优惠政策,2014年度全县小型微利企业共有960户,其中盈利户245户,亏损户95户,零申报户620户。盈利户应享受优惠245户,实际享受优惠245户,受益面100%,减免税额86.4571万元。2016年1季度全县小型微利企业共有1072户,应享受优惠181户,实际享受优惠181户,受益面100%,减免税额160.0884万元。

  (二)强化了稽查评估。一是从行政规范和制度上入手,完善了检查机制、联系机制、配套机制、双向承诺机制和稽查选案工作制度。强化选案规范化管理,提高选案透明度。上半年,通过各种途径共选案21户次,市局转办税收违法举报案件1户次;有针对性地选择重点企业、税源大户、税负率偏低户、税源管理难点户开展税务稽查,半年来,共稽查各类纳税人12户次,查补入库税款、滞纳金、罚款682万元;全力运行税收征管系统、税收执法管理信息系统、税收协查子系统三个系统,规定运行时先报批,再运行;先机外,后机内;先保证入库,再具体操作,上半年,三个系统运行保持零差错。二是抓好了重点税源企业评估,完善税负预警指标体系,抓好管理薄弱环节评估。截止目前,共组织实地评估16户,入库66万余元;省局风险应对已完成2户,组织入库52万余元;组织日常税收评估共13户次,入库10万余元;组织开展全县竹木加工和服装加工企业的专项案头评估,共3户次,入库10万余元;对销售额小于3000万元的企业注销税务登记清算检查工作,已办理注销 3户次,补缴税款1万余元。

  (三)做好增值税系统升级工作。制定了实施方案和任务分解表,从CTAIS系统调出升级版存量名单;确定了“一名局领导+一名税管员+具体推行名单”操作模式,通过税企QQ群、办税服务厅公告栏等载体加大宣传力度,向新增小规模纳税人告知相关注意事项,对升级版网络发票优势进行重点宣传;建立了宣传辅导、技术支持、问题反馈、监督考核机制,按节点完成每项工作。

  四、以规范内部管理为重点,队伍建设持续推进

  (一)全面实施个人绩效管理。制定《2016年个人绩效管理办法》,明确绩效内容,强化日常管理;按照岗位职责分工,编制《2016年个人绩效考评指标》,完善岗责体系;建立个人绩效档案,将考评结果作为干部选拔任用、交评先评优、公务员年度考核等方面依据。

  (二)加强反腐倡廉教育。县局党组书记、局长余立中给全局干部职工讲授《践行“三严三实”,弘扬清风正气》廉政党课;纪检组长、监察室主任对各部门主要负责人采取集体谈话的形式开展了一次点评勤政廉政履职情况、谨防税收执法和失职渎职风险的廉政约谈活动。聘请了6名特邀监察员,广开渠道,公开纳谏接受社会的监督

  (三)严格落实八项规定。在元旦、春节、清明、五一等重要节点,对公车私用、公款送礼、公款吃喝和奢侈浪费等问题进行了一系列监督检查;对违规收送“红包”、“为官不为”等问题开展了专项治理活动;规范公务接待,完善了《公务用车管理办法》、《公务接待办法》、《食堂管理办法》等制度,以制度管住公务消费;严格执行上下班考勤、外出、请假、休假登记制度。

  (四)扎实推进内控机制信息化建设。规范进户执法,完善稽查下户批准制度;建立税源管理、稽查等部门税收违法嫌疑的及时移交反馈机制;加强部门间信息共享,建立起国、地税联席会议制度;定期核查CTAIS系统信息,对税务人员相应的操作权限进行核实;把涉税流程梳理公开,依法治税;建立涉税风险提醒预警机制。

  五、以春风行动为契机,纳税服务不断加强

  (一)推进纳服规范升级。全面落实《纳税服务规范2.1版》,梳理升级前后资料、流程等差异信息,及时提交各部门学习;通过纳税人学校、12366短信等形式,及时将涉税资料报送变更等信息告知纳税人;召开专题会议的形式,召集各相关业务部门协调升级事项落实,及时跟踪反馈规范推行情况,确保规范取得实效。

  (二)推进国地税联合办税。通过采取互设窗口、委托代征、共同进驻、信息互换等合作模式积极推进国地税联合办税,以流程控管实现了地方相关税费的及时足额征收,每天通过代开发票业务征收地方税费,共征收地方税费62.63余万元。按照“先税后证”的管理办法,上半年,我局共开具《建筑耗材审核证明单》150多份,入库建筑耗材税收180多万元。

  (三)推进满意度调查工作。成立了纳税人满意度调查工作领导小组,由一把手负总责,班子成员分工负责,纳税服务工作领导小组统一领导、联系协调、跟踪督办。召开专题讨论会研究部署2016年纳税人满意度调查工作会议,对“2016年全国纳税人满意度调查工作风险点及应对任务”进行了分解,将调查指标细化成具体工作任务。

  2016年下半年工作打算

  一、加大组织收入力度。切实做好税源调查分析、收入调度预测工作,积极开展重点税源数据分析工作,加强重点税源常规分析,明晰税收收入形势,不断提高重点税源数据质量和分析应用水平,加强对组织收入工作的考核。

  二、加大稽查评估力度。继续抓好日常、专案检查,积极筛选稽查对象,严厉打击虚开和故意接受增值税专用发票行为,下大力气查处企业“两本帐”、做假帐等偷税问题。通过有效、周密的监控,降低异常申报率,对税负偏低的企业对其进行重点评估。

  三、加大政策落实力度。通过宣传、培训、12366热线、短信等方式扩大税收优惠政策影响力,确保税收优惠政策惠及每位纳税人。

  四、加大绩效考核力度。从提高每一名干部职工的工作责任心入手,采取有效措施,狠抓管理和落实,进一步完善考核体系,通过制定和落实科学的考核体系,明确每项工作的要求。

  五、加大纳税服务力度。以“春风行动”为契机,进一步方便纳税人办理涉税事宜。利用多种手段,不断提高服务效率和服务质量,强化“一站式”服务。

  六、加大廉政建设力度。建立廉政文化长效机制,在基层单位配备纪检监察员,实行廉政文化建设和监督制约的网格化管理,为干部干事创业提供风清气正的良好环境和制度保障。

  七、加大干部教育力度。合理利用网络学院资源,组织干部职工收看课件视频、在线练习、撰写心得;深入开展机关效能建设活动,提高干部工作积极性主动性;开展思想教育作风整顿,解决干部职工思想上、学习上、作风上等方面存在的问题,深化干部职工的作风建设。

  国税局2016工作总结 篇二

  国税局2016年终工作总结2017工作计划

  2016年,我局遵循年初设定的工作主线,全面贯彻落实党的十八大和十八届五中、六中全会精神,按照上级局和县委、县政府的工作部署和要求,结合本局实际,深化组织税收收入工作,推进法治税收建设、税收征管基础建设、纳税服务工作等三大重点领域的工作,积极推进税收征管改革,大力开展便民办税,全力提升各项税收管理工作水平,从而发挥好税收职能,服务地方经济的发展。现将2016年税收征管情况汇报如下:

  一、坚持组织收入为中心,抓好收入工作

  2016年,尽管我局在组织收入工作中受到经济下行压力加大、经济增长动力不足、新增税源欠缺、税源结构单一等不利因素影响,但得益于自去年10月份以来的长时间降雨,全县水力发电强劲,助推水力发电增值税收入高速增长,并带动全县国税税收收入高速增长。为确保全年税收收入预期目标的顺利完成,我局贯彻“坚持组织收入原则,抓好风险应对、抓好税种管理、抓好税务稽查,实现税收收入量增质优”的组织收入工作思路,抓紧抓好组织收入工作。一是深入开展税源调查。为及时掌握2016年XX县税源状况,对全县全年经济运行及国税税收收入形势做出客观判断,由收入核算股牵头,联合局内多个业务部门,做好税源调查工作,对搜集掌握的各种影响税收收入的数据信息,认真汇总分析,对2016年全年税收收入作出定性定量的判断,并形成了具有参考价值的税源调查报告,为我局开展组织税收收入工作提供了数据参考。二是认真做好挖掘堵漏。各部门加强沟通,认真做好税收征管数据分析,重点对申报数据异常、零税负、低税负、零销售的纳税人加以关注和分析,进一步查实其实际经营情况,对达到增值税一般纳税人认定标准的及时认定;对漏征、少征的,及时查补。加强欠税清理和固定资产进项抵扣管理;加强河沙、林木业、家具零售等行业的税收管理工作,做到应收尽收。三是定期催报催缴,确保税款及时入库。每月通过电话、短信等形式,做好催报催缴工作。对新办企业在开业初期,做好纳税宣传、辅导工作。同时,抓好重点税源企业税款入库工作。通过月初逐户落实,了解入库金额,做好税款入库跟踪。我局2016年保持较高的申报率和入库率。较大限度减少了新增欠税,确保了税款足额入库,做到应收尽收。

  2016年,我局共组织税收收入14,826万元,同比增收4,893万元,增长49.26%。完成市国税局下达税收收入计划考核数21,800万元的68.01%,比时间进度快了18.01个百分点。“三级”税收收入情况如下:中央级收入10,293万元,同比增收3,349万元,增长48.23%。完成市国税局下达的中央级收入计划考核数16,000万元的64.33%,比时间进度快了14.33个百分点。省级收入1,167万元,同比增收432万元,增长58.78%。县级收入3,366万元,同比增收1,112万元,增长49.33%。完成县级收入计划数5,773万元的58.31%,比时间进度快了8.31个百分点。

  二、深化征管改革,强化税收风险管理

  (一)做好“三证合一、一照一码”改革工作。积极与工商部门沟通联系,继续推进“三证合一、一照一码” 商事登记制度改革,每月征期结束后,从金税三期国税生产环境中提取新增户数,信息补录户数、申报数、用票数、零申报数、税额等情况进行对比分析,找出存在问题,提出整改措施和建议。2016年共办理设立登记145户,办理变更登记185户,办理注销登记12户。

  (二)做好税收风险管理和纳税评估工作。以深入“实施分级分类、开展风险管理”专项改革试点工作为契机,夯实风险管理基础,创新风险管理思路,扎实推进风险管理。2016年,我局加强增值税发票数据分析和应用,重点对税负偏低、电耗、油耗与收入变化不匹配(制造业)、申报金额长期接近但不达起征点等风险问题开展风险应对工作,防范税收风险;加强县级企业所得税重点税源管理,选择重点税源和高风险企业,加强企业所得税汇算清缴辅导提示,实施多指标综合风险分析和应对;对出口额同比环比增长较快、实行免抵退税办法企业的应退税额占免抵退税额的比例较大等风险疑点企业开展风险应对,防范出口退(免)税风险。2016年累计完成风险应对户数29户,累计入库税(金)额468.50万元,比去年同期增长118.34%。

  三、规范执法,不断提升依法治税水平

  (一)加强领导,积极探索,全面推进依法治税

  在市国税局、县委县政府的正确领导下,我局坚持依法治税、从严治队和科技加管理的方针,结合自身实际,积极探索推进依法治税工作,确立了“以转变观念为先导,以健全机制为途径,以制约权力为重点,以执法监督为保障”的依法治税工作思路,实现了依法行政“公开、公平、公正、效率”的内在要求,取得了积极的成效。首先是加强组织领导,增强依法行政的观念。明确责任,狠抓落实,规定主要负责人作为推进依法行政工作的第一责任人,负责加强对依法行政工作的领导,分管领导具体抓,各有关职能部门进行明确分工,加强配合,要求逐级抓好落实;其次是在加强组织领导的基础上,我局在每年都利用“税法宣传月”和“12.4”普法日统一进行专项法制宣传;对纳税人进行到户辅导相关法律知识,提高纳税人的纳税遵从度。

  (二)规范执法行为,提升税收执法水平

  一是坚持组织收入原则,坚持依法治税。我局坚持组织收入的原则,在确保税收收入的同时,正确把握全面、协调、可持续发展的税收观。在国税工作实践中,确实做到了“四个统筹”:统筹税收与经济协调发展;统筹税收与社会和谐发展;统筹依法治税服务共同发展;统筹税收事业与人员素质的全面发展。正确处理好了“三个关系”:正确处理税收收入和财政增收的关系;正确处理招商引资与税收优惠的关系;正确处理与计划和税源的关系。在确保税务机关依法征税的同时,进一步强调应收尽收、不收过头税,税收收入的质量和数量得到了提高。二是做好《XX省国家税务局规范税务行政处罚裁量权实施办法(试行)》的落实工作。我局2016年1月1日至9月17日,共发生税务行政处罚54户(次),处罚金额8500元,税务行政处罚54户(次)中,均能按新的《XX省国家税务局规范税务行政处罚裁量权实施办法(试行)》执行。

  (三)完善监督机制,强化执法监督

  我局完善了税务机关工作规程、决策程序和议事规则。建立健全了重大事项集体决策、合法性论证等制度,与纳税人利益密切相关的重大决策事项,必须通过座谈会、听证会、论证会等形式取得纳税人和基层税务部门的意见,进一步扩大公众参与程度。建立税务行政决策跟踪反馈机制,定期对决策的执行情况进行跟踪调查和评估反馈。

  四、积极落实“营改增”,确保政策顺利实施

  “营改增”全面推开以来,我局积极主动作为做好备战工作,采取有效措施举XX国税之力攻坚克难抓早、抓细、抓实,充分做好“营改增”试点全面推开的各项工作。一是通过安排部署到位、组织领导到位、沟通联系到位、技术保障到位、宣传辅导到位等“五个到位”保障工作,打赢“营改增”第二阶段战役。二是深化“营改增”试点效应分析和评估,特别是及时跟踪和解决试点过程中出现的新情况、新问题,并及时向上级部门汇报。三是做到全员参与,强化示范带动,密切关注纳税人动态,努力实现税企良性互动,税制平稳顺利转换。

  五、不断升级,着力打造便民办税新风尚

  我局能始终坚持“始于纳税人需求,基于纳税人满意,终于纳税人遵从”的服务理念,严格落实导税员制度、“一次性告知”和“首问责任制”,避免纳税人多头找、来回跑,用优质的服务,便民办税,让纳税人舒心;用一张笑脸,春风化雨,让纳税人顺心。多招并用,致力于用最短的时间、最快的速度和最优质的服务为纳税人办理各项涉税事项。

  (一)多想妙招,让纳税人“明白办税”

  我局强化纳税申报宣传培训,提前印制好各类申报表单填写样表,制作申报操作指南小卡片,辅导申报“二维码”、一次性告知“二维码”等方式,将涉税事项办理指引及流程主动、一次性告知纳税人,让纳税人明白办税。特别是营改增后,小规模纳税人采取按季申报,纳税人大批量致电或到办税服务厅咨询申报及开票事项,我局能及时系统地做好解释辅导,发挥好预审岗、咨询岗作用,强化现场辅导和现场审核,帮助纳税人正确填写表单,快速办理相关业务。同时,连带跟纳税人做好有关政策的解读,让纳税人明明白白办税。

  (二)多用奇招,让纳税人“高效办税”

  1.营改增后,为确保纳税人首次申报顺利,我局办税服务厅设置首次申报专窗及营改增申报辅导专区、营改增业务绿色通道,方便营改增纳税人顺畅办理申报业务。

  2.探索“一窗式”服务,加强对窗口人员的业务培训,根据窗口业务量变化情况,适时调整窗口业务办理类型和服务人员,提高办税效率,缩短纳税人办税等候时间。

  3.错峰预约,合理分流。我局大力宣传和推广预约办税服务,及时对固定业户的办税人员做好宣传辅导,推荐纳税人错峰办税,分流办税服务厅等候人量及等候。

  国税局2016工作总结 篇三

  2016国税局个人工作总结范文

  ****年,我在省局和市委、市政府的正确领导下,认真实践"三个代表"重要思想,始终坚持"依法治税、从严治队"的方针,率领全市2500多名国税干部职工,团结战斗,奋力拼搏,圆满完成了全年各项工作任务。我被省人事厅、省国税局联合授予"全省国税系统先进工作者"称号。回顾一年来的工作,我主要是在四个方面下功夫:

  加强学习,与时俱进

  在我看来,学习是一种政治责任,是一种思想境界,是一种精神追求。在学习上,我着重把握了三点。

  学习理论,提高政治思想素养。一年来,我始终把提高自身政治素质放在首位,持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想,并坚持理论联系实际,把学习理论与提高观察分析问题的能力结合起来,注重从政治上、全局上观察、分析和处理问题;与国税工作实际结合起来,创造性地抓好组织收入、税务改革、干部管理等各项工作;与增强党性观念,改造世界观、人生观、价值观结合起来,增强拒腐防变能力。

  钻研业务,提高税收实践能力。作为一名市局国税领导干部,熟悉税收政策、通晓税收规律,是一项必备的基本功。为了提高业务水平,我努力钻研税收业务,工作中遇到政策疑难问题,及时请示上级领导,并征询身边一些熟悉业务、经验丰富的同志的意见,不断完善工作决策,减少工作失误。同时,我自觉紧跟时代要求,带头学习掌握计算机操作技术,应用办公自动化系统,了解"金税工程"相关知识,还广泛涉猎经济、法律、管理、历史等学科的知识,不断拓宽视野,丰富积累知识,奠定了坚实的素质基础。

  履行职责,真抓实干

  作为“一班之长”,我注意抓主要矛盾,总揽全局,协调各方,求真务实,真抓实干。

  狠抓重点讲实干。我特别强调抓好"五个加强",即围绕组织收入,加强执法:围绕信息化建设,加强培训;围绕税收执法,加强检查;围绕组织建设,加强监督;围绕服务发展,加强管理。特别是针对"执法难到位、税款难入库、任务难完成"这些症结问题,我要求各级国税部门把各项税收检查贯穿于组织收入的全过程,做到应收尽收,无税禁收,加固了征管防线,推动了政策到位,促进了税收增长。同时,我注重协调与各级党委、政府和银行、财政等职能部门的关系,多次出面协调税款入库,消化了历年虚收包袱近40∞万元,提高了全市国税收入质量。

  善抓典型求实效。运用典型,指导全局,是我长期坚持的一条工作思路。我十分注重发现和培养有针对性的典型,收到了"点亮一盏灯,照亮一大片"的效果。如针对滥用职权、执法随意性的问题,树立了××县推行税收执法"四制"的典型;针对个体税收漏洞较大的情况,要求一个县(市)局总结推行一个有特色的单项税收管理办法;针对基层分局管理偏散、偏松的实际,在全市抓"基层样板分局"创建竞赛活动;针对班子队伍建设现状,开展"五好班子"、"优秀局长"、"五个系列能手"、"先进工作者"评选活动,推出了一批先进典型,并组织召开了近10个现场会,及时将先进典型的工作经验予以推广,发挥了典型的示范效应,较好地推动了全局工作的开展。

  严抓督查创实绩。工作贵在落实,落实的关键在领导,重点靠督查。基于此,我多次主持召开局党组织会议,研究制定《全市国税工作年度综合考核办法》,成立了专门的考核工作领导小组,由我亲自任组长,并将考核结果作为年终评比表彰、实施奖惩的主要依据。同时,局党组一班人明确分工,每人包一个片,负责督导1至2个县(市)局各项工作的开展。由于督导有力,考核到位,全年各项工作目标都顺利实现。国税收入质量稳步提升,税收信息化建设整体提速,"三位一体"改革稳妥到位,税收秩序明显好转,精神文明建设硕果累累,全市国税系统建成"省级文明系统",市局先后被省人事厅、省国税局评为"全省国税系统先进集体",被国家人事部、国家税务总局评为"全国税务系统先进集体"。

  凝心聚力,团结协作

  团结是一个领导班子战斗力的源泉。一年来,我坚持发挥班子成员的集体智慧,完成各项工作任务。主要做到了三点:

  坚持"三个带头'二凝聚一班人的智慧。一是带头坚持执行民主集中制,对重大工作部署和人事、基建经费和收入计划分配等重大问题,一律经过党组集体讨论,民主决策,不搞"一言堂"。二是带头履行职责。我把主要精力放在"出思路、用干部"上,抓主要工作,抓大事,抓热点、难点、焦点问题的解决。三是带头坚持民主生活会制度,定期召开党组民主生活会,开展批评与自我批评,正确对待白己,正确对待他人,正确对待不同意见,正确对待工作失误,从而充分调动了一班人的积极性。

  坚持"三讲",集中一班人的力量。一是讲政治。以党的事业和人民的利益为重,用宏伟的目标激励班子成员,用崇高的事业感召班子成员,使大家心往一处想,劲朝一处使,团结一心,共同奋斗。二是讲民主。摒弃"家长"观念,正确处理好集体领导与个人负责的关系,把个人置身于集体领导之下,对班子中的不同意见,听得进,分得清。三是讲团结。即带头做到互相支持不争权,互相信任不猜疑,互相尊重不刁难,互相谅解不赌气,互相关心不冷淡,互相补台不拆台,互相配合不推诱,互相通气不闭塞,互相批评不忌恨,互相监督不护短。

  坚持"三放",形成一班人的合力。即对班子成员做到放心、放手、放正。"放心",就是同副职之间坦诚相见,以诚相待,互相尊重,互相信任,互相包容,互相支持。"放手",给了副职多大的责任,就给副职多大的权力,做到责权统一。对副职科学分工、优化组合、合理授权,使大家人事相宜,优势互补。对副职职责范围内的事,尽量多了解、多引导,少批评、少干预。"放正"就是把副职摆在应摆的位置上,真正做到扬其所长,避其所短,使之在其位、谋其政,从而既发挥成员个体作用,又发挥班子整体效能。

  牢记宗旨,勤政廉政

  我始终牢记宗旨,勤政廉政,以自身的人格力量来树立领导威信,实现工作目标。

  严于律己,以德为本。我对上坚决维护上级的权威,确保政令畅通,令行禁止,把上级的各项工作部署落到实处;对下牢记为人民服务的宗旨,密切同干部职工的关系,为基层服务,为干部职工多办实事;对自己从严要求,自觉加强党性锻炼,大公无私,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做宫。

  身体力行,以勤立业。首先抓全盘运筹。每月的工作通过局长办公会、局务会议定,做到每月干几件事,主要抓什么,次要抓什么,兼顾抓什么,都一清二楚。事项确定后,就一门心思按进度抓检查,落实不够的重点督办。其次抓分工负责,坚持实行集体领导下的分工分级负责制,发挥班子成员和各级干部的积极性和创造性,使自己从繁琐事务中解脱出来,把主要精力放在想大事、抓大事上。其三,实行"←字工作法",工作到一线去指挥,任务到一线去落实,问题到一线去解决,经验到一线去总结。形成了"从一抓起"的良好作风。

  廉洁自律,以廉生威。一年来,我自觉严格按照《党章》、《廉政准则》来规范自己的言行,要求别人做的自己带头做到,禁止别人做到的自已坚决不做,事事处处做到自重、自省、自警、自励,以自已的一言一行去感召人、带动人,发挥"一班之长"的表率作用。如机构改革有关人事任免问题,市局面向社会招聘计算机技术人员和从基层选调年轻干部等重大事项,我都是交局党组会集体研究,民主决策,并将结果在全系统公开、公、示,实行"阳光下操作",群众普遍反响良好。

  总结一年来我个人的学习、思想、工作、带队、廉政情况,我深感在一些方面还需要继续努力,主要是个人创新意识还有待进一步增强,领导决策水平还有待进一步提高,抓党组中心组的学习还有待进一步加强,抓机关管理制度的执行还有待进一步严格。

  新的一年里,我要着重抓好政治学习,提高政治理论水平和领导决策水平:突出抓好班子建设,提高班子的整体战斗力;突出抓好机关建设,整顿机关作风,树立良好形象,确保圆满完成全年各项工作任务,为推进全市国税事业发展,促进全市经济建设和社会进步再作新贡献。