县委办主任近三年述职报告

时间:2021-11-11 07:38:02 200字

篇一:《县委办公室主任述职报告》

述职报告*县县委办公室主任***根据组织安排,我于2004年3月调任中共*县委办公室主任。任职以来,我紧紧围绕县委中心工作,立足本职,准确定位,勤勉工作,廉洁自律,服务领导、服务群众、服务基层,努力发挥参谋助手作用,圆满完成了各项工作和领导交办的任务。按照市委有关规定和要求,现述职如下:一、四项主要工作实绩1、服务中心、招商引资实绩。从任县委办公室主任的第一天起,我就反复思考两个问题:县委办公室主任的角色定位是什么?县委办公室主任的职责和任务是什么?我的体会一是要兢兢业业,勤于做事,二是要准确定位,恰如其分地扮好“兵头将尾”的角色。三年来,我始终坚持尽职而不越位,干事而不越权,按照“内强素质、外树形象、管理规范、发挥职能”的要求,充分发挥“参与政务,处理事务,搞好服务”的职能作用,把握工作规律,贴近领导思路,各项工作在创新中发展。践行“建设‘三型’(学习型、奉献型、务实型)机关,推进三个服务”的指导思想,高标准定位,人性化管理,做到了综合协调高效能、调查研究出新意、办文办会高质量、行政服务水平高、督查督办方法新、信息工作有突破、机要保密更安全、来信来访妥善处,综合服务水平明显提高,显著的成绩赢得了市委办公室的充分肯定和县委领导的高度评价。注重发挥办公室督查职能,对省、市委重大决策部署主动督查,贴近县委工作重心及时督查,对重要会议精神的落实定期督查,对书记办公、现场办公、中心工作决策跟踪督查,通过《160追踪》、《100追踪》、《109追踪》编发以及重大事项跟踪督办,做到件件有着落、事事有回音,协调解决决策落实中的重点、难点问题,通过强有力的督查,推进工作进展,确保政令畅通,促进决策落实,树立了县委的权威。工业突破是我县六年振兴的关键所在,我积极深入招商引资、工业突破第一线,克服传统观念,增强工作的创造性,为经济开发区工作出力献策。配合县委主要领导外出招商,为推进工业强县建设做出自己不懈的努力,先后引进工业、物流和城建项目7个:一是江苏华威棉纺,30万纱锭,总投资5.8亿元;二是*开泰棉纺,8万纱锭,总投资1.68亿元;三是金三角国际家居广场,10万平方米,总投资1.2亿元;四是*青华园,20万平方米商住,总投资2.5亿元;五是东阳鞋业,总投资1250万美元;六是巨峰电工,总投资1.4亿;七是红苹果纺织,总投资12亿元。2、创新创优实绩。积极主动深入基层调查研究,全面掌握涉及县域发展的诸多要素,与领导“同频共振”,增强参政议政的针对性和实效性,为领导出谋划策、拾遗补缺。三年多来,多次组织开展了经济社会、产业、城市建设等方面的专题调查研究,撰写100余篇调研文章,对我县当前主导产业的选择,纺织、木业、电光源三大新兴制造业的发展策略,以及城市片区规划建设等进行了科学理性的分析,提出了多项建设性意见,为领导决策提供了可靠依据。2004年底,*县委提出了走本地资源产业化的发展路径和“一年倍增、二年翻番、三年赶超周边地区”的奋斗目标,为保证县委提出的目标落到实处,我牵头制定“六年振兴规划”。05年初,*县委办成立了调研组,由我任组长,深入到乡镇村组、厂矿企业,进行为时两个月的调查研究,利用灰色系统预测理论,组织撰写*县“六年振兴规划纲要”。《纲要》初稿完成后,我亲自到省委党校、南京大学、省社科院、省发改委诚恳地听取专家教授对《纲要》的意见,在专家教授的指导下,我们又到苏南、苏中、苏北等县市调研,并多次召开《*县“六年振兴规划”纲要》的专题研讨会,征求基层干群的意见和建议,高质量地完成《*县“六年振兴”规划纲要》,得到了县领导和社会各界的好评。近三年来,*的经济社会发展在“六年振兴规划”的指导下有序推进。

3、为群众排忧解难、办实事实绩。众兴镇顾集村是县委办公室挂钩扶贫村,为切实抓好扶贫挂钩工作,我们成立了工作组,帮助村“两委”出谋划策,帮助该村制定发展规划,理清发展思路,为特困户出谋划策,并积极筹措资金,帮助解决群众实际困难。丁家沟拆迁农户帮建活动期间,自己数次深入帮建户家中,了解困难,组织办公室全体人员捐资2万元帮助他们盖起了楼房。4、有潜在、长远效应的打基础工作实绩。我担任县委办公室主任以来,一直致力于团队文化建设。2004年,县委办公室通过“细节规范年”,推进“运行规范化、工作标准化、服务人性化、沟通艺术化”和“忠诚、敬业、勤奋”的“四化标准”、“六字精神”,

实施一整套较为系统和科学的办公室工作思路,取得了初步成果。2005年,县委办公室通过“全面提升年”,提出“创新、智慧、合作”新六字精神,要求每个人都要争做表率,提高理论知识素养,提升研究创新能力,展示个人人格魅力。2006年,县委办公室进一步拓展团队文化,提出“打造精品团队”目标,将“细节时代”提升到“精品时代”,强调团队协作精神,创新集体议稿、责任追究等一系列制度。2007年,县委办公室吸纳部分优秀人员进入办公室工作,提出了进一步完善“四化工作标准”、“六字工作精神”,增加了“突出重点,兼顾全局,尊重基层,构建和谐”的“两项工作策略”和“团结友爱,共同成长”的“一条工作底线”。县委办公室工作在服务的理念、服务的内涵和服务的水平上有了更高层次的转变和升华,办公室各项工作在规范化、科学化、系统化的轨道上稳步前进。[1]

篇二:《县委办公室主任个人述职述廉报告材料》

县委办公室主任个人述职述廉报告材料

20xx年度,在市委办公室的关心支持XX县委的正确领导下,我坚持邓小平理论和三个代表重要思想,深入学习贯彻十七届三中、四中全会精神,努力实践科学发展观,奋发图强,开拓进取,在自身素质能力培养、党风廉政建设和岗位工作方面都取得了一定成绩,为县委各项工作顺利开展做出了努力。荣获“河南省民族团结进步先进个人”称号,受到时任省委书记徐光春和省长郭庚茂的接见。现将有关情况报告如下:

一、强化学习锻炼,不断提高自身素质

清醒面对市场经济、知识经济、依法执政、民主执政的新形势,以争做学习型干部为目标,以为县委、县政府提供更高水平的服务为动力,坚持学习邓小平理论、三个代表思想和科学发展观,深刻领会十七届三中、四中全会精神,努力掌握其科学规律和精神实质;学习现代经济、科技、法律和领导科学等知识,不断进行知识更新,拓宽知识涵盖面;学习与分管工作相关的专业知识,尤其是党委办公室工作方面的知识,努力使自己成为党委办公室工作的行家里手。不断自加压力,改进方法,丰富内容,提高学习效果。一是积极参加县委中心组学习、上级党组织举行的各种培训班与会议、县委办公室举办的各种活动和全县学习实践科学发展观活动,认真学习,无情剖析,全

面整改,自觉接受监督评议。二是坚持自学为主,丰富学习内容,做到每天的电视新闻必看,党报党刊必读,新出台的法律法规和政策必学,每阶段阅读一部专业名著等。三是积极参加辽宁省委在全国的副厅级干部选拔考试,增加学习的压力感,提高学习的系统性,并且以较好的成绩进入组织考核范围。四是注重向群众和同志们学习。在日常工作中主动征取大家的意见和建议,充分发扬民主,求同存异,集思广益,裨补缺漏。五是把理论与实践相结合,把理论与书本知识转化为实际工作的能力,经常亲自参与县委办公室材料的编写修改,落实“三走遍、三走进”指示精神,深入一线开展工作调研,大胆进行工作创新偿试,在实践中巩固、检验和提高学习效果。所撰写的《XX县发展县域经济的实践与启示》在市委办公室《调研与建议》上发表。通过学习和锻炼,使自已的政治觉悟,理论水平,政策水平,知识水平和工作能力等不断提高,为全面做好本职工作和以后事业发展奠定了基础。

二、遵纪守法,模范遵守党风廉政建设的各项规定

在工作和生活中,严格遵守上级党委关于廉洁从政的各项规定,坚持做到权力面前讲制约,制度面前不特殊,利益面前不伸手,不拿原则作交易。一是严格要求自己。不断收听收看反腐倡廉方面的典型案例,总结身边因腐败触犯党纪国法人员的深刻教训,牢固树立正确的权力观、价值观和人生观,自重、自警、自省、自励,保持警钟长

鸣,筑牢反腐倡廉的心理防线。管住自己的嘴,不吃请,不请吃;管住自己的腿,不该去的地方不去;管住自己的手,不该拿的不拿。慎独,胸襟坦白,光明磊落,时刻牢记“法网恢恢,疏而不漏”;慎微,牢记“千里之堤,溃于蚁穴”的古训,不以恶小而为之,防微杜渐。不收送礼金、有价证券和支付凭证,不参与红白事大操大办,不插手工程招投标和人事调动,认真执行重大事项报告制度、礼品登记制度、收入申报制度等,做到政治上清醒,工作上清楚,生活上清白,保持一名共产党员的廉政本色。二是遵纪守法。在工作上自觉秉公执法,依法行政,以法律规范自己的行政行为;在生活中自觉维护法律的权威,遵守宪法和法律的规定,反对和制止违法行为。三是严格要求亲属和身边的工作人员。教育他们做遵纪守法的模范,做自己廉洁从政的后盾,做自强自立的强者,严禁他们利用自己的权力和身份去基层和分管单位吃拿卡要、谋取私利。引导他们自觉回避以我的权力和影响谋取私利的嫌疑,做到“瓜园不纳履,梨园不整冠”,洁身自好,堂堂正正做人。四是积极接受监督。自觉把群众和社会监督作为做好自身党风廉政建设的重要保障。完善规章制度,一切按制度办事,规范公务和权力运行行为,全程接受制度监督。对自己权限范围内的人事、财务、政务全部公开,阳光操作,民主评议,广泛接受群众监督;积极配合各级有关部门的审计检查,依法管理财务工作,严格接受法律纪律监督。把做好廉洁自律工作放到对党和人民负责,对家庭亲人负责,对自己和事业负责的高度,一丝不苟,从不懈怠,没有发生腐败违法现象。

三、认真履行“一岗双责”,做好岗位职责内的党风廉政建设工作

把抓好岗位职责内的党风廉政建设作为抓好其它各项工作的基础和前提,作为自己工作的重要组成部分,思想上高度重视,工作上列入日程,措施上落实到位。一是加强对同志们的思想教育,引导他们牢固树立党风廉政建设的理念,增强党性修养和宗旨观念,从思想深处增强对不廉洁现象的抵抗力、免疫力。深入开展警示教育、党风党纪教育和世界观、人生观、价值观教育,集中学习《中共中央关于改进和加强党的建设的意见》、XX市纪委书记杨正超在太康中层干部会上的讲话等,围绕党风廉政建设规定和典型人物、典型案例,进行讨论分析,对照检查,深入开展批评与自我批评,教育全体同志要耐得住清贫,经得起诱惑,守得住寂寞。持续开展理想信念教育活动,树立“领导即是服务”的理念,坚定共产党员的理想信念,严守党的纪律,维护党的形象,强化公仆观念,增强党性修养。二是加强制度建设,以制度规范从政行为。与时俱进,修订完善了《县委办公室系统党员领导干部落实党风廉政建设责任制及廉政情况考核评价办法》、《县委办公室财务管理制度》、《县委办公室来客接待制度》等规章制度。严格执行公务接待标准,凡上级或外地来客,一律定点按标准接待,防止用公款大吃大喝,挥霍浪费。下基层检查指导工作、开展工作调研等,坚持“同城不吃饭,下乡不喝酒、入村吃派饭”。严

格执行财务、政务公开制度,办公室的财政经费开支和重大活动,全部经主任办公会议研究、分管领导小组把关、分管副主任签字,按规定程序办理,全程公开透明,制度化、规范化运作,加大制度制约和民主纪律监督力度。三是加强督促指导,狠抓党风廉政建设各项工作措施的落实。定期召开党风廉政建设工作专题会议,认真听取所分管单位的党风廉政建设工作专题汇报,研究安排党风廉政建设工作。建立党风廉政建设一把手责任制,推行党风廉政建设目标管理,层层分解目标责任,形成工作合力,增强自觉性。经常深入群众和基层开展工作调研,高度关注新闻媒体和网络动态,认真接待群众来信来访,及时准确掌握党风廉政建设工作进展情况,了解党风廉政建设工作中存在的困难和问题,指导基层单位有针对性地研究制定加强和改进党风廉政建设的措施。对群众反映和工作中出现的倾向性、苗头性的问题,坚持“惩前毖后、治病救人”的方针,及早介入,及时处理,严格教育。一年来,在县委办公室和我所分管联系的单位、乡镇,党风廉政建设各项工作目标都得到了实现,基层组织建设得到进一步加强。

四、开拓创新,全面完成各项工作任务

立足党委办公室职能,整合资源,加强管理,开拓创新,提高效率。在工作中只为发展想办法、不为落后找理由,努力做到主动服务、优质服务、超前服务,推动全县党委办公室工作再上新台阶。文秘工

篇三:《县委常委办公室主任述职报告》{县委办主任近三年述职报告}.

县委常委办公室主任述职报告

2003年是XX认真贯彻落实党的十六大精神,全面建设小康社会的开局之年。在市委和新一届县委的坚强领导下,经济社会快速发展,各项工作呈现崭新局面。在组织的信任和安排下,我于2002年11月担任县委常委、县委办公室主任,成为新一届县委班子的组成成员。一年来,我认真学习,加强锻炼,把握角色,准确定位,较好地履行了一名县委常委和办公室主任应尽的职责,圆满完成了上级下达的目标任务,各项工作在创新中发展。按照县级领导干部年度考核的有关规定,现将一年来我主管的办公室工作和联系的农口系统工作作简要述职:

一、勤于学习,苦练内功,自身素质大力提高

中国有句俗话,人不学,要落后。江泽民同志也把“讲学习”放在“三讲”的第一位。党的十六大报告更是旗帜鲜明地提出了建立学习型社会的目标。一直以来,我都十分清楚学习对人一生的重要意义。市委关于我担任县委常委的任命决定宣布以后,一方面,我充分认识到肩负责任的重大,另一方面,我也深感业务能力的不强和领导水平的差距。为此,我把勤于学习、修炼内功作为工作之余的第一要务,把大力提高自身素质作为增强新形势下党政领导干部“五种能力”的重要途径。一年来,我极力克服较为突出的工学矛盾,拓展学习领域,改进学习方法,讲求学习效果,综合能力有所增强,自身素质大力提高。一是转变学习观念,拓展学习领域,理论功底更加扎实。担任常委以前,我长期从事财政业务方面的工作,对财政金融的专业知识很重视,学得多,偶有关注意识形态领域特别是党建方面的知识。这一块一直是是我知识构成的薄弱环节。进入县委以后,我充分认识到弥补这项工作的重要性,也深刻体会到学好党的理论的紧迫性和必然性。于是,我在继续学好经济理论的同时,十分注重对党建理论的学习。先后翻阅了马克斯、列宁、毛泽东、邓小平等几代伟人的思想巨著,特别研读了新党章、“三个代表”重要思想、党的十六大报告、十六届三中全会精神等一系列充满时代光辉的经典华章,相继写下了比较系统的学习笔记和心得体会,理论功底更加扎实。二是改进学习方法,讲求学习效果,综合知识更加丰富。坚持集中学习与自学相结合。认真参加市、县委

组织的各种专题报告和会议培训,认真参加县委中心组学习,在专心听,用心记的基础上,精心准备发言,积极参与讨论。发扬“钉子”精神,利用节假日参加了西南财经大学经济理论研究生班的学习,抽出一定时间尽量参加县委办公室“读书会”的专题学习。结合县委办公室同志年纪轻、学历高、知识新的特点,尝试“在工作中学习,在学习中工作”的新方法。抓住工作交办后的闲暇时机,与年轻同志交谈学习体会,探讨热门话题,争论时政焦点。通过长时间的接触和交流,我不仅从年轻同志那里获取了不少新的知识、新的思维和新的启示,而且养成了随时浏览网络,关注最新动向的好习惯,取得了工作学习“两不误”的双赢效果,综合知识更加丰富。三是坚持学以致用,注重融会贯通,理论实际联系紧密。在广泛学习理论的基础上,积极深入乡镇、社区、企业开展调查研究,注重把学到的东西用于指导日常工作的实践。陆续撰写了《XX经营城市的几点思考》(刊载于《决策纵横》杂志)、《XX做大做强畜牧业的几点思考》(被市委办作为调研信息采用)、《践行“三个代表”,谋求创新发展,不断开创党委办公室工作新局面》(刊载于市委办公室《办公室工作》刊物上)等调研文章。与此同时,我还就农业产业结构的调整、KKK河的综合整治、乡镇目标考核管理的创新等方面为县委出谋划策。四是提升认识层次,强化宗旨意识,精神状态更加饱满。常委职务的担任和党的系统理论的学习,使我加深了对中国共产党的认识和了解,更加坚定了执行党的路线、方针、政策的信念,政治敏锐性明显增强,为人民服务的宗旨意识进一步强化。尤其是党中央全面建设小康社会的宏伟目标提出以后,县十一次党代会关于XX发展战略通过以后,我倍感振奋和鼓舞,以更加昂扬的斗志和更加饱满的精神投身到XX经济社会发展的事业中去,并时刻牢记“群众利益无小事”的观点,坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,始终保持同人民群众的紧密联系,树立了新时期党员领导干部的好形象。

二、勤于做事,扮好角色,各项工作创新发展

从任县委常委兼办公室主任的第一天起,我就反复思考两个问题:办公室主任进常委意味着什么?办公室主任进了常委以后该做些什么?我的体会一是要兢兢业业,勤于做事,二是要准确定位,恰如其分地扮好“兵头将尾”的角

篇四:《县委行政科办公室主任的个人述职报告》

县委行政科办公室主任的个人述职报告

一年来,在办公室领导的关怀和指导下,在同志们的大力支持下,行政科全体同志,团结一致,积极开展各项工作,取得明显效果。

一、提高服务、促进和谐

行政科与其他科室的根本区别就在于工作的服务性,我们以服务全局为宗旨,全方位地做好后勤保障工作。我们以人为本,只要同志们因工作合理需要,我们随时给予服务。大大提高了服务力度和质量,既服务于办公室内的各项工作,又积极搞好与相关业务部门的服务工作,工作上尽量做到让领导放心,让同事信任。

二、加大力度、规范制度

全面完善了各项规章制度,如物资采购和使用制度、日常管理制度等,有了制度,我们的工作就更加规范,管理就更加轻松,进一步提高后勤工作的办事效率,确保财产管理和使用能统一规范、节约、合理,减少行政开支、减少经济损失,进一步提高的透明度,使每一分钱、每一件物都能确保有人监管,增进大家对行政科的信任。

三、具体工作落实到位

1、环境的整治:加强对破旧路面的维修,对办公楼卫生间的维修。促进办公环境的优雅、整洁。加强办公用具的维修、加强卫生管理,全面改善办公条件,促进整洁、文明、舒适的办公环境的形成。

2、加强维修工作:全面对水、电、桌椅及房屋等办公设备进行维修。修复多次漏水水管,杜绝了每月漏水损失。在维修过程中,我们大部分是靠自已动手,能自己动手的一律不外请师傅,大大减少了维修开支,同时,我们在共同工作中增进团结,增加友谊。

3、加强日常管理:除了分工工作以外,我们对临时性的工作加强了管理,对调整的办公室,及时进行各项设施的配置,如电话、宽带、电脑、椅桌、橱柜、门锁的配置,形象牌的更换等工作,确保工作的顺利运行。

2011年,从办公室的环境面貌、对各科室的服务力度、车辆、后勤管理等各方面工作上看,比往年都有所好转。今年办公室车辆行驶30万公里,百公里耗油和维修费用大大低于上年,为办公室节约了大量开支。虽然出现两次小

的交通事故,未出现重大交通事故,但对这两次事故,我作为科长负有主要责任,今后会采取有效措施,坚决杜绝发生此类事情。

2012年行政科将按照为领导和同志们提供“一流用车服务、一流后勤服务”的工作要求,加强对车辆和物资管理,扎实做好工作,进一步提高服务水平。

一、严格车辆管理,为机关做好用车服务。突出抓好对驾驶员和车辆的“四个加强管理”,确保公务用车高效低耗运转。一是加强对办公室所有车辆的管理和调度。实行定人定车管理,优先保障领导工作用车。严禁公车私用或转借他人驾驶,节假日、双休日动用车辆,必须经分管主任和行政科长批准,未经批准擅自出车的,按公车私用处理。二是加强对车辆维护与保养的管理。督促驾驶员对车辆勤检查、勤保养,保持良好的车况和整洁的车容。按时维修保养车辆,确保不出任何故障。三是加强对燃油的管理。每月底由行政科负责对车辆加油数量及行驶里程进行统计,并计算百公里油耗。行政科每月初对上月每位驾驶员的车辆用油情况进行分析讲评,对节油情况进行统计,统计结果报分管主任和主任审阅并张榜公布。四是加强对驾驶员的管理。牢固树立“安全第一”的思想,加强对驾驶员的交通安全管理,定期组织安全知识学习,严禁酒后驾车,保证人车安全,做到用车及时,服务周到,确保全年行车零事故。

二、严格财产和物资管理,为机关提供好后勤服务。健全财产、物资登记和借、还制度,加强对公物的爱护使用管理,防止损坏和丢失。办公室所需办公用品,必须经主任或分管主任审核后由行政科定点购置,通过一系列措施,为同志们切实搞好后勤服务。

三、严格卫生管理,维持好环境卫生。以县委机关党总支名义不定期对机关办公楼卫生工作进行检查,发现问题、立即处理,并及时通报,督促搞好办公环境卫生。特别是针对楼道拐角、卫生间等卫生死角,加大检查力度,做好环境卫生整治,确保机关办公环境整洁、卫生。

另外,根据工作职能,认真做好县委机关日常管理及公共设施的维修等后勤保障工作,做好县委机关水、电、暖等维修工作,确保办公室机关正常运转。

资料来源:

篇五:《县委办公室主任述职述廉报告》

县委办公室主任述职述廉报告

按照相关要求,现将本人XXXX年度履职情况报告如下:

一、加强学习,努力提高自身素质