党委系统座谈会发言

时间:2021-11-11 02:16:35 200字

篇一:《在全市党委系统信息工作会议上的发言》

在全市党委系统信息工作会议上的发言

中共广安市广安区委办公室

(2007年3月16日)

各位领导、同志们:

根据安排,现就广安区委办公室2006年信息工作情况作一简要汇报。不妥之处,敬请批评指正。

去年,我办在上级党委办公厅(室)的悉心指导下,紧紧围绕“改革、发展、和谐”主题,切实抓好信息工作,及时、准确、全面地报送了大量信息,被中办采用49条、省委办采用49条、市委办采用495条,较好地发挥了反映社情民意、辅助领导决策、展示发展成果的作用。工作中,我们主要在以下方面作了努力:

一、加强领导,始终保持高度关注

全区各级领导十分重视并大力支持信息工作,切实把信息工作摆在重要位置来抓,积极改善条件、鼓舞士气,在全区保持和发展了上下齐心协力抓信息的良好局面。

(一)营造良好氛围。各级领导在给信息人员提要求、交任务、出题目的同时,坚持信息人员优先阅读上级文件、优先参加相关会议、优先跟随领导调研、优先

使用办公设备、优先予以提拔任用制度,做到政治上信任、工作上放手、物质上支持,形成了各级领导都重视信息工作、各类资源都倾斜信息工作、各方力量都支持信息工作的生动局面。

(二)加大硬件投入。我们坚持做到只要是开展信息工作需要的设施设备,都千方百计予以保证。目前,办公室所有股室都配齐了电脑、接通了党政网,内部信息报送点达到7处,较好地解决了以前信息人员打挤报信息的问题,确保每位信息人员都能通过党政网及时向上级党委报送信息。

(三)定期召开例会。办公室坚持每月组织召开一次信息工作例会,总结成绩,分析形势,查找问题。同时,让信息人员相互交流心得体会,相互学习帮助、取长补短,并认真梳理每月信息报送要点,明确信息人员各自报送重点,推动信息工作平衡发展,有效避免了大起大落。

(四)强化队伍培训。有计划地安排办公室信息人员到省委办、市委办接受业务培训,提高信息编写、处理能力和系统管理、维护能力。同时,通过以会代训、定期交流、上挂锻炼等方式,对全区各单位信息员及特约信息员分批进行政治理论和业务培训,逐步提高信息人员的整体素质。

二、打造精品,努力提高信息质量

强化“质量是信息的生命”意识,深入挖掘信息资源,大力开发“精品信息”,不断提高上报信息高度、深度、广度和亮度。

(一)吃透上情,力争信息成果有高度。我们组织信息人员及时学习中央、省委、市委各类重要文件、重大决策和领导讲话精神,准确把握上级对信息的需求趋势,根据上级的需求组织采编信息,有效提高了上报信息的政治高度和采用率。

(二)摸清下情,力争信息成果有深度。我们坚持深入农村、社区、企业进行调研,及时总结经验,找准问题、研究对策,为领导超前谋划、及早决策提供参考。我办敏锐捕捉工业集中区建设发展中的突出问题,深入园区蹲点调研,编写的“当前工业园区建设发展中存在的问题”信息,被省委办《昨日要闻》刊用。

(三)拓展源头,力争信息成果有广度。我们充分发挥信息人员分布广、信息网络覆盖宽、信息资源密度大等优势,通过请回来、走下去相结合的办法,深入挖掘信息资源,广泛收集各地各部门贯彻执行党委政府重要决策的好做法、成功经验,增强领导对全区情况的掌握,拓展基层想问题、干工作的视野。

(四)突出特色,力争信息成果有亮度。紧紧围绕区

委的重点工作和中心工作去挖掘、去深入,及时总结推介典型,突出反映我区工作重点、做法和经验。2006年我区按照“连片规划、整体推进”的思路,集中连片建设社会主义新农村,取得了阶段性成效,得到了各级领导的充分肯定。我办及时归纳总结有关做法和经验,撰写了调研信息《广安区积极推进社会主义新农村建设》,被市委办《广安信息<增刊>》采用。

三、健全制度,不断规范信息工作

建立完善信息报送、考核制度,以制度规范、促进信息工作,进一步促进信息工作在制度化、规范化的轨道上稳步前进。

(一)坚持全员办信息制度。在巩固专职信息人员办信息制度的同时,继续推行全员办信息制度,充分整合信息资源和人力资源,大打信息工作总体战。结合办公室信息人员的不同岗位、个人实际,每年初就把信息目标任务分解落实到股室和人头,做到人人有责任,个个有担子。

(二)建立信息押金制度。在完善信息基金奖惩制度的同时,探索建立信息押金制度,进一步增强办公室领导和信息人员抓好信息工作的责任意识。2006年初,办公室主任、分管领导、信息人员分别缴纳了一定数额的信息押金,未完成全年信息目标任务者,其

押金转为办公室信息基金,次年重新缴纳。

(三)完善信息考核制度。采取按月考核和年度考核相结合的办法,实行奖惩并举,充分调动办公室信息人员抓好信息工作的积极性和主动性。未完成月计划目标和年度任务的,所欠部分按一定比例予以经济处罚,并取消未完成年度任务信息人员及所在股室的评先评优资格;信息人员完成全年工作目标后,超出部分按一定比例予以经济奖励。

(四)严格信息审签制度。严格执行信息上报审签制度,严把信息质量关,要求每位信息人员的上报信息,必须经办公室分管领导审签后方可上报,确保上报的信息真实、准确,为上级党委及领导决策提供可靠依据。

一年来,虽然我办的信息工作取得了一些成绩,但与各级领导对信息工作的要求还有较大差距,与兄弟县市相比还存在许多不足,信息被中办、省委办直接采用率有待进一步提高。我们将以此次会议为契机,虚心学习兄弟县市的好经验、好做法,再鼓干劲,再添措施,努力开创我办信息工作新局面。

谢谢大家!

在全市党委系统信息工作会议上的发言

篇二:《在全区党委系统办公室主任座谈会上的发言》

在全区党委系统办公室主任座谈会上的发言

(2011年12月11日)

很荣幸能参加这次全区党委系统办公室主任的座谈会,在这里,也感谢自治区党委办公厅为我们提供了这次相互学习、相互交流的机会。下面,按照要求,我就XX区党委办公室2011年的工作向大家做简要汇报。

一、立足岗位,服务全局,确保各项工作顺利开展 今年以来,xx区党委办公室在上级党委办公室和xx区委的正确领导下,紧紧围绕区委中心工作,坚持以党的十七大、十七届五中、六中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,狠抓观念创新、制度创新和方法创新,充分发挥党委办公室参谋助手、督促检查、综合协调、后勤保障和纽带桥梁职能作用,切实提高“三为服务”水平,较好地完成了各项工作任务。 一是规范文秘工作,充分发挥参谋助手作用。在办文上,认真把握党委和领导的工作思路和观点,增强文稿的实践性和可操作性,严格执行机关公文处理办法的规定,保证了公文正常运转。今年以来,共完成领导批(转)件408件,拟草会议纪要50多篇,撰写其他综合材料156篇,下发文件355份,拟制、核对各种文稿9858份。在办会上,承办各种会议安排

周密、资料齐备、服务周到、讲求时效,提高了会议质量和效果。在办事上,用心领会领导意图,高效率、快节奏、全方位地做好事务性服务工作,充分发挥了“协调、把关、落实”的作用。

二是深入开展调查研究,取得了丰硕成果。围绕xx区委的中心工作和全局,对加快经济社会发展、加强党的建设和民主法制建设以及工作中的热点、难点,采取召开专题研讨会、集体座谈会、个别走访和典型调查等形式开展调查研究,并积极撰写理论调研文章,今年来共撰写调研文章180余篇,为加速实现我区奋斗目标提供了积极的建议和意见,受到了领导好评。

三是不断创新督促检查方法,增强了实效。围绕xx区委和领导决策及重要工作部署,在抓落实、求实效上下功夫,创新督促检查方法,针对区委常委会重大会议确定的重大事项,开展了跟踪督查,把握好重大事项的关键环节,督查重点放在完成的质量和时限上。今年对春季助农增收工作、会纪会风、防汛救灾、自治区党代会期间维稳工作、灾后恢复生产重建家园等重大事项跟踪督查落实情况11次,有效推动了各项重要决策贯彻落实。今年以来共承办上级批示督办件40件,组织开展各项督查47次,超额完成了全年督查工作任务。

四是进一步健全信息工作机制,全面完成目标任务。截至今年10月,共采编上报自治区、市各类信息385条,超额完

成全年计划上报任务。自治区、市委办采用分为306分和475分,与2010年同期相比分别增加40.9%和28.6%,累计标准分356.7分,综合分数排在来宾市的前列。各乡(镇)、街道,区级各部门切实加强了对信息工作的领导,落实了责任,有力地推动了全区党委信息工作。绝大部分单位明确了党委信息工作具体承办股室,配备了专、兼职经办人员,将信息目标任务分解到了股室、个人,并采取了一定的激励措施,信息报送积极性高涨。

五是强化机要、保密管理工作,取得了新进展。严格机要工作制度,开展以“优化工作流程,提高工作时效,保证工作质量”为内容的密码电报办理“精品年活动”,在紧急、重要内部通信工作中,努力做好优质高效、无错情无差错无事故,确保了机要通信和机要密码安全。保密工作深入贯彻落实,在加强保密法制宣传教育、增强保密意识、加强保密工作依法行政、强化保密管理等方面做了大量工作。

六是不断加强自身建设,优化了队伍。今年以来,针对新形势下思想政治工作的新情况、新问题,始终坚持“两手抓、两手都要硬”,切实加强和改进党的思想政治工作。深入开展了“创先争优”活动和“党员带富工程”等工作,干部队伍整体素质显著提高,为区委各项工作开展提供了强大的精神动力和思想保障。

二、认清形势,客观分析办公室工作现状和存在的问题{党委系统座谈会发言}.

当前,随着形势的发展和工作任务的不断繁重,办公室工作还面临许多困难,存在一些不容忽视的问题,主要表现在:一是在工作谋划方面,参谋不到位,缺乏超前性,对一些问题不能及时提出具有前瞻性的建议,或者提出的建议过于笼统、原则,操作性不强;二是在对基层了解的程度上,对复杂问题的协调处理能力上以及促进工作落实方面还有待进一步加强;三是在日常工作运转方面,科学性、规范性还需进一步提高;四是办公室队伍年龄结构不合理。由于办公室行政编制不足,近几年来办公室人员补充较少,普遍存在年龄偏大的问题。另一方面,办公室综合素质要求比较高,事务多,任务重,工作难度大,级别待遇较低,因此,在选人、进人时要求较严,难度较大,存在着不愿进、不能进、不敢进的问题。

三、求真务实,努力开创办公室工作新局面

(一)要在加强办公室干部基本能力和基本素质上下功夫,切实提高岗位工作能力

一是增强学习意识,正确处理工作与学习的关系;二是增强服从和服务意识,正确对待上级与下级的关系;三是增强大局意识,正确对待家庭和工作的关系;四是增强奉献意识,正确对待工作的得失苦乐;五是增强进步意识,正确对待领导的批评;六是增强政治意识,正确对待进退去留问题;七是增强岗位职责意识,切实提高服务水平。

(二)要在提高综合文字质量上下功夫,树立求真务实的

形象

办公室工作具有秘书的职能,搞好文字材料工作是办公室的一大职责和任务。文字材料质量的好坏,不仅影响到办公室的形象,还间接影响到各项工作的正常开展。近年来,上级党委和区委要求报送的各类文字材料越来越多,而且时间紧,要求高,这就要求办公室要有高度负责的精神和奉献精神,认真对待每一份文字材料,决不能马虎草率、随意应付,更不能报送一些不真实的或者无任何内容的文字材料。要进一步规范公文的处理,努力把好四关,即政策法律关、领导意图关、文字关、格式关,不能五花八门,各式各样,显得不严肃,失去公文的权威性。

(三)要在改进工作作风上下功夫,确保机关高效运转 进一步转变工作作风,严格按照“12345”(“1”是一个中心:以领导为中心;“2”是两种意识:增强服从、服务意识;“3”是三为服务:为领导服务、为机关服务、为群众服务;“4”是四大职责:参与政务、管理事务、督办公务、搞好服务;“5”是五大要求:政治合格、业务熟悉、作风优良、工作扎实、纪律严明)工作思路,做到“两提两反”(提前、提醒;反问、反馈),创造性地开展工作,确保机关高效运转。

(四)要在加强信息调研上下功夫,不断提高决策服务水平 高度重视信息调研工作,进一步增强信息调研的针对性和

篇三:《201203全市党委系统信息工作座谈会经验交流发言材料》

全市党委系统信息工作座谈会经验交流发言材料

作者: 点击数:1681 更新时间:2011-04-02

全市党委系统信息工作座谈会经验交流发言材料

三措并举 切实做好林业信息报送工作

河源市林业局

(2011年3月28日)

信息不仅能为领导提供参谋作用,而且可以成为宣传各项工作的窗口,能够有效地起到上传下达的良好效果。近年来,我局高度重视林业信息报送和宣传工作,通过信息传递这一有效渠道,充分展现林业亮点做法,扩大正面宣传影响,提升了河源林业生态文明形象和品牌。据统计,2010年我局向市委办上报林业信息50条,累计采用11条,累计综合得分220分,得分排名在市直单位前列。我们的主要做法是“一二四”:

一、健全“一套制度”。为做好信息报送工作,我局专门健全了一套长效工作机制,主要体现“三个有”:一是有专人管。局机关成立信息报送工作领导小组,由局长担任组长,具体业务指定由一名分管办公室的副局长分管,包括每次上报信息的报题、选题、处理等事项均由分管领导安排。二是有专人抓。局办公室配备3名专(兼)职信息员,均具有本科文化程度,且文字功底好,并且通过信息采集、处理,报送知识培训等方式建立信息员培训制度,在全市林业系统培养了一支业务精、作风硬、纪 —1—

律严的信息员队伍。同时,严把信息稿件审核关,每期印发、上报的林业信息稿件,必须经由局办公室主任、分管领导两重认真审核把关后报局主要领导审定签发。三是有督查落实。建立信息上报采用通报制度,要求各县区林业局、市属国有林场每月至少上报1-2篇有价值的信息简报,每少上报1期年终单位年度考核“完成市局下达专项任务”考核单项总分扣1分,每季度市局办公室对信息完成情况发出书面通报,表扬先进,鞭策后进,用制度管人议事,做到工作有人抓,责任有落实,采编有方向

二、突出“两个加强”。为提高上报信息的针对性和实效性,我局有意识加强两个方面的沟通联系:一是加强与市“两办”信息科的沟通联系,凡是有好的信息稿件,我局信息工作人员均会在第一时间上报的同时,并做好电话沟通联系,争取理解和支持,提高信息采用率;凡是市“两办”信息科约稿的信息,我局均会高度重视,指定专人做好信息材料的调研、编写工作,确保约稿信息按时保质保量上报。二是加强新闻媒体的沟通联系,特别是加强与本土主流媒体河源日报社及广东林业网、中国绿色时报社等本行业新闻媒体的沟通联系,利用它们反馈林业最新的新闻资讯和热点,反哺做好林业信息编写报送工作。如去年初《中国绿色时报》连续大篇幅连续专题专版报道了我市加强林业生态建设的经验做法,在全市乃至全省引起广泛关注。对此,我局立即反应,组织精干文字力量透过这组系列报道挖掘有价值的信息内容,并根据市委办约稿要求精心总结上报了题为《河源市着力 —2—

打造林业生态市》的信息稿件,后经市委办以督查专报形式编辑上报省委办公厅,这一信息稿件引起省领导的关注,2010年5月20日,省政府李容根副省长在此信息文稿上作出重要批示,肯定我市在落实省生态立体功能区规划中,着力打造林业生态市思路清、目标明、力度大,要求省林业局重视总结河源的经验做法。

三、坚持“四个结合”。一是坚持及时性和真实性相结合。严把信息报送“质量关”,做细调研工作,深入基层,杜绝纸上谈兵,改变等米下锅、送货上门的做法,力求信息上报不错报、不漏报、不迟报。如我局要求信息工作人员充分把握林业工作季节性强的特点,时刻关注“春季造林”、“冬季防火”等林业重点工作进展情况,一旦春季造林任务完成或取得大的进展,或者森林防火工作有大行动、大灾情,我们均会第一时间总结上报进度信息供领导决策参考。事实证明,这种信息综合全市情况,通过及时报送往往能够被采用,为领导科学决策提供参考服务。二是坚持一般性工作与重大性工作相结合。在报道好一般性工作的同时,对于行业重大性工作进行重点挖掘上报,力争在特色上下功夫,在特色上出成绩,报送特色型信息,做到有力度,有创意。如去年我局在参加第二批科科学发展观实践活动的基础上,为适应林业体制改革后职能转变的需要,加快推进林业生态市建设,从2009年10月起集中5个月时间在全市林业系统组开展以“六个一”为主要内容的“树正气、抓落实”学习教育活动。透过这 —3—

一重大活动,我局从树行业新风正气角度出发向市委办编写上报了活动专题信息稿件,市委办以《市林业局开展“六个一”活动树正气抓落实》为题采用刊发了这一信息稿件,市委、市政府两名分管领导还专门作出批示肯定我局加强行业作风建设的做法。三是坚持经常性工作与临时性中心工作相结合。在经常性工作经常报的基础上,围绕省、市安排的中心工作,掌握“增长点”、扣紧“关注点”,搞好跟踪报道,提高连续性,报送适用型、深层型信息,做到有深度,有新意。四是坚持信息报送与加强信息发布平台建设相结合。坚持信息报送和发布平台建设两手抓,一方面,我们在加强信息上报工作的同时,另一方认真抓好信息发布平台建设,主要从两方面着力:注重抓好纸质林业信息印发工作,每月至少编发1期纸质的《河源林业信息简报》,并及时寄发各级领导和有关部门;注重抓好《河源林业网》建设,利用电子信息便利、快捷的优势,加大电子信息发布力度,对林业系统下属单位报送的信息稿件第一时间选用刊发,提高基层单位信息员报送林业工作信息的积极性,增强和丰富林业信息来源渠道。{党委系统座谈会发言}.

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篇四:《在全市党委系统办公室主任座谈会上的讲话》

在全市党委系统办公室主任座谈会上的讲话

(2002年8月2日)

同志们:

这次全市党委系统及部分行政和企业党委办公室主任座谈会,主要是传达贯彻全省党委系统秘书长和办公室、政研室主任会议精神,座谈讨论我市党委系统及部分行政和企业党委办公室如何适应新形势、新要求,切实提高“两个适应”的水平。会议开始,政发同志传达了全省党委系统秘书长和办公室、政研室主任会议主要精神,而后与会的部分同志进行了发言,就学习领会和贯彻落实省会议精神,特别是就如何在当前新形势下做到“两个适应”,谈了学习体会和认识,提出了不少很好的意见建议,对于办公室进一步提高“两个适应”,提高办公室的工作水平和服务质量,具有很好的参考价值和推进作用。下面,我在大家座谈的基础上谈三点意见。

一、充分认识当前我市各级党委办公室存在的诸多不适应状况,切实增强提高“两个适应”水平的自觉性和主动性 在今年省委办公厅开展的“解放思想、实事求是”大讨论活动中,省委太华书记结合形势发展,高瞻远瞩地提出了省委办公厅要在活动中着力解决 “在思想观念、思维方式、工作方法、工作作风方面适应建立社会主义市场经济的新形势,在围绕中心、服务大局、参与政务、搞好服务方面适应新形势新任务。”的“两个适应”的问题,他的这一论题含义很深,着眼很高,内涵很丰富。“两个适应”充分体现了宏观和微观的统一,战略和战术的统一,历史进程和现实基本情况的统一,具有很强的针对性和指导性,是新时期指导我省党委系统办公室工作的总方针、总要求。省委常委、秘书长王明方同志随后在省委办公厅室机关利用了3个半天作了《不断提高“两上适应”的水平,努力为“加快发展、富民强省”多做贡献》的党课报告,就省委办公厅如何提高“两个适应”水平进行了系统的方法论的阐述。这次全省党委系统秘书长和办公室、政研室主任会议以搞好“两个适应”为主题来研究部署。当前,对于我们在党委系统办公室工作的同志来说,当务之急就是要