信用社主任违规举报信

时间:2021-11-11 01:06:05 200字

篇一:《违规放贷,农信社主任获刑》

违规放贷,农信社主任获刑

作者:银州区人民法院 发布时间:2013-03-04 17:26:12

2007年7月至2010年6月间,原铁岭市某农村信用合作联社开发区信用社信贷副主任、城南信用社主任被告人张某某在任职期间,违反《中华人民共和国商业银行法》和《贷款通则》有关发放贷款的相关规定,在审批、放发贷款的过程中,多次冒用或借用张守明、刘永梅、李国洪、陈尊铁、汪宏、黄振东、王立辉、孙凤秋等人名义向自己非法发放贷款共计1.163.000元。其中2008年7月25日被告人张某某利用职务之便冒用铁岭市银州区周安屯居民汪宏的名义并伪造汪宏本人签名贷款3万元自用,该笔贷款现已逾期。2010年4月8日被告人张某某在发放铁岭市银州区周安屯分场居民黄振东、王立辉、孙凤秋三户联保为刘宝成贷款6万元过程中利用职务之便冒用黄振东、王立辉、孙凤秋的名义多贷出人民币9万元自用,该笔贷款现已逾期。自2007年6月至案发,被告人张某某共借用农户名义贷款23笔,借名贷款合计人民币1.043.000元。其中借用李志刚、郭金荣、刘洪友、翟成强四人名义贷款于2009年12月20日被其做借新还旧处理。该23笔贷款均已逾期。 银州区法院经审理认为,被告人张某某身为金融机构工作人员,违反国家规定发放贷款,数额巨大,犯罪事实清楚,证据确实充分,其行为已构成违法发放贷款罪,应予处罚。公诉机关指控成立,

本院予以支持。其辩护人提出被告人主观恶性小,认罪态度好,请求对其从轻处罚等意见本院予以采纳。被告人张某某当庭自愿认罪,有悔罪表现,可酌情从轻处罚。据此,对被告人张某某依法判决被告人张某某犯违法发放贷款罪,判处有期徒刑二年六个月,并处罚金人民币50000元。

启示与经验:

由于历史的原因,各地农信社不同程度地存在着冒名贷款,如何有效处置存量冒名贷款,杜绝新增冒名贷款,应从以下几个方面着手:(一)做好历年冒名贷款清查工作。成立由政法部门参加了专项治理冒名贷款工作领导小组,对问题相对较多的重点机构、重点人员、重点贷款进行逐笔内查外对,面谈、面签催收回执。对赖债、逃债、拒不认账的,以及涉嫌触犯刑律,构成挪用资金、职务侵占、贷款诈骗或违法发放贷款等犯罪行为的,要坚决通过司法途径解决。(二)提高信贷管理水平。重点加强贷前调查,信贷人员要严格尽职调查,认真审核信贷资料,深入客户家庭面谈,了解真实情况;二是农信社负责人和审查人员,要认真核对信贷资料的真实性,必须与客户见面,并查询身份证查询系统和个人征询系统,由信贷员、审查人、做班主任共同签字确认。有条件的联社可给基层社配备数码相机,对借款人现场拍照,照片经本人及在场信贷员两人签字确认进信贷档案。(三)加强对基层农信社重要岗位人员行为的监督管理,坚持农信社负责人异地交流,信贷会计岗位轮换,信贷人员服务范围轮片、对信贷人员

任职期间的工作情况进行履职审计,对其管辖的贷款业务由接交人及审计部门人员逐笔进行移交,从源头上杜绝新的冒名贷款发生。

篇二:《如何做一名合格的信用社主任》

如何做一名合格的信用社主任

在新的历史条件下,要做一个称职的信用社主任,既要有一颗为信合事业奉献自我的赤心,还要有与时俱进、科学管理的智慧,更要有掌控新产品、服务新经济的理念和能力,才能迈开推动金融发展的步伐。

摆正位置。自始至终坚持服从一级法人,服从上级决策,服从金融制度,服从政令指示。同时要在班子中,全面贯彻上级正确的经营思想,全力落实上级的各项决策,同时在自身岗位上尽职尽责,事必躬亲,深入基层,调查研究,在工作上做一个合格的领导者,在贯彻上做一个合格的执行者,在班子中做一个合格的参与者。

严格要求。市场如战场,在当前金融市场竞争激烈的情况下,要想战无不胜,就要时刻率先垂范,走在前面,冲在前方。在政治上、思想上和行动上同上级党委保持一致,同领导班子保持一致。

坚持学习。在改革大潮席卷神州大地的今天,不学则退。基层信用社主任就要把学习放在第一位,向上级领导学习,学习他们管理的举措,学习他们的决策,学习他们工作的态度。要向书本学习,学习上级的文件,学习理论探索,学习专业知识。总之通过学习丰富自我,通过学习为信合应用自我,为信合事业奉献自己的聪明才智。

努力工作。作为基层社的一个管理者,无论在什么地方,都要一颗红心努力工作,一腔热血奋力拼搏,为信合事业的兴旺发达燃烧自己的青春。

作为基层信用社主任要以支持“三农”为主要经营指导思想和工作思路。开拓中间业务。在金融机构存贷业务风险累积而利差日益压薄、传统业务空间日益狭小的大背景下,重点发展低风险、低成本、高效益的中间业务已成为现形势下的一大发展趋势。作为信用社主任,就要顺应经济发展多元化、多样化、多类化的市场需求,转移市场营销方向,向“蓝海战略”要市场份额和服务“三农”效果。在开拓网上银行、电话银行、手机银行业务空间的同时,也要以贷款为业务龙头,积极营销推介新型理财业务、投行业务等,在有力服务“三农”发展的同时,去满足市场多样化、多类化产品需求。

实施精品战略。打造业务品牌,成为市场经济下企业发展壮大的必然选择。因而我们要坚持塑造业务品牌的思路,着力培育品牌网点、品牌服务。根据网点的特点,扬长避短,发展自己的特色业务,真正用精品业务推动信用社各项业务的快速发展。同时要推出“精品服务”,进行柜台服务规范化,使客户感到在同行业上,我们的服务最好、最优。

弱化资金风险。倡导“无风险就是增值,无风险就是创效”的理念,从思想上形成阻挡风险的坚固屏障。同时要建立资金的风险预警机制。对逾期贷款、大额可疑交易等及时预警。接到预警的有关部门在要限期内进行处理和答复,使可能出现的隐患和风险全部以最短的时间、最快的速度消灭在萌芽之中。建立渠道顺畅的举报制。真正使合规操作落到实处,建立长效的“平安银行”,就要建立渠道顺畅的举报机制,设立举报奖。在举报制中,除对举报人严格保密外,要根据举报实事情况大力奖励举报人,形成“人人都在监督他人,人人都在接受监督”的良好氛围,使人不敢违规,不去违规,不愿违规。

作为基层信用社主任还要从以下几个方面严于律己:一是用党性去管。在实际工作中,基层信用社主任更应该十分注重党性理论学习。要持之以恒地加强自

己政治理论学习,通过党性修养,树立起正确的世界观、人生观、价值观和权力观。二是用规章制度去管。要以制度建设为根本点,完善各项反腐倡廉基本制度,为业务经营提供保证。在实际工作中,基层信用社主任还应该认真学习制度,严格遵守制度,把制度当成自己的行为规范,凡是制度中不允许做的自己绝对不做,把制度当成不可逾越的防线,使自己的权力永远行使在制度的范围之内。三是用警示教育去管。要时常接受感性的案例教育,做到常修为官之德,常怀律己之心,常思贪欲之害。同时结合自身的法纪教育、廉政教育、作风教育、责任教育和职业道德教育,在思想上形成“恪尽职守、忠诚奉献、廉洁诚信、依法

经营”的理念,脚踏实地,大干实干,以只争朝夕的精神,创造无愧于历史、无愧于时代、无愧于信合的工作业绩。

总之,在新形势下,做一个合格的基层信用社主任,就要用优秀的品德吸引人,用良好的业务折服人,用过硬的作风感染人,用宽广的胸怀团结人。既要务实又要创新,既要巩固又要开拓,在务实中巩固传统业务,在创新中开拓新型产品。走多元化、多类化、多样化的金融发展之路,为支持“三农”发展,同时实现业务可持续发展作出自己的贡献。篇二:如何做好一名基层信用社主任

如何做好一名基层信用社主任

目前,我行正处于银行化改革的关键阶段,基层信用社作为农村合作金融体系的“细胞组织”,其经营好坏直接关系到信用社整体的长远发展。而作为“兵头将尾”的基层农村信用社主任既是指挥员又是战斗员,既是管理者又是执行者,其履职与否,直接关系到职工工作积极性和创造性能否充分发挥,关系到所在信用社业务经营状况的好坏。为此,加强农信社主任履职能力尤为重要。

一、 加强自身学习,提高综合素质

俗话说:“外行不能领导内行”。在目前知识化、信息化、科学化高速发展的时代,知识就是生产力,就是效益。要当一名合格的信用社主任就必须要不断地在日常工作中学习各种金融、法律法规知识,在实践中提高自己的业务操作技能,增强自己的现代管理理念,坚持以科学的发展观来指导信用社的各项工作。同时要在日常工作生活中,逐步树立自己的人格品牌,始终以一颗“平常心”来对待身边的人和事,做事必须先做人,要坚定“天道酬勤”的信念,踏踏实实做事、老老实实做人,时刻坚持以身作则、率先垂范,事事处处为职工起到带头作用。

二、 树立责任意识,坚持开拓创新

要想使信用社在农村金融市场中立于不败之地,信用社主任作为 “一班之长”首先必须在思想深处牢固树立一种责任意识,既然上级领导信任把信用社交由自己管理,那就应义不容辞地把信用社管理好、经营好,坚持“社兴我荣、社衰我耻”的思想,把信用社的事当 作自己家里的事来对待。对信用社贷款的发放必须严格按规定办事,坚决不能搞“以贷谋私”,否则只能是“飞蛾扑火”。 服务“三农”是信用社亘古不变的经营理念,作为一名信用社主任在业务经营过程中应立足“三农”,谋求发展。对于农户的支农资金需求,信用社应坚持“穷可贷、富可贷、不守信用不可贷”的原则及时予以发放,在当地营造良好的金融生态环境。基层信用社作为农村合作金融体系的“末梢神经”,上级各种政策、规定的落实都要通过它来实现,因此作为信用社主任在工作中应把握重点、统筹兼顾,工作方法应在科学发展观基础上,敢于创新、敢于决策。同时在工作中不断增强自己的金融风险识别能力和控制能力,为业务经营保驾护航。

三、 坚持以人为本,激发团队活力

人是企业中最活跃的因素,任何企业的经营活动都离不开人的参与,为此首先要加强内部团结,多深入基层与职工打成一片;多了解职工在工作中的困难和问题;多倾听职工的心声;多与职工进行交流座谈,随时掌握职工的思想动态,并及时为职工解决实际问题,消除职工的后顾之忧。在对各项工作任务进行细化分解时,既要考虑“人人肩上有担子、个个心里有压力”,又要考虑每个人的实际情况,科学合理地分配任务。在工作中通过各种途径给职工予以物质、精神鼓励,使职工在工作中体现自己的人生价值。同时应定期不定期通过集中培训和以会代训的形式,组织职工进行思想政治、法律法规、操作技能、规范制度等方面的教育培训,进一步规范职工的操作行为。同时,在实际操作中严格贯彻落实,并带头执行到位,及时堵塞案件隐

患,通过各项规章制度的落实和与职工的沟通协调,进一步增强内部经营活力。

四、 依靠社会力量 共建和谐信合

作为一名基层信用社主任,不仅要有较高的文化知识和管理能力,还应具有良好的公关和协调能力。首先应妥善处理好与地方党政机关之间的关系,信用社主任应积极主动地与当地党委政府部门进行沟通,及时了解每年政府的农业发展思路,以此为中心确定信用社的支农规划。同时,对于工作中存在的困难和问题还应及时向党委政府汇报沟通,以得到他们的理解和支持;其次还应处理好与当地其它企事业单位、人民团体、个体工商户等单位的联系沟通。尤其是要处理好与辖内农户的关系,因为农户是信用社的生命之“源”,信用社的改革与发展始终离不开“三农”。因此,不仅要把农户小额信用贷款作为农民致富的桥梁,还应该把农户小额信用贷款作为农社“双赢”以及密切社农关系的桥梁、杠杆。及时为当地农户提供优质高效的金融服务,进一步提高信用社在当地农民心目中的地位。

总之,作为一名最基层的管理人员,必须要不断加强学习,完善自我,大胆管理、大胆创新,以满腔赤诚乘风破浪,才能为农信事业的长足发展贡献力量!篇三:如何做好一名基层信用(转载于:如何做一名合格的信用社主任)社主任

如何做好一名基层信用社主任

农村金融改革发展的逐步深入,基层信用社位于农村发展的前沿阵地,信用社主任即是一线的指挥者、组织者,参于者,面对激烈的市场竞争,如何打好金融蓬勃发展的胜利之仗,作为龙头的信用社主任必须要有与时俱进的干劲,聪明过人的智慧,创新不标新的管理理念,就如何做好基层信用社主任谈几点看法:

一、依法合规 按章办事

做为一名信用社主任,就要在上级的领导下树立正确的合规意识,依法合规、按章办事,杜绝信用风险、操作风险、法律风险。

二、依靠社会力量 共建和谐信合

作为一名基层信用社主任,不仅要有较高的文化知识和管理能力,还应具有良好的公关和协调能力。首先应妥善处理好与地方党政机关之间的关系,信用社主任应积极主动地与当地党委政府部门进行沟通,及时了解每年政府的农业发展思路,以此为中心确定信用社的支农规划。同时,对于工作中存在的困难和问题还应及时向党委政府汇报沟通,以得到他们的理解和支持;其次还应处理好与当地其它企事业单位、人民团体、个体工商户等单位的联系沟通。尤其是要处理好与辖内农户的关系,因为农户是

信用社的生命之“源”,信用社的改革与发展始终离不开“三农”。因此,不仅要把农户小额信用贷款作为农民致富的桥梁,还应该把农户小额信用贷款作为农社“双赢”以及密切社农关系的桥梁、杠杆。及时为当地农户提供优质高效的金融服务,进一步提高信用社在当地农民心目中的地位。

三、加强自身学习,提高综合素质

知识就是生产力,就是效益。要当一名合格的信用社主任就必须要不断地在日常工作中学习各种金融、法律法规知识,在实践中提高自己的业务操作技能,增强自己的现代管理理念,坚持以科学的发展观来指导信用社的各项工作。同时要在日常工作生活中,始终以一颗“平常心”来对待身边的人和事,做事必须先做人,要坚定“天道酬勤”的信念,踏踏实实做事、老老实实做人,时刻坚持以身作则、率先垂范,事事处处为职工起到带头作用。

四、善于组织,勇于创新。

由于要最终对本社的工作绩效负责,所以,主任要科学合理地摆布本单位所拥有的人、财、物资源,使其发挥最大的效用,最大限度地推动工作进展。对于重点客户要提供差异化服务;同时,作为主任要有活跃的思维,超前的观念,不满足于现状的进取意识,要通过对工作的深入思考,形成自己明晰的、卓有成效的工作思路,拿出自己有针对性的工作措施,善于发现和抓住市

场机会,使业务发展不断上台阶。

五、坚持以人为本,增强团队执行力

首先要加强内部团结,多了解职工在工作中的困难和问题;多倾听职工的心声;多与职工进行交流座谈,随时掌握职工的思想动态,并及时为职工解决实际问题,消除职工的后顾之忧。每年初在对各项工作任务进行细化分解时,既要考虑“人人肩上有担子、个个心里有压力”,又要考虑每个人的实际情况,科学合理地分配任务。同时应定期不定期通过集中培训和以会代训的形式,组织职工进行思想政治、法律法规、操作技能、规范制度等方面的教育培训,进一步规范职工的操作行为。同时,在实际操作中严格贯彻落实,并带头执行到位,及时堵塞案件隐患,通过各项规章制度的落实和与职工的沟通协调,进一步增强内部经营活力,增强团队执行力,为信合事业做出贡献。

篇三:《检举信》

检 举 信

尊敬的领导您好:

检举王沟镇苗城村书记李永燕,罪状如下:

第一项:身为全村书记,不为村民办实事,工作浮漂,利用职权谋私利。例如:今年春天全国抗旱,我村紧挨全县最大河流(苗河),可无一滴水入麦田,造成全村小麦减产约几十万斤。由于麦田干旱,造成秋作物—玉米无法播种,晚了十几天下种,造成玉米大量减产,为此村民收入减少一半,民愤极大,影响恶劣。

第二项:生活作风问题,严重违背党的教育与培养,自己亲自又带别人一起嫖娼,带银行主任、信贷员下水,在徐州给单楼信用社主任买一套西服8000余元,并吃喝嫖达一个星期之久,花费近10万元,自己在徐州火车站附近嫖娼,被罚款8000元,还有一次嫖娼被丰县西城派出所抓到,罚款6000元。自己利用职务之便和信贷员一起造假从信用骗取扶贫款拿去放高利贷,非法谋利。

第三项:身为书记,置国法不顾,带头超生二胎,并让劳苦大众向他送礼,聚众敛财;如开商店,自己把自己父亲肋骨打断住院,结二婚,生二胎等,使用各种手段敛财。另

如,老百姓贷扶贫款,他公开讲,谁贷款都得向他送礼进贡,每贷一万元收取礼金礼品不等。例如:

王思峰------送现金300元,香烟3条;

刘祖海------送香烟1条,吃喝2次;

陆培镜------送黄南京香烟1条;

赵本义------送香烟2条,吃喝1次;

赵曙光------送香烟2条,吃喝1次;

王思联------送香烟2条,吃喝1次;

孔四高、孔祥月、刘祖合、刘祖民、刘新华、陆联合、于毛安、孔海峰、孔仓库、李汉平、刘海雷等,凡是贷款的都要请客送礼,否则不予办理;

第四项:苗城村的扶贫蔬菜大棚,本是国家扶持,棚上用的塑料薄膜也是国家扶贫的,李永燕却向老百姓收取每棚1000元的薄膜费,共计78个棚,共计78000元;蔬菜大棚承包三年,今年李永燕把蔬菜大棚的钢管以每棚4000元的价格卖掉,共计30余万元,并把所得款项占为己有;苗城大队的棉花种植补贴每亩15元,本应补贴给棉花种植户,可老百姓一概不知,这一项多年被他霸占,共计达30余万元。过春节上面下放的救济困难户的米、面、粮、油、大衣、棉被等都被他占为己有,放在自己的商店里卖掉,非法所得占为己有;又如大队的非耕地改为耕地,面积补贴款这一型36万余元占为己有。又如乡镇的低保户是用钱买的,现苗城

低保户并不是困难户,而是有钱有势之户。

检举人:

孙海玲、刘银仓、侯超峰、王思峰、刘祖海、陆培镜、赵本义、赵曙光、王思联、孔四高、孔祥月、刘祖合、刘祖民、刘新华、陆联合、于毛安、孔海峰、孔仓库、李汉平、邹扎实、刘栓、张世君、陆学仁等

恳请各级领导为我村全体村民做主!

我们将坚持不懈的逐级上访,直至本事情有结果为止!

篇四:《检举信范文大全》

检举信范文

检举信

尊敬的王书记:

您好,感谢您曾在百忙中接见我。我知道您也曾关注过我反映的问题,也知道您是个好

领导。但因为您忙,而且对我的检举和上访,您听到了太多与我相反的 声音。人言可畏,三

人成虎。那些一面倒的声音是无形的刀。今天我给您写信,一是向您致谢,二是想直接向您

汇报思想、问题和请求:

一、我检举的问题开始时只有两个,一是路家脑村委擅自出卖国有矿产资源是违法的,

应当查处;二是我的个人权益受到侵害。只想在我们xx市相关部门反 映并解决问题。但我

反映的问题不仅没得到解决,反而遭到了预想不到的报复。我的龙池沟铁矿被以政府的名义

捣毁,矿井被填埋,生产设施被毁掉;我晚上受到

一 群蒙面人的突然袭击,差点丢了性命。一个公民通过正当渠道采取正当手段向政府部

门反映问题,政府部门不仅不能尽职,反而偏向违法者,报复检举者,激化矛 盾,又利用他

们的话语优势诋毁举报人,使问题复杂化。这就是基本事实。

二、路家脑村委伙同河顺镇政府擅自出卖的价值2亿元的国有矿产资源,处置权在省以

上国土资源部门。(见文后附件 1 、 6 )资源性质及归属,事件性质等都有据可查,有法可

依,而且政策及法律界定清楚,应当查处。

三、我的经济损失应当赔偿。 其一 , 捣毁我的龙池沟铁矿是违法的。市国土资源局以没有申请安全许可证为由,声称,

根据xx市政府林政[ 2006 ]1号文件精神