作文800字直面批评(一)
在人生漫长的道路上，每个人都不可避免地会被别人提意见，会遭到别人
的批评。但有时有些人在受到别人的指责、批评时，往往会感觉自尊心受挫，
产生消极甚至是抵触的情绪，出现悲观、沮丧或怨愤，影响人际交往。所以直
面批评，调整好情绪，把善意的批评作为镜子，冷静地看到自己身上的不足，
寻找纠正或改善的方法；把善意的意见看作是忠言逆耳却将利于行，以使自己
在人生漫长的道路上，每个人都不可避免地会被别人提意见，会遭到别人
的批评。但有时有些人在受到别人的指责、批评时，往往会感觉自尊心受挫，
产生消极甚至是抵触的情绪，出现悲观、沮丧或怨愤，影响人际交往。所以直
面批评，调整好情绪，把善意的批评作为镜子，冷静地看到自己身上的不足，
寻找纠正或改善的方法；把善意的意见看作是忠言逆耳却将利于行，以使自己
获得进步的契机。
金无足赤，人无完人。批评虽然使人不快，却可能是一面镜子，使我们能
够看到自身的不足，并加以改正。所以我们应端正对待批评的态度，调整情绪，
力求消除批评带来的消极影响。
（一）管理情绪
情绪可引起积极和消极的作用。积极的情绪可以明显提高人的活动能力，
起着“增力”作用。如愉快的情绪和情感使人精神焕发、干劲倍增，“人逢喜
事精神爽”指的就是这类积极的体验；消极的情绪，如由悲哀引起的郁闷会削
弱人的活动能力，起着“减力”作用，表现为精神不振、心灰意懒。但是同一
种客观事物或客观情境既可能引起人的积极的情绪，也可能引起人的消极的情
绪。例如，同样是挨批评，有的人面对批评，只是一味地生气、沮丧，甚至产
生报复心理；而有的人面对批评，则是本着有则改之、无则加勉的态度，对则
认真听取，不对则作为对自己的鞭策和警戒，不受这种批评的影响。所以在面
对批评时，应学会管理自己的情绪，诚恳地接受正确的、善意的批评，避免不
良情绪带来的影响。
（二）正确对待批评的态度
每个人的一生中都会遭到别人的批评。虽然批评会让自己产生不愉快的感
觉，但可能正是批评，使我们有机会了解自己平时没有察觉的，或者是不愿被
自己接纳的缺点、弱点。著名的心理学家杰塞曾经说过：“为了了解自己，人
应该有勇气去寻找自我，同时也应该虚心去接纳寻找出来的自我。”只有这样，
我们才能对自身了解得更清楚，自身才有可能变得更和谐，也就越有可能在生
活中扬长避短，为将来的成功打下坚实的基础。正确
对待批评的态度是：
第一，保持客观态度。就事论事，不要上升到人格、品格，摈弃主观感觉，
暂时不去想批评者的态度和立场，集中考虑批评内容和事情本身。
第二，采取积极的分析和评价。接受自己不是一个十全十美的人，但是并
不因此而否定自己的价值，要减少非理性的想法：1避免过度反应；2不要把事情悲观化，
认为自己不行；3不要以偏概全，全面否定自己。
第三，处理好负面情绪。我们要认识到在面对批评时出现的消沉、怯懦甚
至是愤懑不平等情绪，只要不过激，就是一种自然的情绪反应。我们要坦然接
纳它，进而管理它，把它看成是磨练自己意志和性格的利器以及是战胜自我的
挑战，就会不断地提高自己控制和管理情绪的能力。
作文800字直面批评(二)
直面他人的批评
批评是一种态度，是一种观念的差异，是一种认识深度的差异，是一种个性化的主张。
身处
社会中，偶尔遭到某些人的批评是不可避免的，认真对待别人的批评是明智的做法。
金利来的创始人曾宪梓先生曾说过：
“无论各地的情况如何不同、
各个顾客的要求如何差异，
只要我们本着以诚待客、
处处设身处地为客人着想的精神，
就会被人们接纳，
一切问题都可
以得到解决。
”
他不仅是这样说的，
更是这样做的，正是他做人处事如此真诚，从来不会忘
记为顾客着想，所以事业才会获得成功。
有一次，
一个瑞典顾客结着金利来的真丝领带去打网球，
结果汗水使得领带上的染料脱色了，
颜色染坏了他的
T
恤衫。事后，这位顾客写信到金利来投诉真丝领带脱色。
曾宪梓知道这个情况后，亲自找到这个客人，并很认真地向他解释说：
“真丝领带是不宜沾
汗的，因为丝质领带遇上带酸性的汗水，都会产生化学作用而脱色。
”他在请这位顾客提进
一步的意见的同时，赔偿了顾客一件新
T
恤衫和一条新领带，并仔细告诉客人一些关于领
带和
T
恤衫的日常保养办法。
当客人跟曾宪梓告别的时候，又激动又开心地说：
“曾先生，我实在佩服你对顾客的真诚，
以前我也曾遇到类似的情况而投诉，但都没有下文，这一次我实在是太开心、太惊喜啦。
”
曾宪梓笑着说：
“您开心，我比您还开心。您能来提意见，证明您对我们的牌子是很关心、
很爱护的，我应该多多感谢您才是。
”
曾宪梓常这样告诫下属：
“你要是希望这个朋友是长期的、这个关系是长久的活，你首先一
定要站在对方的立场上去想一想，看看对方是否能够得到合理的利益。这叫‘推己及人’
。
这个世界上永远不会有单方面长久的商业关系。
是的，
我们是应该为自己着想，
立场坚定地
维护公司的利益，但是只维护公司的利益，没有考虑对方的利益，甚至伤害了对方的利益，
这种关系绝对无法长久。
”
这席话，
正是问题的关键所在，
听不进批评的人把自己的面子放在第一位，
有时把诚实的品
格与成事的智慧抛诸脑后，这是十分不明智的做法。其实，只要你以客观事实为依据，
适当
地站在对方角度考虑问题，就能诚恳地倾听逆耳忠言，也减少了自己犯错误的机会。
诚然，
批评有时候是善意的，是某个人或某些群体在向被批评者提醒、
劝解，帮助其改正缺
点或改善做法；
但批评有时候又是恶意的，
是某个人或某个集团为了自己的利益打击你或在
竞技中击败你而采取的进攻策略。
面对批评，
无论它是善意的劝诫还是恶意的打击，
都需要我们认真分析、冷静思考、知己知
彼、弄清楚对方的心态与动机、
知晓批评者的真实目的与利益导向，而不是本能的反弹、慌
乱的抵抗、漫无目标的迎接挑战、抵抗对峙、推诿搪塞、辩解道白、委曲求全，更不需要绕
开问题的焦点、设置路障、拦堵封锁等等。
此外，批评有时候是正确的，也有时候是不合理甚至是纯属捏造的。
丘吉尔在他的办公室墙上，悬着一幅林肯的字，上面写着：
“对于所有的攻击的言论，假如
回答的时间大大超过研究的时间，我们恐怕要关门大吉了。我当竭尽所能，
一往直前，
做我
认为最好的。如结果证明我是对的，
那么所有反对我的声音都无关紧要；反之，如果结果证
明我是错的，那么，纵使有
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个天使信誓旦旦地说我是对的，也是枉然啊！
”
其实，做人就应该如此，益则收，害则弃。对于正确的批评，我们应该欢迎，哪怕言辞激烈
或只有百分之一的正确。
但对于不合理的批评或是纯属恶意的攻击，
我们如果不想被它所害，
那就只有不去理会，像美国总统罗斯福的夫人艾丽诺曾说的，像一只有价值的精美的瓷器，
有风度地静立在架子上；又像鲁迅所说的，最高的轻蔑，是连眼珠子都不转过去。
记得有位很著名的哲学家讲过这样一句话：
作文800字直面批评(三)
正视（直面） 批评 完善自我 作文素材 阅读下面的材料，按照要求写一篇不少于800字的文章。（60分）
一位科学家得知死神正在寻找他，便利用克隆技术复制出了12个“自己”，想在死神面前以假乱真保住性命。面对13个一模一样的人，死神一时分辨不出哪个才是真正的目标，只好悻悻离去。但是没过多久，对人性的弱点了如指掌的死神，想出了一个识别真假的好办法。
死神又找到那13个一模一样的科学家，对他们说：“先生，你确实是个天才，能够克隆出如此近乎完美的复制品。但很不幸，我还是发现你的作品有一处微小的瑕疵。”话音未落，那个真的科学家暴跳起来大声辩解道：“这不可能！我的技术是完美的！哪里有瑕疵？”“就是这里。”死神一把抓住那个说话的人，把他带走了。
1. 没有瑕疵人性才更完美
一位聪明的科学家，当他得知死神正在寻找他时，利用克隆技术迅速复制出了12个“自己”，这样的科技含量，让死神一时也难以分辨。可见科学家的技术之完美，手段之高明，
具有瞒天过海之术。但死神毕竟是死神，略施小计就打败了科学家聪明的手段和高科技，一句对克隆成果瑕疵的质疑，让自以为是的科学家暴跳起来，大声辩解因而暴露了自己，结果科学家被死神带走。这不仅仅是死神的智慧，更是死神抓住了人性的弱点：愿意听别人赞美，不愿意听批评，而致命一击的结果。
没有瑕疵人性才更加完美。如果人的身上没有任何瑕疵的话，人性就会更加的强大与完美。2012年莫言获得了诺贝尔文学奖。“莫言”即是“不说话”，他的名字告诉我们“沉默才是金。”获奖后，他一度成为网上热议人物，引发了疯狂购买莫言作品的热潮，甚至毫不相干的大学都在竞相邀请他当名誉教授。面对此情此景，莫言淡定帝说：“该干嘛干嘛去”。于是他避开了喧嚣，回到了自己的老家山东高密安静地继续自己的创作。事实告诉我们：成功时，低调一些，谦虚一些，你不仅不会受到别人的嘲笑，反而会赢得更多的称赞和我掌声。
因为在人们看来，成功加上谦逊低调，才能丢掉缺点，令人接近，更加完美。
低姿态的人性才更加完美。有道是“地不畏低，方能聚水成海。人不畏低，方能孚众成王”。世间万物皆起之于低，成之于低。秦始皇陵墓中保存完好的陶俑是跪射俑，因为他的姿态低，因而受外界的冲击力就小。低姿态处事做人是一种“终成其高，必成其大”的哲学。因此说，低调做人，谦虚做人，方能成就自己的大业。“苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”的越王勾践亡国后甘愿受辱，而保持身家性命和国体完整，他忍辱负重，卧薪尝胆，凝聚民众力量，用了十年的时间积蓄，终于打败吴国，一雪前耻。是困境中的低姿态，使他克服了国王身上的劣根性，更加接近和体恤民众，给人以完美无缺的印象，从而赢得了人心。
瑕疵虽小却能决定大成败。瑕疵虽然是细小的东西，表面看好像不会影响大局，但实际上，恰恰是因小失大，细节决定成败。特别是人性的弱点，他虽然细小，但是关键时刻就会暴露大缺陷，影响全局。上世纪九十年代，众所周知的美国挑战者号航天飞机失事，其一是因为飞行前检查人员抱着侥幸的心理，检查不到位，一个链接的橡