第一篇:《搞笑的拍马屁——高翌斐》
搞笑的拍马屁
二十一小
今天课堂上，我们这个作文班玩了“拍马屁”的游戏。
我们第一次是拍“外貌”马屁，第二次是拍“性格”马屁，第三次是拍“品质”马屁。 第一次，老师把屏幕打开，出现了马屁“外貌”。不知道哪一个人说了一句：“老师你贼眉鼠眼。”顿时班里乱作一团，有的笑得直不起了腰，有的笑着捂着肚子，有的直接眼泪都笑出来了。有人说：“老师你长得很漂亮，貌美如花。”老师听完，来了一句：“如果每一个仙子都长得想我这样，那还不把人吓死！”班里又炸开了锅，哄堂大笑。有的人还说：“老师的皮肤细腻，像丝绸一样。”老师这会也忍不住了，班里同学笑得更厉害了。
第二次，老师让拍她的性格，班里又有人说：“老师你爱生气。”又是一阵笑声。这时有人来了句：“老师你很和蔼可亲。”老师说：“我的确很善良。”接着老师又说：“不过我又很和蔼。”
最后一次我们拍了“品质”马屁。“老师，你像蜡烛一样点燃自己，照亮别人。”老师笑着说：“你说的没错，可是我却‘玩完’了！”班里又炸开了。这时又有一个马屁精拍到：“你是春蚕，吐给我们无穷的知识。”“唉，我又要‘玩完’了。”班里有的人已经笑得肠子痛了。 这一次游戏真开心，我真高兴。
六（7） 高翌斐
第二篇:《如何拍马屁》
教你如何拍马屁
“拍马屁”的典故起源于元朝，当时蒙古族人牵马相遇，总要拍拍马的屁股，摸摸马膘如何，并称赞一声“好马”。后人们用拍马屁形容奉承别人。本人无意间从网络上搜索到一段指导如何拍马屁的视频，很受启发，虽然本人没有这一特长和嗜好，但生活和工作的阅历让我觉得拍马屁也是一们必须了解最好是能掌握的好学问，不管你拍不拍，反正我不拍，不管你信不信，反正我信。拍马屁能让被拍的人感到愉悦、自信、有成就感，皇帝也受听好话嘛，以下关于怎样拍马屁的要点，虚中有实，言简意赅。希望对大家的工作或生活有所帮助。
1、察言观色。在拍马屁前，要先洞察对象的心情，如果人家心情郁闷，那就不适合用“你今天气色不错”这种话来拍他的马屁，否则他和容易对你心生厌恶甚至暴跳如雷。
2、适时出击。拍马屁也要选好时机，有时需要在众人面前夸赞，有时则需要在私下表达关怀，总之需要随机应变，见机行事。如果是女性能配合甜言蜜语拍马屁可达到更好的效果。
3、不要虚伪地拍马屁。真正好的马屁，别人是看不出来的，有时候这些赞美之辞和关怀之语是发自内心的。这样的马屁才能增进人际关系，提高工作效率。
4、不要为了拍马屁而贬低自己或他人。拍马屁的哲学是为人处世的哲学，说不定被你贬低的人哪天会成为你拍马屁的对象呢。
5、在人前拍完了马屁，马上背后就骂他，这是不明智的，要是哪天你背地里的话传到了那人的耳朵里，所有的甜言蜜语都白费了。
6、过度地拍马屁会让人觉得你这人虚伪，让人难以相信。而保持一个健康良好的形象才是拍马屁的目的，所以不要本末倒置了。
附：最会拍马屁的面试答卷
1.你为什么来应聘这份工作？
答：以前俺是一只迷途的骡子，现在可算找到组织了。
2.你是怎么知道我们招聘这个职位的呢？
答：一个合格的员工除了要有骡子般的身体以外，还必须有狗一样的嗅觉。
3.我们为什么要聘你呢？
答：俺吃的少，拉的多。
4.你认为自己最大的优点是什么？
答：像骡子一样吃苦，像工蜂一样耐劳，像***一样忠诚。
5.你认为你自己最大的弱点是什么？
答：除了干活就是个白痴。
6.你最喜欢的大学课程是什么？
答：《畜牧学》和《马屁学》。《畜牧学》让俺体会到什么是生产力，《马屁学》让俺理解到什么是生产关系，受益匪浅。
7.你能为我们公司带来什么呢？{拍马屁,搞笑}.
答：表率作用，让所有员工都觉得自己是世界上最幸福的人——全世界都羡慕俺。
8.你对薪金有什么期望呢？
答：俺属奶牛型――吃的是草，挤的出来的奶。
9.除了工资，还有什么福利最吸引你？
答：加班！――谁跟俺提钱俺跟谁急！{拍马屁,搞笑}.
10.你对加班有什么看法？
答：加班可以延年益寿，加班有利于健康，俺不加班就上吐下泄头昏脑涨外加抽筋，加班可以减肥（美容），加班可以缓解交通压力，加班有利于计划生育（有利于世界和平）……
11.你怎样赢得顾客？
答：A嘴巴能把稻草说成金条；B脸皮象城墙一样厚；C心像锅底一样黑；D手像芥末一样辣。
12.你如何看待忠诚？
答：俺是老板的一条狗，守在公司大门口，他让咬谁就咬谁，让咬几口就咬几口。
13.最能概括你自己的一句话是什么？
答：千万不要把俺当人！
14.你对我们公司有什么认识？
答：基本上尽善尽美，只是管理上有个小小的纰漏：俺曾经冒充贵公司推销员，睁了十几万元，居然没有人发现。
15.人才阿！除此以外，你有过什么前科？
答：吃喝嫖赌抽，坑蒙拐骗偷，踢寡妇门，掏祖宗坟，基本上就没有了。
16.稀缺人才！那么你有过什么职场业绩？
答：俺曾经将一只臭了一个月的烤鸭卖给一个老头，又卖给了他一批假药，还卖给了他一副棺材，最后，他死的时候还给了俺一大笔遗产――不好意思！
17.经典案例！可以写进“MBA”教案。你心目中的偶像是谁啊？
答：以前是和（砷）老总，周（扒皮）老总，黄（世仁）老总，南（霸天）
老总，葛（朗台）老总，现在是咱们X老总－就是您啦。
18.你最大的理想是什么？
答：回到奴隶社会，找到自我。
19.你的座右铭是什么？
答：只有工作狂才能生存。
20.你如何看待要向你年轻的上司汇报工作呢？
答：那是俺的福分――俺是属孙子的，他们人小，可长在辈分上。
21.你能把过去的工作做的更好吗？
答：当能，以为俺一直在挑战自我，过去俺每天工作十四小时，现在俺的目标是每天工作十八小时。
22.总体而言，你认为一个合格的员工应该具备那些素质？
答：骡子般的体魄和耐性，狗一样的嗅觉和忠诚，狼一样的进取心，还有蜗牛般的食欲。
23.当工作需要你贡献肉体时候，你如何面对？
答：嘻！有这么好的差事也不早点告诉人家！俺还处于“联想”向“奔腾”的过度阶段――百分之一百的“罐装货”。什么？“罐装货”您不懂，嗨，就是没有开封，外表冷漠，内心狂热的那种。反正闲着也是闲着，不是有句名言来着：“刀儿不磨要生锈，脑子不用要落后”。
24.你的身体状况如何？有什么疾病史没有？
答：就要看和谁比了，和骡子比要强一些，和恐龙比可能要略差一点。其他毛病一概没有――斗胆问一句：工作狂算不算病？
25.作为被面试者，请给我们打一下分。
答（羞羞答答扭扭怩怩）：您沉鱼落雁羞花闭月倾国倾城国色天香比贵妃风韵比貂禅苗条比西施味香比昭君貌美――缺点是，回头率太高，容易引起交通隐患。（对女考官）
呵呵 这才叫拍马屁！！
第三篇:《拍马屁要有技巧》
拍马屁要有技巧
不是自己工作职责内的事做做也无妨。凡是上班有台电脑的员工，都会到网上去看新闻和热门视频，其实与其在网上磨洋工打发时间，还不如给客户打个赞扬电话，夸他的博客文采好，帮热爱唱KTV的老板搜集一些新歌mp3等做些疑似“拍马屁”的事。
这些举手投足之劳的小事，可以说是一种礼节性或是保姆性，说得难听点，是马屁，是阿谀奉承，说得好听点，是懂事，善解人意，甚至善良勤劳。作为公司员工，与客户维系优质的关系；作为下属，为上司分担劳动密集型事务；作为同事，为办公室创建其乐融融的工作氛围，等等都是应该的，如果业务能力相当，这样的员工是最先能升职、加薪的。
职场中人与人之间并不是“你敬我一尺，我敬你一丈”。刚好相反，如果你过于勤劳，那么那个受益人就会变得懒惰；你过于善解人意，别人就会变得更贪得无厌。就像溺爱的母亲和被宠坏了的儿子，最终导致儿子犯下滔天了大罪，此时母亲的过错占几成就很难说得清楚。 偶尔的奉陪，谁都碰到过。大领导来访，陪形单影只的领导喝喝酒，聊聊闲话，陪客户泡吧、吃宵夜。如果天天陪，夜夜陪，陪到一年到头见不到家人，陪到爱人孩子怨声载道，那这个“过度奉陪”就该亮红灯了。此时就应该在对职业没有损失的情况下减少“奉陪”的频率或是改变“奉陪”的习惯。很多人都不了解，其实距离产生美。如果奉迎的动机过于频繁，很容易让精明的领导开心之余怀疑你的专业素质。
对领导的错误决策也不能乱拍马屁。当领导提出的决策错误时可以委婉地提出自己的见解，但不要当面指邮，可以给他发一封邮件。要知道拍马屁拍的是人，而不是决策，所以你可拍领导马屁，后一句阐明自己的不同意见。
不能随便迎合涉及幕后交易或违规操作的事。在金融机构中，大领导经常在手续不全的情况下明示或暗示中层经理放款，但签字的却是中层经理。签与不签，都是很决择的，听话的签了，或许很容易升迁，但到东窗事发的那一天就会后悔不已。这谅偈职场赌局，高风险，高收益，也许做10次都没事，但一旦失手就会全盘皆输。
第四篇:《生活大爆笑一季看点-20150418-小品《教你拍马屁》台词》
生活大爆笑一季看点-20150418-小品《教你拍马屁》台词 修睿1：朋友们，对我又来了，我已经活不起了，干个工作怎么就那么难呢，生活太不如意了，我决定离开这个世界，跳进面前的黄浦江，再见了朋友。 干什么杉哥。
2:为什么每次都不跳，大家让你这么跳你都不跳。
修睿1：我不敢，你没看我吓成什么样子了。2：你也吓着我了大哥
1：杉哥，叫你来是有目的的，你应该了解这个目的，你在别的公司干得特别好，我在这个公司干得什么也不是，为什么你跟领导关系那么好，您就教教我呗。 2：可能是天分吧
1：杉哥我是没天分，你就教教我行不行。
2：兄弟我教你也学不会。
1：杉哥求求你，不是一回两回了。
2：你老是这么逼我
1:杉哥你是最帅的
2:你说我什么
1:我说你是最帅的
2:这儿黄浦江了，小船推
1:过瘾没过瘾没，过瘾了，来，过瘾了是吧，过瘾了行行来来教教我 2:我教你，就是吧有时候你要给领导，你是家人般的温暖
1:家人般，什么叫家人般的温暖，我不理解。
2:就是有的时候，你必须把自己的脸拉下来，来干一些事
1:拉下来
2:我很难跟你解释，好不好，你看你学着点好不好
1:好好，学着点
2:领导
3女老板：乔杉，什么事儿
2:没什么事，哟领导你背不舒服啊
3:昨晚上睡觉好像有点落
2:我以前学过推拿我给你按
3:哦是吗
2:来我给你按了，来你看
2行吗3还行。2爽吗，3不错2爽吗，3不错2爽吗，3不错不错3哎哟这边这边2我看出来了领导，你这个是颈椎的问题，3颈椎啊 2你别动放松放松，可以吗。。。感觉怎么样领导3，唉，咦好很多呢，哎哟谢谢你乔杉2没事，3这样，从下个月开始你这个上班迟到，每月不能超过三十次，不能再多了合2哈哈，谢谢领导3去吧去吧，舒服多了
1杉哥你太伟大了，每个月三十次，你都不用来上班了杉哥，嘿嘿 2学会了吗1学会了学会2就这个力道1我也会，就这个力道{拍马屁,搞笑}.
2加油，等你的好消息1这没问题，这我会，不就一个推拿按摩啊，谁不会啊，是吧，绝对能行，来
1领导。。
4男老板：修锐来了1你累吧4有点累1我会推拿，来来我给你推拿一下4呵呵 1怎么样？4有点意思1爽吗，有点意思。1领导我发现了，你不是背的问题，
你是颈椎的问题，来我给你治疗一下。。。这下老板脖子扭响睡地下了1领领导4别过来1唉还活着，领导我扶你一下领导4别动，我自己行1领导领导你看，领导4修睿1领导4你行啊1不是我刚才是我手重4有出息了1领导领导4我告诉你，等着。。。1领导啊。。。这怎么我不是故意的，谁都看出来了，焦急的表情，这回2号来了。2怎么样？1首先前提我不是故意的，刚才我差点把我们领导干死了2怎么？1他他。。颈椎嘛我手重就这这就咔了一声，但是杉哥还好人还活着，那个。。2我跟你说，你是这样的推拿还是练的擒拿啊1杉哥杉哥，这不赖我杉哥2我这管不了，兄弟这我真帮不了你1不是杉哥。2兄弟这我真帮不了1杉哥我求求你了杉哥杉哥，又来了你是男神，这得劲啊，下一个情节自己慢慢学会拍下马屁，关于送玫瑰花给领导被玫瑰花刺着，同情领导，后来领导每个月派专车每天接送你上班嘿嘿谢谢领导，自己学会准备，发挥想象力。。。。。。。。。。。。。。
第五篇:《拍马屁方法》{拍马屁,搞笑}.
“拍马屁”的典故起源于元朝当时蒙古族人牵马相遇总要拍拍马的屁股摸摸马膘如何并称赞一声“好马”。后人们用拍马屁形容奉承别人。本人无意间从网络上搜索到一段指导如何拍马屁的视频很受启发虽然本人没有这一特长和嗜好但生活和工作的阅历让我觉得拍马屁也是一们必须了解最好是能掌握的好学问不管你拍不拍反正我不拍不管你信不信反正我信。拍马屁能让被拍的人感到愉悦、自信、有成就感皇帝也受听好话嘛以下关于怎样拍马屁的要点虚中有实言简意赅。希望对大家的工作或生活有所帮助。
1、察言观色。在拍马屁前要先洞察对象的心情如果人家心情郁闷那就不适合用“你今天气色不错”这种话来拍他的马屁否则他和容易对你心生厌恶甚至暴跳如雷。
2、 适时出击。拍马屁也要选好时机有时需要在众人面前夸赞有时则需要在私下表达关怀总之需要随机应变见机行事。如果是女性能配合甜言蜜语拍马屁可达到更好的效果。
3、不要虚伪地拍马屁。真正好的马屁别人是看不出来的有时候这些赞美之辞和关怀之语是发自内心的。这样的马屁才能增进人际关系提高工作效率。
4、不要为了拍马屁而贬低自己或他人。拍马屁的哲学是为人处世的哲学说不定被你贬低的人哪天会成为你拍马屁的对象呢。
5、在人前拍完了马屁马上背后就骂他这是不明智的要是哪天你背地里的话传到了那人的耳朵里所有的甜言蜜语都白费了。
6、过度地拍马屁会让人觉得你这人虚伪让人难以相信。而保持一个健康良好的形象才是拍马屁的目的所以不要本末倒置了。
附最会拍马屁的面试答卷
1.你为什么来应聘这份工作 答以前俺是一只迷途的骡子现在可算找到组织了。
2.你是怎么知道我们招聘这个职位的呢 答一个合格的员工除了要有骡子般的身体以外还必须有狗一样的嗅觉。
2.3.我们为什么要聘你呢
答俺吃的少拉的多。{拍马屁,搞笑}.
4.你认为自己最大的优点是什么 答像骡子一样吃苦像工蜂一样耐劳像***一样忠诚。
5.你认为你自己最大的弱点是什么 答除了干活就是个白痴。
6.你最喜欢的大学课程是什么 答《畜牧学》和《马屁学》。《畜牧学》让俺体会到什 么是生产力《马屁学》让俺理解到什么是生产关系受益匪浅。
7.你能为我们公司带来什么呢 答表率作用让所有员工都觉得自己是世界上最幸福的人——全世界都羡慕俺。
8.你对薪金有什么期望呢 答俺属奶牛型――吃的是草挤的出来的奶。
9.除了工资还有什么福利最吸引你 答加班――谁跟俺提钱俺跟谁急
10.你对加班有什么看法 答加班可以延年益寿加班有利于健康俺不加班就上吐下泄头昏脑涨外加抽筋加班可以减肥美容加班可以缓解交通压力加班有利于计划生育有利于世界和平„„
11.你怎样赢得顾客 答A嘴巴能把稻草说成金条B脸皮象城墙一样厚C心像锅底一样黑D手像芥末一样辣。
12.你如何看待忠诚 答俺是老板的一条狗守在公司大门口他让咬谁就咬谁让咬几口就咬几口。
13.最能概括你自己的一句话是什么 答千万不要把俺当人
14. 14.你对我们公司有什么认识 答基本上尽善尽美只是管理上有个小小的纰漏俺曾经冒充贵公司推销员睁了十几万元居然没有人发现。
15.人才阿除此以外你有过什么前科 答吃喝嫖赌抽坑蒙拐骗偷踢寡妇门掏祖宗坟基本上就没有了。
16.稀缺人才那么你有过什么职场业绩 答俺曾经将一只臭了一个月的烤鸭卖给一个老头又卖给了他一批假药还卖给了他一副棺材最后他死的时候还给了俺一大笔遗产――不好意思
17.经典案例可以写进“MBA”教案。你心目中的偶像是谁啊 答以前是和砷老总周扒皮老总黄世仁老总南霸天老总葛朗台老总现在是咱们X老总就是您啦。
18.你最大的理想是什么 答回到奴隶社会找到自我。
19.你的座右铭是什么 答只有工作狂才能生存。
20.你如何看待要向你年轻的上司汇报工作呢 答那是俺的福分――俺是属孙子的他们人小可长在辈分上。
21.你能把过去的工作做的更好吗 答当能以为俺一直在挑战自我过去俺每天工作十四小时现在俺的目标是每天工作十八小时。
22.总体而言你认为一个合格的员工应该具备那些素质 答骡子般的体魄和耐性狗一样的嗅觉和忠诚狼一样的进取心还有蜗牛般的食欲。
23.当工作需要你贡献肉体时候你如何面对 答嘻有这么好的差事也不早点告诉人家俺还处于“联想”向“奔腾”的过度阶段――百分之一百的“罐装货