第一篇、优秀班组长事迹材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
优秀班组长事迹材料
内蒙古国电能源投资有限公司锡林郭勒胜利能源分公司
王春波，1987年4月4日出生，2012年7月毕业于内蒙古科技大学采矿工程专业，学士学位，2012年7月到锡林郭勒胜利能源分公司参加工作，工作至今，一直在生产技术部工作，先后担任调度室调度员、生产技术部采矿技术员、2012年4月兼任分公司第二团支部书记。在工作和生活中，处处、时时以一名技术人员的标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创先进。由于工作的勤奋努力，2012年被分公司评为先进个人。
参加工作以来，一直都勤于学习，刻苦学习，勤勤恳恳、孜孜不倦，不耻下问，向领导、同事请教，一方面在努力学习大学课本上的理论知识的同时，一方面还研读了分公司订制的露天开采技术、煤矿和机械设备方面的期刊报纸，用以开拓视野，提高自己的理论业务技能，为自己在生产技术部担任采矿技术员奠定坚实的理论基础。我会经常虚心的向领导、同事学习实践知识，并能够经常下现场，观摩领导解决现场实际问题，熟悉设备维护保养等多方面的知识，为自己在设备管理、现场管理方面积累了宝贵的经验。调度员期间，每天深入现场，管理设备调度和使用情况、现场了解设备性能及效率情况、销量情况等，为生产计划及调度提供了宝贵
的依据。煤炭采制样期间，积极配合有关部门做好煤样提取工作，动态掌握了矿区的煤质分布情况，为生产、销售部门及客户提供依据。
面对新的机遇和挑战，我没有骄傲，我时刻提醒自己要更加积极努力地工作，担任煤质化验班班组长期间，我积极与同事和班组成员们互相配合、相互帮助。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到，从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。工作中对不懂业务的同志也是毫无保留，积极主动地尽自己所能的帮助。
平日里，无论是领导安排的工作和事情或者是同事的工作或事情，我都会尽最大的努力去完成和帮忙完成，从不拉单位的后腿，不丢单位的形象，能以一种勤劳的姿态和勤恳的态度扎实地工作。
工作没有终点，只有始点；没有最好，只有更好。在以后的工作中，我将会一如既往的坚持高标准、严要求，不求轰轰烈烈，只求踏踏实实，力争做一名优秀的采矿技术人员，为班组成员以及同事做表率。
申报人：
二〇一三年十二月二十五日
第二篇、优秀班组长事迹材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
优秀班组长事迹材料
***，1987年出生，2005年5月参加工作，现任钳工组组长，同时负责车间安全、生产，通过安全培训和各方面学习，他成为机组一个普通操作工，在岗位上努力工作，虚心求教，不断提高自身技能，利用业余时间钻研钢结构加工方面的相关书籍，2010年被调到铆焊组工作，在工作中，不畏艰难，凭着一往无前的勇气、顽强拼搏的毅力和细心认真的工作风格，赢得了车间所有人的赞誉，2011被选为钳工组组长。
经过多年的辛勤努力，他的工作技能和业务水平不断提高，积累了很多钢结构加工经验，并且带领班组和个人取得了一个又一个可喜的成绩：2006年评为钢结构分公司“先进生产者”；2007年评为集团“青年岗位能手”；2011再次评为集团“青年岗位能手”；2012年评为集团“青年文明岗位”、钢结构分公司“优秀班组”；2013获集团计量与节能降耗减排三等奖等。正是因为他有过硬的技术，谦和的态度，时时地感染着周围的同事们，成为带动全组员工不断努力工作的动力。污水处理车间优秀班组长事迹材料
作为一名班组长，他时刻对自己高要求，高标准，用实际行动来促使身边人完成好每一项任务，工作中他处处走在职工的前面，真正做到了吃苦在前享乐在后。当初来钳工组时，面对班组管理混乱，员工工作积极心差生产效率低，每位员工都有着抵触心理，个别员工及其不配合工作，经过长达3个月对员工摸底总结出一套管理方法，作为班组长要充分发挥兵头将尾的作用，以身作则。在他的带领下，2013年全年装卸车5000多吨，剪板、平料800多吨，制孔400多吨，构件除锈喷漆2500多吨。带领数控直条机2人每班取得140米、焊钢梁8小时93米的好成
绩，同时带动机组**、***等人学习的热潮，并且每天加班加点超额完成任务，放弃所有节假休息日（年出勤330余天），为今年生产任务的顺利完成做出巨大贡献。无论多艰苦的工作环境，毫无怨言，和班组员工们一起，挥洒着青春，挥洒着汗水。
2013年制定出各岗位工作量，在班组内部建立健全了各项管理制度，针对试行中遇到的问题，广泛征求组员意见，让职工都了解到管理的重要性，积极参与到班组建设中，把管好人用好人作为干好各项工作的前提，在用人上只看工作态度和能力，在生活上重视团结友善和谐发展，真正把班组打造成为一个团结、和谐、奋进的队伍。
今年以来，他带领车间钳工组、直条机、焊工岗位，顽强拼搏，迎难而上，生产效率取得了不凡成绩。班组内部各项工作相互促进、协调发展，成为其他班组的榜样和典范，为各车间的发展树立了标杆，起到了模范带头作用。
第三篇、污水处理厂厂长先进事迹材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
污水处理厂厂长先进事迹材料
年方41岁，凭着敬业和实干一步步走向了成功。现任市城市排水管理处党委书记兼污水处理厂厂长，主要负责市、辛安河污水处理厂和排水监测站的全面工作。尤为难能可贵的是，他凭着一股青春的朝气，赋予了企业无限的生机，创出了许多业绩，曾经荣获市城市建设先进个人，省建设系统劳动模范等荣誉称号。十年来，他带领的“两厂一站”的团队先后荣获“全国城市污水处理厂运行管理示范项目”；并通过了iso9000国际质量管理体系认证、iso14000环境管理体系认证和ohsms18000职业健康与安全体系认证；组织开发的“污水处理厂在线监控系统和无纸化办公系统的开发应用”技术通过市科技局专家评审，在全省污水处理行业监管会议上进行推广，并荣获市城市管理局“科技创新优秀奖”和省企业管理现代化创新成果三等奖。污水处理厂污泥车间先后被市、省授予“青年文明号”,被共青团中央和建设部联合授予“全国青年文明号”、排水监测站化验室和东海泵站荣获市“五一劳动奖状先进班组”等荣誉称号。特别是现在正在运行的二级污水处理工程，得到了有关领导和中外专家肯定。
任职以来，就注重抓科技创新，利用科学技术为生产服务、为管理服务，潜心组织科技创新，节约生产成本，提高生产运行水平。围绕节约、洁净发展为主题的节能减排、治污降耗活动，对设备进行技术改造、革新，节约资金50多万元。
为实施污水处理远程在线监控系统及无纸化办公系统的开发与应用。带领有关技术人员和职工，放弃休息日，进行反复研究，最终经过一年多的努力，系统投入运行。运行后省建设厅对污水处理厂运行情况可以实时监控，污水厂内部与外部市民、客户间的沟通更为便捷。市科技局在污水处理厂召开了“污水处理在线监控系统及无纸化办公系统的开发和应用”技术鉴定会。鉴定委员会给出了“该系统设计可靠，技术先进，社会和经济效益显著，达到国内领先水平，具有在相关行业推广的价值”的结论。该项目年节约资金10万多元，并获得了省建设职工优秀技术创新成果三等奖。
市城市排水监测站是按照国家、建设部法规依法行使对排入城市排水管网的污水及污水处理厂和辛安河污水处理厂的进、出水水质进行监测、监督的机构，在的带领下，排水监测站通过了省计量认证和国家级实验室认可。该站是全国第
五家、省第一家通过国家实验室认可的排水监测站。这标志着市城市排水监测站出具的检验报告在亚太十三个签约国家中具有多边互认的效力，能够为市城市排水监测工作提供质量更高、准确度更强、互认范围更广的服务。
在工作中始终把安全生产工作作为首要任务来抓，每月定期检查全厂安全工作，不定期抽查重点部位和关键工序安全情况，将安全隐患消除在萌芽状态。污水处理厂运行近十年来没有发生过安全事故。
“防汛责任重于泰山”。污水处理厂每年都肩负着城市防汛任务，为做好防汛工作，他始终把保证正常生产运行和保护集体财产作为己任，提前做好防汛预案。今年3月4日,市遭遇自1969年以来最大的风暴潮袭击,坚持在风暴潮一线，沉着指挥，和职工一起站在冰冷刺骨的海水中，在水中搬运沙袋，一直干到深夜，第二天拖着疲惫的身体又照常上班。他们采取的果断行动，保护了国家财产，抗击了风暴潮的侵袭，并成功组织了风暴潮过后的灾后自救工作。
为提升企业的社会价值，坚持倡导团队精神，培育特色企业文化，为市污水处理事业的建设和发展营造良好环境；倡导开通了“污水处理厂网站”，将污水厂运营情况和当今污水处理的动态及时发布在网站上，及时回复网民提出的问题；首开公用事业实行“市民开放日”的先河，让市民全面了解污水处理的情况，更加关心支持污水处理事业；创办了厂报，反映污水处理厂以及兄弟单位的生产生活、文化积累情况。同时，积极与大中专院校联系沟通，以污水厂为服务平台，为青少年学生提供培训和学习基地，承担青年人的社会教育责任，提高他们的环保意识。
作为主要人员曾参加了市第一座污水处理厂——污水处理厂的建设及运行管理工作。在抓好日常运行的基础上，他始终把二级处理升级改造作为发展前景，全力推进该项目为海洋生态环境建设发挥作用。结合污水处理厂运行现状，按照各级领导要求，认真组织相关人员进行调研，聘请专家论证，提出解决方案，达成共识后，先后50余次奔赴济南、北京等地，积极争取德国kfw银行中德财政合作城市污水处理专项贷款1000万欧元，为项目的启动建设做出了贡献。污水处理厂二级处理扩建项目列为市重点工程，配合市政府相关部门，早一点完成二级处理扩建工程，他加班加点，无论是凌晨还是深夜，还是在泥泞的工地，都有他忙碌而又疲惫的身影，以忘我的工作热情和超常规的工作节奏，围绕任务目标
开展工作，确保顺利推进二级处理扩建项目。
为此，他付出了许多许多„„
工程刚刚开始，摆在人面前是接踵不断的困难。环保法规的严厉制约，我市严峻的水环境状况，都不允许工程有一天的
拖延；而工程涉及面之大，涉及部门之多，工期要求之紧，各种程序之复杂，甚至于突发的自然灾难，都是人必须去面对、去解决的诸多难题。
自然之难。随着工业化、城镇化进程的加速，水资源污染、水生态恶化已经成为阻碍经济社会健康发展的瓶颈因素。尤其是近岸海域水质超标严重；近海渔业资源急剧衰退；一些优良岸线和滩涂正逐渐减少。芝罘岛的海域也是如此。
搬迁之难。升级改造工程的预留地原是一片滩涂。几年前，几十个养殖户在这片区域安营扎寨，经过几年的精心培育和巨额资金的投入，海参养殖已到了收获期。改造工程需要利用养殖区域填海造田的消息传出后，养殖户们的抵触情绪十分明显。
灾害之难.在初开始的厂区回填过程中，我市突遭百年不遇的风暴潮袭击，已经回填好的场地被海水淹没，工地的指挥部临时办公室被风暴潮摧毁，场地泥泞湿滑，使原本紧张的工期更显艰难。
时间之难。涉及到国外政府贷款的污水处理厂建设项目常规执行周期是五年，本项目从5月13日启动国外政府间贷款谈判到6月底通水试运行，前后仅三年零一个月的时间，其难度可想而知。
协调之难。该工程从立项、审批、贷款、设计、土建、设备国际招标采购前后涉及到3个国家部委、5个省直部门、1个境外银行、1个境内转贷银行，还有海关、商检等部门，所有审批程序都需从市级各部门开始逐级上报批准。程序要求之严、审批环节之多、复杂程度之高、工作量之大，都是市城市基础设施建设史上前所未有的。
推进之难。去年8月，省环保局发布了《省半岛流域污染物综合排放控制标准》。标准明确要求，半岛流域内所有污水处理厂的出水排放标准必须执行国标《城镇污水处理厂污染物排放标准》中的一级b标准，这比省环保局此前对项目环评报告批文同意的二级出水标准又提高一个等级。而此时按原计划污水处理厂二期扩建工程的前期所有程序已完成审批，土建施工已经开工建设。出水标准的污水处理车间优秀班组长事迹材料
突然提高，完全打乱了项目的推进计划，可研、环评、初步设计、土建设计到设备招标文件等都面临重新审批的难题。
调度之难。污水处理厂升级改造工程是对一期工程进行升级，有很多管网要和一期工程衔接，而老厂区地下管网、电缆沟错综复杂，稍有不慎就会影响一期工程的正常运行。一边是工期紧迫、争分夺秒，一边是保证正常运行、不容闪失，这就需要在工程建设和运行管理出现矛盾时统筹兼顾，协调解决，这些都是对管理者经验和智慧的考验。
面对困难，面对挑战，带领人没有退缩，没有止步不前，在各级领导的大力支持下，他们闯过一个个难关，向着胜利的彼岸进发。
从土建施工到设备安装试运行仅用1年的时间，从设备国际招标完成至通水试运行仅3个半月的时间，可以说人创造了业内的奇迹。kfw银行项目主管traub先生到现场查看后给予了“非常满意”的评价，认为该项目无论在工程质量还是工程进度，都是目前中德财政合作项目中最令人满意的。当kfw银行专家经过多方认证，确信污水处理厂通水试运行后，专门打来国际长途表示祝贺，并要求认真总结经验以便在国内的其他中德财政合作项目上广。
然而，有谁知道，这“奇迹”的背后，带领他的一班人洒下了多少汗水。 为了保证土建主体工程顺利完工，他曾多次会同有关人员赴天津华北设计院，就工程项目的时间、设计要求进行商讨，积极想对策并补充方案。比预计时间提前了宝贵的12个月。他深入工地，现场解决工程建设中遇到的各种问题，有时为了研究、解决问题，经常吃住在工地；为了招标这一工作的顺利进行，他放弃回家过小年和亲人团聚的时间。晚上，听着窗外一阵紧似一阵的鞭炮声，和同志们谁也没有过节的心情，为找出其中的问题，他和专业技术人员，进行反复研究，一直到凌晨四点，第二天，当把废标依据提交给评标专家委员会时，专家们在惊喜之余，更加赞赏他所带领这些来自项目单位的专业技术人员敬业精神；为了市的二级污水处理重点工程早日完工，他经常带病坚持工作。有一次，他发高烧39度，职工看到他难受的样子，劝他回去休息，他却说：“我能回去吗？现在正是关键时候，我是这里负责的人，回去我不放心”，就这样他一直坚持在工地。从开工到竣工他没有休息一天，正是他的这种精神，激励着广大职工工作的积极性。
创业者的脚步是不曾停息的，在攀登污水处理事业的征途上，永远是一个不知疲倦的人。用他自己的话说，随着城市经济的发展，人民生活水平的提高，城市污水的排放量逐年增加，二期扩建工程和污泥硝化系统实施在即。他将带领他的团队继续发扬不怕困难、顽强拼搏的精神，加快推进二期工程的各项工作，把市的污水处理工作提高到更新更高的水平。
资料来源：
第四篇、2011年优秀班组长先进事迹材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
永煤公司中美铝业溶出车间班组梁卫飞
----记河南煤化2011年度优秀车间班组长梁卫飞先进事迹材料
我是溶出车间乙班班长梁卫飞，自担任班长以来，在车间及公司领导的正确带领下认真贯彻落实公司的安全生产规章制度，积极开展班组建设和安全培训，紧紧围绕公司“0、1、2、3、4、5”安全管理理念，扎实开展班组安全工作建设：
一、 不断提升自我，身先士卒，树立良好形象
1、 作为一名班长，我深知只有自身的业务技能过硬，方能带领好整个班组。在日常的工作中，我认真钻研预脱硅、隔膜泵房、溶出现场、熔盐炉和主控室这五个车间所属岗位的操作技能，不但达到了一岗多能的效果，也在员工心目中树立了业务纯熟的良好形象。
2、 在工作中，遇到困难时我第一个不畏艰难，身先士卒，切实做到见困难就上，见荣誉就让，充分发挥良好的模范带头作用。
二、 创新班组建设，目标明确，建设本质安全性班组
1、 要想使班组时刻保持前进的动力，就必须创新班组建设。在日常工作中，我采用班后会讨论，个别谈话和合理化建议征集等方式，将员工的良好建议应用到班组建设中来。员工李战由于多次提出的合理化建议被车间采纳，经过班组推荐和车间评选，最终评为车间第三季度“创新之星”。
2、 创新是班组前进的动力，安全是班组建设的根本。在班组建设上，我把创新和安全作为班组建设的明确目标。依托班组“三本台账”，不断完善安全考核体系，采用班后会集中安全评测和安全培训的方式，使员工牢固掌握安全操作规程，熟悉安全知识，确保全年
班组员工无一例“三违”。在公司举办的安全知识竞赛活动中，代表车间取得了第二名的良好成绩，树立了本质性安全班组的良好形象。
三、 积极沟通交流，团结一致，建立深厚同事情谊
在日常工作和生活中，我积极主动地和员工进行思想交流，了解员工思想动态，对那些心理有包袱和负担的员工，及时进行宽慰和劝导，抚平心绪，使员工全身心投入工作。班组有几名90后的新员工，刚融入班组时，不习惯班组的安全管理，觉得太受约束 ，心情浮躁。在我耐心的教导下，他们认识到安全不仅关系到他们个人的切身利益 ，也关系到班组其他员工，乃至班组、车间和公司的利益，很快转变了观念，积极投入到工作中，和班组其他员工团结一致，建立了深厚的同事情谊。
班组是一个集体，这个集体的力量能否得到最大发挥，要靠班组长的引导和带领。我坚信只有一名优秀的班长才能带出一个优秀的班组，在以后的工作中，我会更加严格的要求自己，力争带领班组走向更多的辉煌！
第五篇、车间化工班长事迹材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
车间化工班长事迹材料
充沛精力投身工作 满腔热情奉献青春
——车间化工班长团支部书记>事迹材料
**同志是化工公司合成车间一名普通的化工并兼车间团支部书记一职。他参加工作三年来，立足本职工作、认真履行职责，不断开拓创新，始终以认真负责的态度，精益求精的学习精神，辛勤耕耘在平凡的工作岗位上，实现着自己的人生价值。
一、加强理论学习，树立正确人生观。
**同志一参加工作就主动向党组织递交了>入党申请书，积极向党组织靠拢。加强理论学习，树立正确人生观，不断提高自身的政治素质。积极主动向身边的党员学习，认真学习党和国家的方针政策，学习公司的规程规范，认真学习和领会了公司的宗旨、战略总体目标、工作方针等，始终把集体利益放在首要位置，不断加强学习。特别是深入学习'>十八大'报告精神以来，他主动要求旁听书记讲课、做笔记、写汇报。并参与和学习了车间开展学习型组织的各项活动。通过长期不懈的理论学习树立了正确的世界观、人生观、价值观并能够正确的认识自己，正确地对待他人，正确对待事业，正确对待得与失。在学习、思考、实践、总结中提高和端正自己的思维、思路和方法，以求真务实的工作态度来全面地认识自我、丰富自我、提高自我、完善自我。
二、立足本职，爱岗敬业，认真工作。
身为一名化工班长，时刻不忘其职责，在严格遵守车间各项安全管理的同时，狠抓班组落实情况，坚决按照化工操作巡检制度，化工岗位预检制度，化工岗位生产记录管理规定，化工岗位工作日记记录制度，化工生产事故预想制度，化工岗位交接班制度，化工岗位用具定置定位摆放制度，要求自己，要求组员。利用班前会交流在预检中所发现的问题和安全薄弱环节，强调班中>安全生产注意事项，在班后会上总结班中的生产情况，利用工作日记，记录每天的生产状况以及对生产中存在不足之处的意见和建议，带领班组成员间共同发展，共同努力，互帮互助，相互协调。主动与同事进行沟通，专心听取师傅教导，通过实际工作努力提高自己的专业知识，加强对本岗位知识的了解，积极学习化工行业方面的>规章制度，完成每一项上级交待的任务。不论是开车初期的吹扫跟排查管线，还是后期设备优化与改造，**都能第一时间冲上一线，带领班组成员抢先完成任务。污水处理车间优秀班组长事迹材料
三、发挥青年人应有的力量，活跃团内工作。
在共青团工作上，自2012年5月正式接任合成团支部书记一职开始，始终坚持'服务企业，服务青年'的宗旨。健全组织并细化分工，完善组织工作，让支部的工作发挥更大的主观能动性。带领车间团员积极创新，开展丰富多彩的主题团日和青年志愿者活动。加强车间团员青年自身的学习，与车间工会、工艺组合作，在车间内开展技术比武
知识竞赛、职工书屋等活动，来提高青工的业务技术水平。努力将合成车间压缩岗位打造成延长石油集团'青年文明号'，成为公司的标杆岗位。在安全生产宣传月，组织青年团员签订安全承诺书，突发重大事故演练，防护器材使用比赛，安全知识竞赛等活动，使青年团员牢固树立'安全生产，重在落实'的理念，自觉遵守和执行公司生产规章制度及岗位安全操作规程，主动接受安全教育>培训，学习和掌握安全生产技能和业务技能，增强自我保护意识，做到'三不伤害'。开展了'青工仿宋字比赛'，促进青工对仿宋字的认识以及重视程度，从而使青工在今后的工作中能更好的规范书写。污水处理车间优秀班组长事迹材料
四、团结同志，关心集体，顾全大局，有良好的修养和道德情操。
**同志服从领导，团结同志，能够做到与同志们密切合作、相互帮助。从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是全力完成，从不无故推诿。在平时，他乐于助人，能够帮助别人解决的问题就尽量解决，顾全大局，不存一丝私心。经常与团员谈心，了解他们的想法，帮助思想迷茫或有困难的团员青年，广泛征求他们的意见和建议，激发他们热爱团支部的热情，教育他们用自己的实际行动努力为团旗增添光彩！
**同志性格开朗，业务扎实，是合成车间的业务能手，认真工作，献计献策，是公司共青团的骨干。在工作上勤钻研，在政治上学先进，在活动中求积极，认真而努力地做好各级领导交给的每一件事，带着激情和责任感对待自己的本职工作。他以充沛的精力，投入到各项工作中去，以满腔的热情，带动身边青年，为企业的发展壮大奉献了自己的青春力量。
共青团****集团有限责任公司委员会
二〇一四年一月三十日 《车间化工班长事迹材料》
第六篇、优秀班组长材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
优秀班组长事迹材料
----XXXXXXXXXXXXXXXX班班长XXXX
XXXX同志XXXX年XXXX月出生，XXXX，XXXX，工程师，XXXX年参加工作，现任XXXXXXXXXXXXXXXX班班长，主要负责XXXX班日常管理、变电站日常维护技术工作。多年来，凭借人性化的管理风格，得到了全工区干部职工的一致好评和肯定，连年被评为“优秀团员”“创新能手”“先进个人”等荣誉称号。一直以来，XXXX同志安全技能素质过硬，政治坚定、作风务实，爱岗敬业，勇于创新，劳动组织能力强，任务分工和班务处理公平、公正，能自觉带头执行党和国家的安全生产方针、法律法规和公司及工区制定的各项规章制度，在提高职工专业技能和安全素质、维护职工生命安全、加强班组建设和促进工区安全生产等方面有较大贡献，在本职岗位上取得了突出业绩，是一名让职工有信心、让工区放心、让公司省心的班组长。
一、在现场工作中，XXXX同志时刻把职工的安全放在第一位，严把现场安全关
安全是职工的最大幸福，是煤矿供电保障的头等大事。多年来，XXXX把安全生产当做“天”字号大事来抓，把职工的生命看得高于一切，因此，他坚持抓安全管理不松懈，抓安全教育不放松，抓“三违”不手软，认真抓好安全制度的落实。在现场施工中，要求工人按章作业，干标准活，要求管理人员按章指挥，杜绝粗放管理。充分利用班前会及每周班会大力宣传安全生产对职工个人、家庭、企业效益、发展重要性，按照上级安全整治的精神，从提高职工安全技术素质入
手，强化职工的安全意识，教育职工牢固树立“安全第一”的制度，讲清工作环节、讲清安全要点和处理注意事项，并且利用业余时间组织职工进行安全法规、安全知识、生产技能的学习与培训。
二、在班组管理上，XXXX同志管理严格，作风过硬
以XXXX班长为首的全班人员，能严格执行XXXX、工区各项规章制度，XXXX同志在管理班组上，坚持原则，按章办事，采取多种激励办法，充分调动班组人员生产积极性，严格按章作业，班组凝聚力强。他劳动组织能力强、任务分工合理、明确，坚持实施班务公开、张贴上墙，公开、公平、公正，任班组长以来，该班没有出现过一起因工分或者劳动分工不合理引起的纠纷，在全班职工中享有较好的口碑和声誉。在2015年度XXXX装置每周期检定、预防性试验、“雨季三防”、家属区XXXX装置校验、变电站XXXX装置轮换、各站电能表现场周期校验、变电站标准化等过程中工作出色，圆满完成了工作任务。
在他的努力下，整个班组凝聚力越来越强、技术水平不断提高、安全效果良好，创造了安全无事故、工作质量优良品率100%的好成绩。
三、努力学习，争作业务骨干
参加工作以来，XXXX同志一直都工作不忘学习，边工作边学习。该同志积极参加了XXXX举办的各种相关业务培训班，以及工作现场向各设备维护厂家人员进行交流和讨论学习，通过厂家指导下的实际操作，已基本掌握了XXXX所属设备及网络软件的操作，并能完成一
些基本的业务配置和故障处理。工作过程中，该同志还不断向班里的其他同志学习，拓展自己的知识面，消除一些知识盲点，这些对实际工作有很大的帮助，较大地提高了效率。另外，该同志还经常阅读有关本专业的杂志、报纸，如《电力世界》、《国家电网报》等等。不断学习的主要目的是为了更加充实自己的业务理论知识，使自己不会在飞速发展的信息社会中落后，能够在工作中发挥自己更大的潜能，不断提高业务水平和工作质量，更加顺应企业发展的需要。
四、勤奋扎实，干工作就是要干到最好，踏实肯干，努力干好自己的本职工作
该同志爱岗敬业，任劳任怨，工作积极主动，认真履行工作职责，勤奋工作，努力加强专业理论知识学习，在实际工作中，能够优化本专业管理制度，工作计划性强，完成质量高，能够灵活处理突发事件，并且没有出现严重失误，已经锤炼成一名合格的，工作经验丰富的班组长。努力提高职工对加强班组生产现场管理重要性的认识，班组是企业生产现场管理的前沿阵地，所以，提高企业的班组生产现场管理水平，是企业自身发展的需要。XXXX在这种思想的指导下，认为不但要勤奋工作，而且要干就干到最好，不能得过且过，无所作为。在XXXX的带领下，全班职工没有发生一起违章违纪事件，隐患排查工作扎实有效，生产组织周密，设备保养、检修到位，实现了全年安全事故为零的目标。在日常的生活、学习及各项组织活动中，均取得了满意的成绩。
五、德性修养好，是个热心人
XXXX参加工作以来，由于工作上进，态度端正，吃苦耐劳，团结同志，为人忠厚，品德高尚，处事能力较高，逐渐成为公司的业务技术骨干，无论是领导安排的工作和事情或者是同事的工作或事情，他都努力地去完成和帮忙完成，不拉单位的后腿，不丢单位的形象，能以一种勤劳的姿态和勤恳的态度扎实地工作。同时，在加强职工思想教育上，坚持把理顺职工情绪、维护职工利益，关心职工生活、解决职工关注的焦点问题，作为稳定队伍的重要内容。在坚持思想政治工作中，他们能够认真听取收集职工群众提出的意见和建议，从源头上消除职工思想上的疑虑，从行动上解决职工的后顾之忧，从而密切了干群关系，增强了职工的向心力，达到了融汇干群合力，稳定职工队伍目的，为安全生产奠定了基础。
六、加强对班组员工技术业务水平的培训
遵循XXXX制定的《XXXX培训四级管理办法》，针对XXXX班人员理论知识和实操水平的高低不一，XXXX除了每周定期领导班组成员学习相关业务知识外，还集体进行了《电能XXXX基础》、《电能XXXX装置异常退补电量计算方法》等培训，对新进试验仪器进行现场进行实际操作培训。
七、带头深化修旧利废，推进节约降耗
面对严峻的经营形势，XXXX积极响应上级公司关于“开源节流，提质增效”的号召，引导职工把材料管控、修旧利废等工作进一步细化、规范，不断增强干部职工的危机意识、忧患意识，最大限度地实现节支降耗。他带领班组在此次家属区XXXX装置校验中，该班组对
废旧、损坏电能表进行维护、维修及更换部件，在变电站三表校验中，对不合格的指示仪表进行维修等最大限度地实现节支降耗。
八、开拓创新，勇克难关
XXXX同志积极参与各季度创新工作，2015年度共主持或参与十项科技创新创新工作。他在困难面前毫不退缩，面对困难勇于战胜，工作中不断创新，争取把工作做到更精更细更好，先后提出解决牟山站后台通讯故障、龙宫站小电流故障等的解决方案九条，被处采纳并实施。
工作没有终点，只有始点；没有最好，只有更好。在以后的工作中，XXXX将会一如既往的坚持高标准、严要求，讲真话、办实事，不求轰轰烈烈，唯求踏踏实实，力争做一名更加合格的、优秀的兵头将尾。
XXXX集团XXXXXXXXXXXX班
二零一五年十二月
第七篇、优秀班组长推荐材料
污水处理车间优秀班组长事迹材料
优秀班组长推荐材料
臧春路同志 年参加工作，现任台湖所收费四班收费班长。多年以来，他一直严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，勤勤恳恳，默默奉献，凭借自己过硬的业务技能，丰富的工作经验和人性化的管理风格，得到了单位领导和员工的好评和肯定。
班组是企业的最小集体单元，班组管理是企业管理中的基础，班组长作为连接中层管理与基层员工的桥梁，在企业组织中具有举足轻重的作用。优秀班组建设是企业提升管理效率的重要手段。他不但要管物、管事，还要管人。在实际工作中，领导层的决策，如果没有班组长的有力支持和密切配合，没有一批领导得力的班组长来组织开展工作，那么领导层的政策就很难落实。所以，优秀的班组长是提升企业管理水平的重要部分。一个优秀的班组长是企业不可或缺的人力资源。
一个企业要有自己的文化，一个班组要有自己的特色。臧春路同志作为班组长，他在日常工作中注意抓好班组的文化建设，创造一种宽松、和谐、生动、活泼的班组气氛。把组员当成朋友，多听多问“平头百姓”关心的热点话题，提倡互相关心，互相帮助的良好风气，一人有事，大家帮忙，充分显示“小家”成员之间的亲情、友情，形成较好的班组凝聚力，深切领会“一花独放不是春”，“一个好汉三个帮”的待人处事哲理，努力使自己成为优秀的“领头雁” 。他是一个有魅力的班组长，善于营造好气氛的本领，在班组内部，积极创造一种健康向上、和谐友善的人际关系。同时作为共产党员的他，也是一个
有原则，严于律己的班组长，他秉承按照规章制度办事，正确处理情、理、法的关系，对班组成员工作上要严格要求、一丝不苟，在生活上要给予无微不至的关怀。作为班组长，他吃苦在前、享受在后，严于律己，要求别人做到的，自己首先要做到，要求别人不做的，自己也应该不做。他懂得不能私字当头，只考虑自己的利益，不能拉帮结伙。很多时候、许多方面要用人格的力量来影响人、感召人，要先人后己，以整体利益为重。在处理一些问题，冲突的时候，他会对组员动之以情，晓之以理，稳定班员情绪，让班组和顺、组员齐心。他知道只有这样，班组才会有战斗力，才能更好的发挥团队精神，班组工作才能展现良好的风貌，创造出辉煌的业绩。
做好一个班组长，身上的担子并不轻。臧春路同志一直巩固自己的基本功，孜孜不倦，勤于学习，不仅要有足够的理论知识做支撑，同时丰富的现场经验也是至关重要的。在收费现场，突然遇到设备出了小故障、突发事件的处理时，当收费员不能排除和处理时，他能够找准毛病，很快排除故障，使班组操作正常进行。由于服务行业的需要，安全服务保畅是最重要的，在遇到突发事件的处理时，他总是能够有条不紊，有理有据很快解决。在提高自身业务技能的同时，他也时刻不忘提高班组的整体素质。他总是说，班组的成绩不是靠一两个人就能够提高的，是班组每一个成员共同努力得来的。他发动员工积极组织、引导、实施各种形式的技能培训，本着干什么、学什么，缺什么、补什么的原则扎扎实实做好形象培训。
同时他也是一名善于总结经验的班组长。他经常总结自己的班组
工作，方方面面、条条块块，每个阶段每件事情都要及时全面总结，从中发现成功和不足、经验和教训，通过反思、总结继而提炼出对工作有帮助的东西，然后加以推广和发扬。他还善于向别人学习，提高和开拓分析问题的方法和思路，处理问题要找到最佳途径。尤其工作性质所决定，把服务人民群众安全、便捷出行作为工作的根本要求。因此快速反应、安全服务保畅是我们工作的重点，在车道上每天都有可能出现不同类型的特殊情况需要处理，不同的类型需要不同的方法，这就更需要不断的总结经验：什么样的方法最好、最快。并且他善于思考，俗话说，不打无把握之仗，要目标明确、准备充分、有的放矢，才能赢得最终的胜利。
臧春路同志，业务技能素质过硬，政治坚定，作风务实，勇于创新，组织能力强，班务处理合理、公平、公正，能自觉带头遵守法律法规和公司及单位制定的各项规章制度，在改进和加强班组建设上做出了贡献，在其本职岗位上也取得了突出业绩，是一名优秀的班组长。
第八篇、2011年优秀员工先进事迹材料(污水处理岗位)
污水处理车间优秀班组长事迹材料
2011年度优秀员工申报材料
我在XX化工公司工作已有两年，在这两年的时间里，我与宏信共同成长，共同成熟，在公司严格规范地管理，团结融洽的文化氛围中，我感到公司在我心中的分量越来越重。不知不觉中，我已将自己视为公司这个大家庭的一份子。
回顾2011年的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照领导要求，较好地完成了自己的本职工作。在工作中，我能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，处处严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
首先，爱岗敬业是能做好工作的关键。爱岗敬业就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好。本人在公司从事的工作是确保污水处理过程的正常运转，使废水达标排放，并负责各构筑物浮渣的清理装运工作。这项工作看似无关紧要，实际上它关系到公司的生产制造各环节能否正常安全地运行。一旦出现任何故障或事故，往往会对公司产生较大的影响。因此作为污水处理操作人员要有高度的责任心，爱岗敬业，时刻把安全放在心上，时刻维护好公司的利益。本人虽然是名老员工，但对于我的这个新岗位丝毫不敢马虎。我谨记公司的规章制度，严守劳动纪律，不迟到、不早退、不无故旷工，坚守工作岗位，从不擅自离岗闲谈，中夜班也从不睡岗。与同事接班时，提前到岗，做好各项准备工作。交接班时做到了“三交清”，即交清水质、水量、气量及处理效果，回流污泥量及排泥量；交清运行记录及具体工作内容；交清安全设施、工具物品、设备情况。
本人在岗期间，能严格按照岗位要求做好巡视检查。认真执行安全操作规程，做好生产运转记录，根据记录表的要求．全而、准确、完整、及时、清晰地做好各项数据地记录。根据水量、进出水水质、溶解氧等数据，确定进水量、进气量，并定期排泥。保持值班室、地面、走道板、栏干、机械设备表面的整洁。并注意设备的保养，保护好公司的集体资产。总之，本人在工作中做到了兢兢业业，一丝不苟。两年来在本人在岗期间未出现一起事故，做到了零事故。
其次污水处理岗位需要一定的专业知识。作为污水处理操作人员还要具备扎实过硬的专业知识，才能不折不扣地完成好这项工作。污水处理操作人员应做到“四懂、四会”。即懂污水处理基本知识；懂厂内构筑物的作用和管理方法；懂厂内管道分布和使用方法；懂技术经济指标的含义和计算方法，会合理配水、配药；会合理调节空气量；会正确控制排放剩余污泥量；会排除操作中的故障。虽然已工作三十多年，但污水处理对于自己来说还是个全新的岗位。当两年前本人被分配到这一岗位上，刚开始还有些惶恐不安，因为这意味着自己要从头学起，而对此自己并没有多大信心。好在有领导殷切的鼓励，同事手把手的指导及家人精神上的支持，本人把业余时间都用在里记、背、理解和实践上。功夫不负有心人，在较短时间内本人就掌握了相关的术语，操作流程和注意事项，较快的适应这一新岗位，并因此得到了领导和同事的肯定。
另外，对于领导交办的其他工作本人也能很好地完成。碰到同事家里有事需要跟自己调班，本人都会欣然应允。作为一名老同志，能帮到同事一点小忙我就觉得值了。由于同事之间互帮互助，再加上领导的关心，我们的工作氛围显得团结、融洽，有家一般的感觉。
过去的2011年是公司发展壮大的一年，也是自己成长进步的一年。作为公司的一员，我觉得这些工作是自己应该做的，本人只是在平凡的本职岗位上履行了一名宏信员工应尽的职责。爱岗敬业应该从一点一滴做起，是公司给了我发展的平台，今后我会戒骄戒躁，不断努力，在自己的岗位上一如既往，创造更大的价值。2012年已拉开了帷幕。在新的一年里，本人相信公司的未来会更加灿烂辉煌，本人将以XX人为荣，加强学习，不断充实自己，以饱满的精神状态来迎接新世纪的挑战，明年会有更多的机会和挑战等着我，我要在竞争中不断进步，踏踏实实做好自己的本职工作，不断学习，取长补短，共同进步，争取做一名更优秀的员工，为公司的蓬勃发展献出自己的微薄之力。
最后，感谢公司，感谢领导、同事，只有不断超越自我才能有更多的回报！相信我们公司明天会更好！
申报人：
2012年1月4日