1篇
一、指导思想：
本学期数学教研工作将遵照教学计划和扬中市教学常规要求，以提高课堂教学质量和效果为重点，强化课堂教学革新，深化课题研究，扎实推进课程改革。树立全面、立体的教学质量观，努力培养全面发展的合格学生，不断提高教学质量，以优异成绩向学生、家长、学校汇报。
二．工作措施：
1、以扬中市小学教学规范为基准，规范教学工作。
本学期，教研组将利用时间业务学习时间，组织教师深入细致地学习扬中市课堂教学常规，领会其精神，加强督查和指导，严格落实课堂常规要求，让教师能在工作中不断的严格要求自己，提升教师队伍的整体素质，树立良好的教师形象。
2、加强备课的建设和管理，让教师在合作中成长。
备课组是学校大集体中的最基层的小集体，只有建设和管理好这一个个的小集体，整个的大集体才能更强大。因此，学校领导层精心给教师编组，挑选出能力出色、工作认真的组长，为备课组提出了明确的、量化的目标，落实了检查监督机制，让备课组在整个的教育教学工作中发挥出团体的力量，让教师能在合作交流中获得更大的进步。具体做法如下：
（1）加强集体备课，优化备课方案。
根据学校的总体要求，每周三的下午在指定的地点进行集体备课，每次集体备课都要做到有计划、有主题、有内容、有主讲人，保证每次活动都有成效。每次的集体备课都要有详实的记载，结合减负增效，在集体备课时研讨每天的作业，做到精选精做巧安排。
（2）加强组内研讨，提升教学质量。
根据学校的要求，每位老师每学期都得在备课组内上组内的推磨课，组内的其他老师必须听课，最后要一起参与研讨，形成教案、评价表和研讨记录，每学期备课组长和教研组长的听课不少于30篇，而且要分散在每一周中进行。
（3）加强监督与检查，确保良好的效果
每次的集体备课，校长室、教导处都有专人负责巡视检查，作好详细的记录，并且每月要对集体备课工作检查结果进行公示。对各个备课组进行考核。
3、搭建展示教学活动的舞台，促进教师专业成长。
组织教师上公开课、展示课。本学期市教研室主要有两大活动，一是每月都组织的片集体备课活动，二是青年教师的课堂教学比赛活动。学校将认真组织老师参与这两个活动，让它成为促进教师成长的催化剂。
4、加强课题研究，提高教师的教学研究水平
目前数学组的研究课题是“课堂教学精彩教学片断的研究”，该课题紧扣课堂教学，教研组将展开研讨、交流、展示等活动，调动教师的研究热情，提高教师的教研水平，促进教师向专业化发展。
三．具体工作安排：
2月份：
①组织备课组长和教研组长学习，对组长提出教研和集体备课的要求。
②各教研组、备课组、课题组制定相关计划
③小学数学教导主任会议暨小学数学学科中心组活动
活动主题：如何加强小学数学片级集体备课活动
(分管数学教导主任参加，并回校传达会议精神)
④三——六年级组织学生参加小学生数学报的数学竞赛活动。
⑤认真督查各备课组集体备课活动。
3月份：
①个备课组汇报每周的集体备课安排，督查各备课组集体备课活动。
②小学数学学科上、中、下片集体备课活动
（主题：小学数学新授课教学模式实践研讨）
③扬中市小学数学青年教师优质课观摩评比活动（校级选拔赛）
④名师工程的学员的课堂教学、讲座回报。（黄丽萍、朱建梅等人）
⑤组织参加省“小数报杯·小小数学家”推选活动
4月份：
① 认真督查各备课组集体备课活动。
②小学数学学科上、中、下片集体备课活动
（主题：小学数学练习课教学模式实践研讨）
③各年级党员代表上展示课。六年级各老师对家长开放课堂。
④扬中市小学数学青年教师优质课观摩评比活动（镇江市评比选拔）
⑤认真进行期中工作的自查自纠工作。
5月份：
①小学数学学科上、中、下片集体备课活动
（主题：小学数学复习课教学模式实践研讨）
②参加镇江市小学数学优秀试卷命题、制作评比活动。
③阅读教育专著心得体会交流活动（备课组为单位组织交流）
④认真督查各备课组集体备课活动。
6月份：
①进行复习工作安排，各备课组制定好复习计划。
②小学数学学科中心组活动（活动主题：加强小学数学片级集体备课活动的经验交流）
③参加镇江市小学数学课堂教学区域互动研讨系列活动。
④认真督查各备课组集体备课活动。
2篇
下学期，我校将在稳定、巩固现有成果的基础上进一步开拓创新，为更有效地开展下学期工作，现制定新学期工作计划如下：
一、行政管理工作
1、下学期继续做好引进15位具有硕士以上学历或高级职称的人才的入编手续，并做好相关的培训工作。另外我校今年1月还面向社会发布公开招录33名研究生以上学历或高职称人才方案，预计下学期将全面完成招录工作。
2、办公室做好绩效考核细化工作，加强考勤管理。
3、继续做好洛江新校园建设工作。
4、加强校务公开工作和学校宣传工作。充分利用学校网站等，对我校各方面的发展情况进行及时的宣传和推介。
5、财务处将紧紧围绕贯彻落实财经法律和法规，遵循“增收节支、精打细算”这一指导思想，结合我校实际情况及时编报2011年度财务预算，充分利用电子票据的现代化管理模式完善收费工作，加大学费收缴工作及收费工作的检查、公示工作。做好学校收费许可证的年审工作，使之规范合理。
6、总务工作将在学校领导的指导下，与各系密切配合，本着“服务教学，服务师生”的宗旨，落实好学校财产的采购申请、验收入库、出库申请等规范化的校产管理制度，做好膳委会工作，加大对食堂、超市的监管力度，做好宣传爱护公物的意识，继续做好校舍安全工作。
7、各处系做好自身的建设工作，进一步完善处系管理机制。
二、教学与鉴定工作
下学期将加强教学改革的研究和实践。积极继续探索行动导向教学之项目教学法、张贴板教学法等各教学方法在专业课教学中的应用，提倡“快乐课堂”、“快乐学习”。开展课程德育和课堂德育课题实践研究，教师在进行课程设计课堂教学时要努力实现德育与智育相统一，加大德育改革力度，增强课程教学的德育功能，注重使学生完成德育目标，进而提高学生的全面素质。
各系将继续抓好教学常规检查工作，组织好常规教学活动，对教师的教案、课件制作、授课、作业批改、课后测试等做到定期和不定期相结合的检查，并纳入期末教师考核中。教务处统一安排各系组织各教研室开展学生技能大赛；并加强校企之间的交流合作，多为学生提供实践机会。同时各系将组织好各专业的资格认证与技能鉴定工作。
三、学生管理工作
学期初，学工处将组织各系对学校范围内的各个场所进行安全大检查，特别是组织生管老师对学生宿舍进行检查，及时发现问题、解决问题。预防和处理好校园内的各种突发事件。督促门卫把好学校安全“第一关”，加强对通学生迟到的管理，贯彻学校“半封闭式”的管理工作。统一安排各系做好“四项考评”、“评优创先”等班级常规管理工作。重点加强和实施《福建经贸学校学生德育品行分量化考核实行条例》。
校团委会、学生会与各系将根据上半年月份特点拟组织举办各种文体活动，充实学生课余生活。如信息科学艺术系计划开展植树节活动、“集祝福，传孝心”的母亲节活动，举办“加减乘除二十四”智力、手工制作、服装搭配秀、跳棋、象棋、围棋、作文比赛等。财经系将举办首届“唯舞独尊”模特、舞蹈大赛等。
四、招生就业工作
1、做好2012年春季新生入学工作，同时做好学期中新生的稳固工作，采用多种方式巩固招生成果，让学生进得来，留得住。
2、做好2012届毕业生毕业前的就业指导工作，尽量引导学生先就业后择业的就业观念。争取召开几场大型的招聘专场会。
3、做好10级学生6月份的实习招聘工作的有关事项，加大对厦门、泉州等经济发达地区的考察工作，尽量找出一条适合学生又能达到校企共赢的合作途径。
3篇
一、指导思想
以党的“十七大”和十七届六中全会精神为指针，以《教育规划纲要》为行动指南，在教育局领导下，深入贯彻落实科学发展观，以科学发展统领学校工作全局,以全新的理念和视角理性审视现实，以提升教育质量为中心，深化改革，内涵发展，追赶城市教育，全神贯注抓质量, 科研新校,以人为本，素质优先，全面建设和谐校园，办成社会满意的学校。
二、主要工作目标
1、卓有成效推进课题研究，促进教师专业化发展；
2、抓住实施校安工程的机遇，科学进行校园规划积极主动争取县局领导和地方政府的支持，向标准化学校迈进；
3、发挥农远资源、网络资源的最大效用，上好信息技术课、综合实践课、英语、体艺等课，全面实施素质教育；
4、加强校本教研工作，建立以校为本的教研机制，引导教师在学习中实践，在实践中反思，在反思中提高，是学校发展、教师成长和课改推进的迫切需要，是提高教学效益，提高教师专业素养的重要途径；
5、加强师资队伍建设，努力构建专业配套结构合理的教师队伍；
6、加强教育教学管理工作，落实“教育质量提升年”的工作要求，提高整体办学水平；
7、加强学生养成教育和安全管理工作，开展“一月一主题”安全教育活动，创建平安校园、文明校园；
8、大力发展学前教育，加强幼儿园规范管理，做好学区内幼儿园规划，努力办好中心幼儿园和村小的校中园；
9、加强校园文化建设，营造良好的育人氛围；
10、探索绩效工资在学校管理中的杠杆作用。
三、工作重点和措施
第一、坚持有效发展，全面提高教育教学质量
1、进一步推进德育工作。一是树立整体意识，提高德育工作的实效性。“学校无小事，事事皆教育；教师无小节，处处皆楷模”。要把德育工作融入学校工作的各个环节，要人人树立德育意识。二是加强德育队伍建设，提升德育队伍的综合素质。三是抓好德育管理，加强少先队建设，开展丰富多彩的德育活动。四是进一步深化关爱留守儿童工作。
2、不断推进精细化管理。学校领导要坚持常规工作督查，主要是听课、查备课、看作业批改。坚持参加教研活动，及时指导教学工作。开学初查计划和备课，安全隐患和校园环境，期中查学校教研、教师教学、学生教育等，期末开展学校工作、幼儿园工作、少先队工作、教师工作量化评估。抓好平时抽测和期末检测工作。
3、全力抓好教科研工作。一是扎实开展校本教研工作，认真组织业务学习，根据教学实际需要选择学习内容，倡导教师自学教育理论书籍。要求教师自主反思，不仅要反思教学效果，更要反思教学过程；不仅要反思教学行为，更要反思教学理念；不仅要反思教学内容，还要反思教学策略；不仅要反思自己的教，还要反思学生的学。要认真组织教研课研讨活动，每次活动要有主题（主题可以是上课教师教学中遇到的一个突出问题），研讨要围绕主题展开，不一定要作整体评议。要认真开展集体备课活动，可以从教材出发确定集体备课，主要是选择难教的教材内容，大家各自分析，由一名经验丰富的教师主讲主教，后评议交流。也可从教师角度出发确定集体备课，大家各自分析，由一名青年教师主讲，大家共同探讨后，主讲青年教师写出适合自己的详细教案，再上教学研究课，大家听课后评议帮助。二是着力抓好“学校促进教师专业化成长的模式探索”课题研究。以问题为切入点，以校本教研为主要载体，以科研为手段，从教师职业道德的提高，校本教研科学化制度化，教师专业素养的培养，教师整体水平的评价方式，教师素养与学校可持续发展关系几方面展开研究，从而形成一支具有一定规模的适应课程改革需要的现代化型专业化教师队伍，一批在课程改革的理论与实践上有一定教研能力的研究型教师，探索出一条以校本教研主载体，推进教师专业化发展的模式。
4、全面推进艺体工作。一是抓好学校体育工作，抓好“两操一课”，认真开展各项体育活动，认真组织实施体质健康测试。二是抓好艺术教育，注重提升音乐、美术课的教学质量，提高学生的审美能力，组织书画展、校园艺术节活动。
5、加强幼儿园管理，规范幼儿园办学行为，创标准幼儿园。首先为教师营造和谐、向上的精神环境；其次是创造良好的物质条件；第三是在严格的规章制度下让教师们人尽其才，各尽所能；第四是建设一支爱岗敬业的合格幼教队伍。
第二，坚持内涵发展，全面实施人才强校工程
1、强化教师职业道德建设。一是认真学习安徽省新修订的《中小学教师职业道德规范》，制订实施细则；二是广泛宣传本地师德模范，营造良好氛围；三是引进社会评价机制，家长和学生也可以评价教师；四是形成师德考评体系和指标；五是关心教师身心健康，维护教师合法权益。
2、强化教师队伍建设。一是完善骨干教师培养、评选、管理的激励机制；二是实施“名师工程”，培养和造就一批师德高尚、理念先进、素质过硬、业绩突出、社会声誉好的校级名师；三是加强骨干教师的管理和使用，充分发挥骨干教师的引领作用。
3、加强领导团队建设。一是加强思想政治学习，提高思想觉悟；二是强化责任意识，多谋事少谋人；三是强化服务意识，为教学服务、为教师服务、为学生发展服务；四是强化合作意识，虽各自分工，但分工不分家；五是强化民主意识，上一级领导要认真倾听下一级领导的工作意见；六是强化服从意识，对领导会决定的事要坚决服从，立即执行，不拖拉不推诿；七是改进工作作风。
4、加强校园文化建设。从物质文化、精神文化、制度文化三方面入手。结合学校的办学目标和校风、教风、学风需要，认真规划、设计、实施。
第三、坚持和谐发展，塑造教育的良好形象
1、强化学校的民主管理。加强校务公开，民主评议干部工作，完善教代会，广泛听取群众意见，接受群众监督。
2、全面推进依法治校，规范办学行为。
3、认真做好稳定工作，及时发现和解决苗头性、倾向性问题，强化信访源头预防，做到形势判断准、工作部署早、落实抓得快，严格控制集体访、越级访，积极预防和妥善处理群体事件。
4、认真办好家长学校。一是传授科学的家教方法；二是介绍学校工作安排，学生在校情况，和家长加强联系沟通。
第四，加强安全教育，创建平安校园
1.切实加强安全工作的领导，确定由值周领导、教师负责每天日常安全工作，落实好《安全工作计划》和《值周、楼道安全值勤管理办法》。
2、落实“以人为本，安全第一，预防为主”的方针，坚持安全工作“逢会必讲，逢活动必预案”的原则，全面贯彻落实县教育局安全工作会议精神，完善学校安全工作制度、安全管理档案资料，适时开展安全法制教育活动，加大安全工作的监督检查力度，建立健全安全管理长效机制，为师生创造良好的校园安全环境。
3、建立健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案，利用广播电视和板报、家长学校加强师生安全知识教育，积极进行安全疏散演练和应急培训，提高自救自护能力。
4、做好学生常见病预防和传染病防控工作，组织好学生体检工作。
5、落实安全目标责任制，加强值周和楼道安全管护工作，总务处落实好每日安全检查制度，落实责任到人，并做好检查记录。
第五，党建工会后勤等工作
1.提高学校党建工作水平。（1）继续开展争先创优活动，切实转变观念，着力构建教育科学发展的机制，推进素质教育深入实施。（2）加强民主管理和民主监督，指导好工会工作。（3）加强党风廉政建设，落实上级文件精神要求，提高党员的思想政治素质。（4）抓好新党员培养发展工作，继续加强离退休党员教师的学习教育工作。
2、搞好后勤工作，牢固树立服务思想，充分认识到“后勤即服务”，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿点，紧密配合学校开展的各项活动，切实做好总务后勤工作，为学校的教育、教学工作提供强有力的后勤保障，确立精细化意识，进一步规范和细化后勤管理的各项规章制度。要加强校园管理，经常性巡视校园，及时发现问题，及时解决问题，建立学校安全防范机制，落实各项安全措施，加强各项用电安全管理，规范安全规章制度。建设净化、美化的校园，创造优美的、安全的育人环境。。
3.全力开展工会工作。一是关注教师身心健康，做好教师健身活动计划，切实抓好教师健身的各项活动，开展有益的文体娱乐活动。二是大力实施校务公开，增强教职工参与民主管理的意识和能力。提升依法治校理念和工作水平。
4.加强宣传信息工作。加强宣传信息工作的管理指导力度，优化校园广播工作环境。通过县级以上媒体报刊、教育栏目、教育信息网等，宣传学校教育成就，树立学校形象。
5.认真做好档案管理，为学校发展提供有力保障。
总之，新的学期摆在我们面前的工作是繁重的，任务是艰巨的，只要我们认清形势，抓住机遇，振奋精神，积极进取，务实拼搏，勤勤恳恳做园丁，兢兢业业育桃李，与时俱进，一定会完成上级布置的各项任务。