新时代乡镇领导干部新作为_乡镇领导干部勤政廉政先进事迹材料

时间:2021-09-30 00:00:00 工作报告

恪尽职守 勤政廉政 努力做政声好的领导干部

##同志现任龙镇党委书记,几年来在双泉乡党委及龙镇党委工作中,严格遵守领导干部廉洁自律有关规定,率先垂范、以身作则、秉公办事、不徇私情,从不以手中的权力搞不正当的交易,勤政为民扎实工作,在干部群众中有着很高的个人威信和影响力。爱思范文23http://fanwen.is97.com其所工作的双泉乡被黑河市评为“六个好”党委,龙镇镇党委被评为黑龙江“六个好”先进党委、黑河市党风廉政先进单位,##同志本人也后被评为五大连池市“十佳公仆”、黑河市政府“二等功”奖励、黑河市“为农民增收做贡献”活动先进个人等多项表彰和荣誉。

一、强领导,完善措施,扎扎实实推进党风廉政建设工作

一是高度重视。建立和完善了党委关于党风廉政建设的各项规章制度,定期研究工作,及时解决问题。年初,党委与各村支部、各站、所、办层层签订《党风廉政建设责任状》,并制订考评细则,年终按照《责任状》规定的目标逐项进行考核的打分,完成任务目标的通报表扬,兑现村干部奖励工资。对达不到主要责任目标的单位和村支部,不准参加“先、优、模”评比,党风廉政建设出现问题的,追究单位领导和直接责任人的党纪政纪责任。

二是完善工作机制。把党风廉政建设责任层层分解,落实到人。党政班子成员每人包一个村或一个单位,指导并监督党风廉政建设工作,各村屯、站、所主要领导对所辖范围内的党风廉政建设负第一位责任,形成了党政齐抓共管,一把手负总责,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。

三是注重宣传教育。按照中央及省。市纪委工作会议精神,组织制定相应的学习教育计划,以开展“五个一”活动为重点,采取了培训骨干、集中辅导、知识竞赛、电脂教育,以案说纪,树立正反两方面典型等方式,对全镇广大党员干部进行积极有效的党风党纪教育,使党员干部的受教育面达到98%以上。同时,还深入开展党风廉政建设标本兼治工程,争创无越级上访党委竞赛等活动家,通过各种教育,提高了党员干部遵纪守法的意识,增强了自我约束,拒腐防变的能力。

二、建章立制、规范管理,从根本上转变党员、干部的工作作风。

一是狠刹吃喝风,严格控制了招待费支出。制定党政机关领导干部“十不准”,建立了用餐、陪餐制度,规定了镇政府接待客人必须在镇食堂就餐,一律不许下饭店;撤消了村级小食堂,干部下乡吃派饭,从而杜绝了大吃大喝现象的发生。在制度的执行方面,他坚持以身做则,率先示范,他在镇干部大会上公开宣布“如有人发现我们俩(书记和镇长)公款下饭店吃一顿,全镇干部可以吃十顿”。二是,严格控制各项财政支出,确保干部职工的工资,减轻镇政府债务负担。通过严格管理,以往不应镇里核销的电话费没有了,职能站所的招待费没有了,公款雇小车现象绝迹了。从而有效制止了铺张浪费的现象发生,每年为政府节约招待费15万元,雇车费2.9余万元。干部们的工资连续几年得到保证,而且还为政府还外债135.92万元。

三、认真落实责任制,加大了对违纪干部的追究力度

为了更好地贯彻党要管党,人严治党的方针,##以责任追究为重点,大力推进党同廉政责任制的落实。在责任追究中采取了以下四种办法。

一是疏通渠道法。即疏通案源渠道。建立了举报箱、举报电话、书记接待日、采取领导干部、纪检干部到基层、到群众中下访等措施,使纪检信访举报渠道进一步畅通。两年来,共接到群众信访举报11件,其中立案查处2件,占立案总数的53%。

二是顺藤摸瓜法。即认真开展“一案三查”活动。在办案中注意发现其它违纪线索,抓住蛛丝马迹,顺藤摸瓜,得到意上的收获。此类案件,发现了2起,2名违纪党员受到相应的处分。

三是协作配合法。即在责任追究工作中,主动联合审计、物价、政法等部门协作配合,与有关兄弟党委取得联系,形成反腐败工作的整体合力。近年来,通过公安局和林业党委移交,给予两个单位3名党员立案查处。